• 6k-8k 经验5-10年 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: ① 完成每日工作任务,听从主要负责人的安排 ② 服从安全员和生产管理员的指挥。 ③ 每日上班前做好装载机开工的检查工作,做好保养 任职要求: ① 年龄28 岁以上 ② 有装载机操作证 ③ 8年以上600型以上装载机操作经验 ④ 能适应加班的要求 ⑤ 对装载机的保养和维护有较强意识,具有处理一般故障的能力 ⑥ 每月不低于220小时工作量
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责洗煤厂装载机的日常维护和驾驶,确保车辆处于良好的运行状态。 2. 按照要求,安全有效地完成装卸各类煤种的任务。 3. 对装载机进行定期的检查和维护,确保其正常运行。 4. 在发生简单故障时,能够及时诊断和解决故障,以避免生产延误。 5. 闲暇时对车间储备的煤种进行有效配煤。 6. 协助其他部门完成相关工作任务。 职位要求: 1. 具有相关行业的装载机驾驶经验,有较强的安全意识和责任心。 2. 具备一定的机械维护知识和技能,能够对装载机进行日常维护和修理。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和客户进行有效的沟通。 4. 能够承受一定的工作压力,具备较强的抗压能力。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    职位要求: 1、本科及以上学历,机械设计及相关专业,工程师及以上职称; 2、3年及以上装载机产品设计经验; 3、有装载机整机项目开发经验者优先录用。 岗位职责: 1.制定装载机新产品开发技术方案及零部件设计、改进; 2.装载机技术攻关方案制定及实施; 3.技术资料编制、维护; 4.产品技术服务等。
  • 25k-33k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、参与制定徐工电子电气架构整体设计及应用规划; 2、参与搭建徐工电子电气架构设计平台; 3、参与制定徐工电子电气架构设计规范、流程,并指导各二级公司开展设计; 4、参与设计满足复杂场景和任务要求的无人矿卡、无人装载机、无人挖掘机等新一代电子电气架构。 任职要求 1、熟练掌握整车电子电气架构开发流程及方法论; 2、熟练掌握整车控制器产品开发流程、AUTOSAR规范; 3、熟悉掌握车载总线相关应用协议,如CAN、LIN、J1939、SOME/IP协议; 4、熟悉常见车辆控制器(如BCM、ESC、IVI等)功能,参与过整车功能规划、功能定义、子系统设计; 5、熟练使用常见的架构开发工具,如PREEvision、Systemweaver、EA; 6、学习领悟能力强,具有高度责任心及团队协作精神,善于沟通交流。 优先考虑 1、具有2款以上车型电子电气架构开发经验者优先; 2、具有2款以上车型网络系统开发经验者优先。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    制造业,贸易|进出口 / 不需要融资 / 15-50人
    威海提坦重工,专业出口装载机,小挖掘机等机械产品,公司有12年的出口经验。有自己的生产工厂。致力于做知名小装品牌这一志向,一直在努力! 使命:做高品质有世界影响力的机械品牌 愿景:让世界所有国家用户爱上中国机械 口号:民族品质,国际提坦 “When Quality Matters” 价值观:匠心致远,诚赢未来 本公司有跟阿里巴巴1个平台,中国制造网2个平台,年合作方案,55万。多次获得阿里巴巴授予威海市标杆企业!威海市实力商家!威海市国际站新星奖!2022年三月份阿里国际威海华山论剑销售额度**!这么好的平台,让每个到岗员工,以最快速度拿到订单。 我们是一群有目标,有志向的人!我们是一群敢想敢做的人!如果您也有一样的目标,欢迎您的加入!! 工作内容:主要操作阿里巴巴中国制造等网络平台,平台投入大,效果好,机会多。 职位要求:思想端正,人品好,熟悉国际贸易,勤劳肯吃苦。 工作时间:8:00-12:00,1:30-5:30 休息时间:每月4-8天,法定节假日休息。 薪资待遇:实习期无责底薪4500+提成(提成非常可观,有经验每月可拿到1-2万薪资) 负责网络平台以及展会等销售工作。 威海提坦重工外贸销售人员待遇特点: 1.公司给予多平台投入,效果好,机会多。 2.实行底薪加提成制度,多劳多得,上不封顶。 3.工作环境好,公司营造积极进取的氛围,适合团队共同进步。 4.前景十分看好,适合长期发展。提成很不错。 5.公司设置各种奖励机制,鼓励团队多拿业绩,奖励丰厚。 6.有培训,有组织团建,底薪与提成都是根据个人情况机动设置,非常人性化。让努力的人在这里看得到希望,收获更多! 感兴趣欢迎随时跟我联系,谢谢!
