职位职责： 1、负责财务中台资产管理系统相关需求梳理、功能设计、系统运维及测试等工作； 2、深度参与需求调研，识别用户痛点难点、理顺流程，进行可行性分析及判断，撰写PRD，负责需求的跟踪和控制； 3、定期收集客户产品对于各项功能的反馈，对产品进行持续的优化和改进，不断提高产品的用户体验和运营效率； 4、善于学习和对标先进企业的最佳实践，灵活应用，确保系统落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，财务或计算机相关专业优先，3年以上财务信息化（资产管理）方向经验，有Oracle FA模块实施相关经验优先； 2、熟悉企业资产管理流程，深入理解资产全生命周期及核算领域的财务管理诉求； 3、具有一定的产品思维，能够站在用户的角度思考问题并提出多种解决方案； 4、具备清晰的逻辑思维能力，较强的分析和解决问题能力、良好的协同能力。

美团骑行事业部在全国各个城市开展美团单车、电单车业务，提供绿色、便捷的共享出行服务，是美团出行板块重要的组成部分。我们力求为城市可持续发展提供低碳智能的解决方案，通过技术创新和硬件升级，不断优化全流程骑行体验，为低碳出行提供更好的服务。其中，美团单车旨在为城市居民提供通勤接驳服务，满足用户短途接驳出行需求；美团电单车则满足用户中短途多场景低碳出行需求。 我们有开放的工作氛围，也有充满韧劲和创造力，心系低碳出行的伙伴。加入我们，一起为用户创造更好的出行体验。 岗位职责 1、负责服务端技术方案设计、需求把控及核心功能开发； 2、参与架构规划设计、领域化建设、性能优化、故障排查和线上问题解决等工作； 3、参与技术难题攻关，持续提升系统的可用性、扩展性，沉淀平台能力； 4、参与团队技术分享、技术学习，促进团队成员进步提升；协调驱动上下游团队间的配合协作。 岗位基本需求 1、 本科及以上学历，具备扎实的数据结构、算法基础，优秀的编程能力和问题解决能力； 2、1年以上分布式系统开发经验，具备业务核心系统或高并发系统项目开发经验； 3、精通Java及面向对象设计开发，深入理解面向服务的架构，精通微服务开发；精通主流中间件，掌握核心原理； 4、热爱技术，喜欢钻研，勤于思考总结；对业务、产品和技术都有浓厚的兴趣； 5、善于交流，有良好的团队合作精神和协调沟通能力，有与产品、前端、测试等多方密切配合的经验和意识。 岗位亮点 重资产运营型业务，千万级订单规模业务场景，深度参与大体量、高复杂度场景的系统开发与设计。

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1. 深入了解生态流量平台信贷业务模式以及各类信贷产品属性、以及相关业务场景与客群特点，并对信用风险进行识别与计量； 2. 深入分析各信贷业务的经营及风险现状，定期进行业务盘点及客群损益预估； 3. 搭建科学的风险监控与分析框架，对于信用风险的形成与变化趋势进行拆解，并形成多维度下归因分析及风险预警； 4. 围绕各个信贷产品的规模、风险、贷后回收以及收益等核心指标，建设体系化的长短期预测框架，周期性产出各类指标的预测结果， 岗位基本需求 1. 本科及以上学历，数学、统计、计算机、金融等相关专业优先； 2. 3年以上金融机构（消金，互金，银行等）零售信贷风险管理工作经验，熟悉信贷产品相关的风控策略分析或模型设计方法； 3. 优秀的逻辑思维能力与数据敏感性，熟练掌握各类数据分析工具； 岗位亮点 快速发展的市场规模下对信贷业务全盘的了解，成长空间大。团队氛围好，帮助大家快速落地。

