公司简介: OST是全成都最大的一家传媒公司之一，成都唯二的MCN机构，公司凝聚了多类娱乐资源以供旗下艺人使用，专注发展网红直播，电商带货，明星孵化以及PUGC制作与发行。公司目前全网粉丝破五亿，与阿里，腾讯，百度等互联网巨头都有着长期良好的合作关系！ 招募团： 1912——唱跳女团及其二级三级姊妹团【ps.目前这个团也是官方选中的优质直播间，1912.直播间30日推流达4亿，也是我们目前最骄傲的一个项目 Nov.11——以古希腊神话主题，打造各类女神形象出镜表演，以高级感服化道氛围感为主打特色，结合PK及团舞元素，带给观众极佳感官体验 招募男团： 2031——以传播舞蹈文化为主题，致力为优秀地下舞者提供舞台，结合PK、battle、个人舞、多人舞、团舞等多种元素，完美展现舞者魅力 工作要求： 1.女生身高164+，男生身高175+，身材气质颜值优质 2.有舞蹈功底（会成品舞） 3.吃苦耐劳的精神 4.高度配合公司安排 薪资待遇： 男女生面试通过则底薪8k起，底薪按团队流水梯度上涨，按个人流水排名提点

【岗位职责】 1.高效率高质量地完成密室游戏主题的设计文案 ； 2.负责与上下游部门对接，对游戏主题最终的落地效果负责 ； 3. 负责搜集及分享各类创意，将各种创意融入我们的设计研发中 ； 4.参与团队讨论，持续会产品输出各种有核心竞争力的创意想法 ； 5.负责产品说明书的编写 ； 6. 完成上级安排的其他工作； 【任职要求】 1、性别要求： 不限 2、年龄要求： 21岁以上 3、学历要求： 专科以上 4、专业要求： 剧本编剧/编导，影视编剧，舞台剧，话剧，音乐剧等相关专业（原则上对专业其实没有硬性要求） 5、经验要求：无需密室工作经验但一定有体验过密室，如有编剧/话剧/舞台剧方面的经验优先考虑 6、行业要求： 舞台剧，戏剧，编剧编导，密室，剧本等行业或文字工作的优先考虑 7、岗位要求：能承担较强的工作压力，有创意有想法，有严密的逻辑思维能力，有丰富的玩家经验以及个人创作经验，对个人发展规划有野心和欲望 8、可接受23年以及24年应届生（实习生需能实习到24年6月份） 【福利待遇】 1、薪资： 试用薪资：4000 转正后：底薪4000+1000绩效+项目奖金（C级1000、B级2500、A级3500） 2、入职后免费体验门店游戏； 3、购买社保； 4、拥有年假、生日假（免费门票）等额外假期； 5、入职、转正大礼包； 6、年终奖金另算。 【休息时间】 1、上下班：早九点半到晚六点半，中午休息一个小时； 2、周末双休； 3、法定节假日正常休假。 【上班地址】 棕榈泉国际中心26楼（世纪城E出口）

岗位职责： 亦庄荣华中路核心商圈正在打造一个40000平米的云果国潮IP商业综合体。目前已完成酒店和餐饮招商。10000平米潮玩动漫二次元主题街区招商正在进行当中。 拟入驻店铺类型包括国内知名IP的数字艺术馆、领先的潮玩集合店、潮玩品牌店、体验式潮玩工作室、时尚潮流服饰、潮流鞋帽、潮流美妆、潮流家居、潮酷饰品、潮玩IP冰激凌甜品店、咖啡厅、新潮宠物店、新锐理发店、等，未来将形成10000平米的灵物星球主题街区。 超600平米挑高5层的大堂，将打造成为室内阿凡达垂直森林，艺术家创作的浮游生物飞行表演，将成为北京又一个网红打卡地和地标。 每周举办潮玩、动漫、艺术、设计和时尚展，除周边办公商业人流，独特的策展型商业将精准邀请青年潮流爱好者聚会互动。 任职要求： 有数字艺术馆、潮玩集合店、潮玩品牌店、潮玩工作室、时尚潮流服饰、潮流鞋帽、潮流美妆、潮流家居、潮酷饰品、新潮宠物店、新锐理发店招商资源； 喜爱潮流文化生活，有趣有爱，爱玩爱交友； 敬业努力，以终为始。 薪酬模式为岗位基本工资+招商业绩奖励 期待创造力澎湃，富有热情和感染力的伙伴加入我们。

萌工房成立于2010年，是一家以动漫为主题的桌游咖啡屋，店内有许多与二次元有关的饮品、小吃，还有大量的漫画书、模型手办，以及时下热门的桌游和电玩，这里是喜爱动漫文化的小伙伴聚会的场所，也是一个年轻人的交友平台。欢迎对二次元文化有兴趣、想锻炼自我的下可爱加入我们。         【工作内容】   日常卫生、店铺宣传、饮品制作、桌游助教 【工作要求】   有责任心，对工作的态度认真，性格开朗不社恐，对二次元文化和各种桌游手游感兴趣更好。