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    制造业,贸易|进出口 / 不需要融资 / 15-50人
    威海提坦重工,专业出口装载机,小挖掘机等机械产品,公司有12年的出口经验。有自己的生产工厂。致力于做知名小装品牌这一志向,一直在努力! 使命:做高品质有世界影响力的机械品牌 愿景:让世界所有国家用户爱上中国机械 口号:民族品质,国际提坦 “When Quality Matters” 价值观:匠心致远,诚赢未来 本公司有跟阿里巴巴1个平台,中国制造网2个平台,年合作方案,55万。多次获得阿里巴巴授予威海市标杆企业!威海市实力商家!威海市国际站新星奖!2022年三月份阿里国际威海华山论剑销售额度**!这么好的平台,让每个到岗员工,以最快速度拿到订单。 我们是一群有目标,有志向的人!我们是一群敢想敢做的人!如果您也有一样的目标,欢迎您的加入!! 工作内容:主要操作阿里巴巴中国制造等网络平台,平台投入大,效果好,机会多。 职位要求:思想端正,人品好,熟悉国际贸易,勤劳肯吃苦。 工作时间:8:00-12:00,1:30-5:30 休息时间:每月4-8天,法定节假日休息。 薪资待遇:实习期无责底薪4500+提成 负责网络平台以及展会等销售工作。 威海提坦重工外贸销售人员待遇特点: 1.公司给予多平台投入,效果好,机会多。 2.实行底薪加提成制度,多劳多得,上不封顶。 3.工作环境好,公司营造积极进取的氛围,适合团队共同进步。 4.前景十分看好,适合长期发展。提成很不错。 5.公司设置各种奖励机制,鼓励团队多拿业绩,奖励丰厚。 6.有培训,有组织团建,底薪与提成都是根据个人情况机动设置,非常人性化。让努力的人在这里看得到希望,收获更多! 感兴趣欢迎随时跟我联系,谢谢!
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销、其他 / 未融资 / 少于15人
    本公司主要做挖掘机装载机压路机等机械零件配件销售 主要工作内容: 1.公司提供的精准客户资源,和客户达成合作,以及二次产品销售,及n次产品销售,并同时开发新客户 2.通过电话联系也好,微信联系也好,成交为主 3.涉及打电话,但是没有具体话术要求,自由发挥,主要就是让客户加微信,后期有合作机会! 岗位要求18-35周岁,长相端正, 薪资待遇;无责薪资3000+提成10%-40%, 上班时间,早九晚六,周末单休,法定节假日带薪休假,下午茶,零食,水果,奶茶都是可以有,只需要你真心,我实意!别玩那种花花心思,同事关系也不错,没有那么多心眼子,都是简单谋生,简单纯粹一点!
