【慧讯网是公司研发的产品】 岗位职责： 1、负责慧讯网信息团队的培训和管理工作，管理规模在20-30人，规范建材信息调研业务流程； 2、通过电话跟行业相关组织和机构进行信息调研，推动团队达成年度信息调研目标； 3、塑造积极进取、团结友爱的工作氛围； 4、培养人才，建立人才梯队； 5、积极响应业务部门的需求，持续提高客户对产品的满意度。 岗位要求： 1、**本科及以上学历； 2、3年以上团队管理工作经验，有造价咨询公司建材询价经验者优先； 3、热爱管理工作，做事用心，愿意帮助他人成长和进步； 4、符合RCC味道：积极、乐观、正能量、乐于挑战。 福利多多： 1、五险一金：入职签订正式劳动合同，购买“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假 7 天，最高可以享受 14 天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等； 4、福利多多：各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖 5、珍视老员工：公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险；入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品；为入职满三年和五年的员工父母的一方和双方购买大病保险； 6、员工活动：业务精英海外游 （新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹） 、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 7、健康关怀：每年享受健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴人人都有； 9、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力； 10、办公环境舒适优越，地处CBD，商业圈美食街应有尽有。 RCC，一个稳健有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为促进建筑行业的高效和阳光而努力！实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

岗位职责： 1.能够熟练掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定； 2.建立健全工程造价的监控体系，收集整理各项造价具体细则，确保项目实施按照既定利润率目标； 3.负责编制项目的估算、概算、施工图预算，参与施工图图纸会审及项目成本预算； 4.参与投标文件、标书编制，收集各项目的造价资料，为投标提供依据； 5.审核深化设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题，组织现场签证、变更工作等； 6.编制项目的竣工结算，组织、指导竣工图编制； 7.处理与协调和甲方之间的关系，迅速解决工程造价、预结算等问题。 岗位要求： 1. 建筑工程、造价、预算等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备独立完成装饰装修工程的预算编制、竣工结算及与咨询公司对数、谈判能力； 3. 熟悉工程图纸，能熟练运用广联达、Office、CAD等相关软件，熟悉装饰装修工程投标、预结算的程序； 4.熟悉工程或采购项目招投标流程与技巧； 5.熟悉工程施工工艺，熟悉预算定额及其他各种计价方式，具有一定现场施工经验；熟悉各种多媒体硬件软件的市场价格； 6.有较强的沟通协调能力，悟性强，能吃苦耐劳； 7.能适应出差或驻场。 8.具有《注册造价工程师资格证书》者优先。

岗位职责： 1、独立算量及编制完整清单及组价，独立完成清单漏项增补，保证速度和质量 2、作为项目负责人全面负责项目全过程专业总体情况，如各方面协调、沟通，前期资料收集、计量、计价、存档等具体工作； 3、负责项目实施过程中各方协调工作，带领项目组成员按公司要求完成各项工作； 4、合理分配安装部门组内人员的工作，对进度和项目完成速度质量起到监督管理作用； 5、与外部友好、顺畅的沟通，项目催款。跟业主对接项目完成进度情况，疑问卷咨询和回复，图纸的更改等，具有高度的敬业精神，具备一定的沟通能力； 6、按照公司培训计划，指导实习生进行学习，给予实习生技术指导； 7、投递者需有5-6年经验，有安装一级造价证书优先； 8、熟练运用广联达、算王、斯维尔等计量计价软件；

岗位职责： 1、独立算量及编制完整清单及组价，独立完成清单漏项增补，保证速度和质量 2、作为项目负责人全面负责项目全过程专业总体情况，如各方面协调、沟通，前期资料收集、计量、计价、存档等具体工作； 3、负责项目实施过程中各方协调工作，带领项目组成员按公司要求完成各项工作； 4、合理分配安装部门组内人员的工作，对进度和项目完成速度质量起到监督管理作用； 5、与外部友好、顺畅的沟通，项目催款。跟业主对接项目完成进度情况，疑问卷咨询和回复，图纸的更改等，具有高度的敬业精神，具备一定的沟通能力； 6、按照公司培训计划，指导实习生进行学习，给予实习生技术指导； 7、投递者需有5-6年经验，有安装一级造价证书优先； 8、熟练运用广联达、算王、斯维尔等计量计价软件；

岗位描述 工作内容 1、负责根据项目需求，进行图纸造价工作； 2、根据公司要求，确保图纸造价的准确性和合理性； 3、协调并管理相关设计和物料供应资源。 任职要求 1、具备踏实、严谨的工作态度，有强烈的责任心和团队合作精神； 2、能够准确理解上级的指示，并具备创造力

