• 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责Android平台客户端基础设施搭建,功能模块编码; 2.能独立承担想个项目的设计研发; 3.依据项目进度与需求实现软件功能; 4.规范文档的编写、维护及其他与项目相关的工作; 5.代码维护,Bug修改,性能优化。 任职要求: 1.计算机相关专业5年以上工作经验,具备Android平台开发经验,掌握Java各种主流框架及技术; 2.了解Android系统体系结构,熟悉Android应用程序设计,包括UI、网络等方面; 3.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、MQTT通信、TCPIP和http有一定理解和经验,熟悉Android平台下的多线程; 4.熟练使用Android Studio或Eclipse软件开发工具; 5.熟悉现有Android设备,熟悉移动设备的开发特点,性能调优; 6.有手机移动相关app独立开发项目经验者或参与多个项目开发者优先; 7.有较强的责任感、团队感,具有程序员精神,主动、卓越、合作、敬业; 8.学习能力强,有创造性思维能力和表达能力; 9.会Flutter优先,有直播相关开发经验优先。
  • 12k-15k 经验1-3年 / 本科
    智能硬件,批发|零售 / 未融资 / 15-50人
    你是安卓开发领域的全能高手吗?你心中怀揣着用技术改变世界的梦想吗? 我们是一家充满激情与抱负的 AI 创业型公司,正在寻找卓越的安卓开发工程师,一同开拓 AI 新未来! 在这里,你将获得: 1. 一个能充分施展才华的广阔平台,参与核心项目开发,让你的技术能力得到极致发挥。 2. 与行业优秀人才并肩作战的机会,不断汲取前沿的技术和创新理念。 3. 对于有抱负、表现出色的你,我们将给予公司股票,共享公司成长带来的丰厚回报。 我们期待这样的你: 1. 具备扎实的安卓开发技术,熟练掌握 Java 或 Kotlin 编程语言,熟悉安卓 SDK、Android Studio 等开发工具。 2. 拥有丰富的安卓应用开发经验,能独立完成从设计到上线的全流程开发工作。 3. 熟悉常见的安卓开发架构和设计模式,具备良好的代码规范和优化能力。 4. 不仅在技术上精湛,还能在需求分析、问题解决、测试调试等方面展现出全面的能力。 5. 对 AI 领域充满热情和好奇心,渴望将 AI 技术融入到安卓应用中,创造独特的用户体验。 6. 年轻有活力,充满创造力和创新精神,心中有远大的梦想,并愿意为之付出努力。 7. 具备良好的团队合作精神,能够积极融入团队,与团队成员共同攻克技术难题,实现项目目标。 8.了解蓝牙ble协议。 如果你认为自己符合以上要求,并且渴望在 AI 领域创造属于自己的辉煌,那么不要犹豫,立即投递简历至[具体邮箱],让我们携手共进,开启未来之旅!
  • 35k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责公司业务流程管理体系建设; 2、负责公司信息化需求收集与评估; 3、负责整体基于业务流程的信息化整理解决方案制定; 4、负责跟进信息化解决方案落地与质量管理; 5、负责公司、部门交办的其他工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、8年以上大型企业业务流程管理经验(制造业经验优先,华为优先),有独立负责或参与企业业务流程管理体系建设经验; 3、了解业务流程管理体系建设方法论;熟悉业务流程管理与IT相关知识; 4、有比较丰富的项目管理经验; 5、为人正直、富有责任心和进取心。
  • 15k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    物联网 软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责对内产品运营,包括工具类、平台类、客户端等产品模块推广; 2. 负责产品运营策略的制定和实施,提高产品的使用覆盖量和用户满意度; 3. 负责数据分析和用户研究,为产品优化提供数据支持和用户洞察; 4. 负责与产品团队、技术团队、市场团队等部门的沟通和协作,推动产品的顺利上线和运营; 5. 负责产品的日常运营管理和维护,及时解决用户反馈的问题。 任职要求: 1. ****及以上学历,有3年以上产品运营经验,有工具类、平台类、B端产品运营经验者优先; 2. 具备扎实的数据分析啊能力和用户同理心,能够深入了解用户需求和行为,为产品优化提供数据支持和用户洞察; 3. 具备良好的沟通能力和团队协作能力,能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作; 4. 具备较强的项目管理能力和执行力,能够有效地推动项目的进展和落地; 5. 英语口语良好,可作为工作沟通语言。