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    1.英语四六级,可以流利的用英语沟通 邮件往来。 2.有一定的业务经验,有外贸工作优先考虑 3.有良好的沟通、表达能力 4.工作责任心强,肯吃苦 5.具有较强的组织协调能力 6.具有平衡各方面关系的工作能力 岗位职责: 1.负责新、老客户市场开发及维护。 2.负责客户的新品开发,产品推荐、报价、下单后的交期跟进等工作,并与客户建立良好的合作关系。 3.负责客户的回访、意见及建议的征集不断改进服务质量,巩固与客户的业务关系。 公司优势: 1、公司属于工贸一体性质,厂占地15余亩,库存工程机械有500台以上; 2、在行业中成立比较较早,拥有自己维修工厂,有非常丰富的销售实力; 3、阿里巴巴国际站、国际工程机械付费平台,年平台投入费用30万以上; 4、新员工入职分配有效账户,上岗后即可接收询盘,随时都可以出订单; 公司待遇: 1、没工作经验要求,应届生入职带薪培训业务跟进技巧及专业外贸知识; 2、新员工入职分配一个有效平台,安排有经验的老员工师傅一对一培训; 3、新员工底薪4500元/月+提成+包吃住,试用期一个月,享受带薪培训; 4、提成每台最底3000元/台,熟悉业务后月平均工资8000-20000元以上; 5、出单率高、提成高、工资月底发放,不压提成,提成订单结束立即发; 6、不加班,周末双休、按国定假日放假,带薪年假时间长一般10天以上; 岗位职责: 1、在公司的外贸平台上发布产品信息,开发、维护客户。 2、通过邮件或者电话等途径回复客户的询盘并获得订单。 3、负责接待国外客户以及带领客户到停车场地检查机械。 4、负责与国外客户商务谈判,制定产品报价,签订合同。 我们求贤若渴,只要您热爱销售工作,我们会给你提供广阔的发展空间,让您才有所用!挑战高薪! 温馨提示:有经验或熟悉阿里巴巴国际站操作管理的主动来电预约应聘的优先考虑。 公司主要经营工程机械出口贸易业务,主要经营产品有挖掘机、装载机、平地机、推土机、吊车、压路机、土方自卸车、混凝土搅拌车、混凝土输送泵车等机械。
  • 企业服务 / 未融资 / 50-150人
    机械产品经验: 比如:装载机、压路机、平地机,推土机、挖掘机,电挖,中挖、大挖,超大挖,起重机、桩工机械、筑路机械,矿山机械,摊铺机、铣刨机,掘进机等 岗位职责: 一、产品开发: 1.作为LDP小组核心成员参与超大挖新产品可行性分析、产品定义; 2.跟踪可行性分析、产品定义结果; 3.协助开展新产品用户测试。协助组织有经验、典型的操作手或用户在新产品开发试验阶段进行体验,收集意见和建议,推进新产品竞争力提升。 二、市场研究: 1.收集客户之声、业务要求、法律法规等需求,建立需求数据库进行动态管理; 2.收集国内市场和国际市场的行业分析报告,做到有的放矢。 三、竞争对手研究: 1.收集和管理竞争对手的样本、参数、配置、销售文件等技术资料; 2.开展产品及对手竞争力研究; 3.研究竞争对手和标杆产品,清楚产品的竞争威胁和竞争能力。 四、产品持续开发: 1.并跟踪推进产品适应性问题的解决和验证结果。 五、营销协同: 1.协助产品经理建立与经销商的销售经理、服务经理建立信息沟通渠道; 2.配合营销部门策划新产品推广方案和参与市场推广活动; 3.协助产品经理组织挖掘机新产品市场导入和退市管理。 岗位要求: 1、大学本科(含)以上学历,机械或电气类专业。 2、具有(含)3年以上工程机械行业工作经验,具有120t及以上挖掘机产品 3、关键知识&技能要求: (1)具备工程技术的基本知识; 熟悉挖掘机相关法律法规和标准知识,具有数据分析和和管理的能力。 (2)具有良好读写能力,熟练使用计算机常用office办公软件,会使用PLM软件;具备一定项目管理知识和技能 。 4、具备能力: (1)具有市场和客户需求分析能力; (2) 具有良好的沟通、协调能力; (3)具有较好的学习、创新能力; (4)掌握基本的英语听力和读写能力。
