岗位职责： 1、负责主播的招募、培养，了解抖音直播平台的动向；目前公司业务涉及平台：抖音平台 2、负责主播达人粉丝的运营，数据分析，通过抖音平台直播的数据监控通过数据分析，制定出有针对性的提高方案，提高转化率； 3、完成每月的计划目标分解，并定期汇总所负责主播的业绩，按照要求汇报； 4、跟踪主播的创收效果，对主播进行日常的沟通指导，协调主播配合公司的工作； 5、管理和统筹安排所负责主播的日常主播工作； 6、激励主播的心态，引导并配合主播策划产生优质内容，增强互动性，吸引更多的用户和粉丝； 7、负责跟进主播的咨询、投诉、建议、反馈，有效处多多提出合理的解決方案； 8、对新主播进行开播前的培训如：直播的注意事项和操作 任职要求： 1.为人正直，具备良好的沟通力、理解力、协调力、执行力； 2.热爱互联网行业，对直播/娱乐圈内人员有一定了解

负责应用系统及相关硬件设备的维护。驻场维护，作息时间同甲方一致。

薪资范围：5000-6000元/月 休假制度：月休4天 福利待遇：包吃住 工作内容： 1. 负责餐厅的菜品传送工作，确保将菜品准确、快速地送到客人桌前。 2. 保持餐厅卫生，遵守餐厅的卫生规定，确保餐具、餐盘等清洁。 3. 负责餐厅的摆台、撤台工作，保证餐桌整洁、有序。 4. 协助服务员完成其他相关工作，如清理桌面、倒水等。 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 学历不限，身体健康，年龄18-45岁。 2. 具有良好的服务意识，热情、耐心、细致。 3. 具备一定的沟通能力，能够与顾客进行简单的交流。 4. 能够吃苦耐劳，适应餐饮行业的工作节奏。 5. 有餐饮行业工作经验者优先。 面试地点：待定 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料前往面试地点进行面试。我们将为您提供良好的工作环境和发展空间，期待您的加入！

以下是根据您提供的信息,生成的餐饮财务职位的职责和要求: 职位名称:餐饮财务 工作职责: - 负责餐厅的日常财务管理工作,包括记账、核算、报税等工作。 - 制定和实施财务预算和利润计划,并对其进行监控和分析,确保财务目标的实现。 - 协助经理制定餐厅的运营计划和业务策略,提供财务数据支持和分析。 - 负责餐厅的采购和库存管理工作,确保采购成本的控制和库存管理的有效性。 - 协助经理制定餐厅的员工薪酬和福利计划,确保其合理性和竞争力。 - 维护餐厅的财务档案和记录,确保其准确性和完整性。 职位要求: - 30岁以上,有2年以上餐饮行业工作经验,熟悉餐饮行业财务管理和税收政策。 - 具备良好的财务分析能力和预算控制能力,能够制定合理的财务预算和利润计划。 - 熟悉餐饮行业的财务流程和规范,具有熟练的会计技能和经验。 - 具备良好的沟通和协调能力,能够有效地与经理、员工和其他部门合作。 - 熟悉餐厅的运营流程,具有出色的数据分析和解决问题的能力。 - 具备良好的职业道德和责任心,能够保证财务数据的真实性和保密性。 薪资待遇: - 薪资在4,000元至5,000元之间,视具体职位和能力而定。 - 享有朝九晚五的工作时间,享有带薪年假、病假、调休等福利待遇。 - 享有良好的晋升机会和职业晋升空间。 以上仅为参考,具体薪资待遇和职位要求应该根据实际情况而定。

需求分析.设计.制作.测试 基本要求： 1.会Java基础知识，MVC、mybatis、spring等； 2.会MySql、Oracle、SQLSERVER等数据库； 3.最好有对日开发的经验。

工作职责: 1. 接待顾客,为他们提供友好的服务,确保他们的购物体验愉快。 2. 维护和清洁收银机和现金箱,确保所有的设备都是干净和卫生的。 3. 协助其他员工完成收银任务,包括清算现金、找零和打标签等。 4. 按照公司规定,准确地记录每一笔销售交易,包括销售金额、销售税款等。 5. 密切留意收银机的状态,确保所有的交易都是准确无误的。 6. 负责处理任何与收银相关的客户投诉,并采取适当的措施解决问题。 7. 遵守公司的安全规定,确保自己和他人的安全。 8. 协助其他部门完成相关工作,如维护收银机、清洁等。 职位要求: 1. 至少2年以上的收银经验,有零售行业工作经验者优先。 2. 熟悉现金箱、收银机和其他收银设备的操作。 3. 具备基本的计算机技能,能够正确处理销售记录。 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与不同类型的客户进行有效的沟通。 5. 具备团队合作精神和责任心,能够与同事合作,确保工作的顺利进行。 6. 能够处理紧急情况和问题,具备处理突发事件的能力。 福利待遇: 1. 健康保险 2. 年度假期 3. 优秀的晋升机会 4. 友好的工作氛围,并提供良好的职业发展机会。