岗位职责： 1、【业主服务】负责统筹维护和发展与业主的良好关系，根据合作前及合作后服务内容搭建业主维护体系及维护策略，并推动执行落地，确保服务质量满足甚至超越业主期望； 2、【投拓销售管理】根据拓展销售全链路SOP及关键MOT，制定对应的运营策略支持销售转化，包含不限于协同输出销售关键MOT支持工具、建立客户画像、记录决策链路等。 3、【资产管理】根据公司战略，对资产的全生命周期进行管理，建立及收集资产卡片，输出资产质量诊断报告，提炼及拉通一线的优秀资产处置策略、并对资产处置策略进行跟踪和调整； 4、协同产研团队打造业主服务、投拓销售管理、资产管理等数字化工具； 5、产品优化与创新：定期收集市场动态及用户反馈，及时调整运营策略，持续优化现有产品，并探索新产品或服务模式，提高竞争力。 6、数据分析与报告：定期收集和分析运营数据，撰写分析报告，为管理层提供决策依据。 任职资格： - 教育背景：本科及以上学历，房地产管理、金融、经济、市场营销等相关专业优先。 - 工作经验：至少1年以上相关行业工作经验，其中至少3年在长租公寓或物业管理领域的中高级产品运营岗位。 - 专业技能： - 熟悉长租公寓行业的市场特点和发展趋势。 - 熟练掌握数据分析工具，能够通过数据分析指导业务决策。 - 个人素质： - 出色的沟通协调能力和团队合作精神。 - 强大的问题解决能力和抗压能力。 - 高度的责任心和职业道德。

岗位职责： 1.负责区块链项目对接，能够独立完成模块的设计、开发，保证交付的质量； 2.对于数据接口或项目需求能够快速迭代，设计接口与服务有足够的扩展性； 3.参与高并发.高流量服务端的升级改造和性能优化等工作，配合leader进行技术预研和攻关； 4.善于总结服务问题，定期分享，乐于与他人交流.钻研。 任职要求： 1.**本科及以上学历，计算机.软件工程等相关专业； 2.JAVA基础扎实，包括JVM.IO.多线程.并发.网络，深刻理解面向对象.设计原则.封装抽象等； 3.熟练掌握Spring/SpringBoot等主流JAVA框架，有经得起推敲的实际项目经验； 有大型项目基础及应用架构设计经验者优先； 4.熟悉区块链项目产品优先，如 Bitcoin，Ethereum; 熟悉链上应用Defi/Nft/GameFi等优先； 5.有过支付业务.链上钱包开发等项目经验优化者优先，英语好加分； 6.勤奋好学，热爱区块链行业；对于新事物保持一颗好奇心；有一定抗压能力，自我驱动能力。

岗位职责： 1、负责总监区包租业务的推广及执行，门店强连接，业务的宣导及培训； 2、实地房堪，评估房屋价值，与业主谈定托管条件，签订合同，做好风险把控； 3、空置房推广，匹配合适租客，与租客签定租赁合同并办理好物业交接手续； 4、催收租金及物业费，并监督水、电、燃气等相关费用的缴付； 5、处理房屋内设施设备的维修，及时安排维修师傅做好维护； 6、合同到期做好退租收房手续，做好设施设备的查验，并办理物业交接手续。 6、及时准确记录房屋租赁托管日志；

工作职责： 1、经过公司培训，参与团队开拓市场工作，根据客户需求提供全方位的资产管理咨询方案，具备一定销售能力； 2、为中高端客户一对一私人理财服务，对客户的理财需求做出详细分析并为客户量身定制资产配置及财富传承方案； 3、将客户需求和本公司的金融产品相匹配，为客户提供投资及保障类规划方案专业建议； 4、协助团队拓展市场业务，完成个人及团队的业绩指标； 5、积极开拓人际网络，为团队提供业务引荐，维护积极向上的团队文化。 职位要求： 1、本科及以上学历，有金融业工作经验，有销售经验优先； 2、丰富的金融知识，了解境内外市场的投资动态； 3、学习能力强，具有良好沟通能力及协调人际关系能力； 4、具有优秀的团队合作精神，勇于承担完成目标责任的能力，能在压力下主动胜任工作。 工作地点：上海/杭州/深圳/北京