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    1、负责行业内企业客户的开发、维护,挖掘客户商机需求,为客户提供融资租赁为主的解决方案; 2、负责新能源交通行业的大客户融资租赁项目的导入、初审、方案谈判、资信评估和贷后管理; 3、负责融资租赁项目的立项、资料收集、项目评审、签约全过程,确保项目推进落地; 4、与行业内主流主机厂、供应商建立合作关系,获取商机并推动项目合作; 5、业务方向包括但不限于新能源交通(重型商用车、城配物流、网约车、出租车、公交)、充换电设施、新能源工程机械(高空作业车、装载机、叉车、正面吊)、电池、新能源船舶及燃油船舶、海工设备、光伏、储能、新能源制造业产业链上下游业务、 创新业务开拓等。 工作要求: 1、5年及以上汽车、工程机械、船舶、工装等对公业务融资租赁或大型金融机构从业经验优先; 2、优秀本科或硕士学历,有相关金融、财务、会计、汽车及工程机械行业(有过金融从业经验)等专业优先 3、善于拓展市场,具备坚毅、抗压力、接受适当出差人员者优先; 4、具备良好的语言表达能力、人际沟通协调能力、应变能力和团队合作意识。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责行业内企业客户的开发、维护,挖掘客户商机需求,为客户提供融资租赁为主的解决方案; 2、负责新能源交通行业的大客户融资租赁项目的导入、初审、方案谈判、资信评估和贷后管理; 3、负责融资租赁项目的立项、资料收集、项目评审、签约全过程,确保项目推进落地; 4、与行业内主流主机厂、供应商建立合作关系,获取商机并推动项目合作; 5、业务方向包括但不限于新能源交通(重型商用车、城配物流、网约车、出租车、公交)、充换电设施、新能源工程机械(高空作业车、装载机、叉车、正面吊)、电池、新能源船舶及燃油船舶、海工设备、光伏、储能、新能源制造业产业链上下游业务、 创新业务开拓等。 工作要求: 1、5年及以上汽车、工程机械、船舶、工装等对公业务融资租赁或大型金融机构从业经验优先; 2、优秀本科或硕士学历,有相关金融、财务、会计、汽车及工程机械行业(有过金融从业经验)等专业优先 3、善于拓展市场,具备坚毅、抗压力、接受适当出差人员者优先; 4、具备良好的语言表达能力、人际沟通协调能力、应变能力和团队合作意识
  • 25k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责 住宿方向: 1.深度参与及负责大住宿国内&国际行业中台、供应链平台、经营平台等核心能力建设,设计复杂场景下的技术架构方案及代码实现: 2.深度参与系统架构设计及评审、CodeRview、稳定性工具及机制体系建设,保障系统高可用; 3.参与关键难点攻关,前瞻性技术预研等技术突破及储备工作 商旅方向: 1、业务支程:参与商旅重点业务项目规划、产品设计,负责系统需求分析、设计,并独立完成洋细设计和开发任务,确保项目的进度和质量 2、平台建设:高可扩展性、高可复用性、高可靠性、高可用性的,分布式平台系统架构设计、核心功能代码开发; 3、系统维护:深入理解业务功能、系统链路和架构,能够快速排查和解决系统故障,并推动系统持续优化 4、技术研究:新技术分析与学习,主导技术选型、技术难题攻关。通过技术创新业务,提升核心竞争力。 机票方向: 1、负责飞猪机票自营核心系统的设计与开发; 2、能够独立完成中小型项目的系统分析、设计,并主导完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量 3、能够独立负责技术难题攻关,优化核心系统的性能和并发,保证线上系统安全、稳定运行。 交通全球化方向: 1.负责飞猪全球化相关系统的设计和开发工作: 2.完成系统分析、设计,并主导完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量; 3.参与技术难题攻关,持续提升核心系统的高处理性能,保证系统的安全、稳定、快速运行; 4.理解业务,分析需求,参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践、应用和研发 度假方向: 1.深度参与及负责度假导购平台、供应链平台、经营平台等核心能力建设,设计复杂场景下的技术架构方案及代码实现: 2.深度参与系统架构设计及评审、CodeRview、稳定性工具及机制体系建设,保障系统高可用; 3.参与关键难点攻关,前瞻性技术预研等技术突破及储备工作。 广告方向: 1、负责飞猪广告平台系统开发,支撑飞猪搜索广告、展示广告、推荐广告等业务; 2、负责飞猪广告引擎开发,优化广告推荐引擎执行效率、优化引擎研发效率,提升系统稳定性; 3、负责飞猪广告系统答疑、线上问题排查等日常性工作; 4、负责广告相关研发工具开发和优化,促进线上问题排查效率的提升。 