  • 18k-25k·16薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    [岗位职责] 1.负责业务产品的规划和设计,输出PRD及产品 Demo,并推动研发落地; 2.负责业务需求的评审及管控; 3.持续改善产品功能及用户体验; 4.负责使用培训和推广,推动数据化运营。 [任职资格] 1、**本科及以上学历,211,985,5年以上crm、 erp或移动端相关产品规划和设计工作经验优先; 2、具备服务行业的智能运营产品规划、落地经验,在某个领域有比较深入的业务沉淀; 3、逻辑优秀,具备良好的沟通及项目推进能力; 4、对数据敏感,有数据产品规划设计经验者优先; 5、快速学习理解复杂业务并推动迭代,结果驱动,有一定抗压能力; 6、关注用户反馈,分析用户行为,进行产品用户体验的持续优化,对客户满意度负责。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    物联网 软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与业务需求的分析与设计工作。 2.负责软件功能的设计、编码、测试工作。 3.编写软件开发过程中的相关技术文档。 任职要求: 1.3年以上的Java开发经验,基本功扎实,熟练掌握Java开发框架的使用,熟悉设计模式。 2.熟悉Springboot、Springcloud等主流框架,熟悉分布式、缓存、消息机制、数据一致性等常用技术,并合理应用。 3.了解常用中间件:消息队列、定时调度、分布式配置、微服务等。 4.熟悉Mysql应用开发,了解数据库隔离级别、索引、性能调优。 5.熟悉Linux下的常用命令,能够进行项目部署。 6.根据公司的业务要求,提出合理的技术解决方案。 7.能够独立完成系统需求分析和系统设计及相关文档的编写。
  • 13k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责风场现场基建巡检,披露问题并提出改善建议,督促整改。 2、负责装配式建筑业务营销、基建建设、财务等审计工作,披露问题并提出改善建议,督促整改。 任职资格: 1、基建、财务、审计类专业。 2、基建、财务审计均有业务经验者优先。 3、年龄35岁以下。 4、适应经常出差。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    接乘客,公司提供一台车给你用,不需要钱,不需要押金这些,就是上班,和出租车差不多,公司给你派订单,你就去拉,每个月稳定收入5000至8000,完成公司规定的订单数量,还有奖励,节假日福利。要求驾龄满3年,没有犯罪记录就行,工作时间10到12个小时,特殊情况可以报备,自行安排。
  • 40k-80k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深度参与项目质量保障工作,协同产品、研发、用户反馈团队交付高质量产品; 2、积极参与质量体系规划和建设,建设业务线质量痛点问题解决方案与测试效率提升方案; 3、完善研发流程中的质量和效率问题,可以提出明确的改进意见,并推动改进; 4、参入线上线下缺陷跟踪、分析,并能主动提出质量改进方案并完成实施; 5、有较强的测试自动化、工具化意识,能够结合业务找到最合适的技术解决方案,并实施落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业; 2、丰富的问题发现、定位和推动问题解决经验; 3、对产品有热情,具备优秀的产品意识,能主动发现产品中的改进点; 4、快速的适应和学习能力、对质量效率工作可以保持高度投入; 5、优秀的协调和沟通能力。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责: 1、 协助辖区内小林品牌日常的销售推广工作,完成区域加盟拓展指标; 2、 对已有市场按规划实施布点及优化工作,协助区域经理对新市场进行考察并作出相应分析报告; 3、 协助拓展加盟商关系,跟进合作发展事宜,考察专卖店的选址及评估; 4、 协助完成加盟商招商活动的策划、组织、实施和评估,主持招商谈判工作; 5、 搜集加盟店铺的信息,为区域经理合同审批、签订和执行工作做准备; 6、 推动加盟商提升店铺形象和销售管理,达到促进终端零售的目的; 7、 加盟商日常订货的跟踪:订单、配送、到货等; 8、 完成上级指派的其他工作。
