• 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    主要职责: 1、深入研究全球礼宾用车服务市场动向及持续跟踪、研判发展趋势; 2、负责全球礼宾车商业模式的设计、验证与迭代,完成商业模式可规模化复制、可持续增长的路径选择; 3、深度参与全球各区域销售团队面向客户的解决方案需求设计,完成全球礼宾用车服务产品的商业化和标准化工作; 4、必要时,针对具体单一市场(特定国家、地区、区域等)在当地办公室或客户现场办公,充分研究当地客户需求及法规、风俗、习惯等,负责全球礼宾车服务在局部市场的适应性调整或优化; 5、协同国际供应链团队,根据全球客户礼宾车服务需求的变化与目的地用量的变化趋势,提前规划供应链资源拓展及管理目标; 6、规划完整的商业化产品策略(包括不限于通用的、标准的商业化产品及面向具体KA客户的定制优化),输出标准且完整的BRD、MRD文档,协调产研资源,推动按计划落实产品功能层面的实现与交付能力(对内、对客)的保障; 协助事业部负责人对全球车生态商业模式进行持续跟踪与研究,探寻与设计、验证和推广新的全球性平台化车生态商业产品。 任职资格: 1、本科以上学历,企业管理、市场营销、商业服务等相关专业优先,硕士研究生优先,有***留学经历优先; 2、10年以上工作经验,对全球旅行(如OTA类企业)、出行服务(如Uber、Grab)、礼宾车等行业有深入了解的优先; 3、英语精通,可完全作为工作语言,普通话、英文具备同等水平的听说读写能力,会一门或多门小语种优先考虑(如日语/韩语/西班牙语/法语/泰语等); 4、有长期驻外工作经历或全球旅行、出行服务等相关企业商业化岗位的从业经验优先; 5、熟知To B和To C业务的商业模式差别,熟悉权益型业务需求的基本销售理念、策略与方法优先; 6、有商业化团队管理经验者优先。
  • 35k-55k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、以量化分析的方法,数据驱动决策; 2、通过分析多维度数据,为贷款客户设计优化风险策略,包括:客户准入(ApprovalDecline)策略,额度策略(Line Assignment),风险定价策略等; 3、和统计建模团队,产品和运营团队,IT 团队紧密合作,推进策略执行; 4、跟踪借款产品的整个流程,从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 岗位职责: 1、**本科及以上学历,数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先; 2、5年以上工作经验,至少3年及以上在互联网行业数据分析和挖掘相关经验,或金融领域进行策略分析及制定的工作经历; 3、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件,SQL基础非常扎实,Python或者R技能成熟者优先考虑; 4、英语流利,具备良好沟通能力,学习能力,和团队协作精神; 5、有强烈的学习和提高欲望,有创新和冒险精神,渴望在快节奏的创业公司提升自己,创造价值。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、构建完善的风控体系,输出合理的风险解决方案,防控直播间、短视频、货架等场域交易作弊风险,保障电商流量生态健康; 2、负责电商直播间、短视频等内容场域违规玩法、刷单炒信的定性及防控;通过构建风控指标体系,进行数据洞察、异常分析,并结合案例研判,主动挖掘潜在风险并提炼特征,并独立或联合研发布防识别模型/策略、处置模能力;并持续跟踪防控效果,迭代优化指标体系、防控能力; 3、有效协同运营研发团队,结合业务目标,整合研发、算法资源,推动项目落地并达成业务结果。 职位要求: 1、2年以上风控策略、治理策略相关工作经验,对业务风控有系统性实践经验,有直播电商、交易反作弊经验者优先; 2、具备数据分析、策略对抗能力,有较强逻辑思维能力,能在繁杂数据中,发现事物中的内在联系,探索问题本质原因,并提炼关键特征,给出解决方案; 3、有良好的沟通能力,推动项目进展,拿到预期结果。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书产品依赖的IaaS、PaaS平台的质量保障,涵盖物理硬件和中间件等关键组件; 2、通过流程优化与创新测试方法,建设自动化测试框架和工具平台,提升开发与测试效率,确保PaaS产品的高可用性和稳定性; 3、参与云原生架构的持续演进,涵盖同城双活、容器云等,推动架构的稳定迭代与优化; 4、参与私有化业务规划中的信创项目,协调各方合作,确保项目按时推进,保障整体质量。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,服务端测试开发经验优先; 2、熟悉云原生架构,对Kubernetes、Docker等技术有深入理解和实践经验;具备IaaS、PaaS产品的功能与性能测试经验,涉及组件如MySQL、Redis、ElasticSearch、RocketMQ、对象存储等; 3、熟悉至少一种编程语言(如Python、Go、Java等),具备开发测试平台和工具的能力;熟练掌握Linux操作系统,能够在Linux环境下进行故障排查和性能调优; 4、具备混沌工程测试经验,能够通过故障注入确保系统架构的健壮性;具备良好的沟通协调能力,能够与开发、产品及其他团队合作,解决复杂问题,推动项目进展; 5、积极主动,具备快速学习新技术的能力,能够迅速掌握并解决技术难题,乐于挑战和探索前沿技术; 6、加分项:曾独立开发过PaaS产品或相关技术解决方案。