会员方向: 1、参与飞猪会员业务建设,支持飞猪各类会员活动、权益里程体系、付费会员等需求研发: 2、参与飞猪会员平台,支撑飞猪等级体系,会员挑战、一卡通百卡、经营能力建设; 3、能够主导中小型项目的系统分析、设计,并主导完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量: 4、能够学习并深入理解会员领域的相关业务知识,在系统架构优化、稳定性提升、技术产品化、数据能力等方面做出贡献 任职要求 1、3年以上工作经验,Java基础扎实,熟悉Web应用开发,对于Java基础技术体系 (包括JVM、类装载机,制多线程并发、I0、网络)有一定的堂握和应用经验 2、深入掌握JVM原理,有性能调优和问题排查经验者优先; 3、熟悉常用的开源框架,深入了解spring,ibatis,cache,rpc,ivm等机制与代码,掌握其核心原理 4、孰悉分布式系统的设计和应用,熟悉底层中间件、分布式技术(包括缓存、消息系统、热部署等) 5、有互联网行业高并发、高稳定可用性、高性能、大数据处理相关的开发、设计经验; 6、有较好技术热情,学习能力强,适应能力好,抗压能力强: 7、工作严谨认真,具备较强的责任心,能自我激励,善于沟通与团队协作: 住宿方向: 有行业背号、国际经验者优先: 商旅方向: 熟练M/0L或大数相关技术,对数福库有较强的设计能力,具有面向对象程,业务地条和业务领建模能力,有主导或参与差航系统设计开发、主导或参与大型客产系统交付等经验者 优先: 熟悉广告系统、搜索引擎技术加分; 广告方向: 会员方向:具备互联网、电商、旅行行业、会员业务其中一项工作经验优先: 机票方向:孰悉Java/]2EE,有电商、营销,用增相关经验优先,有机票行业经验优先 交通全球化方向: 机票/0TA行业背号优先,英语听说读写能力佳者优先: 度假方向: 有旅游行业背号者优先。
  • 2k-4k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:1 工作内容:为顾客提供美甲美睫服务 每月薪资:底薪2000~3500,提成10%~20% 职位福利:工作时间10:00~17:00可提供住宿,上六休一。 学历要求:没限制 工作年限:有一年或一年以上工作经验 任职要求:无 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合直播、搜索、短视频等渠道特性,整合平台与商家资源探索行业解决方案,对公司的业务目标负责,推动业务模式完善和创新; 2、掌握水果爆发节奏及产销关系,整合平台及商家营销资源放大爆发系数; 3、根据业务节奏,制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等; 4、分析业务数据,设计与优化市场推广策略,完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商平台或品牌方工作经验优先; 2、逻辑清晰,结构化能力强,对数据敏感,有工作经验与方法,过往有比较成功的项目案例; 3、具备优秀的学习能力、抗压能力、自我驱动能力、沟通能力及跨团队沟通协作能力; 4、有水果/果切等相关行业产品运营经验、场域运营经验、重点商家的分层运营管理经验优先。
  • 15k-28k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、主要职责: 1.构建、部署和维护容器化平台 2.负责微服务的部署、更新和回滚操作,确保服务的高可用性和连续性 3.设计和实施持续集成/持续部署(CI/CD)流程,自动化测试、构建和部署过程 4.实施监控解决方案,跟踪系统性能指标,及时发现并解决性能瓶颈 5.中间件rabbitMQ、Redis和zookeeper运维与管理; 二、学历要求:本科及以上 三、专业:计算机或相关专业 四、工作经验:3年以上微服务容器管理维护工作经验五、专业知 1.熟练掌握容器技术,如Docker、Kubernetes等,熟悉灵雀云优先。 2.熟悉微服务架构原理和最佳实践。 3.具备良好的编程技能,能够编写脚本以实现自动化任务。 4.熟悉CI/CD工具链,如Jenkins、GitLab CI等。 5.具备较强的故障诊断和解决问题的能力。 6.熟悉Grafana、Loki等监控显示组件,可按需对采集指标进行图表化编程。 7.通过CKA(Kubernetes管理员)认证者优先。