• 文娱|内容,广告营销,社交 / A轮 / 50-150人
    小白主播可做 !高提成8-13K 薪资待遇 底薪 5000-8000 元/月+高额提成=月收入基本在8k以上,上不封顶。 公司提供免费的直播培训课程,涵盖直播技巧、形象塑造、粉丝互动等全方位内容,帮助新人快速上手。培训由行业资深导师授课,采用一对一辅导和小班教学相结合的方式,确保培训效果。 工作内容 每天在公司指定的直播平台进行4-6小时的直播,直播时间段可根据主播个人情况灵活安排,需覆盖平台流量高峰时段至少 2小时。 主要直播内容为分享日常生活趣事、情感经历、个人成长故事等,与观众建立真实、亲切的互动关系,吸引粉丝关注。 职位要求 无需直播经验,公司欢迎零基础的素人加入。 年龄在 18-30 岁之间,形象气质佳,有亲和力,具备良好的镜头感,能够在镜头前自然、大方地展示自己。性格开朗、乐观,善于与人沟通交流,具有较强的应变能力,能够应对直播过程中的各种突发情况。 热爱直播行业,有强烈的赚钱欲望和上进心,愿意投入时间和精力提升自己的直播能力。 公司背景 我们是抖音平台星级公会,深耕直播行业5年,有着丰富的行业经验。公司致力于挖掘和培养有潜力的素人主播,已成功孵化上万月入过万主播并为他们提供广阔的发展空间和平台资源。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / A轮 / 少于15人
    BOYZCOMBO是2021年由 创意总监兼首席执行官Jason Wang  和联合创始人Justin Jiao 创立于上海和洛杉矶的高端沙龙香水品牌 以捕捉爱与激动的瞬间为灵感 产品涉及香水,居家香氛,个人彩妆及个人护理 在BOYZCOMBO的香氛世界里 爱与激动的瞬间是最美妙的时刻 “Capture Moment 捕捉瞬间”的理念贯穿BOYZCOMBO的作品 用香气记忆表达每一个美好的瞬间,记忆犹新 上海和洛杉矶是BOYZCOMBO的灵感来源之一 在这两座充满人文,历史,建筑的城市 寻找爱与激动的自由瞬间 投射在BOYZCOMBO的艺术创作上 工作职责: 1. 传播品牌文化,销售品牌产品 2. 接待顾客咨询,完成月度、季度、年度门店销售额 3. 负责专柜形象规范、维护及效果展示 4. 保持专柜日常整洁和商品陈列,日常清点专柜进销存 5. 准时准确的向公司提供日常专柜各类数据及需求 6. 其它与专柜相关事务处理 能力要求: 1. 个人形象气质佳,具有感染力 2. 积极的销售进取心,主观意识上有很强的销售欲望 3. 性格外向,善于和顾客交流,情商较高,有较强的团队意识 4. 喜欢并积极应对各种挑战,喜欢零售行业,适应环境能力强 5. 有香水、美妆护肤、日化销售经验优先 我们将为你提供: 愉悦舒适的工作氛围 定期的公司福利 有老带新 专业的品牌内容培训 期待你加入BoyzCombo大家庭~
  • 14k-15k 经验在校/应届 / 本科
    电商,广告营销 / 天使轮 / 50-150人
    该岗位是面向2025届同学的管培生秋招,是往中层管理方向培养的,管培生期间导师会根据项目课题带教,接触到产品,运营,技术等不同岗位的学习。 出勤时间要求 本岗位是按照正式HC岗位招聘,涉及业务学习和辅导,非处理学校事宜期间,需全职工作。 注 岗位及公司介绍详情可点击我头像及官网介绍查看 实习期间:300元/天;毕业年薪:20-25W 岗位要求 1、简历要求 专业能力要求: - 院校要求:211或985院校 - 学历要求:应届***本科、研究生毕业生 - 能力要求:具备互联网相关岗位实习、项目或校园经历 - 技能要求:具备相关岗位技能等级证书 - 专业要求:专业不限,技术类、理工科类等优先 - 语言要求:英语六级及以上,具备其他小语种证书优先 素质要求: - 工作认真,责任心强,踏实稳重、尊重他人,心态开放,务实且上进 - 自驱力强、学习能力强、能够推动项目按时高质量完成 - 具备钻研能力、创新能力、发现问题和解决问题的能力 - 具备逻辑思维能力、数据分析能力、系统闭环能力 - 具备良好的领导力和团队管理能力潜力 2. 发展方向: - 运营类:海外网站运营、海外产品运营、海外新媒体运营 - 产品类:海外产品经理 - 市场类:海外市场投放、海外BD - 技术类:React前端工程师、Golang工程师、Python工程师 3. 职业发展路径: - 管理培训生→初级管理者→中级管理者→高级管理者→职业经理人 4. 薪资发展趋势: - 实习期间:实习期间:300元/天; - 毕业后薪资:技术类年薪25万以上 ;非技术类年薪20万以上 5. 我们可以为你提供: - 互联网知识的培训,岗位的技能培训,工作方法及个人职业规划等综合培训 - 项目导师课题带教 - 轮岗期有一对一辅导导师辅助工作 - 明确的晋升发展通道 - 取得***即签订劳动合同 - 符合预期的薪资offer - 提供落户机会 - 提供公寓住宿,餐补、节假日补贴等各类补贴福利 - 超长春节带薪假期 6. 流程安排参考: 9-10月线上/线下面试-11月下旬至次年6月导师带教管培生项目课题学习 公司介绍: SOAR创立于2016年底,是一家面向全球市场、专注于电商导购领域的海外互联网公司,服务类型包括:优惠券、返利、折扣信息、商品推荐等,服务场景覆盖:手机App、网站、浏览器插件等。目前为全球超过三十多个国家和地区提供导购类信息服务,拥有欧美市场最大的优惠券折扣信息分发平台和先进的超级购物助手。 SOAR迄今为止已有7年时间沉淀,是一个追求简单、高效、本份做事、充满活力、充满创造力的团队。 想了解更多管培生信息,可查看公司官网,欢迎投递简历!