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书产品依赖的IaaS、PaaS平台的质量保障,涵盖物理硬件和中间件等关键组件; 2、通过流程优化与创新测试方法,建设自动化测试框架和工具平台,提升开发与测试效率,确保PaaS产品的高可用性和稳定性; 3、参与云原生架构的持续演进,涵盖同城双活、容器云等,推动架构的稳定迭代与优化; 4、参与私有化业务规划中的信创项目,协调各方合作,确保项目按时推进,保障整体质量。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,服务端测试开发经验优先; 2、熟悉云原生架构,对Kubernetes、Docker等技术有深入理解和实践经验; 3、具备IaaS、PaaS产品的功能与性能测试经验,涉及组件如MySQL、Redis、ElasticSearch、RocketMQ、对象存储等; 4、熟练掌握Linux操作系统,能够在Linux环境下进行故障排查和性能调优; 5、具备混沌工程测试经验,能够通过故障注入确保系统架构的健壮性; 6、具备良好的沟通协调能力,解决复杂问题,推动项目进展,具备快速学习新技术的能力,能够迅速掌握并解决技术难题,乐于挑战和探索前沿技术。
  • 50k-100k 经验10年以上 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、全面负责大模型客服运营团队的管理和策略交付,制定团队发展战略和工作计划,确保团队服务体验目标达成,并与公司业务目标一致; 2、搭建和领导大模型规划、训练、策略运维和标注等团队及各岗位的工作,促进团队高效协作,极致应用大模型设计并建立客服业务新体系,打造行业领先的客服能力及团队; 3、与公司其他部门密切合作,深入了解业务需求,将业务需求转化为大模型客服的技术和业务要求,提供有效的解决方案; 4、关注行业内大模型技术的发展趋势和市场动态,及时调整团队方向和策略,驱动产品算法技术持续迭代,保持团队的竞争力; 5、负责团队的人才培养和团队建设,提升团队整体素质和能力,激励和留住优秀人才。 职位要求: 1、计算机、人工智能、心理学等相关专业优先,具有人工智能相关工作经验,对人工智能有热情,有创新精神,理解电商业务,有客服领域经验,有管理经验; 2、熟悉产品、技术、业务的合作模式,理解大模型相关技术,如LLM、多模态大模型、Prompt工程、RAG、SFT、RLHF等,熟悉大模型的训练、优化等迭代流程;有AIGC/大模型项目管理经验优先,具备出色的业务分析能力和技术判断力; 3、具备卓越的领导能力、团队管理能力和组织协调能力,能够有效地激励和引导团队成员,协调各方资源,确保团队高效运作并达成目标; 4、具有较强的战略思维和业务理解能力,能够从公司整体业务角度出发,制定并执行符合公司发展战略的团队规划和技术策略。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责服务商、CRM系统建设,结合业务运营策略(如运营过程监控、服务商激励分层),完善系统能力并支撑产品落地; 2、深入参与业务及服务商调研,结合业务规划与用户反馈,进行数据分析,驱动产品演进; 3、协调内外部合作资源,推动项目按时保质上线,及时进行项目复盘并推动产品持续迭代。 职位要求: 1、互联网产品工作经验,用户敏感性强,目标导向性高; 2、对零售商家经营要素有深刻理解,有商家、CRM、服务商相关产品工作经验; 3、具有优秀的沟通协作能力、较好的抗压能力、创新能力,以业务结果为导向推进项目落地; 4、能够以数据驱动进行产品的问题发现,跟踪改善效果。
  • 45k-75k 经验10年以上 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解业务,根据业务发展情况提供有效财务支持,并根据业务发展变化搭建/优化业务中台系统、推动流程规范等,主动及时汇报风险问题,并跟进落地解决; 2、管理海外团队,负责宣贯和执行集团统一要求及标准,保持团队高效和稳定,并保持与业务以及其他协作部门良好沟通; 3、配合集团账务完成结账,并进行适当分析,关注异常事项,为收入准确性负责; 4、配合领导安排的其他工作。 职位要求: 1、具备优秀的专业能力,对复杂场景具有判断力;具备优秀的逻辑以及沟通能力; 2、对工作抱有热情,责任心强,具有一定的抗压能力,能适应一定频率的海外出差; 3、5年及以上业财相关经验,有海外业务经验以及海外团队管理经验优先; 4、本科及以上学历,财务相关专业,具有CPA证书优先; 5、英语能力优秀,能够审阅英文合同以及流利表达。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责音频算法的质量评估, 包括3A算法、空间音频、麦克风阵列等; 2、负责深度学习类音质评测模型开发和音质指标的工程建设; 3、负责音频质量评测系统、平台和工具的开发等。 职位要求: 1、1年以上工作经验,声学、电子类等专业优先; 2、了解Polqa/Pesq算法原理,具备音频信号处理算法和系统开发经验, 有音频主客观测试算法经验; 3、熟悉Python,C/C++,熟悉TensorFlow、Pytorch等社区开源工具,了解深度学习技术、有丰富的实战经验优先; 4、良好的团队沟通能力,积极思考、主动解决问题者优先。
