【****】 1、负责陕西区域内医疗信息化软件（HIS/EMR/智慧医院等）的销售推广，完成年度销售目标； 2、开发并维护陕西地区医院、卫健委、基层医疗机构、民营医院等客户资源，建立长期合作关系； 3、深入分析客户需求，提供定制化解决方案，协调技术团队完成方案落地； 4、跟踪行业动态及竞品信息，制定区域市场拓展策略； 5、参与招投标、合同谈判及回款跟进，确保项目顺利交付。 【任职要求】 1、医学、计算机、市场营销等相关专业大专及以上学历；2年以上医疗信息化行业销售经验，熟悉医院业务流程或相关软件产品； 2、具备陕西区域医疗客户资源（如卫健委、二级以上医院等），有成功项目案例者优先； 3、能适应高频次省内出差，具备较强的市场开拓能力和抗压能力； 4、熟悉医疗信息化政策及招投标流程，具备政府项目运作经验； 5、拥有良好的客户关系管理能力和商务谈判技巧。

职位描述： 工作职责： 1.负责数字钥匙/物联网相关产品软件开发、维护； 2.负责相关软件技术文档编写； 3.负责解决项目产付及现场的技术问题。 职位要求： 任职要求： 1.计算机、通信、自动化等相关专业，本科以上学历； 2.掌握C/c++语言，熟悉嵌入式开发，精通至少一款RTOS（如FreeRTOS，Zephyr，Thread等）； 3.熟悉设计模式，熟悉linux系统，具备shell使用能力； 4.熟悉常用的通讯接口及外设，如CAN/LIN、IIC、SPI、UART、RTC、TMR等，能够读懂硬件原理图，同时具备相关的驱动编写及优化能力； 5.了解对称/非对称加解密原理，熟悉常用的SHA/AES/CRC等加解密和校验算法； 6.熟悉git工具的使用，良好的代码风格和编程习惯； 7.具备需求分析和系统设计能力，以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力； 8.积极主动、善于沟通、良好的团队合作意识，责任心强，能承受较大的工作压力 优先： 1.熟悉uwb开发及测距定位算法； 2.熟悉电子硬件、射频电路设计； 3.熟悉matter协议； 4.熟悉ble /nfc相关开发

【职位性质】 1、兼职，不用坐班，不用打卡，无任务压力，高收入。 2、招聘面向全国。 【岗位职责】 推广销售商家直播助播系统(赠送数字人，含话术、录音等服务) 【业务范围】 区域不限，异地客户均可服务。 【任职要求】 1、经验不限，学历不限。 2、接受异地人员、异地办公，可线上面试3、热爱销售、有激情和事业心，勤奋努力。4、有良好的沟通表达能力，善于挖掘客户需求, 【福利待遇】 1、不坐班不打卡，灵活办公。 2、按单提成+奖金，日结

工作职责: 主要职责 1. 负责推广公司产品，根据公司战略方向拓展新企业用户，针对企业客户提出的需求给出福利解决方案； 2.负责与目标客户建立长久良好关系，确保服务的延续性； 3、及时了解和搜集行业、同行及竞争产品的动态信息； 4. 与相关项目部门协作，把握客户需求，整合现有资源，发掘潜在客户，共同完成部门销售目标。 任职资格: 1.本科及以上学历，3-5年或以上工作经验；具备TO B销售经验； 2. 有HR领域或IT工作经验，了解SAAS软件销售，具备3年或以上行业及大客户资源或相关渠道资源优先考虑； 3. 具有优秀的销售及谈判能力，思维敏捷、善于沟通，有优秀的方案整合能力 4. 善于开拓客户市场，懂得其客户群体的需求，有强烈的进取精神； 5. 目标明确、锲而不舍，有工作热情，并能不断自我激励。

招聘人数：4人 工作内容：1、公司提供意向客户名单，通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品和服务； 2、向客户宣传公司产品，为客户提供符合需求的产品； 3、定期回访老客户，维护潜在客户； 每月薪资：4000-8000高提成高收入，没有硬性考核 没有PUA 职位福利：入职六险、8小时工作制、带薪培训、业绩奖金、节日福利、话费补助，不定期团建、周末双休、法定节假日带薪休假 学历要求：大专及以上 工作年限：不限 任职要求：1、具备良好的沟通能力、学习能力和业务拓展能力； 2、踏实稳重有进取心，有长期主义精神（拒绝躺平敢于奋斗）； 3、有企业销售服务经验优先。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