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    合香珠制作师 工作内容: 合香珠的初步制作 要求: 沉稳,细心,有耐心 优先考虑有手工制作经验的人才 工作内容可兼职,居家办公,时间自由,工作内容易学易上手。 无押金!无培训费用!
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:锦江区惊奇草饮品店 我们是成都市锦江区惊奇草饮品店,现正招聘店员,欢迎您的加入。 职位要求: - 具有相关饮品店工作经验,熟悉饮品制作流程和服务技能; - 具备良好的沟通能力和服务意识,能够为客户提供良好的购物体验; - 具备团队合作精神和责任心,能够与同事合作,确保店的正常运营; - 能够轮班上班,包括周末和节假日。 福利待遇: - 生日福利:为每位员工庆祝生日,提供生日礼物和蛋糕; - 节假日福利:为员工提供节假日加班补贴和调休; - 带薪培训:为员工提供定期培训,提升服务技能和知识水平; - 健康保险:为员工提供健康保险,确保其身体健康。 工作地点:锦江区惊奇草饮品店 薪资待遇: - 底薪+提成,享受公平的薪资待遇; - 享有完善的员工福利制度,包括生日福利、节假日福利、带薪培训等。 职位链接: - 锦江区惊奇草饮品店店员职位链接:https://www.**********/c*************/
  • 12k-18k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    洗涤厂酒店布草配送司机 配送货物:酒店床单、被套、毛巾、桌布等 配送对象:室内酒店餐馆等 配送范围:0-30公里 预计月收入:按照所送路线整月干洗费用18%提成,至少12000+ 多劳多得
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    招酒店布草配送司机保底8000包吃包住需要上下货一天送两趟成都范围!能吃苦的优先!月休两天!
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    急招酒店布草配送司机数名 工作地点:成都 固定线路,固定酒店。 工作内容:配送床单被套需上下货,每天两趟,自由安排送完收工。 薪资待遇:保底8000包吃包住!公司提供车辆,不租不卖,不交押金
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.承担香精制品,电子烟油配方设计和调配、评香、品香、仿香; 2.参与内部或外部研究项目,根据项目要求开展相关研究工作; 3.进行感官评价分析; 4.承担实验室规划和团队培养工作; 5.了解国内外食用香精及电子烟油相关法规,指导原则,对国内外研发前沿形势、政策变化等有前瞻性、预见性认识。 工作要求: 1.硕士及以上学历,食品、化学、香料等相关专业; 2.最少10年以上香精调香经验,熟悉各种单体香原料性质,熟练掌握单体创香技能,可以从单体香原料开始调配各类型香精; 3.了解香精国内外产品特点及未来发展趋势; 4.有烟用香精、电子烟油开发经验者优先; 5.良好的英语阅读和写作能力。"
  • 13k-19k·14薪 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    职责描述: 1.针对甜味项目需求,进行创香及仿香,确保客户将样品设定于配方、中试或市场调查,个人的技术赢率达成公司要求; 2.积极参与业务人员引进的新项目开发,确保项目赢取,使部门技术赢率及商业赢率达到公司要求; 3. 配合业务人员,与客户维持良好客情关系,定期拜访,了解客户对样品的反馈讯息并做修正,确保客户认同样品; 4. 协助业务人员处理客户投诉事宜,确保客户满意度; 5. 提供供应商稽核所需的技术支持,协助顺利通过稽核; 6. 完成领导交办的其它事务。
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    【岗位需求】 初高中各科老师(语数英物化文综任意一科) 【岗位职责】 1. 负责k12各科目专业1v1、小组班教学工作; 2. 参与科组备课、培训、学习等工作,提升教学水平; 3.通过家校平台给家长反馈学生掌握情况,定期沟通,提升教学服务质量。 【岗位要求】 1. 教师岗位本科及以上学历; 2. 性格开朗、善于沟通、富于创新、擅长调动课堂氛围; 3.可接受小白,但是前期愿意付出一定的时间和精力成长自己 【企业亮点】 1. 高薪资 业内领先的薪酬机制,实习期月薪4-8k,转正8-10k,半年以上薪资可达10-15k。奖金、提成上不封顶;全职第一年综合薪资12-18w,逐年递增。 2. 优福利 提供优质公寓式住宿,基础家电齐全(拎包式入住); 提供前往各城市分校区的车费补贴 3. 精培训 提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的华景职业生涯; 4. 快晋升 良好的晋升渠道及激励机制,只要你有能力,年轻不是问题! 5. 高效率 现场一站式面试,出面试结果速度快 6. 富文化 多姿多彩的企业文化活动,如团队旅游、团建活动、生日活动、集团运动会、户外拓展活动等。 【工作地点】 广东省粤港澳大湾区(深圳,广州,佛山,珠海,东莞等多校区可供选择)