  • 35k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与互娱产品专项评测服务和客户端工具开发,负责相关质量标准的制定和核心技术方案选型,开发和改进工具和服务; 2、与研发团队在专项与性能领域共建深度分析服务,包括不限于性能数据采集分析、复杂缺陷定位以及体验性能优化方案设计; 3、负责推动客户端业务专项优化,为用户提供更好的产品体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2、两年以上移动端产品测试开发经验,有应用全周期开发经验优先; 3、熟悉Android和iOS平台之一,了解移动App高性能编程,性能优化,软件设计模式等; 4、具备良好的学习能力、问题定位和分析能力,能基于客户端业务代码逻辑层面理解业务实现,开展自动化测试或者专项测试、进行复杂问题分析和跟进; 5、有Java、Python、OC/Swift、Golang其中至少一门以上语言的开发经验; 6、有移动端APM开发经验、跨平台开发经验优先;有一定的逆向技术经验和阅读系统源码的经验优先。
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动相关业务的质量保障工作,保证业务测试工作有序开展; 2、负责测试团队建设,包括但不限于人才建设、基础设施建设; 3、优化测试全流程,提升测试质量和效率; 4、工程质量相关技术方案制定和推进。 职位要求: 1、计算机相关本科及以上学历,5年以上测试经验,至少1年带团队经验; 2、良好的代码基础,至少熟练掌握iOS/Java/Go/Python其中一种; 3、在快速迭代方面有自己一套完整的实施经验; 4、有团队管理经验以及人才培养经验。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责交换机产品各阶段硬件研发工作,跟踪和解决项目全生命周期内硬件相关的技术问题; 2、通过内外合作保证整体硬件电路设计指标的按期实现并满足可靠性和一致性要求; 3、管理生产产线,确保产品顺利上量及量产质量; 4、参与硬件相关的技术预研和技术积累工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业优先; 2、具备电路设计、系统调试、电源和信号完整性、热设计等相关经验; 3、熟悉Broadcom等主流交换芯片以及X86 CPU芯片; 4、有数据中心盒式交换机产品研发的项目经验; 5、具备熟练的产品研发流程管理能力,可应对各类硬件产品的开发、试制和转产。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责交换机产品各阶段硬件研发工作,跟踪和解决项目全生命周期内硬件相关的技术问题; 2、通过内外合作保证整体硬件电路设计指标的按期实现并满足可靠性和一致性要求; 3、管理生产产线,确保产品顺利上量及量产质量; 4、参与硬件相关的技术预研和技术积累工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业优先; 2、具备电路设计、系统调试、电源和信号完整性、热设计等相关经验; 3、熟悉Broadcom等主流交换芯片以及X86 CPU芯片; 4、有数据中心盒式交换机产品研发的项目经验; 5、具备熟练的产品研发流程管理能力,可应对各类硬件产品的开发、试制和转产。
  • 40k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动核心业务的质量保障工作,保证业务测试工作有序开展; 2、负责测试团队建设,包括但不限于人才建设、基础设施建设; 3、优化测试全流程,提升测试质量和效率; 4、工程质量相关技术方案制定和推进。 职位要求: 1、计算机相关本科及以上学历,5年以上测试经验,至少1年带团队经验; 2、良好的代码基础,至少熟练掌握 iOS/Java/Go/Python 其中一种; 3、在快速迭代方面有自己一套完整的实施经验; 4、有团队管理经验以及人才培养经验。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、跟进需求迭代,根据产品设计或需求,进行分析和设计用例,准确定位并追踪问题等; 2、对线上问题进行持续追踪,进而持续改进监控或线下测试方案,降低逃逸率; 3、深度挖掘体验问题,对产品提出改进建议以打造极致的用户体验,对项目提出改进建议以提高项目整体效率; 4、多团队间进行项目协同合作,高质量完成产品体验优化业务迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、至少2年以上产品测试经验, iOS/Android/Server均可; 3、 熟练使用移动互联网相关的测试工具;有敏捷测试经验、测试工具开发、平台开发测试经验者优先; 4、熟悉Python/Java中至少一种,有实际项目开发经验者优先; 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,有较强的问题定位和推动能力。