• 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责用户增长方向的经营分析,挖掘业务机会点,形成有效的业务策略,并推动落地;2.洞察不同经营阶段的区域分层并拆解阶段性重心,输出相应的可落地执行的增长策略;3.合理衡量不同增长手段的效果、ROI,并结合增长目标进行有效的资源分配,提高整体资源(补贴、流量)使用效率;4.协同前线、采销等多团队,推进关键增长策略落地,并持续跟进、复盘。 岗位基本要求: 1.5年及以上互联网行业/零售行业经营分析、策略运营、用户运营相关工作经验者优先;2.数据敏感、有较好的经营意识,能自主通过数据分析制定合理的增长策略;3.具有较好的协同能力,以往有协同各方推进策略落地的经验;4.对新业务有好奇心,具有快速的学习能力,极强的逻辑思考能力。 具备以下优先:区域业务策略背景优先;零售行业经验优先;对酒品类有兴趣优先。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责歪马送酒业务用户侧活动运营,为活动增长结果负责; 2. 协同多方制定用户侧活动策略和整体节奏,完成各类线上活动的活动玩法策划、资源获取整合和落地执行; 3. 跟踪和复盘活动效果,持续迭代活动方案,推动相关产品工具的改进; 4. 理解用户及行业特征,持续调研和学习行业内活动玩法,沉淀内外部优秀方法论。 岗位基本需求: 1. 3 年以上交易类产品活动运营/整合营销经验; 2. 有较好的活动策划能力和用户洞察能力,能独立完成活动的策划、执行和复盘工作; 3. 数据分析能力良好,能基于数据衡量活动边际收益、定位优化点、迭代活动策略; 4. 有较强的沟通能力和执行力,能高效跨团队协同活动落地。 具备以下者优先 零售行业,熟悉酒类业务优先。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    贸易|进出口,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:亚马逊电商运营 岗位职责: 对结果负责,自驱力强,学习力强,高业绩提成。 1. 市场分析:     - 负责对亚马逊平台的市场趋势、竞争对手及消费者需求进行深入分析,为产品定位和营销策略提供数据支持。 2. 店铺运营及产品上架与优化:     - 负责产品在亚马逊平台上的上架、下架、更新及优化工作,确保产品描述、图片、关键词等信息的准确性和吸引力。 3. 营销推广:     - 制定并执行亚马逊平台的营销策略,包括但不限于优惠券、广告、促销活动等,提高产品曝光度和销售额。 4. 库存管理:     - 负责监控库存情况,确保库存充足,避免断货和过剩,优化库存周转率。 5. 客户服务:     - 处理客户咨询、投诉和售后服务,提高客户满意度,维护品牌形象。 6. 数据分析:     - 定期分析销售数据、客户反馈和市场趋势,为产品改进和营销策略调整提供依据。 7. 团队协作:     - 与供应链、物流、客服等部门紧密协作,确保整个电商运营流程的顺畅。 任职要求: 1. 学历与专业:     - 本科及以上学历,电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业优先。 2. 工作经验:     - 至少1年以上亚马逊电商运营经验,熟悉亚马逊平台规则和运营策略。 3. 技能要求:     - 熟练掌握亚马逊平台的操作流程,具备良好的数据分析能力。     - 熟悉跨境电商行业,了解国际物流、清关等相关知识。 4. 语言能力:     - 英语水平良好,具备一定的听说读写能力,能够应对国际客户沟通。 5. 沟通能力:     - 具备良好的沟通和协调能力,能够与团队高效协作。 6. 其他要求:     - 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识。     - 具备一定的抗压能力,能够应对快节奏的工作环境。 薪资待遇: - 根据个人能力和经验面议,提供具有竞争力的薪资待遇。 工作地点: - 北京、深圳
