• 移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责高端卡产品(i白金卡、白金卡)的经营,交付有效卡量指标。做大高端卡的渠道获客、新户及存量户交易、关键点及留存经营,确保高端卡客户的用卡体验; 2.负责基础权益的管理,确保信用卡基础权益体系稳定运维,对外提升客户权益体验,对内优化权益成本收益,支持年费创收及高端卡客群经营; 3.负责会员创收,交付年费收入之外的会员中间业务净收入。 任职要求: 1.本科及以上学历,金融、管理、市场营销等相关专业优先; 2.两年以上岗位相关工作经验,三年以上金融业工作经验优先; 3.具备策略研究、数据分析经验的优先; 4.熟悉信用卡产品,对行业和客户忠诚度经营有较深刻的理解。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、围绕卡中心网络银行部经营重点,负责渠道获客、产品营销、产品推荐、广告推荐、搜索排序等主要经营场景的分析建模工作,支持客群细分、价值体系、线上客户运营等重点项目; 2、基于各种数据分析方法及机器学习算法,从全局视野主动挖掘和探索业务经营趋势,挖掘潜在问题点和优化点,推进专项决策落地; 3、结合网银经营分析需求,研究大数据领域前沿数据挖掘技术,并引入投入实际应用; 4、负责数据挖掘项目方案制定、项目实施落地及优化等。 任职资格: 1、计算机、数学及统计学等相关专业硕士及以上学历,有数据挖掘领域具备丰富的项目经验者优先; 2、熟悉常用算法(如分类、回归、聚类、关联规则等)及其原理,对机器学习、深度学习算法有深入了解; 3、丰富的算法(分类器,推荐系统,运筹优化等)应用场景项目经验,有管理经验者优先考虑; 4、熟练掌握SQL,至少掌握python,scala,java等一种以上常用数据挖掘编程语言; 5、较强的逻辑思维能力、数据敏感度,擅长利用数据发现问题及解决问题; 6、较强的沟通表达能力及良好的团队协助能力,能够承受压力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、制定数据产品管理制度和方案,规划数据产品体系,制定产品发展方向和年度计划。 2、能够对业务部门的数据需求或产品,进行现状分析诊断,发现经营问题,为业务部门提供决策支持。 3、对所负责的数据服务领域进行需求收集、整理和分析,包装和优化数据产品,输出产品设计方案(包括但不限于服务蓝图、服务设计、交互与场景设计、用户体验设计和里程碑)。 4、组织团队完成大数据产品需求、规划、设计和研发,对进度和质量进行跟踪监控。 5、负责产品的运营和管理,收集产品投产后的使用效果和需求采集,对产品进行持续迭代。 任职要求 1、本科以上学历,4年以上工作经验。 2、熟悉掌握Java、Python、SQL等开发语言其中一种,掌握分布式计算平台或者机器学习、自然语言处理等相关技术。 3、熟悉互联网金融产品立项、设计、研发及优化迭代过程。 4、具备一定的项目管理和团队管理经验,可以积极推劢项目进度。 5、善于思考、分析和归纳,思维清晰敏捷,逻辑分析能力强,有结果导向能力。 加分: 系统及产品开发2年以上工作经验及产品经理2年以上工作经验,熟悉大数据主流开源组件,熟悉大数据产品的特性。
  • 10k-19k·13薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询,房地产|建筑|物业 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责系统的需求发现和分析,完成产品功能设计,制作产品原型; 2、持续挖掘用户需求进行产品创新,合理规划产品发展与功能规划,协调推动产品功能实施; 3、负责产品界面和交互全局和细节设计,推动产品交互体验持续提升; 4、指导和管理前端设计师,建设高品质UI&交互团队; 5、协调内外部资源,确保产品敏捷迭代的节奏,确保产品按时保质交付; 6、对系统的长期发展战略提出建设性意见,进行相关市场调查,为决策提供相应依据; 7、关注系统运营数据、用户调研与反馈等,持续优化;关注竞争对手的状况,对市场变化反应敏锐。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上产品设计经验,不限2B\2G\2C方向,有融合经验为佳; 2、熟练掌握各种产品原型设计软件,具有较强的产品文档书写能力和团队沟通协调能力; 3、具有较强的策划能力,对产品和运营敏感,思维清晰有条理; 4、对系统易用性设计和用户体验有良好的直觉,注重细节与数据,善于发现问题,解决问题; 5、热爱产品工作,具有强烈责任感,良好的时间管理能力,抗压能力强; 6、具备具有国家注册二级或一级建造师证书,PMP项目管理认证、交互设计、技术开发与测试综合背景、建筑业数字化转型、产业互联网平台背景为加分项。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理。 2、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见; 3、领导安排其他工作内容。 任职资格: 1、大专以上学历,专业不限,条件优秀者可以放宽至大专学历。 2、形象气质佳、无任何不良过往记录