  • 教育 / 未融资 / 15-50人
    【工作内容】 1、课前备课,课堂授课及课后批改作业 2、教研学习和备课 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、五官端正,普通话标准 3、热爱教育行业,有耐心、责任心 【企业亮点】 1. 高薪资  业内领先的薪酬机制,综合月薪8-16k,奖金、提成上不封顶;全职第一年综合薪资12-18w,逐年递增。 2. 优福利  提供优质公寓式住宿,基础家电齐全(拎包式入住);  提供前往各城市分校区的车费补贴 3. 精培训 提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的华景职业生涯; 4. 快晋升   良好的晋升渠道及激励机制,只要你有能力,年轻不是问题! 【工作地点】 广东省粤港澳大湾区(深圳,广州,佛山,珠海,东莞等多校区可供选择)
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【岗位需求】 初高中各科老师 【岗位职责】 1. 负责k12各科目专业1v1、小组班教学工作; 2. 参与科组备课、培训、学习等工作,提升教学水平; 3. 协助配合校区运营,如:公开课、家长会、咨询会等; 4. 通过家校平台给家长反馈学生掌握情况,定期沟通,提升教学服务质量。   【岗位要求】 1. 教师岗位本科及以上学历; 2. 普通话标准,授课思路清晰、讲课感染力强、板书工整; 3. 性格开朗、善于沟通、富于创新、擅长调动课堂氛围; 4. 热爱教育行业,对k12行业有良好认知,有耐心,有责任心; 5. 具有自律、奋斗精神,自我要求较高,具备团队合作精神。   【企业亮点】 1. 高薪资  业内领先的薪酬机制,综合月薪8-16k,奖金、提成上不封顶;全职第一年综合薪资12-18w,逐年递增。 2. 优福利  提供优质公寓式住宿,基础家电齐全(拎包式入住);  提供前往各城市分校区的车费补贴 3. 精培训 提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的华景职业生涯; 4. 快晋升   良好的晋升渠道及激励机制,只要你有能力,年轻不是问题! 5. 高效率  现场一站式面试,出面试结果速度快 6. 富文化  多姿多彩的企业文化活动,如团队旅游、团建活动、生日活动、集团运动会、户外拓展活动等。 【工作地点】 广东省粤港澳大湾区(深圳,广州,佛山,珠海,东莞等多校区可供选择)
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责游戏业务管理系统的产品规划和设计工作,保障游戏研发和发行工作的系统化实施; 2.协同各关联信息系统和开发人员,对业务系统进行产品交互设计、文档编写、开发跟进、功能测试、使用反馈和持续的体验优化。 任职要求: 1.25届/26届本科及以上学历,专业不限;  2.具备优秀的逻辑力、学习力和结构化思维; 3.具备优秀的计划和执行能力,沟通合作好,擅长多任务、跨部门的协同与推进; 4.对信息系统开发有基本知识储备,需求理解和转化能力强; 5.热爱游戏并且有多品类丰富的游戏经历,愿意投身游戏行业深耕; 6.为人正直,追求成效,渴望带领团队实现优秀成果和个人价值。
  • 14k-16k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位介绍: 1.负责Web前端产品的开发、维护和优化; 2.参与需求讨论、原型设计、技术选型、代码编写、单元测试、功能优化等全流程工作。 3.独立负责部分模块的开发,保证质量和进度。 4.不断学习新的前端技术和使用方法, 通过编写通用组件、类库等,提升开发效率和质量。 任职要求 1.25届/24届及以上学历,计算机相关专业; 2.熟悉HTML/CSS/JavaScript等Web前端技术,熟悉Vue或React等主流前端框架; 3.熟悉常用的前端工具和构建工具,如Webpack/Gulp/Grunt等; 4.具备良好的代码书写规范和文档编写能力,能够编写高质量、易维护的代码; 5.对新技术和新事物保持敏感,有较强的自我驱动能力和学习能力; 6.良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强、能推动技术框架的落地使用。