职位职责： 1、负责国际化审核业务平台的整体产品建设工作，推动工具赋能，支持全球内容安全业务的审核能力和风控能力提升； 2、持续关注业务反馈和行业前沿，基于对业务中长期发展的思考，结合业务的阶段性发展目标，从全局视角挖掘服务于业务目标的相关工作痛点并提出解决方案，推动产品能力迭代、拓展平台边界，确保平台产品在效率与功能体验上保持竞争力，提升运营效率； 3、带领产品团队，与研发、算法、运营、设计等团队协同，独立管理项目闭环，推动平台产品能力落地，保障业务目标的最终实现。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上互联网平台产品经验，3年以上互联网大型业务后台产品建设经验； 2、有优秀的逻辑理解和数据分析能力，可以结合数据反馈定义问题、挖掘本质，擅长系统地解决问题； 3、具备全局视野，有良好的业务思维，不局限于承接业务需求，对业务模式、趋势有一定思考和判断，能够主动挖掘产品提升点，与业务深度合作； 4、有很强的责任心及自驱力，沟通协作能力强，能够搞定复杂的协作关系，和业务共同承担业务目标； 5、良好的英文沟通及读写能力，可作为工作语言； 6、加分项：有管理经验；有内容型产品、劳动力密集型行业经验；对内容安全行业有深入理解；有海外学习或工作经历。

职位职责： 1、熟悉内容治理全链路及卡控节点，通过数据分析和案例剖析等手段，对风险机器审核与人工审核环节的问题进行定性定量分析； 2、通过分析结论，精细化推进运营机器审核与人工审核环节内容治理，驱使指标良性变化及效率提升； 3、协同风控、机器审核、人工审核、产品研发等团队，分析内容治理业务交付指标变化和治理情况，明确优化方向和重点。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备内容领域相关工作经验； 2、有较好的数据敏感性，具备较强的数据分析能力和逻辑总结能力，善于系统性解决问题； 3、熟悉内容治理管理产品，具备产品运营思维，能够将运营问题转变成产运解决方案； 4、具备较强的学习、沟通协调能力，自驱力强，有责任感和团队合作精神。

工作职责: 1、负责B站电商平台的用增策略和搜推策略产品，深度优化各个场景下的人货匹配策略，提升成交转化、用户增长和平台整体收益； 2、需要深入理解不同用户群体及不同场景下的消费动因，并通过数据监控分析，进行全链路AB优化； 3、包括不限于电商推荐、搜索、及接入B站广告投放等产品策略设计； 4、与算法和数据工程师、用户流量运营、以及B站其他部门紧密协同，创造价值实现共赢。 工作要求: 1、本科以上学历，5到8年产品工作经验； 2、有策略产品经验，熟悉推荐/搜索/广告系统，对数据敏感，善于用数据驱动产品的优化升级； 3、有创新精神和owner意识，并且能够坚持将自己的想法落地执行； 4、有较强的推动协作能力、产品规划能力、表达能力； 5、有电商大平台产品经验优先。

职位职责： 1、参与用户增长算法平台的设计与研发； 2、负责分布式大数据系统开发；高性能服务框架设计与开发 3、参与项目的架构设计、评审、技术攻坚及优化 职位要求： 1、精通java语言； 2、熟悉分布式、缓存、消息等机制； 3、扎实的计算机基础，对技术有热情，愿意不断尝试新技术和业务挑战； 4、熟悉大数据常用开源框架，例如hadoop/hbase/flink/spark/clickhouse等； 5、有实时流计算、分布式大数据系统开发经验者优先。

岗位职责： 1.作为用户侧产品经理，负责跨境电商中面向海外买家的IM沟通产品机会挖掘与迭代。 2.善于从用户动线分析产品机会，同时能够有效地理解和解读数据，具备独立完成产品规划的能力。 3.足够自驱，可独立完成目标拆解、工作规划、横向同步，并以拿到结果为最终目的 ，推进产品方案快、准、有成效的落地 。 职位描述： 1.具有用户侧产品视角，能够站在用户的角度思考问题，理解用户需求，并将这些需求转化为产品特性。 2.英语能力强，能够流利地进行英语口语和书面交流，以便更好地理解和服务海外买家。 3.有IM产品经验者优先

岗位职责： 1、根据产品美术要求制定游戏动作风格，输出动作设计模版和规范； 2、参与具体动作设计任务，设计制作出流畅的角色动作； 3、审核外包提交的动作资源，指导外包制作； 4、需要与美术、策划和程序团队进行良好的设计沟通，准确实现项目开发需求。 岗位要求： 1、大专及以上学历，美术类相关专业优先； 2、3年及以上三转二动作和spine动作制作经验，有管理经验或有接口人外包管理经验； 3、对动作必须有良好设计概念，善于利用动作塑造人物的性格、设计个性且漂亮的打斗动作； 4、热衷于动漫、游戏，对人物及不同生物的运动规律有一定的了解； 5、做事认真细致，精益求精，严于律已，具有高度责任感和团队合作精神； 6、良好的沟通能力与协作能力，可以独挡一面，对策划需求有自己的见解和方案； 7、请提交简历时附带个人作品。

1、底薪：（无责任）5000元＋提成，综合薪资8000以上 2、社保类型：五险一金岗位 工作内容 1、人员招聘以及面试准备 2、20-45岁，学历不限，有无经验均可 工作时间 1、工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（12:00～13:30）上六休一，每周日休息一天，法定节假日正常休息

