• 18k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、全面负责CT产品线,完成行业专网产品设计、规划、研发、产销协同、交付等全流程工作; 2、根据公司规划全面负责CT产品线与内外部单位的技术合作; 3、深入理解5G网络特性和解决方案,研究5G核心网下沉、边缘计算、网络切片等相关新技术,综合考虑产品、竞争、盈利和可交付性,完成5G行业专网的方案设计,核心网、基站、终端等产品的定制、研发、核准和交付等。 4、负责制定产品/方案的市场推广方案,市场策略,实施交付方案等。 5、负责行业内同类产品的竞品调研及分析。 任职要求: 1、本科以上学历,通信、计算机、电子信息相关专业。 2、5年以上硬件产品开发和管理经验。 3、熟悉5G核心网、无线接入网的网络架构、关键技术。 4、具有良好的行业、竞品、数据分析能力;需求分析、产品规划与产品设计能力;行业解决方案规划、市场推广及交付指导能力;具备一定的软件知识和系统集成知识。 5、熟悉国家5G政策,运营商5G政策,对5G及整个通信行业的发展规划有一定理解。 7、具备良好的沟通表达能力;具备一定的文字功底,具备较强的方案撰写能力,愿意承受高强度的压力。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    网络通信 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责基于公司现有融合通信平台方面的开发、维护 2、负责大规模网络通信产品核心技术难点的攻关、研发; 3、保证服务器程序的稳定性,效率和可扩展性; 任职要求: 1、 有5年以上的项目开发经验,计算机相关专业背景。 2、 熟练掌握Linux下C/C++设计与编程,有Linux服务端开发经验; 3、 熟悉SIP、RTP/RTCP协议;熟悉VoIP防火墙穿透方法; 4、 熟悉FreeSWITCH、asterisk、 Opensips等相关开源软件,至少3年以上通信行业开发经验、熟悉H264、H265等相关视频编解码; 5、 具有良好的表达能力、沟通能力和团队合作精神,工作责任心和抗压能力强,善于学习; 6、 有大型分布式高性能网络通信服务器端程序开发经验者优先。 7、 语音方向:有音频处理经验或熟悉 ffmpeg 者可优先考虑 熟悉 MRCP、SIP者优先
  • 25k-35k·15薪 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、对无线项目交付团队技术人员、组织架构、工作流程、激励考核和产品方案等进行综合管理,确保高效和高品质完成项目的实施交付与运维。 2、根据电力行业特点及应用场景需求,制定无线专网通信综合解决方案。 3、配合销售人员及售前人员进行市场推进,包括解决方案支持、投标支持等各项工作。深入理解行业特征和把握行业客户业务需求,帮助客户对公司产品和方案的优势建立清晰认知。 4、带领团队高效和高品质完成项目的落地与实施,同时提供良好的售后和运维服务。 5、根据售前、工程和售后工作内容,不断标准化流程、文档及知识,输出销售工具包等标准材料,培训和提升团队,并在此基础上完善和优化。在提供好的产品和解决方案的同时,建立一个强大的技术团队,建立一套高效的管理机制,建立与时俱进、不断领先的方法论。 6、对销售人员和其他相关部门定期进行技术培训,确保销售人员对业务和产品了解充分、精准,确保运营团队能够更好地提供支撑。 7、能够和其他业务部门及公司产品、研发中心等保持良好的沟通,协同更多资源来完善方案和提升方案;善于和公司外部资源协同,共同面向大型项目和联合研发。 任职要求: 1、通信相关专业,***大学本科及以上学历,硕士以上学历优先,985/211和通信专业院校优先; 2、八年以上通信专业性工作,五年以上项目实施交付经验,三年以上项目管理经验;有垂直行业通信解决方案工作经验者优先,具有电力行业通信项目经验的优先; 3、对LTE、5G移动通信技术以及WLAN、LPWAN等无线通信技术的一种或几种有较深的理解; 4、至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的3个以上环节; 5、熟悉项目管理流程及管理方法,熟练掌握项目管理工具; 6、责任感强,团队意识强,认真、积极、主动、细致、沉稳;善于沟通和表达; 7、富于创业精神,能承受高压和挑战,可接受出差。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公司呼叫中心外包项目,完成公司制定的年度、月度指标; 2、建立完善日常工作及对接流程,确保运营中问题有效解决; 3、保证运营报告能够按时提交并针对问题进行分析及推动改善; 4、监督外包团队日常业务操作、数据指标达成等,全面提高外包团队服务质量。 职位要求: 1、本科学历及以上,熟悉客服中心外包客服的运作模式; 2、具备丰富的团队管理经验及质量管理经验; 3、有较强的运营数据分析与判断能力、良好的逻辑思维能力、沟通协调能力; 4、具备良好的学习能力,高度的敬业精神和团队协作精神。