  • 11k-18k 经验3-5年 / 硕士
    文化传媒 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 以图书为主线,负责适于图书礼品项目(中秋礼、春节礼、商务礼等等)具体文创策划工作。 2. 以图书文创研究,形成图书文创实施方案;(含项目的文化打造、资源分析、市场定位、产业布局、业态规划、氛围营造、场景布局、IP塑造等研究与应用开发等) 。 3. 梳理收集商业资源,用丰富的想象力,串联相关图书内容等要素,紧密围绕图书项目进行整体文创策划,目标是大幅提升图书文创项目商业价值和潜在的人文价值。 4. 深入了解市场需求,策划出满足市场需求、得到用户喜爱的图书文创产品。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,五年以上图书或文创相关工作经验。 2. 具有独特的视觉表现力及较高审美能力,有原创成功案例者优先。 3. 具备提调项目文创研发整体思路、深度解析重点要点,具有丰富的创意、策划能力,优秀的文字能力,思维敏捷。 4. 能够提出新颖的设计思想并表现出创造力及策划思考能力。 5. 掌握行业动态,熟悉行业状况并有独特见解。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    教育 电子商务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.协助经理投标和拜访客户维护客户关系 2.能适应出差 3.完成经理交办的其它工作
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    1、从0到1参与知识管理类产品的设计研发,对标业界主流商业产品Confluence,飞书文档,钉钉文档等的核心功能 2、主导并独立完成产品框架的设计和搭建 3、拆解主流协同办公系统或知识类系统的核心功能点,结合行内需求,进行产品设计和开发 4、带领研发团队,结合需求说明书,进行产品开发 职位要求 1.***本科以上学历(985/211优先),计算机或相关专业,3年以上Java实际项目开发经验 2.有扎实的编程基础,至少掌握Java/Python,并在多线程、并发以及网络通信方面有深厚的积累 3.优秀的架构设计能力,具备复杂架构设计经验者优先 4.熟悉设计模式、DDD,熟悉主流开源应用框架,如SpringBoot、MyBatis、XML、JSON、Maven等开发技术 5.熟悉关系型数据库MySQL、SQL优化,熟悉MongoDB、Redis、HBase等 6.良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力;能主动承担压力,态度端正积极,善于思考,能独立分析和解决问题 7.优秀的团队管理能力,具备大项目开发管理经验者优先 简历投递邮箱:*******************
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    信息安全,硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.熟练掌握网络设备的配置、调试与优化,包括:防火墙、行为管理、VPN、路由交换设备等 2.独立完成网络安全设备、数通设备的安装、配置、故障排除等 3.安全漏洞的排查与修复 4.能独立完成应急响应,实施方案、测试报告、分析报告编写等; 5.负责相应项目工程现场的设备安装调试及协助等工作; 6.按照公司要求提交相应工作报告报表等; 7. 能够接受短期珠三角的出差。 任职要求: 1、计算机相关大专以上学历,2年以上相关经验; 2、对工作高度负责,能够不断地自我提高,较强的沟通协调能力和主动的学习能力; 3、比较扎实和广泛的IT网络基础,可以快速掌握新的技术,在短期之内对新产品和新业务进行及时地支持; 4、熟悉网络设备安装、调试、维护者优先;熟悉计算机网络和网络安全的调试者优先;具备故障分析、判断、解决能力。 5、熟悉交换路由、网络基础扎实、或熟悉防火墙、上网行为管理、SSL VPN、文档加密、入侵防御等网络安全产品者优先并工资会高; 6、熟悉华为设备和SDN网络优先,具备HCIE证书或同等相关证书者优先。 