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贵州红旗花酒业有限公司因发展需要 特面向社会招聘以下人员: 薪资:面议 一、销售副总(品牌策划,推广)有相关工作经验3-4年 二、销售总监(团队入驻)(30名)有相关工作经验1-2年 三、抖音直播自媒体,团队入驻直播 (有无经验也可以) 四、销售经理:数名500 任职要求: 1、有无经验均可,有热爱销售精神、能吃苦耐劳、富有拼搏精神、沟通能力较好、良好执行力和团队合作精神、有强烈的责任心! 薪资:底薪3000+提成100%+奖金+年底分红(公司提供资源,不回收) 公司待遇:公司包吃两餐、月休四天(朝九晚六) 工作地址:仁怀市国酒大道三转盘融亿金街二楼公司总部 联系电话:***********
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《贵州红旗花酒业》有限公司因发展需要 特面向社会招聘以下人员; 一、销售副总(品牌策划,推广)有相关工作经验3-4年 二、销售总监(团队入驻)(30名)有相关工作经验1-2年 三、抖音直播自媒体,团队入驻直播 (有无经验也可以) 四、销售经理(500名) 五、任职要求,有无经验均可,有热爱销售精神、有能说会道之本领、良好执行力和团队合作精神、有强烈的责任心! 六、底薪3000+提成100%+奖金+年底分红(公司不留客户资源) 七、公司待遇,公司包吃两餐 月休四天:朝九晚六(全年不加班) 工作地址:仁怀三转盘融亿大酒店二楼(红旗花总部) 联系电话:*********** 百人团队欢迎您的加入[握手][握手][握手]
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贵州红旗花酒业有限公司因发展需要 特面向社会招聘以下人员: 薪资:面议 一、销售副总(品牌策划,推广)有相关工作经验3-4年 二、销售总监(团队入驻)(30名)有相关工作经验1-2年 三、抖音直播自媒体,团队入驻直播 (有无经验也可以) 四、人事经理数名,**** 五、销售经理:数名500 任职要求: 1、有无经验均可,有热爱销售精神、能吃苦耐劳、富有拼搏精神、沟通能力较好、良好执行力和团队合作精神、有强烈的责任心! 薪资:底薪3000+提成100%+奖金+年底分红(公司提供资源,不回收) 公司待遇:公司包吃两餐、月休四天(朝九晚六) 工作地址:仁怀市国酒大道三转盘融亿金街二楼公司总部 联系电话:***********
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15k-30k·15薪 经验不限 / 本科金融业 / 不需要融资 / 50-150人岗位均可远程办公,国际化团队,全球领先赛道(北京/上海/杭州/深圳/广州) -测试/测开:互联网背景优先,有交易所经验的、懂交易/量化这类业务的优先; -App开发:需要有Flutter开发经验,Android原生方向 -golang:熟悉中间件开发,或者熟悉Docker, Kubernetes(K8s),或者处理过高并发业务 -编译器开发:掌握编译原理和基本概念、编译器开发经验、解释器开发经验 -引擎开发:交易系统、分布式事务、分布式交易方向,开发语言golang或者LinuxC都可以;互联网背景优先 -数据负责人:数据组负责人,负责数据组日常管理及数据工作流程制定等;数据要求:千万级以上用户量,总处理数据规模大于100T,单日处理数据居量在亿级别; 管理经验:有带领10-20人团队经验,并且可独立参与技术细节; -数据开发:需要有flink经验 -运维负责人:运维小组负责人,负责运维组工作统筹规划、流程制度建设 -运维工程师:大厂体系化工作经验优先;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -研发工程师:最好有大厂体系化工作经验;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -前端:react技术栈 岗位描述: 1、负责核心业务的质量保障工作,包含功能、性能、安全、兼容、自动化等方面; 2、负责测试团队建设,分析项目团队内流程实践中存在的问题,提出有效可行的改进措施,并推动实施; 3、帮助团队提升对质量控制及跟踪的能力,及时预知所负责产品线的质量风险; 4、负责完善测试体系,持续提高团队的测试效率和质量。 岗位要求: 1、计算机相关本科及以上学历,5年以上测试经验,至少2年带团队经验; 2、良好的代码基础,至少熟练掌握java、python、shell等编程语言或脚本其中一种; 3、在快速迭代方面有自己一套完整的实施经验; 4、有团队管理经验以及人才培养经验; 5、有金融相关测试经验优先。