岗位类型：兼职 工作地点：待定 薪资范围：面议 岗位职责： 1. 负责餐厅的日常运营，确保为顾客提供优质的服务； 2. 保持餐厅环境整洁，维护良好的就餐氛围； 3. 准确理解顾客需求，推荐合适的菜品，解答顾客疑问； 4. 负责点餐、上菜、收银等日常工作； 5. 协助完成餐厅经理安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 学历不限，年满18周岁，身体健康； 2. 具有良好的服务意识，热情、耐心、细致； 3. 具备一定的沟通能力和团队协作精神； 4. 能吃苦耐劳，能够适应餐饮行业的辛苦工作环境； 5. 有相关工作经验者优先。 福利待遇： 1. 薪资待遇：面议，根据工作表现和经验调整； 2. 提供工作餐，解决用餐问题； 3. 提供完善的培训体系，提升个人能力； 4. 表现优秀者，有机会转为全职员工，享受更多福利待遇。 应聘方式： 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料前往工作地点面试，或将简历发送至招聘邮箱，我们将尽快与您联系。 邮箱地址：待定 联系电话：待定 公司简介： 我们是一家专注于提供优质餐饮服务的餐厅，拥有丰富的菜品和独特的就餐环境。我们致力于为顾客创造美好的用餐体验，为员工提供广阔的发展平台。欢迎您的加入！

我们正在寻找一位有经验的服务员,加入我们的团队,为我们的客户提供出色的服务。 职位要求: - 年龄在40岁以内 - 具备至少1-2年服务员工作经验 - 具备良好的服务意识和服务态度 - 能够承受较大的工作压力 - 熟悉餐厅的运营流程,了解菜品制作流程 - 熟悉团队协作,具备良好的沟通能力 岗位职责: - 为客人提供热情周到的服务,包括点餐、上菜、加菜、结账等 - 负责餐厅的运营和清洁,保持良好的卫生环境 - 维护餐厅的纪律和秩序,确保客户满意 - 参与团队的工作,协助同事完成任务 我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇,包括: - 健康保险 - 年度假期 - 优秀的晋升机会 - 友好的工作氛围和良好的职业发展机会 如果有兴趣加入我们的团队,请将简历发送至邮箱或直接拨打电话。我们期待您的加入!

工作职责: 作为餐饮店长,你将负责管理和运营一家中餐厅或淮扬菜餐厅。你将负责制定并执行餐厅的运营计划,确保餐厅的高效运营和菜品质量,同时确保餐厅的宾客满意度。 具体职责包括: 1. 管理和运营餐厅:负责餐厅的招聘、培训、调配和绩效评估,确保餐厅的正常运营。 2. 制定营销策略:负责制定餐厅的营销策略,推动餐厅的客流量和销售额的增长。 3. 管理菜品质量:确保餐厅的菜品质量符合最高标准,并且根据顾客的需求和反馈进行调整和改进。 4. 管理团队:负责管理餐厅的团队,确保员工的工作效率和满意度,并且指导员工的成长和发展。 5. 财务管理:负责餐厅的财务管理,包括预算制定、成本控制和利润分析等。 6. 客户服务:确保餐厅的宾客满意度,包括提供优质的餐品、服务、环境等。 职位要求: 5年以上餐饮行业管理经验,有中餐厅或淮扬菜餐厅管理经验者优先考虑。熟悉餐饮业管理模式,了解中餐和淮扬菜的文化和特点,具备较强的团队合作能力和沟通能力,具备较强的财务管理能力和市场营销能力。

岗位内容 1. 负责跟进公司酒店项目电视机指派安装； 2. 远程指导师傅电视机系统软件安装调试技术工作； 3. 负责处理客户软件系统使用中的问题、售后返修对接等工作； 4. 响应及解决客户的技术售后要求及疑问； 岗位要求 1.逻辑清晰、具备良好的语言表达及沟通协调能力； 2.性格开朗热情，有责任心、进取心，具有良好的客户服务意识及团队协作精神。