7、熟悉深信服、思科、华为等品牌产品调试者优先。 员工福利待遇: 1、明确的绩效考核、具竞争力的薪酬,团队共赢的年终奖励。 2、弹性上班,企业钉钉打卡、每天工作7.5小时,每周五个工作日; 3、为丰富员工生活、保障员工健康,公司每年定期组织各种活动或旅游、定期安排体检; 4、除社保外,公司另外为员工购买意外保险,交通补助、通讯费补助; 5、严格按国家法定享受假期,享受带薪年假; 6、国际国内的优秀产品培训,销售技能培训等; 7、公司或部门组织的旅游、拓展、以及日常的团队建设等集体活动。 有意者请致电************,***********,张小姐, ************************;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 硕士
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.根据公司战略总目标,分析研究公司所在行业面临的宏观经济形势、产业政策和行业发展态势,竞争格局,对标研究优秀行业实践,形成战略规划基础输入; 2.协助公司管理层确定公司中、长期战略要求,支持制定公司中长期战略规划,协助推动战略目标与举措分解至价值链各模块; 3.负责与运营管理部、财务部及人力资源部门协同将战略关键指标与计划纳入年度经营计划,推进落地跟踪; 4.支持建立战略管理体系,对外部战略发展动态进行实时监测,对内部战略实施效果进行阶段性评估及归纳总结反馈,为公司管理层提供决策支持,进行战略纠偏; 5.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.工作经验:3-5年企业战略规划、产品规划等相关规划类工作经验。 2.素质能力:具备较强的统筹能力、学习能力、执行能力,能够独立推动战略目标确立、分解、落地执行、反馈;具备良好的逻辑思维、表达沟通能力、独立思考和组织协调能力。 3.个性品质:诚信可靠、认真负责,工作主动积极,抗压能力强。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    信息安全,硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    1.熟练掌握网络设备的配置、调试与优化,包括:防火墙、行为管理、VPN、路由交换设备等 2.独立完成网络安全设备、数通设备的安装、配置、故障排除等 3.安全漏洞的排查与修复 4.能独立完成应急响应,实施方案、测试报告、分析报告编写等; 5.负责相应项目工程现场的设备安装调试及协助等工作; 6.按照公司要求提交相应工作报告报表等; 7. 能够接受短期珠三角的出差。 任职要求: 1、计算机相关大专以上学历,2年以上相关经验; 2、对工作高度负责,能够不断地自我提高,较强的沟通协调能力和主动的学习能力; 3、比较扎实和广泛的IT网络基础,可以快速掌握新的技术,在短期之内对新产品和新业务进行及时地支持; 4、熟悉网络设备安装、调试、维护者优先;熟悉计算机网络和网络安全的调试者优先;具备故障分析、判断、解决能力。 5、熟悉交换路由、网络基础扎实、或熟悉防火墙、上网行为管理、SSL VPN、文档加密、入侵防御等网络安全产品者优先并工资会高; 6、熟悉华为设备和SDN网络优先,具备HCIE证书或CCIE证书者优先。 7、熟悉深信服、思科、华为等品牌产品调试者优先。 员工福利待遇: 1、明确的绩效考核、具竞争力的薪酬,团队共赢的年终奖励。 2、弹性上班,企业钉钉打卡、每天工作7.5小时,每周五个工作日; 3、为丰富员工生活、保障员工健康,公司每年定期组织各种活动或旅游、定期安排体检; 4、除社保外,公司另外为员工购买意外保险,交通补助、通讯费补助; 5、严格按国家法定享受假期,享受带薪年假; 6、国际国内的优秀产品培训,销售技能培训等; 7、公司或部门组织的旅游、拓展、以及日常的团队建设等集体活动。 有意者请致电************,***********,张小姐, ************************;