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    银行直聘! 招聘优秀盒马鲜生超市驻点客户经理 岗位职责: 1、负责盒马鲜生超市服务客户,盒马会员的推广,拓展新客户; 2、维护老客户关系,进行衍生客户,提高客户满意度; 3、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。 4、负责住宿环境。 薪酬福利: 1.薪酬=底薪4200+有效客户奖励+绩效工资;月均12k+,上不封顶~ 2.各种福利 每月1200饭补(每年14400元) 每月100话补(每年1200元) 年度体检,关心员工身体健康。 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元) 福奈特洗衣卡每个季度150-600元 生日卡每年生日380元 五险一金,入职即上,年度平均工资基数调整 3.两个月的保护期,行业内最长 4.年龄20周岁到35周岁,晋升快,空间大 5.大专以上学历,学信网可查
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一 工作职责:​ 1.  Online负责线上渠道的房产信息推广及维护,打造专业的个人品牌; 2.  VR线上看房及讲解,独特技术,身临其境的体验; 3.  Offline负责为客户提供线下房产信息咨询及愉悦的​房地产交易服务体验; 4. O2O 社区服务、交互,做社区的好邻居。 二 任职资格 : 1.**本科及以上学历: 2. 遵纪守法,无不良嗜好; 3. 有学习能力 阳光正能量; 务实进取 有理想有追求。 三 薪资福利: 1. 底薪6000 2. 转正后提成(30%-70%)​ 3. 带薪年假,短途赛奖励
  • 3k-4k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,广告营销,工具 / 未融资 / 少于15人
    Amazon Brand Whiz 公司坐落在洛杉矶,主营亚马逊店铺托管业务,现因业务发展需要招聘亚马逊店铺运营管理员10名。 职位:亚马逊店铺运营,跨境电商运营职位要求:亚马逊店铺运营经验2年以上,熟悉亚马逊的整体运营包括但不限于竞品及市场调研,产品上架,产品卖点提炼,挖掘产品卖点及痛点,进行产品页面编辑优化及维护; 工作时间灵活,按美国西海岸时区工作时间进行沟通(晚上不会晚于北京时间23点,早上不会早于北京时间7:30) 熟悉亚马逊北美市场,能够撰写调研报告,收集调研市场分析市场状况、目标用户画像和竞争对手情况、及时更新市场动态、爆款信息等。 熟悉亚马逊后台具备全链路专业知识功底及实操经验。能够制定产品的上架及销售计划,定期对销售数据做汇总、分析与总结,及时调整运营推广策略; 根据产品不同运营时期做站内广告及促销推广,维护与优化 listing 页面,提升链接的转化率及排名; 站内广告分析与优化,提高广告的点击与转化,控制广告 Acos,保证投入产出比、定期分析各项运营数据,形成报告,并根据分析结果做出对应运营决策及解决办法。 监控广告数据等各项店铺指标并进行持续优化,提高产品排名和销量,保证店铺安全。 职位亮点:居家办公,弹性工作制,时间灵活,可日结工资 薪资结构:25-30时薪,日薪:100-200元 ABW中国办事处电话:************  *********** 网址:https://www.amazonbrandwhiz.com/ 美国Amazon Brand Whiz 公司(ABW)中国办事处
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    1、负责亚马逊欧洲站店铺的整体运营工作,保证账号安全,了解亚马逊算法规则,并将规则运用到实际运用中; 2、负责产品市场调研,制定推广计划、广告投放计划,根据不同的产品,制定相应的广告推广策略; 3、运营和优化公司现有的亚马逊帐号,精通PPC,并能通过成熟的站内广告打法提升关键词排名及帐号业绩; 4、定期统计销售及库存数据,有计划的进行海外仓备货和采购需求,保持较好的库存周转率; 岗位要求: 1、***本科及以上学历,英语CET4及以上; 2、至少1年亚马逊精品白帽经验,有打造爆款经验者优先; 3、熟悉亚马逊 FBA、FBM(海外仓)及平台规则和操作流程; 4、精通站内广告,推广能力强; 5、具备优秀的学习能力,逻辑清晰,执行力强。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    电商平台,新零售,批发|零售 / A轮 / 15-50人