职位概述： 负责完成项目造价管理与成本控制工作，包括但不限于工程造价预算、审核、分析及控制等工作，以确保项目利润并符合公司目标。 主要职责： 1. 负责编制项目成本预算和估算，提供项目成本计划； 2. 负责对项目成本进行监控，确保项目成本控制在预算范围内； 3. 负责对项目造价进行审核，确保准确性和公正性； 4. 负责收集、整理和分析行业造价信息，为公司提供参考； 5. 协助项目经理完成项目投标工作，提供造价相关支持； 6. 参与项目前期调研，了解项目情况，为项目成本提供依据； 7. 完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 工程造价、工程管理等相关专业； 2. 3年以上工程造价相关工作经验，有房地产行业从业经验者优先； 3. 熟悉工程造价市场行情，掌握建筑工程技术知识及相关法律法规； 4. 熟练使用工程造价软件及办公软件，具备良好的数据分析和文字表达能力； 5. 工作认真细致，具有较强的沟通、协调、组织能力，具有高度的责任感和职业道德操守。 该岗位工作地点为（根据公司实际情况而定）。 以上是造价工程师岗位的详细JD。我们欢迎符合以上要求并对此职位感兴趣的候选人提交申请。

注意：此岗位为驻场项目(长寿宴家）不接受或不适应者勿投递。包吃包住，周末双休 1、大专及以上学历； 2、二级造价师（安装专业）； 3、年龄25-45周岁； 4、造价专业工作5年以上；对会做工业管道工程的优先 5、按要求编制项目预算、进度、结算； 6、测算施工过程中变更方案成本，并提出合理性意见； 7、完成施工过程索赔事项的计算，并收集完整有效的索赔资料，完成与甲方索赔事项的核对工作； 8、利用成本专业知识，挖掘项目潜在的索赔事项，并编制潜在索赔事项方案，组织内部会议讨论； 9、完成业主及公司领导交代的其它任务。

1、工民建、工程造价、土木工程、给排水、供热通风与空调工程等专业本科以上学历； 2、具有建设单位、造价咨询单位、房地产开发公司、施工单位等5年以上造价工作经验； 3、具有较强的审核、管控工程造价预决算的能力； 4、勤奋敬业、吃苦耐劳,善于沟通合作,能承受一定的工作压力；有强烈的责任和良好沟通能力； 任职要求： 1.专科以上学历，造价相关工作经验3-5年。 2.责任心强，工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守； 3.高效的执行能力，学习能力和独立工作能力； 4.能独立完成建模算量和计价

一、岗位职责 1、负责编制工程综合概算，施工图预算。工程量清单核算及编制。 2、参加图纸会审和设计交底。 3、负责审核施工班组编报的工程预结算。 4、参与工程招投标，重点进行商务评标。 5、参与施工合同的签订，明确承发包范围，并准确掌握合同规定条款。 6、初审竣工工程决（结）算，做到审核及时、准确。 7、负责审核施工班组申报的月完成工程量报表，并提出付款意见。 8、审核班组工程进度用款和材料采购用款计划，严格控制成本 9、及时完成领导交办的其它工作。 二、入职要求： 1、具有工程造价类专业，本科及以上学历；从是造价行业5年以上。 2、相关企业相关岗位的从业经验，具备注册造价工程师资格证或钢结构工程造价经验优先； 3、熟悉工程预算定额及****工程量清单的计价要求； 4、熟练掌握office办公软件及预算软件，熟悉相关材料市场价格及相关规定； 5、能独立承担项目预结算工作。 6、做事踏实心细，沟通能力较强，能用英语交流。 7、具备敬业精神和团队精神。 备注： 1、本职位一经录用，待遇从优； 2、员工福利：亨受国家规定节假日，购买社保。 3、上班时间：9点-6点，有午休时间，周末休息。

任职资格要求： 1、年龄:28—45岁； 2、学历:本科及以上，造价、土木工程、工程管理等相关专业优先； 3、经验要求:5年以上造价咨询工作经验， 2年以上管理经验。独立带队完成5亿以上的造价咨询项目2项，独立完成土建和安装成果文件的二级审核； 4、知识要求:造价相关方面的专业知识，熟悉公司业务和作业流程，具备团队管理、培训等相关专业知识； 5、能力要求:熟练运用广联达、 Excel等软件，有较强的语言表达能力，有较强的组织能力；善于协调、沟通；有良好的团队合作精神； 6、其他要求:能够承受较大工作压力，一级以上注册造价师执业资格，中级职称，熟悉国标定额。 岗位职责： 1、负责完成公司下达的部门经营业绩指标，管理指标达成率不低于90%; 3、负责提升部门人均产值，降低人工成本； 4、负责部门业务按时提交； 5、负责完成部门员工培养目标； 6、负责部门业务质量； 7、负责部门回款； 8、负责投标文件中标质量。