职位职责： 1、商务谈判：负责对接旅行社品牌客户在抖音生活服务的各项商务事宜，包括商务谈判，商品采购，方案拟定、预算采购，商家抖音运营培训等，确保商家在抖音的长效经营，提升抖音生活服务份额占比； 2、商家运营：与商家保持深度合作关系，协助商家组合区域内线路和产品，确保商家产品供应，协助商家抖音经营，进行抖音架构搭建、培训，确保商家开启抖音经营，达成既定的销售指标，包括但不限于销售额，核销和客户满意度； 3、整合营销：整合内外部资源等多方资源，协调服务商、达人、商家等多，确保项目落地执行，包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等； 4、充分结合平台优势及商户行业特性，进行线上定制化的解决方案设计，创新行业玩法，打造优秀案例，提升线上化率及行业内市场占比，带动行业长远发展。 职位要求： 1、具备旅行社资源或区域内相关资源，熟悉区域内旅行社市场和需求，具备迅速拿结果的能力，能带动区域内新玩法； 2、对抖音玩法有热情和兴趣，认可平台作业模式，对行业现状以及增长机会点有理解和认知 ； 3、具有顾问式的营销能力，能够针对客户的需求提供落地可行的解决方案； 4、具备良好的逻辑能力、沟通表达能力及总结能力，有较强的沟通谈判以及口笔表达交流的技巧； 5、能适应工作压力，接受出差，主动学习，敢于面对挑战，自我驱动性高，目标感强。

公司简介： 金池牧业是一家专注于畜牧业饲料添加剂研发、生产和销售的企业，致力于为养殖户提供高效、安全的饲料解决方案。公司现有品种三百余种，国内及省内代产的知名品牌八十余种，在行业内享有良好声誉。我们期待有志之士加入，共同推动畜牧业发展！ 岗位职责： 1. 负责饲料添加剂产品的市场推广与销售，开发新客户，维护老客户； 2. 了解客户需求，提供专业的产品解决方案，达成销售目标； 3. 收集市场信息，分析竞争对手动态，制定销售策略； 4. 协助公司开展产品宣传、技术培训等活动； 5. 完成公司下达的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，畜牧、兽医、动物科学等相关专业优先； 2. 有饲料、兽药、养殖行业销售经验者优先； 3. 具备较强的沟通能力和市场开拓能力，有驾照，能适应出差； 4. 热爱畜牧业，对饲料添加剂行业有浓厚兴趣； 5. 具备团队合作精神，责任心强，抗压能力好。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪3500+提成1-4%，具体可面议； 2. 包吃住，员工宿舍设施齐全，差旅费实报实销； 3. 完善的培训体系，提供行业专业知识培训； 4. 五险，带薪年假，节日福利，生日福利，员工体检等； 5. 广阔的职业发展空间，表现优异者可晋升为区域经理或更高职位。 金池牧业期待您的加入，与我们一起为畜牧业发展贡献力量！！！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场销售及推广，根据市场营销计划，完成销售指标。在总经理领导下根据年度销售任务，分解完成季度、月度销售目标，定期汇报工作情况； 2.负责区域内高校市场的客户资源开发，独立拜访拓展新客户，维护现有客户资源保持长期战略合作关系，不断扩大销售额与客户资源‌； 3.进行商务谈判工作，洽谈合作发展，全流程跟踪，拟定标书、报价、签订合同、收款； 4.了解国内同行业技术，行业动态资讯，负责区域内市场信息的收集及竞争对手的分析，以便及时发现市场机遇和挑战，并相应地调整销售计划和策略； 5.领导安排的其他任务。 任职要求： 1.***专科及以上学历，具有销售行业3年及以上的工作经验，对销售有热情度； 2.善于沟通，熟悉商务礼仪与熟练掌握谈判技巧，能接受短期出差； 3.有良好的的团队协作精神、良好的协调、沟通和把握全局的能力； 4.思维敏锐，富有创新精神，环境适应能力强，抗压能力强； 5.从事过智慧校园、智慧教室、在线教育、弱电项目、物联网相关产业市场营销业务等相关行业者或高校客户优先考虑。

【岗位职责】销售部分：1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源；2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约；服务部分：1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更；2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，要组织自如客活动，要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000（无责任底薪4000+绩效奖金最高2000）+提成，薪资上不封顶，平均月薪范围10K-15K，每季度一次晋级考核，通过后底薪、绩效、提成全部递增！【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳；2、餐补：月均250元；3、房补：住自如房，享新员工首次租住全年85折房租折扣，更有服务费折扣、应届生海燕计划（房租月付 无需押金）；4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励：寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿，超燃！6、每逢节都有奇葩活动：光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！7、更有图书吧、台球桌随意享用，足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加，超健康！【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系（1）师徒制：入职送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位，打怪升级无压力；（2）轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品；（3）通用能力培训：入职2周内，参加自如大学新人培训，让你全面了解行业和公司；（4）专业能力培训：开设金牌公开课，提升技能；（5）高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力；（6）碎片式学习：不定期内部干货分享、每日一题；（7）海外游学：HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】（1）专业方向：晋级考核期仅3个月，S1-S9头衔等你get，底薪、绩效和提成同步递增；（2）管理方向：明确的晋升路线：业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘，所有业务高管层不外聘，只对内提拔；（3）转岗：入职满6个月即有内部转岗机会