  • 移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责信用卡产品品牌及运营相关的视觉设计工作,能独立完成关键性设计,并跟进设计的执行落地; 2、负责品牌周边衍生品的视觉设计工作,能独立完成关键性设计,并跟进设计的执行落地; 3、负责设计方案的执行落地,并对合作团队进行专业的视觉指导(包括但不限于平面、网络媒体、摄影、视频等模块的视觉调性把控); 4、把控设计团队产出物的质量,关注细节; 5、分享设计经验,提升团队设计能力; 6、参与各团队之间设计讨论,挖掘更多设计可行性; 岗位要求: 1、熟练掌握Photoshop、Illustartor、Sketch、C4D等相关设计工具,有较强的手绘能力,有成功的设计案例; 2、美术、设计或相关艺术设计专业,本科以上学历; 3、5年以上视觉设计工作经验,有扎实的美术功底、敏锐的审美洞察; 4、在品牌设计、运营设计方向有较强的设计执行能力和清晰的设计思路; 5、有较好的专业知识广度,能够结合自身设计经验,根据业务需求推动设计并跟进落地; 6、具有良好沟通技巧和能力,有清晰的表达能力和独立思考能力,工作细致、严谨,有工作热诚,责任心强; 7、能主导项目且有较强团队协作能力,具有独立把控和完成项目经验者优先考虑; 8、提交简历时请同时附上引以为豪的个人作品;
  • 20k-30k 经验5-10年 / 硕士
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.协助公司确定中长期战略目标和战略规划,分析研究公司所在行业面临的宏观经济形势、产业政策和行业发展态势、竞争格局,对标研究优秀行业实践,形成战略规划基础输入,推动战略目标与举措分解至各部门; 2.支持建立战略管理体系,对外部战略发展动态进行实时监测,对内部战略实施效果进行阶段性评估及归纳总结反馈,为公司管理层提供决策支持,进行战略纠偏; 3.组织进行公司品牌策划与宣传,提高品牌影响力,对接外部媒体; 4.负责起草公司管理层工作报告、讲话材料; 5.完成领导交办的其他日常工作。 任职要求: 1.硕士及以上学历,MBA优先,工商管理、经济、金融等相关专业; 2.5-8年金融科技行业企业战略规划或品牌相关工作经验; 3.具有较强的公文写作能力,擅长PPT制作,语言表达能力和沟通协调能力; 4.诚信可靠、认真负责,工作积极主动,责任心和原则性强,具备良好的抗压能力和团队合作精神,具有优秀的协调和组织能力,具备良好的抗压能力和团队合作精神; 5.对工作业绩、专业能力特别突出的,有重大贡献的,或存在其他特殊情况,可适当放宽上述个别任职资格条件。
  • 25k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、主要负责报表编制、财务分析、财务报告、信息披露和监管信息报送,及预算、绩效考核等工作; 2、及时总结与反馈工作中发现的问题,定期或不定期向领导汇报工作,完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1.工作经验:从事企业财务管理相关管理工作,熟悉大型企业财务核算、合并报表、预算管理等相关工作。 2.专业知识:具备财务基础知识,熟悉大型企业财务软件的运作流程;具备企业财务管理知识。 3.工具技能:熟练使用Office 办公软件,具备中级及以上职称或职(执)业资格、CPA、ACCA、CMA、税务师等执业资格者优先。 4.素质能力:具备优秀的书面和口头沟通能力、组织协调能力、团队建设能力、发现问题和解决问题的能力。 5.个性品质:诚实可靠、积极上进、工作踏实、认真负责、严谨细致,保密意识强,富有团队协作精神。
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    中信银行稠城支行正在招聘信用卡专员,如果你具备大专以上学历,35岁以下,并且具有出色的沟通能力和团队合作精神,我们非常欢迎你的加入。 工作职责: 1. 负责信用卡客户的服务和咨询工作,包括受理客户咨询、申请、还款等相关业务; 2. 参与信用卡营销活动,包括策划活动、宣传、客户招募等工作; 3. 维护良好的客户关系,提供优质的客户服务,促进客户满意度的提高; 4. 完成各项销售指标,维护分行形象和声誉。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、金融、商务等相关专业优先; 2. 年龄35岁以下,具备较强的沟通能力和团队合作精神; 3. 具备较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 4. 具备较强的学习能力和适应能力,能够熟练掌握信用卡相关知识和技能。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供良好的培训机会和职业晋升空间; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 工作地点:中信银行稠城支行 联系方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱:****************。我们将尽快安排面试并通知面试时间和地点。