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工程造价审计、商务成本合约、财会出纳、工程招标投标（助理员）（科员） 岗位要求 1.*******本科及以上学历，年龄22至30周岁。 工程造价，工程管理，工程类、机械类、农林类、企业管理、理工类、综合类等相关专业优先； 2. 1年以上从业经验，具备中大型企业相关岗位工作经验优先； 3.具备较强的创新意识能力； 4.具备较强的人际沟通能力，以及良好的方案编写能力； 乙方工作地点在集团合肥北区事业部人事组织处庐阳办事处一处（合肥市庐阳区荷塘路46号信能大厦），后期调整地点或外勤补贴费用以信能大厦为计算标准基数，每公里实行每个自然工作日单程8元/每公里进行补贴。 差旅实额报销另外加安徽省合肥市外每工作日400至600元，安徽省外每工作日600至800元。 中长期驻点驻场（标准为合肥市外连续20工作日及以上，或三个月累计20工作日及以上）享有驻场补贴，安徽省合肥市外具体标准为3000至4000每自然工作月，安徽省外具体标准为5000至6000元每自然工作月。（驻场补贴情况下不再享有差旅补贴，但享有差旅实额报销） 乙方每日工作时间不超过八小时（不含休息时间），标准工作日时间为上午9点上班，中午12点下班，下午14点上班，晚上17点下班。周六周日、节假日等执行国家法定标准规定。若工作日、周六周日、节假日因工作事项加班，单位则给予乙方调休或支付乙方加班费。 加班费计算标准为正常通用标准工作日60元每工作小时，周六周日为200元每工作周六周日天，节假日为300至400元每工作节假日天。入职满一年每年可享受带薪寒假年假25天，具体为放至农历正月十六。入职满两年每年可享受带薪暑假高温假25天，具体为公历7月16日至8月20日时间范围段。 乙方工作内容（方向）如下： 1：负责项目招投标、备案等工作；协助收集单位业务数据、分析数据合理性，给出合理建议；工程档案，工程成果文件，造价成果文件，工程各类成果审计报告等资料文件编排，整理。与采购人（委托方）的沟通采购项目的方案编制、招标文件编制、开标评标公示（告）等工作，以及各类质疑投诉的处理等招标流程工作；负责招投标信息平台的操作等相关事宜；协助配合制定招、投标方案招标工作及工程合同的签订，及时提供相关的预、结算资料。 2：配合集团合肥北区事业部部长对合肥北区事业部全部所有在职员工进行偶尔性阶段性的监督，监察，审计，纪检工作，并最终形成针对所被接受监督，监察，审计，纪检员工的总结性评论报告。 3：完成上级主管、相对应部门和对应领导负责人交办安排的其他工作任务和其他工作事宜事项。

  负责公司项目的成本控制和预算编制工作。 主要职责: - 负责项目成本的预算编制和控制，确保项目不超出预算范围;   - 参与项目的合同谈判和合同管理，维护公司的利益;   - 对项目的进度进行监控，及时发现问题并提出解决方案;   - 负责项目的成本核算和成本分析，为公司的决策提供数据支持;   - 熟悉造价管理相关法规和标准，具备较强的风险意识;   - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与项目团队和外部合作伙伴有效沟通。 职位要求: - 大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业;   - 2年以上工程造价管理经验，有多个大型项目经验;   - 熟悉造价管理相关法规和标准，具备较强的风险意识;   - 熟悉工程项目的预算编制和成本控制，具备较强的成本分析能力;   - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与项目团队和外部合作伙伴有效沟通;   - 熟练掌握造价软件，如建设工程造价管理系统等。 福利待遇:面议 - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度;   - 提供丰富的培训机会和职业晋升空间;   - 提供各类带薪假期、生日福利等。 如果符合以上职位要求，并愿意加入我们的团队，请将简历发送至阜政咨询。我们期待您的加入！

岗位职责： 1. 独立完成项目估算、预算、结算审核等造价咨询工作； 2. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 大学专科学历及以上，工程造价、土木工程等相关专业； 2. 具有 3 年及以上咨询公司工作经验，有全国 1 级或 2 级注册造价工程师证书者优先； 3. 熟悉工程造价相关法律法规、政策及行业规范； 4. 熟练掌握各类工程造价软件，具备较强的数据分析能力； 5. 具备良好的沟通协调能力、团队协作精神和责任心、会开车。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇，****； 2. 提供各类专业培训和职业发展机会； 3. 良好的工作氛围和团队协作环境。 应聘方式： 有意者请将个人简历、相关证书及作品集发送至我公司指定邮箱，邮件主题请注明“应聘造价工程师”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。期待您的加入！

职位要求: 1. 专科或以上学历,工程造价、工程管理等相关专业。 2. 5年以上工程造价咨询工作经验,有丰富的项目实施经验。 3. 熟悉各类工程项目的招投标流程,具备较强的沟通能力、业务拓展能力和团队合作精神。 4. 熟练掌握造价咨询工具和技术,如预算编制、成本控制、变更管理、合同管理等工作流程。 5. 具备较强的判断和决策能力,能够对项目进行深入的分析和评估,并提供专业、可靠的咨询意见。 6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与客户和同事进行沟通和协作。