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、承担外呼专项质检任务,针对服务短板定期开展质量监控,监控数据指标的达成柄输出质量达成报告,制定改善措施跟踪闭环,以持续优化服务质量; 2、建立完善日常工作及对接流程,保证运营报告能够按时提交并针对问题进行分析及推动改善; 3、关注所负责业务线的用户体验,通过发现整个渠道用户体验链路上存在的问题或机会,提出对整体的服务运营方案优化和改进的建议并跟进执行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上呼叫中心客服团队管理经验,有乙方互联网合作经验优先,; 2、 对业务的理解能力和敏感意识强,有一定的数据分析能力和书面总结能力,能够通过数据分析、问题分类等,主动挖掘和分析用户诉求和痛点,具备较强的推动和解决问题的能力; 3、3-5年用研相关经验,熟练掌握定性研究的方法,能主导并跟进用研全流程工作,独立进行问卷/访问大纲的编写,撰写调研报告并推动结果落地; 4、服务意识良好,价值观正、责任心强。具备优秀的沟通和团队合作能力,在跨部门协作时能高效主动推进项目进程;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责客服的供应商交付管理,可以有效识别供应商运营风险,并采取行动方案,保障整体业务的平稳运行和交付目标的达成; 2、向供应商项目层提供技能和专业知识方面的支持,确保交付团队技能和知识能够满足项目的要求; 3、通过对供应商招聘,培训,运营和绩效改进等环节的管理,保证供应商质量交付; 4、作为运营管理专家,负责的所辖团队,能够按预期完成各项指标;在项目运营中能及时发现问题,并有进一步的分析与推动改善; 5、负责供应商成本分析,拓展外包管理的服务模式,有效控制成本。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上管理运营工作经验,有互联网呼叫中心类、商家服务类、供应商管理工作经验者优先考虑; 2、了解客户服务各岗位职能运作流程,对业务外包有精准的理解,有项目管理经验; 3、有较强的项目管理能力,跨部门,对外沟通能力强,具有良好团队合作精神和协作能力; 4、有较强的逻辑思维能力,能够从业务诉求中抽炼核心场景,与各业务及运营团队沟通,共同推进业务进展,而非简单接受需求实现。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    督导大致的工作内容:就是和移动的施工队一起上站基站去安装5G通信设备,你负责现场的安装督导, 质量检查,开机以后的单站测试,配合后台远程开通现场的5G设备,现场能收到5G信号就算任务完成,
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 150-500人
    ☞ 岗位职责: 1.负责华为、中兴 LTE/5G 无线基站设备工程督导及设备软件调测开通及排障工作; 2.负责检查 5G 基站工程施工安装规范、质量检查、基站资料数据整理;施工项目工程文档的管理、归整; 3.新建 5G 基站站点拨测,打卡,拍照,把站点数据录入华为系统,配合后台对站点开通调试,设备故障处理; 4. 负责协调5G 基站的安装施工进度、工期、施工工艺、安全监管、质量把控,协调设备进场进度等;配合后台对站点开通调试,设备故障处理;
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、负责开发集成4G/5G通信协议相关功能,包括TDD-LTE、FDD-LTE、5G NR等,维护和开发MAC/RRC/RLC/RRM/PDCP,以及SON/NBAP等相关协议功能。 2、负责解决生产交付,客户现场,认证测试等相关通信协议层面问题。 任职要求: 1、电磁场、微波、电子、通信与计算机相关专业,本科或以上学历; 2、具备从事4G基站、5G基站,或一体化基站产品通信软件开发1年以上经验; 3、了解5G基站的网络架构,如AAU、CU、DU以及5GC等网元功能; 4、有至少其中一种一体化小基站平台的开发经验; 5、熟悉至少其中一种编程语言,C/C++,python,Java,shell 6、良好的沟通能力和团队意识,工作有激情,目标驱动和结果导向意识强。 公司福利: 1、 入职即购买五险一金(按实际工资); 2、 弹性工作制,周末双休; 3、 国家法定节假日、公司年假、节日礼品; 4、 不定期下午茶; 5、 员工团建活动; 6、 扁平/民主/Open的工作氛围; 7、 公司推行有竞争优势的薪酬体系及良好的发展平台。 公司介绍: 扬旭电子深圳分公司是亚旭Askey(隶属于华硕ASUS)在深圳设立的全资研发中心。公司旨在研发5G模组、5G终端设备和5G小基站(femto)相关产品,采用业界领先的5G终端和网络解决方案为全球客户提供高质量的用户体验,同时为员工提供广阔的职业发展空间和有竞争力的福利待遇。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 负责郫都区域无线通信基站设备维护:日常故障处理、机房巡检、抄表拿票、应急发电等(需能登高上塔处理天馈故障) 薪资福利: 1.试用期一个月,月薪3000+工作日餐补20每天+意外保险 一个月自动转正后薪资3000-4200+社保+意外保险+工作日餐补20每天+工龄工资+其他节日福利; 4.公司免费提供住宿。 5.岗位轮休制、节假日需轮岗值班(包括春节) 6.有驾照、需开工程车和面包车 7.需登高作业(最高三五十米)