    1、负责Amazon店铺内部全盘工作,平台搭建、日常经营、制定营销计划,优化产品页面,进行产品的上新及推广,维护和管理帐户安全,数据维护与更新; 2、具有敏税的市场分析能力,熟练操作过亚马逊外贸平台,熟悉海外市场及跨境电商平台规则及亚马逊平台的各项政策,愿意长期从事跨境电商工作; 3、有良好的商务沟通及文案能力; 4、处理平台客户的邮件咨询,维系客户; 5、收集和分析市场现状及竞争对手情况,定期统计销售数据,并提出改良方案;推进产品排名,提高销量,完成公司规定的销售目标; 6、挖掘新品,经确认引进后,对新品的销售进行跟踪汇报,并给出可行性建议。 任职要求: 1、专科学历及以上,英语听说读写流利,商务信函写作熟练; 2、一年以上亚马逊Amazon平台/独立站工作经验,具备独立运营店铺和独立管理推广的能力; 3、沟通能力强,能独立解决客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等。能预防可能出现的争议,妥善解决各种已出现的争议,最大程度的维护公司利益; 4、良好的团队意识,能主动融入新团队,工作踏实,态度积极,性格开朗; 5、良好的学习能力,能快速掌握新的品类和消费人群知识,主动理解公司产品策略和管理方法。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1.熟识Amazon 政策和规定及其走向,风险防控,确保账号安全及维持店铺信用度; 2.分析行业竞争对手现状,结合公司现有资源,制定和实施平台发展战略; 3.负责部门团队建设,组织部门成员开展巿场调研,开发新品,制定产品营销计划; 4.制定部门站内站外推广计划,组织部门学习平台新政策及应变; 5.分析团队人员需求,团队建设; 6.经营有巿场潜力的跨境电商平台; 任职要求 1.本科及以上学历,英语、小语种专业优先; 2.3年及以上平台工作经验,3年及以上管理经验; 3.熟识Amazon各项政策,对维护和管理账号有丰富的经验; 4.具有良好的责任心、学习能力和沟通能力,并具有一定的数据分析能力; 5.具有良好的抗压能力和团队精神; 6.具有优秀的领导能力和工作计划能力。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 数据调研:对国外市场的产品进行搜集整理,汇总出国外的流行趋势和用户痛点、用户偏好; 2. 产品设计开发:结合调研的数据,设计符合欧美市场需求的产品,并完成产品分解图。 3. 产品跟进:组织相关部门进行协作,执行新产品的开发落地; 4. 销售追踪:根据销售数据反馈,复盘开发方法存在的问题,并不断优化; 5. 产品周期管理:根据市场和用户反馈,不断优化、升级或淘汰产品,确保产品系列的竞争力。 任职资格: 1. 视觉传达、纺织工程、工业设计或产品设计等相关设计专业本科以上学历; 2. 英语六级以上,能作为工作语言; 3. 具备良好的数据分析能力、市场洞察力; 4. 具有跨境电商产品开发经验优先。 关于我们: 方州汇是一家跨境供应链运营企业,由北京运营总公司,浙江生产工厂,美国分公司,欧洲分公司等组成。 -主营产品:包括创意家纺、艺术装饰等轻纺产品 -愿景:打造高效的全球供应链体系,成为多元化创意家纺产品的领跑者 -使命:创造美好生活 -价值观:学习、创新、高效、合作、尊重、担当 -用人理念:有灵活的头脑,有奋斗的精神,有敢于创新的活力,有终身学习的热情,有为他人着想的品质。 欢迎感兴趣的小伙伴投递与咨询~
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 不限
    电商 / 天使轮 / 15-50人
    1、 负责公司亚马逊平台搭建、运营和维护,制定运营计划,组织小组人员落实各项工作;2、维护Amazon销售账号,产品上架、推广、发布、信息更新,优化关键词;3、编辑和翻译产品信息,负责店铺产品的上传;4、负责处理亚马逊平台客户问题,包括售前咨询、售后维护,外国客户邮件的妥善处理各种争议5、负责收集、分析市场情报,对提高平台销售业绩的相关要素能做出较精确的分析和判断,并能持续分析和改进销售方法;6、学习研究Amazon平台政策,结合公司产品线找出卖点并提出优化建议提高销量。
  • 1k-2k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,教育 / 未融资 / 15-50人