职位描述： 1、接受公司GCFP系统培训，学习专业金融理财知识，6个月通过公司系统认证。2、 负责开发拓展客户资源，对高端私人客户进行维护，满足客户的理财需求，为客户制订资产配置方案并向客户提供专业投资建议； 3、通过多渠道开发和维护客户，为客户提供全方位、专业化及高品质服务； 4、定期参与金融理财培训，不断掌握金融专业知识，更好的服务于高端客户，创造职业价值和高薪收入。岗位要求： 1. 两年以上相关行业从业经验，有私募基金销售经验或高端客户资源者优先考虑，待遇优厚；2. 金融、经济、营销类相关专业，具有广泛的金融专业知识，有海外留学或工作经验者优先；3. 能够有效开发客户资源，具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；4. 为人诚实守信，认同公司企业文化和价值观，有较强的合规意识； 6. 持有基金从业资格证，CFP、CFA或CPA等专业证书者优先考虑。福利待遇：1、基本津贴每月3000+3000、5000+5000、8000+8000、15000+15000、20000+20000等四档双佣，同时提供年有责固定96000元筹备津贴回算，中意**，已备顺利过渡；2、培养以组建队伍为核心，总部专门配备TFE专项导师任教练，一对一跟踪辅导，彻底解决不会做的技能问题；3、根据职级定额度，提供完善的门诊、住院、医疗、意外保障，彻底解决福利的根本项，晋升职级越高，福利保障额度越高；4、明晰的职涯发展路线，并保证透明的晋升环境。5、条件达成入司次月即可转正直接定级AU准经理。并设置定位奖金、晋升奖金4000元，2018总部开启快速晋升通道，助力发展；6、公司提供5000元考试津贴，并提供专业的培训，帮助考取GCFP国家经济理财规划师，助力职业成长。7、总部设置摘星揽月双百万计划，凡准时晋升至高级总监，或连续6年达标MDRT，即奖励现金100万元。

1、进行企业碳盘查，编制碳排放报告； 2、负责企业碳资产管理与运营； 3、企业碳资产保值、增值、履约等； 4、上级交办的其他工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，环境专业、新能源、金融专业优先 ； 2、从事环保相关行业，1年以上低碳行业优先； 3、有良好团队精神，较强抗压能力，具有强烈的责任心，良好的职业道德对外交流能力强，有极强的执行力； 4、25-40岁，诚信，态度端正，具备良好的人脉资源优先； 福利待遇： 1、优厚的薪金：高薪绩效+高薪提成+年终奖+节日红包； 2、完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期； 3、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险，不定期体检，生日福利等 ； 4、良好提升和晋升机会：可参加公司提供的各类培训课程；内部转职（横向发展）、纵向提升； 5、高档办公环境，团结友爱的同事。

岗位职责: 1．有自己的资源； 2．深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3．热爱销售行业，善于与人打交道； 4．有目标感，能够为达目标善于思考； 5．帮债务者梳理债务，并做好财务和债务规划及心理辅导； 6．负责对接债务人解决债务问题及带领合伙人开发客户及管理好团队； 7．协助公司做好客户维护工作，并做二次开发和转介绍。 8．勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了 任职要求: 1、有用过信用卡，自己有负债者优先（处理自己负债省40-55%）。 2、经验不限、有销售经验者优先； 3、有资源优先; 4、较强的人际交往能力优先； 其他信息 语言要求：不限 行业要求：咨询服务 欢迎有梦想的伙伴加入，挑战年入过百万 这是一个新行业，也是一个风口行业，目前在风口期，而且有政C支持 1.刚进公司的伙伴由老大亲自带一段时间，逐步上手也有一对一的负责人专业指导和培训，直到你完全上手为止成交为止（接受本行业无经验人群）。 2.有爱的人，愿意帮助他人的人我们更愿意接纳。 3.团队没有那些所谓的勾心斗角，大家都希望你签到赚钱，请大家吃东西喝奶茶，都非常友好也愿意帮助大家，砥砺前行 有房产中介 创业想法者，团队长，保险从业者，金融行业从业者，职业经理人，销售，店主，生意人 带过团队、制定计划、有销售经验、债务压力大想赚钱的、非常强的挣钱欲望、有时间正能量 愿意帮助别人的人 优先考虑