  • 12k-24k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:打球,摆球 每月薪资: 1.2-3W 品牌力:全国30多家品牌球房,2400平大面积,教练多,管理妥当,客流稳定 职位福利:团建,日常福利,球房环境好,没啥任务要求,主打团队和谐,轻松赚钱 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:合肥天珑广场 任职要求:五官端正,有台球,足浴,酒吧,销售经验优先, 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    我们正在寻找一名经验丰富的提示词工程师,尤其擅长自媒体文案写作。你将与创作团队紧密合作,设计和优化AI提示词,帮助提高自媒体平台上的内容影响力。如果你具备深厚的文案写作经验,并了解自媒体平台的运营规则和用户偏好,我们诚邀你加入。 主要职责: 根据自媒体平台(如今日头条、抖音、微信公众号等)的特点,设计并优化AI提示词,帮助创作出符合平台调性的高质量文案,提升阅读量和互动率。 分析不同平台的算法推荐机制,优化提示策略,使生成的文案更具吸引力和传播力。 为短视频脚本、文章标题、宣传文案等多种形式的内容创作提供文案支持,并进行优化。 与创作团队协作,及时调整和优化提示词,以满足不同创作需求。 通过A/B测试等数据驱动方法,评估和改进提示词效果,不断提升文案的生成质量。 针对不同的内容营销场景,创新提示词策略,提高文案生产效率和内容输出的吸引力。 职位要求: 至少2年自媒体平台(如今日头条、抖音、微信公众号等)文案写作经验,深刻理解平台规则和用户偏好。 具备扎实的文案功底,能够撰写吸引读者的标题、脚本和内容,熟悉自媒体平台的文案风格和内容要求。 能够根据目标受众和平台特性,生成具有高互动性的文案,并优化文案表现。 对自媒体平台的推荐机制有较好的理解,能够设计提升阅读量、互动率的提示词。 优秀的沟通能力,能够与创作团队、营销团队密切合作,确保文案符合品牌调性和目标受众需求。 加分项: 熟悉生成式AI模型的工作机制,具备提示词优化的经验。 深入了解自媒体平台的最新趋势,能快速适应并掌握新兴平台的文案风格及规则。 具备今日头条等平台的运营经验者优先。
  • 16k-26k·13薪 经验不限 / 本科
    硬件,信息安全 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容 1.负责华为Java相关项目的开发与维护工作。 2.参与系统设计,确保代码质量,配合完成模块测试。 3.快速响应并解决技术问题,保障系统稳定运行。 任职要求 1.精通java编程语言,熟悉spring等主流框架。 2.具备扎实的sql知识,能够熟练使用mysql,oracle等数据库。 3.具有良好的团队合作精神,能够有效沟通,具备一定的架构设计能力。
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责搜狐视频商业化业务相关产品迭代的前后端质量保证工作; 2.深入理解业务和系统,基于对业务特性、技术架构、质量风险、可测性的分析,在所承接业务方向迭代质量保障方案,共建完备的质量保证体系; 3.深度参与自动化测试开发、测试专项开发以及智能化探索和实践,基于质量效能度量分析挖掘质效痛点,在测试方法、交付流程、质量策略等方面持续探索与改进,共同推进测试质量与效率提升。 职位要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业; 2.3年以上前端及服务端测试开发相关工作经验; 3.具备丰富的自动化测试开发经验或测试工具系统开发经验,对持续集成及持续交付有比较深入的理解,能够应用测试技术解决质量和效率痛点问题; 4.熟悉研发测试流程,具备良好的测试项目管理能力和协同能力,能够有效管理研发测试流程中的质量风险,推动项目的高质量交付; 5.具备扎实的计算机专业基础和良好的编程能力,熟练掌握至少 1 门主流编程语言( Java/Python ),具有良好的编程风格; 6.擅长跨部门沟通,有良好的自我驱动力和学习能力,关注行业动态,在质量保障和测试效率提升方向上能够主动、持续的进行思考总结和实践; 7.责任心和自驱力强,擅长从全局视角思考问题,具备用户思维和服务意识。 优先条件: 1.有商业化工作经验者优先; 2.有一定的算法基础,有平台开发经验者优先。
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责对接集团业务需求管理,统筹公司产品规划和设计; 2、负责集团信息化系统的需求调研和分析,整理、输出客户需求,优化客户系统使用体验; 3、参与公司软件产品规划和设计,参与制定产品发展规划,编写相关需求文档,进行产品迭代; 4、担当项目管理工作,与技术团队紧密配合,推动产品设计、研发、运营及推广,监控产品使用 的全过程; 5、分析业务发展趋势,研究竞争对手,收集整理运营数据和用户反馈,把握产品定位,优化产品策略等; 6、完成上级领导交办的其它工作。 岗位要求: 1、本科以上学历,计算机/信息管理专业,3年以上B端商城软件系统产品规划经 验; 2、逻辑性强,擅长数据分析和需求调研; 3、了解移动互联网产品设计理念,具备优秀的交互体验规划能力; 4、具有高度责任心及自我管理能力,能够在压力下工作; 5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,有较强的学习能力; 6、良好的沟通能力与团队协作精神,能够跨部门协作并推动项目进展。