    少儿拉丁舞老师1人 1、师范类学院毕业,有教学经验者优先。 2、女生身高165以上,男生身高175以上者优先。 3、至少兼职一年。 4、周日下午课。 5、北京市昌平区沙河地铁附近
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    位职责:(专员-主管-经理 都有需求哈) 1、负责Amazon店铺的账号管理及商品的日常运营管理、上下架及价格调整、库存跟进及销售信息实时更新等,提出补货需求; 2、跟踪CPC广告推广效果,对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析并做出账号运营调整策略和建议; 3、对店铺的UV、销量、跳失率、地域分析、转化率、重复购买率等做出专业的数据分析,及平时做好竞争对手的数据的采集、评估与分析; 4、每日运营管理:优化主图、优化标题、优化文案、优化A+页面、产品评价、订单评价; 6、关联营销分析:售前、售后店铺客服工作,包括但不限于客户邮件回复、纠纷处理、客诉统计等; 7、在店铺运营主管的指导下完成站内引流作业,包括关联营销、站内广告、平台活动、抽奖、折扣促销等。 岗位要求: 1、本科及以上学历,国贸、电子商务、计算机、英语相关专业优先; 2、英语4级以上,优秀的英文读写能力; 2、具有出色的研究分析能力和逻辑思维能力; 3、具有出色的执行力和行动力,具有独立推动工作的自我驱动力和意识; 4、对互联网营销有一定认识,有亚马逊、eBay 、wish、速卖通运营经验者优先。 公司福利制度: 1、工作时间:9:00-18:00,午休一个小时;周末双休,法定节假日正常休息; 2、完善的薪资管理体系,有餐费补助,交通补助,全勤奖工资,五险一金,节假日福利,各种员工活动,每月员工福利,工会福利; 3、工作满一年享有带薪年假5天,另加公司的司龄年假,婚假、产假等国家规定的相关有薪假期;有带薪病假。 4、先内后外的优良晋升通道(专员/助理→高级专员→组长→主管→经理→总监); 5、不定期组织集体活动,如户外旅游拓展活动、员工生日会和下午茶等
  • 其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    在这个团队中,你将担任亚马逊云计算中国区技术支持工程师,在日常工作中通过电话,web等不同方式向使用亚马逊云计算中国资源的全球客户提供远程技术支持。在这个全球知名的公有云平台上,我们有Linux, 运维开发,网络,安全,大数据,数据库等多个技术领域可供你学习进步。 在这里,我们有系统的培训机会(包括西雅图/悉尼等海外培训),和业界专家一起工作成长的机会。从校园毕业的你,直接进入云计算这个朝气蓬勃的行业,并有机会继续探究物联网、人工智能、深度学习等热门IT技术。 基本要求: 1) 本科及以上学历 2) 熟悉或精通Linux操作系统, 网络, 编程或大数据中的一个或多个领域 3) 关注细节,主观能动性强,具有以客户为中心的理念 4) 有快速学习的能力,对学习新技术有热情 5) 熟练的英文读写和基本的英文听说能力 加分项: 1) 了解云计算基本概念和架构,使用过亚马逊云计算或其他公有云产品 2) 了解软件定义网络以及虚拟化技术 3) 熟练掌握一门编程语言(Java/Python/C++等) 4) 熟悉关系型数据库的架构,管理和调优 5) 熟悉大数据以及相关应用,具有大数据平台使用经验
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、基于专业的数据能力,歪马业务用户相关的数据监控及分析体系,预警或发现增长的主要问题,联动多部门推进落地一系列措施,达成目标。 2、负责经营数据分析、预算管理及增长节奏规划,围绕用户增长,制定并推进完成长短期目标实现。 3、和数据产品/研发团队协同,完成特定的模型及更深度数据能力建立。4、深入调研、分析用户特征及需求,协同数据、挖掘等团队,构建针对性、可落地的用户运营/画像体系。 【岗位要求】 1、3年以上相关运营经验,统计学、数学、经济学等专业优先;有数据运营、数据产品、策略运营经验者优先。 2、优秀的逻辑思维能力和数据分析能力,能独立完成数据监控与分析,熟练掌握SQL及相关分析软件。 3、具有良好的沟通协调能力和谈判能力,能高效推动跨部门协同,达成业务目标。 4、对酒水品类、即时零售领域有热情、有经验、有深入理解的优先。
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