岗位职责： 1、参与团队的科研项目，并负责算法研发和工程实现工作； 2、编写相关的技术文档，申报科技专利及软件著作权。 任职要求： 35岁（含）以下，硕士及以上学历，在计算机科学、人工智能、模式识别、计算机视觉等专业领域具有相关工作经验，接受硕士应届毕业生。 1、熟练掌握图像处理、计算机视觉、机器学习等基本算法及应用，具有扎实的理论基础； 2、较强的工程实现能力，熟练掌握C/C++/Python/Shell等至少一种编程语言，具有硬件部署工作经验的优先； 3、熟悉图像分类、图像分割、目标检测、目标追踪、视觉导航，SLAM等技术领域相关知识，并且至少对其中一方面有深入的研究基础； 4、对深度学习技术有足够的了解，熟悉Pytorch、Tensorflow、Keras等至少一种深度学习框架，熟悉深度网络的训练流程与方法，了解深度学习方向的前沿进展； 5、有看穿问题本质的洞察力，对新技术充满好奇心，爱挑战高难度，善于提出解决方案并快速验证。 我们的优势 1、平台前景：省级事业单位，产学研新型研发机构； 2、薪资水平：提供具有市场竞争力的行业薪资水平； 3、五险一金：入职即缴纳社会保险和住房公积金； 4、津贴补贴：享受交通补贴、通讯补贴、工作餐； 5、休息休假：周末双休，享受带薪年假等法定假期； 6、福利体系：三节福利/生日蛋糕券/免费体检等； 7、发展空间：提供多元的发展通道及宽带薪酬体系； 8、文化氛围：学历素质整体较高，工作氛围融洽。

公司直招白夜班坐岗保安 项目直招中介勿扰没有任何费用 直接来我们项目面试 招聘老头岗工资3000到3500 白夜班坐岗4000到5000 形象岗5000到6000 以上岗位轻松不累

岗位职责 1、负责公司涉外案件的管理工作； 2、具体处理涉外知识产权报价、商务谈判、合同签订、账单处理等事务； 3、负责公司海外客户的知识产权法律事务咨询服务； 4、负责公司涉外业务的相关企划工作； 5、辅助部门经理或涉外专利代理人完成国际专利信息收集、专利分析、专利申请等工作。 任职要求 1、英语、经管、法律等相关专业，本科学历以上； 2、英语听说读写能力较强，具备英语专业8级水平者优先；具有海外留学经历者优先； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4、性格开朗，平易近人，为人坦诚，善于沟通，阳光自信，具备较强的适应能力和较强的交际能力； 5、具有涉外流程工作经验者优先，具有涉外知识产权报价、费用处理经验者优先。 望求职者仔细阅读岗位职责及任职要求后再投递简历。

岗位职责: 1.负责公司专利、商标涉外案件流程管理； 2.负责处理公司国际业务客户的邮件、咨询服务； 3.负责公司国际业务的文档管理、文件准备和费用管理； 4.完成领导交办的其它工作。 任职条件: 1.英语专业，本科及以上学历，研究生学历优先； 2.英语听说读写能力较强，有知识产权国际流程经验者优先； 3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4.工作仔细认真、责任心强、为人正直。 望求职者仔细阅读岗位职责及任职条件后再投递简历。

岗位职责： 1、涉外专利、商标业务的拓展，发掘市场机会，达成公司制定的业务目标和业务计划。 2、收集、整理国内外客户的信息，并与国外的知识产权代理机构建立合作并维系良好关系，提高客户满意度。 3、为客户提供涉外知识产权事务相关问题的咨询解读与顾问服务。 4、为公司其他部门/分支机构提供涉外知识产权支持，促进知识产权涉外代理业务发展。 5、定期跟踪、回访国内外客户对知识产权的需求，提供进一步的专业意见和解决方案。 任职资格： 1、理工科或知识产权法律类相关专业，硕士以上学历，具有国内外大中型知识产权代理机构国际业务工作经验者/留学经历者优先。 2、优秀的英文书写与口语水平，具备第二外语者更佳。 3、具有3年以上知识产权市场推广开拓经验，掌握相应的涉外法规和处理流程。 4、工作认真、细致，能独立开展工作，具有良好的工作沟通协调能力，能够承受较大的工作压力。 5、专利代理人、律师优先。 望求职者仔细阅读岗位职责及任职资格后再投递简历。