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工作职责 ● 负责公司和游戏的官方网站、游戏开发和管理工具、游戏启动器等桌面应用和网站的整体设计 ● 与产品团队共同构思创意,灵活提供高质量的用户界面设计、页面布局、交互体验与视觉元素 ● 紧密协作产品、用户研究及数据分析团队,优化用户体验流程,提炼并总结设计方法论 ● 支持产品创新探索,保障设计品质,推动产品体验的持续提升 ● 根据产品发行需求,制作运营素材,设计宣传推广、广告投放测试等所需的美术资源 职位要求 ● 3年以上互联网产品美术设计经验 ● 具备出色的审美和创意思维能力,能够将游戏概念转化为富有视觉吸引力的设计作品 ● 熟练使用 Figma、Photoshop、InDesign 等设计工具 ● 对游戏行业发展趋势与市场需求保持敏锐,有持续学习和自我提升的意愿 ● 具备全面的设计知识体系,善于沟通,责任心强,执行力高 ● 热爱PC/主机游戏,Steam资深用户优先 简历中需附上作品或链接。
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岗位描述: 1. 零售创新中心的产品后端开发 2. 重点产品:AI自动化营销,顾客中心,门店零售系统,自动化物流,订单中心,库存中心等 岗位要求: 一、技术要求 1. 计算机以及相关专业,3年以上JAVA开发经验 2. 扎实的 Java 基础,熟悉 JVM 原理以及调优,熟悉 JavalO 、多线程、网络等方面编程和底层逻辑 3. 熟练使用 Spring 、 SpringBoot 、 MyBatis 等常用的 Java 框架,并有深入理解 4. 熟悉 Mysql,StarRocks等数据库系统,熟练使用 SQL 查询语言,了解事务、索引等技术的机制和原理 5. 熟练使用互联网项目常用的中间件,如 Redis 、 Kafka 、 Dubbo 等,至少对其中一种掌握实现原理 6. 熟悉常用的流批架构模式,熟悉实时流处理系统的开发和设计,包括但不限于 Flink SQL,Flink 数据流 API等 二、其他要求 1. 有较强的沟通, 学习能力和复杂问题分析和解决能力,逻辑严密、思路清晰; 2. 具备互联网, 零售行业的项目经验优先 3. 能够读写流利的英文文档且口语沟通流利 4. 具备开放心态与学习精神,有较强的求知欲,工作积极,自我驱动、充满热情、责任心强
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职位描述: 薪酬方面: 1、参与制定公司年度人工成本预算,定期统计分析人工成本数据进行分析及监控,为公司决策提供合理化建议; 2、负责月度、季度等各类数据统计分析并提供相关报表,包括不限于人力资源运营月报、薪酬绩效、人均效能等; 3、结合公司特点与行业赛道,进行内外部薪酬对标分析,制定符合业务发展的薪酬激励方案,并组织落地实施; 4、设计关键核心岗位的薪酬宽带,并定期优化和迭代。 绩效方面: 1、根据公司发展战略,协助建立和完善公司绩效体系,保证绩效体系有效运行; 2、协助进行绩效考核工作的组织与实施; 3、设计各业务线人员激励方案,并根据业务发展定期进行调整和优化; 4、定期进行统计、汇总、核对绩效考核结果,为工资发放提供依据。 岗位要求: 1、人力资源管理、统计学、数据分析等相关专业优先; 2、3年以上薪酬绩效相关经验,在线教育或游戏行业经验;有1000-2000人人员规模企业薪酬绩效体系搭建经验; 3、熟悉薪酬、绩效体系搭建的流程、方法,擅长数据分析和处理; 4、熟练使用WORD、PPT、EXCEL、X-MIND等软件,精通excel常用功能及函数。 5、数据敏感度高,逻辑思维能力强,细致严谨,具有高度的责任心和抗压能力。
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【岗位职责】 1.负责自如APP营销活动、品牌活动的创意输出; 使用 Stable diffusion、Midjounrey等AI工具辅助完成视觉设计 2.承担客端重点项目,充分理解营销活动的业务目标,确保设计产出高质量完成; 3.结合业务目标,把控设计风格,参与视觉规范的制定。 【任职要求】 1.本科及以上学历,两年以上相关工作经验; 2.熟练使用 Stable diffusion、Midjounrey、runway、pika 等AIGC相关设计工具、插件; 3.熟练掌握lora模型训练、Controlnet、AIGC动态生成能力,了解AIGC前沿技术,探索工具迭代,沉淀工作流; 3.擅长图片合成能力; 4.具备良好的视觉审美、创意能力,具备项目把控能力、跨部门协作能力及良好的沟通能力,能适应高强度工作; 5.简历请带上个人作品集或作品链接。