1、协助游戏产品的策划工作； 2、撰写游戏文档，细化功能； 3、进行竞品分析。 任职要求: 1、热爱游戏，对游戏有敏锐的嗅觉， 熟悉玩家心理； 2、大学英语四级以上； 3、有同行业工作经验者优先； 4、此岗位有一份测试题哦，简历初筛通过后会有HR小伙伴主动联系您开启测试哒~ 【蜂鸟是谁】 我们是北京蜂鸟于飞科技有限公司，成立于2017年，总部位于北京，现员工200余人，是专注于海外市场的2D和3D休闲游戏研发商。旗下产品遍布欧洲、美洲、大洋洲、中国香港、中国澳门等地区，自成立以来一直以丰富的行业经验、敏锐的市场洞察力及技术实力为全球休闲游戏玩家服务。我们力图作出更多被玩家认可的高品质的slots游戏，用游戏链接世界，用快乐点亮生活！ 【蜂鸟团队】 我们是一群游戏狂热爱好者，我们是技术控，画痴，我们是资深的游戏开发者； 我们毕业于清华大学、中央美术学院等国内外高等学府，是一群快乐的工作狂； 超NICE且抗打的团队，每个人都是值得尊重的游戏探索家； 我们是一直向上攀登，力图作出更多更高品质slots游戏的蜂鸟er... 【蜂鸟为您提供】 ——你就是制作人和CEO，向优秀的小伙伴提供内部孵化自己的项目和公司机会~ ——专业且高效的合作伙伴，高质量的职业能力提升平台~ ——成长加速器，为试用期的小伙伴设立私人专属mentor，1对1守护，成长的路上带你乘风破浪~ ——超扁平化管理，我们认为结果比过程更重要，且始终提倡自由与高效并存的工作理念，努力营造轻松快乐的工作氛围，抵制官僚与山头主义~ ——直线晋升机制，所有职位均不设发展天花板，专业与管理双线并行，优秀的小伙伴可连续跨级晋升~ ——荣耀先“蜂” 会不定期对为公司做出突出贡献的小伙伴予以嘉奖~ 【蜂鸟部分福利】 1、营养你的胃 ——提供健康可口的早晚餐 ; 2、工资奖金 —— 薪资在业内极有竞争力，每年弹性调薪，绩优者可挑战18薪 ; 3、多种福利 —— 零食、水果、饮料、免费健身房、团建自由、每人每年万元境内外旅游基金 ; 4、周末双休 —— 鼓励劳逸结合，有的放矢，高效工作； 5、绩效奖励，带薪年假，每周员工俱乐部活动，地铁周边，从不迟到的生日节日福利等，更多精彩由你来发现 。

岗位职责： 1. 把控项目具体进程，有效控制项目进展时间，确保项目如期完成； 2. 及时与客户（或版权方）沟通联系，精准把握及传达客户（或版权方）诉求，确保项目信息准确、完整地传递给负责的同事； 3. 参与各类客户会议，记录会议内容并提交会议报告； 4. 成为设计与品牌之间的桥梁 ，建设良好的关系； 5. 充分做好跨部门协调工作，按时完成各项服务 岗位要求： 1、本科及以上学历，有项目管理经验优先； 2、熟悉IP授权或广告行业相关工作内容，有独立执行线上线下活动的成功案例； 3、具有良好的组织协调能力、项目控制能力和沟通能力，工作细致认真；具有良好的客户服务意识，能准确洞察客户需求； 4、熟练操作office办公软件，具备良好的沟通协调能力，并具备一定的分析、判断及谈判能力，具有清晰的计划思路及组织能力，良好的表达能力与写作能力； 5、正直、坦诚、成熟、抗压能力强，有责任心，良好的团队合作精神。

岗位职责：1、制作村庄微缩沙盘、模型。2、配合地面和低空拍摄、视频剪辑、录音制作等。3、配合公司互联网和文化工程项目开发、宣传、实施等。 任职要求：1、具有美术绘画基础。2、具有动手制作能力。3、认真负责，善于学习交流。

主要负责主题乐园日常顾客接待服务，游乐设备的日常清洁和维护。有一定服务行业工作经验，服务态度好，法定节假日三倍工资。

职位职责： 1、为搜索广告的创意素材方向负责，带领产品团队达成素材供给和转化效率提升的目标； 2、从客户供给角度，需要通过产品手段帮助客户解决创意生产成本、创意方法论和客户激励等问题，从而带动素材供给增长； 3、从流量变现角度，需要做好流量理解工作，找到有做跑量提升空间的素材主题，并从流量机制上保证投放效果。 职位要求： 1、5年以上广告策略产品经验，有广告创意策略方向经验优先； 2、具备优秀的业务能力、逻辑分析能力、沟通协调能力和一定抗压性； 3、结果导向，有较成熟的管理经验。

