1.任职条件： （1）年龄不超过40周岁（1982年11月1日以后出生），大学本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽； （2）具备较强的业务分析能力、沟通协调能力和扎实的行业研究功底，具有高效执行力及团队协作意识； （3）具备强烈的创新意识和突出的管理能力，具有5年以上大中型企业从业经验； （4）具有敏锐的市场感知能力和较强的分析、解决问题能力，熟悉智慧城市、金融行业等信息化相关领域； （5）具备较强的抗压能力、高度的工作热情和良好的团队合作精神。 2.工作职责： （1）协助总经理拟定公司经营和发展方向，制定公司各项规章制度，实施公司年度经营计划； （2）负责现有客户资源开发和市场开拓； （3）负责公司的团队建设、绩效考核，健全完善公司管理体系。

岗位职责： 1.负责产品设计相关工作，包括但不限于：需求调研、需求沟通、输出原型设计、撰写需求文档等； 2.对接UI、研发、测试等团队，协同完成产品设计工作； 3.持续跟踪产品线上问题，对线上问题提出有效解决方案，不断优化产品，提升用户体验； 4.对接新业务需求，跟进项目进度，对产品质量及用户体验负责。 任职要求： 1.年龄35周岁以下，本科及以上学历，美术学类、设计学类、通信工程、计算机类、电子信息类等相关专业； 2.熟练使用各种产品设计软件，三年以上产品经理工作经验，有过政务产品、企业服务平台、工具类产品等工作经验者优先； 3.负责过完整的大型互联网产品项目，主导完成过从0—1的产品项目搭建者优先； 4.具有出色业务理解能力和产品方案设计能力，能基于业务需求进行整体产品方案设计，有较强的归纳和总结能力； 5.性格随和，沟通能力强，能与团队中各部门和不同职能的同事亲密合作。

岗位职责： 1.负责店铺图片处理，视频剪辑，建模详情页； 2.配合运营完成店铺的日常设计工作； 3.完成视觉经理安排的工作任务； 任职资格： 1. 应届生实习生经验不足可以带 2. 电商，设计，计算机专业优先； 3. 热爱设计，想往设计方向发展，学习能力强； 4. 对淘宝，天猫，京东，拼多多制作有一点了解和爱好； 我们的福利： 1、办公氛围轻松，年轻人居多 2、法定节假日休息 3、节日礼品 4、定期集体活动，员工体检； 5、绩效奖金、团队激励奖金，年度评选。

岗位内容简单，基础弱的也可以，主管可以带，半个月左右转正，基本薪资4-7左右根据能力，单双休，早九晚六中午休息一个半小时 【岗位要求】： 1.数量：10到20条天（左右） 2.时长：30-60秒/条 【公司产品】： 公司是做“短视频账号代运营”的，以抖音短视频账号运营为主，通过拍摄、脚本、运营、蓝V认证等一站式服务，为客户在线上带来流量，从而达到拓客的作用。公司都是90、95后的小伙伴为主，老板很奶思，目前人员80人+，分别为1个总经办，6个销售团队，5个资深摄影师，5个运营服务团队（运营架构：运营总监+项目经理+多个剪辑师） 【公司福利】： 1.薪酬待遇：5-7k（底薪）+提成2% 2.社保缴纳：五险 3.年假福利：5天带薪+7天法定 4.团建聚餐：不定时下午茶、2天1夜团建 5.作息时间：单双休（大小周） 上午：09：00-12：00 下午：13：30-18：00 午休：12：00-13：30 工作区域转正后可就近安排

要求有品宣经验，网页设计，具有文案功底。对未来公司品牌形象有长久规划管理经验优先。

工作职责: 1. 负责网吧前台的开卡、收银、销售和制作饮品等工作。 2. 接待顾客,为他们提供帮助和指导,并确保他们的需求得到及时满足。 3. 维护网吧内的秩序和清洁,确保网吧的环境整洁和卫生。 4. 确保所有销售的商品和服务的价格准确无误,并向顾客提供清晰、易懂的标签和信息。 5. 能够使用收银机和计算机完成结账和销售记录等工作。 6. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与顾客建立良好的关系。 7. 能够轮班上班,确保网吧的运营和服务质量。 8. 遵守网吧的相关规定和政策,确保网吧的安全和合法运营。 任职资格: 1. 具有高中或同等学历,具有相关工作经验者优先。 2. 年龄在18岁以上,具有完全民事行为能力。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,具备基本的计算机操作技能。 4. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够轮班上班。 5. 具有相关经验,能够熟练处理现金和结账等事务。