岗位职责： 1.负责业务部门的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库； 2.支持产品技术运营业务团队，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 3.针对业务团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施； 4.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作； 5.推动公司文化的建设和业务的高速发展。 职位要求： 1.**本科以上学历，形象气质较佳； 2.了解人力资源各模块基本工作，并具备两个模块以上的实操经验，熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规； 3.自我驱动，思考力强，认真负责，人比较皮实，能适应公司快速发展的工作节奏。

公司旗下自媒体账号，面向粉丝及大众征集你们的案件故事，悬案奇案大案都可以，如果您有想说的故事，快来告诉我们吧，将优质的内容一起分享！ 负责公司自媒体平台账号的文案内容部分的撰稿，文章类型为真实案件解析等相关垂直内容，文章要求每篇字数不低于5000字。需要原创有观点，不能洗稿。 【不坐班，按篇核算稿费，每月不限数量】 职位要求： 1.文案逻辑清晰，语句通顺，能够吸引人 2.不限投稿次数，提供word文档 3.对真实案件内容感兴趣 4.有一定写作能力，能通过原创审核 5.不需要坐班，在家即可办公，按时交稿即可 6.每月按过审文章数量结算薪酬 7.原创故事应确保原创度，勿摘抄整合或洗稿行为 8.有意向请私信联系

1、底薪：（无责任）5000元＋提成，综合薪资8000以上 2、社保类型：五险一金岗位 工作内容 1、人员招聘以及面试准备 2、公司项目推广以及策划 3、20-55岁，学历不限，有无经验均可 工作时间 1、工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（12:00～ 13:30）上六休一，每周日休息一天，法定节假日正常休息

我们主要生产电子产品。例如：耳机，数据线，路由器，音响，电子烟，手机壳，键盘鼠标，扫地机等。 这里待遇可好了呀，包吃住都有18/20块一个小时了，204/240一天了，另外还享有各种夜班补助，绩效，岗位津贴哈，及时六休一月综合工资都有6000/6600以上啦，好进厂，好辞工，好结钱。 主要岗位:品质，组装，检测，贴标签，打包袋，打螺丝，焊锡，插件，削披风，开注塑机 我们的优势： 1：到手工资高 2：辞工方便，提前一个星期就可以，人走账清！ 3：中途每个星期可以预支几百，入职当天也可以预支，欢迎对比 4：做事轻松舒服！讲人权，尊重员工，做一个员工都满意的人性化企业

岗位职责： 1.负责权益客户的车险人伤案件处理，包括材料收集，理赔方案协谈等； 2.责任案件日常跟踪，客户理赔问题咨询答疑； 3.领导交办的其他事项。 任职要求： 1.具备良好的职业操守，较好的语言表达能力和沟通协调能力； 2.具备1年以上保险公司车险人伤案件处理工作经验； 3.医学、康复、护理、保险等相关专业优先，年龄35周岁以下。

【岗位职责】 1、根据公司周期性提供的体验课用户资源，按照标准和要求，通过微信运营、电话等形式维护和服务，最终引导用户从体验课报名转化为正价大班课学员; 2、完成过程指标(例如微信添加率、到课率等)、完成结果指标(报名转化率); 3、配合主讲老师，参与全程免费体验课的直播过程，跟进学员上课情况 4、负责学员班级群维护与答疑，学员问题解答，增强用户粘性，建立信任; 5、定期参加产品、行业、业务等各类培训，增加行业知识，了解教育咨询， 【任职要求】1、*****大专及以上学历，专业不限;2、在线教育、社群运营、课程顾问/销售等工作经验者优先;3、具备较强的沟通表达能力、学习能力、用户运营/服务意识、销售/营销意识;4、具备抗压力、进取心、执行力、创新力、目标结果导向、认可公司价值观和团队文化。 【薪资区间】无责6k+提成提成7-12%(单价7000元/23000元) 【工作时间 .工作时间第一个月大小周 前2周培训(理论培训1周，销售话术培训1周) 第二个月起，周休2天，白班10:00-19:00，晚班13:00-22:004.试用期3个月，满1个月缴纳社保

1. 负责按照生产计划和工艺要求，进行产品的生产操作； 2. 负责生产设备的日常维护、保养及清洁工作； 3. 负责生产过程中的产品质量控制，确保产品质量符合要求； 4. 负责生产现场的安全、环保及6S管理工作； 5. 负责完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无不良嗜好； 2. 具备一定的生产操作经验，有工厂工作经验者优先； 3. 具备良好的团队合作精神和沟通能力； 4. 具备一定的责任心和抗压能力； 5. 能适应倒班工作，有加班需求时能配合加班。

基础研发平台是美团的核心技术平台，立足于“零售+科技”的战略定位，通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力，以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务，为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里，我们会参与到最前沿的技术研发和探索；能够接触超规模集群、海量数据，挑战高复杂业务场景，有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里，我们有超强的技术氛围，持续向社区贡献业界实践，加速行业技术发展；我们有完善的互联网学习生态圈，重视底层逻辑和方法论，助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你，和我们一起驱动技术发展，创造行业价值。 岗位职责 1. 协助2D数字人相关核心技术问题的研究工作，包括但不限于扩散模型、GAN等方向。 2. 协助推进数字人技术应用，包括但不限于表情驱动，动作驱动等 岗位基本需求 1. 熟悉GAN、扩散模型、多模态基础表征等领域，数理功底扎实。 2. 熟悉PyTorch等常用深度学习框架，具备良好的编程能力。 3. 自驱力强，能够在快速变化的环境中适应和学习，有良好的团队合作意识。 具备以下者优先 在**会议或期刊上发表过有影响力的学术论文或在业界重要比赛获奖者。 岗位亮点 1. 大模型相关领域，直接触达最前沿技术。 2. 业务场景依托，有完善的技术转化机制。