岗位职责： 1. 负责公司数据资产的整理、分类、存储、维护及管理工作； 2. 参与公司数据资产体系的构建，确保数据资产的安全、有效和合规； 3. 协助部门进行数据资产的价值评估、分析及利用； 4. 支持公司内部各部门的数据需求，提供数据支持服务； 5. 参与数据资产相关的项目实施，确保项目顺利进行。 招聘要求： 一、年轻人/应届生/社会新人 1. 学历要求：本科及以上学历，计算机科学、信息管理、统计学等相关专业优先； 2. 认同公司方向：对数据资产这个行业认可并感兴趣，愿意投身于数据资产管理事业； 3. 具备良好的学习能力和沟通能力，能够快速掌握新知识； 4. 具备一定的数据分析能力，熟悉常用数据分析工具（如Excel、Python等）； 5. 具备较强的责任心和团队协作精神，能够承受工作压力； 6. 具备以下条件者优先： a. 有数据资产管理、数据分析或相关实习经验； b. 熟悉数据库管理系统，如MySQL、Oracle等； c. 熟悉大数据技术，如Hadoop、Spark等； d. 具备一定的编程能力，如Python、Java等。 岗位JD： 【岗位名称】：数据资产管理专员 【岗位职责】： 1. 负责公司数据资产的整理、分类、存储、维护及管理工作； 2. 参与构建公司数据资产体系，确保数据资产的安全、有效和合规； 3. 协助部门进行数据资产的价值评估、分析及利用； 4. 支持公司内部各部门的数据需求，提供数据支持服务； 5. 参与数据资产相关的项目实施，确保项目顺利进行； 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 【任职要求】： 1. 学历要求：本科及以上学历，计算机科学、信息管理、统计学等相关专业； 2. 认同公司方向：对数据资产这个行业认可并感兴趣，愿意投身于数据资产管理事业； 3. 具备良好的学习能力和沟通能力，能够快速掌握新知识； 4. 具备一定的数据分析能力，熟悉常用数据分析工具（如Excel、Python等）； 5. 具备较强的责任心和团队协作精神，能够承受工作压力； 6. 具备以下条件者优先： a. 有数据资产管理、数据分析或相关实习经验； b. 熟悉数据库管理系统，如MySQL、Oracle等； c. 熟悉大数据技术，如Hadoop、Spark等； d. 具备一定的编程能力，如Python、Java等。

【加入我们，共筑大健康产业新篇章 —— 创业机遇等你来挑战】 【我们寻找这样的你：】 1. 认同大健康产业是未来趋势的先锋者； 2. 看好短视频直播作为时代风口的弄潮儿； 3. 内心燃烧着创业梦想，渴望低投入、轻资产创业的实干家； 4. 期望实现人生跃迁和认知升级的进取者； 5. 具备抗压能力，有着强烈赚钱欲望的奋斗者； 6. 追求经济独立、人格独立和时间自由的独立者； 7. 拥有成长潜力，敢于尝试新事物的探索者； 8. 期待负债翻转，重回巅峰的挑战者； 9. 辞职、失业、被裁，寻求转行重启人生的勇敢者； 10. 不愿终身为他人打工，追求生活变化的变革者； 11. 面临就业难题，渴望机遇的应届毕业生； 12. 想摆脱“三转”生活的家庭主妇/主夫； 13. 遭遇行业下滑，寻求新出路的行业精英。 【你的工作内容：】 1. 掌握主播从0到1的全方位技能，包括视频拍摄剪辑、直播、引流、变现、复购、社群运营等； 2. 招募、培训、孵化并建设高效的主播及团队； 3. 协同公司其他部门，共同推进项目发展； 4. 合伙人薪酬：第一年50-100万+，第二年100-200万+，第三年300万+。 【加分项：】 1. 具有大健康、营养师、中医养生、培训师等行业经验者优先； 2. 有创业经历，目标明确，自律性强者优先； 3. 其他行业销售**或有显著业绩者优先； 4. 跨行业创业者，特别是美容、养生、微商、房产、金融、保险、直销、医药等行业背景者更佳，自带团队者优先； 5. 人品优良，即使没有学历、能力、经验，也必须具备良好的人品； 6. 心怀善念，积极正能量，相信吸引力法则和宇宙能量的力量。 【岗位福利：】 1. 免费直播培训，一对一指导，助你掌握直播闭环技巧； 2. 免费培训公共营养师证、健康管理师证，持证上岗； 3. 定期的小团队及大团队团建活动，增强团队凝聚力； 4. 大健康+直播3.0模式，三大风口助力，快速发展的直播团队等你加入！ 【机遇只属于有准备的人，】 【不想成为生活的“过客”，】 【海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，】 【“三无”人员的人生逆袭，就在这里开始！】 【你与成功之间，只差一个平台和一个机会。】 【事业繁忙，请认真阅读招聘信息后联系，让我们一起共创辉煌！】