工作职责: 1. 负责网吧机位桌面地面卫生,定期清洁和消毒; 2. 负责引导客人上机、点单和送单; 3. 负责维护网吧内的秩序和安全; 4. 负责与网吧经理和其他员工沟通和协作; 5. 负责处理顾客投诉和问题; 6. 负责维护网吧内的设施和设备。 职位要求: 1. 年龄在18岁以上; 2. 有较强的沟通能力和服务意识; 3. 有一定的组织和管理能力; 4. 具备一定的英语阅读和写作能力; 5. 具备团队合作精神和责任心。 请注意,以上职位描述仅供参考,具体职位要求可能因网吧的规模和地区而有所不同。

岗位职责： 1.负责后端开发工作，参与项目的规划和实施； 2.能独立完成对程序BUG的分析处理； 3.参与方案讨论和技术调研，负责方案升级和更新； 4.参与软件系统结构的分析、数据库表设计、接口设计、接口供给、调优等工作。 任职要求： 1.年龄35周岁以下，本科及以上学历，通信工程、计算机类、电子信息类等相关专业； 2.三年以上JAVA开发工作经验，精通Java，熟练使用Idea开发环境，熟悉maven构造原理； 3.有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统架构、设计、开发和调优经验，有从0-1系统搭建者优先； 4.熟练掌握MySQL数据库相关技术及调优、SQL优化，熟悉各种服务包括nginx、docker、jinkins、webpack、redis、tomcat、K8S等应用的管理、配置和优化； 5.精通Linux常用命令，熟悉存储设备工作机制，熟悉网络设备的基本配置及TCPIP、HTTP协议工作原理； 6.熟悉掌握php开发经验者优先。

1、熟知公司产品与服务，拓展和维护与老客户的业务，建立和维护客户档案; 2、了解客户信息来源，对客户提出问题给予耐心回答并及时将客户信息录入系统、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。任职资格: 1、性格开朗，责任心强，善于沟通; 2、普通话标准，做事积极主动，反应灵敏; 3、有从事过销售助理、电话销售类工作，优先考虑; 4、年龄20-40周岁，热爱销售事业。 5、薪资待遇面议，想挑战高工资的尽管来。

岗位职责: 1开发ISP图像处理算法。 2.重点在图像2D/3D降噪，锐化，增强，WDR等算法开发。 3.优化算法效果，达到客户要求。 任职要求: 1.硕士，至少5年以上安防行业的ISP算法经验。 2.具备芯片ISP算法架构设计能力。

薪资： (3000-8000） 销售专员 1. 学历与经验  大专及以上学历，市场营销、体育管理相关专业优先。    1年以上销售经验，体育/教育行业经验者优先。   2. 专业技能  具备优秀的沟通能力、谈判技巧及客户服务意识。    熟悉销售流程，能独立完成客户开发至签约闭环。    了解网球运动基本知识（如规则、装备、训练方法）者优先。   3. 工具使用  熟练使用Office办公软件（Excel/PPT/Word）、CRM系统。   4. 核心素质 目标导向，抗压能力强，适应弹性工作节奏。   热情开朗，形象气质佳，具备亲和力与团队合作精神。  销售专员：通过专业的销售技能与客户服务，推广网球俱乐部课程产品，完成销售目标，提升客户满意度和品牌忠诚度，助力俱乐部业绩增长。 1. 课程销售与目标达成  制定个人销售计划，完成月度/季度销售指标（如新客户开发、课程签约、续费率等）。    主动挖掘潜在客户资源，通过电话、线上平台（微信/社群）、线下活动等方式推广课程。    分析客户需求，精准推荐适合的课程类型（如**班、青少年班、私教课、团体课等）。   2. 客户咨询与转化  接待客户咨询，解答课程内容、价格、教练资质、场地设施等问题。    邀约客户到店体验（如试课、场地参观），通过专业讲解促成签约。    处理客户异议，灵活运用销售技巧解决价格、时间安排等疑虑。   3. 客户关系维护 - 定期跟进已签约客户，了解课程体验反馈，提升满意度。   - 维护老客户关系，推动课程续费、转介绍或升级课程套餐。   - 建立客户档案，记录沟通进展与需求偏好。   4. 合同与收款管理  准确录入客户信息，规范签订课程合同，明确课程内容、费用及退改政策。    跟进课程款项支付（如分期付款、定金收取），确保财务流程合规。   5. 跨部门协作  与教练团队沟通客户需求，协助制定个性化课程方案。    配合市场部策划促销活动（如节假日优惠、团购、赛事合作），吸引潜在客户。    反馈市场动态与客户建议，优化课程产品及服务流程。   6. 数据记录与分析 使用CRM系统管理客户信息，定期提交销售报表（如客户转化率、成单周期）。    分析销售数据，总结成功案例与改进方向，优化销售策略。   7. 市场推广支持  协助线上线下宣传（如朋友圈推广、社群运营、线下地推）。    参与俱乐部开放日、赛事活动等，现场推广课程并收集客户线索。   职位福利：四天公休/话补 工作地址：河北省衡水市桃城区昌明大街518号，衡水市体育馆内天爱网球俱乐部 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！