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    该职位是大型国企研究机构岗位,本公司为其招募社会优秀成熟人才。 (一)工作职责 1. 负责基站系统的开通,勘测,维护,做好对工程质量的检验; 2. 负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保设备日常的正常运作; 3. 负责移动通信需求分析与整理; 4. 解决排除各种设备故障,做好记录; (二)任职要求 1. 具有5G NR 和TD-LTE基站外场和督导经验优先; 2. 具备良好的沟通能力,良好的服务意识,吃苦耐劳,工作责任心强; 3. 具备一定的网络检测和故障排除能力;
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、市场调研项目前期的一些准备工作; 2、项目整个流程的沟通、执行、管控,以确保项目顺利执行; 3、做好项目的后期整理和相关总结工作; 4、完成部门经理交办的其他工作。 岗位要求: 1、市场研究行业督导岗位有经验者优先(所有工作内容可教授); 2、电脑操作熟练,如办公自动化操作系统:包括WORD、EXCEL、PPT、OUTLOOK等软件使用; 3、普通话标准,注重礼仪礼节,有一定沟通技巧,擅长与人交流; 4、注重合作、责任心强,有上进心、做事灵活,能适应出差,能吃苦耐劳;
  • 14k-25k·15薪 经验不限 / 本科
    硬件,移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述 负责5G基站核心模块软件开发和测试 1、完成5G产品从客户需求到软件产品定义,架构设计,开发实现,问题定位,后期维护等产品生命周期的各个环节。 2、完成需求测试,参与需求分析、测试方案设计、测试用例设计和测试以及自动化等测试流程,对交付质量负责。 岗位要求 1、计算机、软件、通信等相关专业本科及以上学历; 2、热爱编程,基础扎实,熟悉掌握但不限于JAVA/C++/C/Python/等编程语言中的一种或数种,有良好的编程习惯; 3、具备独立工作能力和解决问题的能力、善于沟通,乐于合作,热衷新技术,善于总结分享,喜欢动手实践;
  • 18k-30k 经验1-3年 / 硕士
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    【业务技能】 1、有跳出舒适圈学习新的知识和技能,与无线5G一起不断突破的信心和自信。 2、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神、良好的学习、动手以及解决问题的能力。 3、具备软件工程的基本理论知识和素养: (1)具备测试的理论知识和素养,熟悉基本的测试方法和理论。 (2)具备软件开发的基本理论知识和能力,熟悉产品交付迭代流程。 【工作职责】 1. 参与5G基站产品软件研发流程,负责产品软件核心架构、模块开发和测试,面向下一代网络,利用大规模并行化、分布式等关键技术,设计并实现产品算法、软件架构,构建计算、存储、网络融合的新型分布式、大规模、低时延计算软件框架,交付高可靠、海量应用的基站产品。 2. 对5G基站产品软件研发流程进行质量把控,基于标准演化、产品演进和客户诉求对基站产品质量进行评估,保障5G网络平安。 3. 参与5.5G及下一代通信技术项目样机研发工作,引领通信行业,孵化落地下一代通信技术。 【你的收获】 1、在这里,我们有系统的培养地图,帮助员工快速完成业务积累,快速融入新团队; 2、在这里,我们尊重员工的个性,帮助员工规划合适的成长路线:优秀TFO/FO-->领域TSE/MDE-->专家、测试经理/PPO、PL等; 3、在这里,我们关注员工的身心健康,注重劳逸结合,定期组织合适的文体活动,周三/周五不加班,提倡员工合理安排**活动; 【部门优势】 1. 无线5G团队有非常浓厚的技术氛围,对基础知识学习充分重视和支持! 部门有完整的5G基础知识培训体系和课程,由各领域专家带你一起转身5G,和5G一起乘风破浪! 2. 5G团队的新人,都有大约半年的**培训期,给你足够的时间成为合格的5G研发人员! 【工作地点】 中国上海/成都/东莞/其它城市 【圣无线招聘】5G基站核心业务,软件开发测试岗位,主航道!体验好!机会多!来5G构筑全新网络,创造更多可能,和无线一起创造无限未来! 交付节奏充分考虑研发工作体验尽量减少加班! 完整的自有培训课程让新员工成长为领域专家! 丰富的团建活动让部门氛围其乐融融快乐工作! 精准的人才识别让每个人都能发挥独特的光芒!
  • 15k-25k·16薪 经验不限 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    面向5.5G基站新架构做通信算法方案设计、软硬件开发和测试。