工作描述: （1）负责私人银行层级客户拓展与经营； （2）编制资产配置方案或者财富传承方案，对资产配置报告的执行情况进行定期检视； （3）执行总分行私人银行部发起的重点活动； （4）了解产品发行情况，熟悉产品特征，从资产配置角度为客户推荐合适的产品； （5）对接私人银行线上服务团队，处理私人银行线上服务团队转介的客户需求； （6）在私人银行客户营销服务中落实投资者教育及消费者权益保护工作。 （7）工作地点：深圳分行各支行，就近分配 职位要求: （1）遵纪守法、诚实守信； （2）具有国家认可的***本科或以上学历； （3）年龄不超过35周岁； （4）从事零售贵宾理财经理岗位不少于3年或从事私人银行业务不少于1年； （5）符合履职回避的有关规定。

1、根据公司整体团队建设规划，开展团队招聘及搭建工作； 2、根据公司总体的业绩目标，带领团队开展客户拓展和资产配置工作，完成季度、年度绩效任务； 3、为私人财富经理提供强有力的活动和绩效管理预期规划；识别及解决绩效差距，并向高级管理层及时更新绩效信息； 4、有效调配团队各项资源，组织团队培训、陪谈等日常工作，建立以客户为核心、以绩效为导向的团队文化； 5、确保自身和团队的行为符合公司的标准和流程，符合相关法律和监管的要求。

【私人财富顾问】 私人财富管理是为高净值及超高净值人士提供各类金融及生活相关服务，以达到财富的增值、保护和传承等目的。 从事私人财富管理服务，要求财富顾问与客户进行充分的沟通与交流，以了解客户的真实需求，在此基础上进行全 生命周期的资产配置及服务/权益考量，选择合适的金融工具落地方案，并基于资本市场预期及客户家庭目标/情况变化，进行定期/适时的再平衡调整，从而实现客户的财富管理目标。 【工作职责】 1、服务对象：服务于公司vip客户、高净值及超高净值个人客户及企业客户，提供全面的财富管理服务； 2、了解你的客户(KYC)：根据客户的家庭信息、资产 情况，协助客户梳理财富管理目标，对目标进行量化分析，并梳理出期望实现目标的优先顺序； 3、方案设计及呈现：从必要回报率、风险承受能力、时间阶段、税务考量、流动性需求、法律及合规、以及其他个性化需求，通过调整存款、股票、债券、基金、保险、信托等各类金融资产的配置，为客户提供专业系统的财富管理方案，并协助客户执行； 4、跟踪服务：基于资本市场预期、客户家庭情况变化、财富管理目标调整等，提供定期/适时的再平衡建议及调整。 【任职要求】 1、取得金融业专业资格认证者优先 (CFA CPB CFP FRM 等） 2、热衷于财富管理事业，具有客户经营思维及高端服务 经验人员优先； 3、形象良好，有优秀的沟通能力、良好的团队合作精神以及强烈的事业心和责任感； 4、具有金融或高端服务工作经历者优先、本科学历以上，具有海外留学背景者优先、年龄27-38岁优先。 职位福利：绩效奖金、每年多次调薪、项目奖金、五险一金、无需坐班、可视频面试、多次晋升机会、面试最多三轮