职位职责： 1、负责国际电商东南亚地区用户交易链路产品工作，为用户体验、产品效率和交易规模负责；需深入了解电商交易链路及相关的订单、地址、资金支付能力逻辑； 2、深度接触和洞察消费者反馈，挖掘识别优化动作，为用户下单决策、交易体验负责，提升交易效率；重视消费者体验； 3、良好的合作意识和资源协调能力，能够与内外部团队紧密合作，推动跨团队需求及项目管理； 4、基于数据分析、行业研究、用户调研等多种手段找到优化方向，设计并落地的产品方案； 5、持续关注行业情况和平台数据，根据各方反馈持续推动优化迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，1-3年产品工作经验，熟悉电商交易链路，能够理解并掌握电商交易正/逆向业务模型、产品模型、技术模型， 对内容导购类前台设计有深入的理解或者有从业经历最佳，独立负责过完整项目者优先； 2、英语能力优秀，有海外经验者优先； 3、具有较好的用户同理心和商业逻辑，对于海外市场有兴趣，能够主动调研并发现不同市场的差异性； 4、优秀的逻辑性和结构性思考，能够清晰定义和拆解核心指标，合理评估业务收益，对优先级有判断力；深刻理解产品的关键，能清晰定义问题、寻求多种解决方案； 5、协作能力和抗压能力强，能够清晰的定义专项目标，规划项目节奏，协调跨团队的资源落地项目。

主要职责： 1.故障处理 •及时有效的解决复杂的技术问题，包含但不限于分析和诊断复杂系统故障、重要用户请求、网络中断等问题。 •通过技术指导和培训，提升团队中工程师的故障处理能力，建立知识库，确保在未来问题处理过程中有据可依。 2.运营优化管理 •作为桌面运维专家，主导协调所辖运维领域并提出改进优化方案，包括但不限于IT采购、音视频会议系统/电话系统管理、Windows服务器系统管理等。 3.项目管理 •作为桌面运维专家，负责带领部门内部的关键项目，并参与支持全球或跨部门的重要项目。能够有效运用项目管理的知识和技能，识别关键指标，与项目相关人进行有效沟通，并确保项目落地执行达到预期效果。 任职资格： •本科或以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业优先。 •3年或以上IT运维行业经验，有外企工作经验优先。 •具备丰富的电脑硬件和软件故障处理经验，熟悉并精通Windows操作系统及Office套件。具备Linux及Windows服务器管理经验者优先。具备网络运维管理经验者优先。 •出色的沟通能力，工作严谨细致，具备主动识别问题、解决复杂问题和持续优化改善的能力。 •CET-4或以上，具备良好的英语读写能力。