岗位职责： 1、通过网络和电话形式与客户建立联络和沟通（有客户池），挖掘合作商机； 2、跟进客户商机，分析、解决各种问题，保证客户满意度并处理客户异议； 3、跟进货款回收，完成销售目标； 4、完成上级交给的其它工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，口齿清晰，普通话流利； 2、对销售工作感兴趣，连续一年以上销售岗经验，能熟练使用相关办公软件，如：Office、OA、ERP、CRM等办公软件及自动化设备

【岗位职责】 岗位职责： 1.对于数据有敏锐感知和洞察力，可依据客户数据、销售数据和行业等数据，总结业务规律和模式探索，并定期输出报告； 2.具备优秀的沟通能力及商务写作能力； 3.通过日常业务规范和明确数据口径标准，保证基础数据关键字段统一，完成数据分析； 4.有较强的理解能力和逻辑思维，能快速准确理解业务需求和提炼总结；进行准确销售预测和业务预警，给出合理的建议规划，提升整个团队的运作效率 任职要求： 1.广告学、统计学、应用数学、计算机信息技术等相关专业，本科及以上学历； 2.2年及以上销售运营管理、数字营销、广告传播、用户运营、咨询公司、大数据分析等相关工作经验； 3.熟练运用PPT、Excel、Visio等Office软件；能够灵活应Excel 公式和宏函数的优先；

职位职责： 1、负责懂车帝服务商业务，根据业务目标与需求，包括但不限于推动输出解决方案并推动落地，对服务商运营效率负责； 2、负责制定服务商准入准出、考核激励、评级权益等服务商管控规则，提升服务商的运营效率，管控和评估服务商的质量、交付结果； 3、以提升业务效率和运营效能为目标，通过对业务数据的分析，结合业务的实际情况，洞察业务问题并提出可行性建议和优化方案； 4、通过日常工作发现潜在风险，整合分析各类审核问题，提出合理化建议，优化审核流程，审核工具优化、制度迭代，提升审核人效。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上流程优化、销售运营管理、策略或经营分析等相关工作经验，有汽车行业相关经验优先； 2、具备自我驱动能力，优秀的解决问题的能力，能独立分析和解决问题，对问题有足够的思考判断，并高效推动解决，具备较强的沟通协调和抗压能力； 3、具备数据分析能力，熟练操作Excel/PPT等办公软件； 4、具备运营能力，有丰富的团队协作经验；在以往的工作经验中能够输出标准方法论，或者通过作业工具和流程的优化，拿到更好结果的经验。

我们正在寻找充满激情、热爱互联网销售的小伙伴！欢迎2023年毕业的小伙伴加入~ 无需自己找客户，精准客户资源，成单率高；底薪+提成，薪资无上限！！！ 我们希望你： 1、积极热情，乐于沟通表达，志力于在销售领域发展； 2、对软件、互联网、电子商务行业和发展方向有一定了解； 3、有毅力，爱学习，能通过个人努力达到目标。 岗位优势： 1、客户资源丰富，每天发放新名单资源，企业客户客源稳定； 2、行业领先产品，市场口碑好，认可度高； 3、公司明星项目，重视度高，发展前景非常广阔； 4、精准触达客户：公司提供商机，不需要面见客户，通过企业系统呼出，了解客户需求痛点，提供解决方案，完成销售业绩； 5、销售渠道：电话销售及在线销售（微信/QQ等沟通）； 6、培训机制：一对一导师，成熟的培训体系，帮助快速上手。

1、大专及以上学历； 2、客户名单由公司提供，无需自己搜索客户； 3、热爱电话销售工作，普通话标准，具备较好的语言表达及沟通能力； 4、有较强抗压能力，善于自我调节； 5、熟练掌握办公软件操作。 1、通过电话或者网络的方式向全国的企业客户销售公司的招聘网站产品及服务； 2、挖掘客户的需求、了解客户的疑难问题，帮助其制定招聘解决方案； 3、推动客户合作意向，在线签订合作协议； 4、客户款项的回收，维护客户关系，与客户达成长期合作关系； 5、完成销售指标，同时积极反馈客户和市场动态，积极向公司提出参考意见。

职责描述： 1. 根据公司的经营方针及重点销售计划，基于销售策略，拆解销售节奏，协助制定推进计划，确保项目的有效落地，并能持续复盘迭代。 2. 根据销售目标及策略，协助搭建各项考核和监控的指标体系，并统一数据定义口径。 3. 定期对重点行业、重点区域、重要客户和重大项目，进行督导、检查事业部跟进的量和质，跟进销售的进度和具体措施，配合公司领导定期进行review。 4. 建立客户管理体系，明确各业务客户分配规则，确保客户资源高效有序利用，达成公司、主管分配的各种数据指标。 5. 管理销售数据需求，做好数据整合及基础报表等支持工作，推进销售数据BI的建设，提升销售及销管团队的运营效率。 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机等相关专业优先考虑。 2. 熟练掌握Office办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等。 3. 有3-5年销售运营管理经验优先考虑。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够有效地与团队成员、客户及相关部门进行沟通。 5. 具备较强的责任心和团队合作精神，能够承担工作压力。