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职位职责: 1、负责移动端信息流效果广告投放产品、出价产品和小程序等新链路产品的GTM,提升客户推广和消耗覆盖,对产品的消耗负责; 2、深入分析不同广告主行业生意特征和投放方式,针对行业特点,提出产品的适配方案,并推动行业投放验证; 3、调研分析、洞察市场风向,结合产品特征提出有价值的产品优化方向或者新产品,挖掘投放预算增长潜力。 职位要求: 1、有移动端竞价广告相关工作背景,熟悉广告投放系统、出价产品和广告样式,了解运营工作和痛点; 2、有2年以上相关工作经验,广告主侧运营、数据产品运营、商业化分析师经验者优先; 3、数据敏感,能够基于投放数据分析问题以及挖掘增长机会点。
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岗位职责: l、负责组织项目的市场调研及信息收集,并制定调研报告及项目可行性报告; 2、根据公司项目的要求,完成项目的人员配置; 3、参与产品核心模块的设计,指导研发团队理解设计需求; 4、负责项目的开发方案,及开发过程中的项目管理,确定产品的升级工作,制定开发计划; 5、明确研发人员的分工,整体把控项目进度,完成开发任务; 6、善于风险评估,并制定应对策略,能总结和优化工作中遇到的问题; 7、负责开发资料和文档的管理,同时负责整合、组织、协调各种开发资源; 8、负责团队的技术学习和能力提升,积极指导其他成员工作,为团队创造成长环境。 任职要求: 1、具有5年以上互联网行业技术开发经验和项目管理工作经验; 2、熟悉通信或互联网产品的研发流程,具有深刻的理解和实践经验; 3、对项目管理及解决方案相关过程有清晰的知识掌握,熟悉项目运作基本流程; 4、较强的客户服务意识,较强的风险/进度控制能力,较强的冲突解决能力; 5、有良好的语言表达能力、沟通能力及组织协调能力; 6、具备智慧物流供应链相关的专业知识; 7、计算机、通信相关专业,有PMP、IPMP培训证书优先;
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工作职责: 工作职责: 1、负责客户拓展、服务、维护,完成广告销售目标; 2、熟悉资源和政策,协调内外部合作部门,按要求完成营销项目; 3、遵守销售管理规范。 任职资格: 工作要求: 1、五年以上销售经验,熟悉互联网广告营销; 2、具备一定的团队管理能力和经验; 3、具备优秀的客户开拓、服务能力,敏锐的洞察和分析能力,优秀的公关能力; 4、具备一定的项目管理能力,有良好的学习能力,职业道德,敬业和团队精神; 5、虎扑用户优先;
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岗位职责: 1、跟进产品版本迭代:上线&发布,配合渠道版本更新; 2、产品活动:软件产品促销活动策划、需求跟进、上线&复盘; 3、产品数据分析:产品用户数据分析,产出产品/运营优化方案; 4、商业变现:竞品分析、产品商业化方向思考,推动产品商业化变现. 任职要求: 1、本科及以上学历,3-5年互联网软件产品运营工作经验; 2、数据整理、数据分析思维和能力,熟悉excel、数据可视化工具; 3、具备良好的人际交往能力、沟通能力和商务技巧,能够灵活处理客户/渠道关系; 4、英语能力强,有海外产品运营经验者优先.
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岗位职责: 1,负责大模型金融产品的需求调研,产品设计,规划和实际落地; 2,关注同行业竞品业务发展状况,挖掘核心需求; 3,与算法部门深度合作,进行算法与产品的联合优化; 4,结合公司战略,洞察行业生态、技术路线演进,思考和挖掘深层需求。 任职要求: 1,本科及以上学历,金融或计算机工程相关专业 2,3-5年金融业务分析师从业背景或金融软件产品背景优先; 3,充分理解金融软件产品设计细节,思路清晰,能够将需求提炼形成的可落地的产品文档; 4,较强的跨团队沟通协调能力; 5,热爱AI,愿意接受有挑战性的工作,有很强的owner意识,能主动推动项目向前。
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岗位职责 1. 负责产品在海外市场的推广营销方案制定和优化; 2. 负责产品在海外市场(YouTube,Facebook,Ins,Quora,Reddit等平台)的红人推广以及大型媒体合作,对推广产品的曝光,引流,下载和安装负责,提升品牌知名度; 3. 负责评估和分析海外红人的合作质量,持续优化并提升红人合作效果,建立完善的红人管理流程和机制; 4. 负责对推广的数据分析和优化,结合合作的数据进行分析及总结。促进目标达成; 任职资格: 1、***本科及以上学历,工作经验3年以上,有海外红人推广经验者优先; 2、有良好的工作习惯,善于探索和总结海外红人推广效果,并进行成功经验复用; 3、有良好的沟通能力,英语能力强者优先; 4、有新渠道开拓经验者优先;