岗位职责： 1. 数据战略与规划： a) 制定企业3-5年数据战略规划，明确数据能力建设路径（如数据治理成熟度提升、数据产品孵化）。 b) 设计数据管理组织架构，建立跨部门协作机制（如数据治理委员会、数据管家体系），推动数据文化落地。 c) 管理年度数据预算，平衡资源投入（如工具采购、团队培训、合规审计），优化数据管理ROI。 2. 数据管理体系落地： a) 主导数据治理框架（DAMA/DCMM）实施，建立数据标准、质量规则、主数据（MDM）及数据生命周期管理制度。 b) 监督数据血缘追踪、元数据管理及数据目录（Data Catalog）建设，提升数据可发现性与可信度。 c) 构建数据质量监控体系，通过自动化工具（如Informatica、Collibra）实现异常检测与闭环修复。 d) 主导并参与数据治理与数据开发工作。 3. 合规与风险管理： a) 确保数据管理符合GDPR、《数据安全法》、行业监管（如金融业BCBS 239）等要求，制定数据分类分级与脱敏策略。 b) 主导数据安全审计与风险评估，建立数据访问权限审批流程及操作日志追溯机制。 c) 应对数据泄露、隐私侵权等突发事件，制定应急预案并协调法务、公关部门处理。 4. 团队管理与赋能： a) 领导数据治理工程师、数据质量分析师、元数据管理专员等团队，制定KPI并推动目标达成。 b) 设计数据管理培训体系，提升团队专业技能（如数据建模、合规知识）与跨部门协作能力。 c) 引入外部资源（如咨询公司、技术供应商），优化数据管理工具链与行业最佳实践融合。 d) 关注AI增强数据库等新兴数据库技术发展。 5. 数据价值驱动： a) 推动数据资产登记与价值评估（如数据变现潜力、成本节约量化），支持数据交易与商业化探索。 b) 协同业务部门挖掘数据应用场景（如客户分群、供应链预测），通过数据服务（API、BI看板）赋能业务增长。 c) 建立数据管理成效指标体系（如数据质量达标率、治理流程效率），定期向高层汇报价值成果。 6. 完成领导交代的其他工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，数据科学、计算机科学、大数据专业毕业； 2. 8年以上大数据行业相关经验，5年以上数据团队管理经验，有从事生产制造业大数据体系建设经验者优先考虑； 3. 精通数据管理框架（DAMA DMBOK、DCMM）、数据治理工具（Collibra、Alation）及数据安全合规体系 4. 熟悉Hadoop、Spark、Flink、Kafka、Hive等主流大数据系统原理及源码; 5. 熟悉关系型数据库：如MySQL、Sql Server、 PostgreSQL、Oracle等; 键值数据库：如MongoDB、Redis、Couchbase等；列式数据库：如HBase等，时序数据库 如InfluxDB等；日志分析，如Elasticsearch； 6. 掌握数据建模方法（维度建模、Data Vault）及数据分析基础（SQL、Python）; 7. 熟悉Spring Cloud，Dubbo等微服务框架，有微服务、中间件等技术积累和实战经验； 8. 对数据采集、数据开发、数据分析、数据建模、算法等有深刻认识和实战经验，具备大规模系统的故障诊断与性能优化能力； 9. 负责过企业级数据仓库建设项目，有大型企业数据治理项目经验者优先； 10. 在大数据架构、产品、技术等方面有深入思考和中长期的产品和技术视野，对技术架构演进有清晰、成熟的思路； 11. 有较强的逻辑思维能力，思路清晰，善于分析、归纳、解决问题，能够独立或带队进行项目开发。 12. 卓越的跨部门协调能力，能化解业务与技术团队的认知冲突，推动大数据分析落地。

岗位描述 我们正在寻找一位大模型算法工程师，加入我们的DeepBank算法团队，负责提升 Agent 的规划、推理能力，构建知识库，并探索知识与大模型的融合。   岗位职责 1、Agent 核心算法研发与优化： 深入研究并实现先进的 Agent Planning 和 Reasoning 算法，提升 Agent 在复杂任务场景下的自主规划、逻辑推理、决策制定和问题解决能力 。    2、知识库构建与维护： 负责 Agent 研发平台所需知识库的构建、更新和维护工作，确保知识的准确性、完整性和时效性 。  3、知识与大模型融合研究： 跟踪和研究知识与大模型结合的前沿技术，探索新的方法和潜在的应用场景 。重点研究和实现基于检索增强生成（RAG）的 Agent 系统，探索利用知识图谱等结构化知识增强大模型的推理能力 。    4、特定领域 Agent 算法调优： 针对特定的应用领域，研究和优化 Agent 的算法和策略，以提升其在实际业务场景中的效果 。   5、参与平台技术方案设计与实施： 参与 Agent 研发平台的技术架构设计、模块划分和接口定义工作 。   任职要求 1、计算机科学、人工智能、自然语言处理、机器学习等相关专业硕士及以上学历 。    2、精通 Python 编程，熟悉深度学习框架如 PyTorch 或 TensorFlow 。    3、具备扎实的机器学习、深度学习、强化学习等理论基础，熟悉 Transformer 模型 。有大模型相关项目经验者优先 。    4、熟悉人工智能 Agent 的基本概念和原理 。熟悉 Agent Planning、Reasoning 等关键技术，了解 RAG、Function Calling 等优先 。    5、具备较强的逻辑思维能力、问题解决能力和快速学习能力 。      加分项 1、有实际 Agent 研发或相关项目经验，熟悉 Agent 框架（如 LangChain、AutoGen 等）。    2、熟悉知识图谱、向量数据库等知识库相关技术或工具 。    3、在 AI 会议或期刊上发表过相关论文 。  4、有参与或贡献优秀的开源项目经验 。    5、具备良好的中英文沟通和协作能力 。    6、有特定行业的 Agent 应用开发经验 。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------