职位职责： 1、负责货品策略专项盘货，例如大促盘货/特色主题盘货/新品盘货等，具备货盘分析诊断能力，并输出相关盘货及分发策略； 2、输出类目分析报告和备货指南，化挖掘商品细分市场中的供给机会，指引商家备货与运营落地； 3、建设商品成长机制，深入了解行业特性和商家需求，对商品进行分层并制定对应的运营策略，提升平台商品丰富度和竞争力； 4、协同各业务团队开展专项策略分析，支撑业务发展与落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上电商运营经验优先，对消费者行为、货品有较好的认知，有电商平台美妆个护或亲子行业运营经验者优先； 2、有消费者与市场洞察能力、趋势策略分析能力，有电商平台商品策略相关项目经验优先； 3、逻辑思维好，有数据思维，有较强的数据分析与业务落地能力，能通过数据分析寻找规律、发现问题与机会，并支持业务部门输出解决方案，协同团队一起落地实现结果； 4、学习能力强，执行力高，有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力。

【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约 2.对准自如客进行签单转化，推荐合适的自如房源，签约房源 3.与优质自如客进行沟通维护，及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 5. 协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供服务，提高客户满意度 6. 建立客户关系群，组织自如客活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务 【薪资】 1.薪资构成：底薪+绩效+提成不封顶；底薪达到回定单量即可晋级（S0-S9） 2.月薪范围：￥15000-30000元，90%管家能拿到9K+，上不封顶 【任职资格】 1.*****本科学历，双证齐全，20-28岁，应届毕业生或往届毕业生皆可，学历不下放无特批 2.热爱销售工作，抗压能力强 3.积极阳光、性格开朗 【保障】 1.入职即缴纳当地高标准社保公积金 2.公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3.每年深度体检 【福利待遇】 1.内部租房福利：自如员工首租首年房租全额享85折（前三个月再享81折），应届生享受海燕计划 2.自如定制金卡 3.带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4.各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5.每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6.每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训，贯穿职业生涯： 1.师徒制∶入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位内容 2.通用能力培训∶入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司 3.专业能力培训∶开设X/C中阶培训，全面提升业务核心能力 4.高阶领导力训：全国HPBL领导力培训，参加拓展及研讨活动，培养管理力 【晋升通道】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每月公开竞聘，谢绝关系户！ 自如有80后的城市总经理、93后的总监，你有能力，我们就有平台！ 【工作时间】 早09:00－晚19:00 【自如团队】 13000+自如伙伴90%以上*****本科及以上学历，平均年龄27岁，其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司，已开发10个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京，同时，在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司，业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。

薪/资/面/议。 岗位职责 （1）负责政务服务网、政务服务移动端（APP、小程序）的整体运营，具体工作包括客户沟通、运营方案规划、运营策略制定等工作，能够通过各类运营方法，达成服务数量及质量提升、用户持续增长和活跃目标，整体提升政务服务的品牌影响力； （2）基于提供的服务及用户需求，策划业务主题方案，形成具体的运营及产品优化任务，并推动产品及解决方案完成具体运营方案的落地，并达成目标； （3）负责公司交办的其他任务。 任职条件 （1）*****本科及以上学历，年龄35周岁以下，2年及以上政府行业产品运营经验； （2）具备独立和系统的思路和运营方法，能够推动复杂项目并拿到结果； （3）具备优秀的快速学习能力、沟通协调能力、抗压能力、应变能力和创造力，有大局观； （4）综合能力优异者，可适当放宽要求。

工作内容：1，竞品记录工作2，游戏内所有系统或主题模块的参考收集和策划撰写3，推进系统或主题项目的上线，与美术和程序开发人员进行需求对接4，项目时间记录和跟进，把控项目进度5，产品测试，对自己负责的项目进行测试验收6，定期检查我们游戏中存在的问题，查漏补缺任职资格：1、热爱游戏，思路清晰，逻辑能力强，具有良好的沟通和团队协作能力，2、学习能力强，善于分析和总结，工作态度积极认真，抗压力强；3、对游戏玩家心理和游戏体验有深入研究者优先。

【岗位职责】销售部分：1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源；2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约；服务部分：1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更；2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，要组织自如客活动，要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000（无责任底薪4000+绩效奖金最高2000）+提成，薪资上不封顶，平均月薪范围10K-15K，每季度一次晋级考核，通过后底薪、绩效、提成全部递增！【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳；2、餐补：月均250元；3、房补：住自如房，享新员工首次租住全年85折房租折扣，更有服务费折扣、应届生海燕计划（房租月付 无需押金）；4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励：寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿，超燃！6、每逢节都有奇葩活动：光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！7、更有图书吧、台球桌随意享用，足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加，超健康！【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系（1）师徒制：入职送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位，打怪升级无压力；（2）轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品；（3）通用能力培训：入职2周内，参加自如大学新人培训，让你全面了解行业和公司；（4）专业能力培训：开设金牌公开课，提升技能；（5）高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力；（6）碎片式学习：不定期内部干货分享、每日一题；（7）海外游学：HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】（1）专业方向：晋级考核期仅3个月，S1-S9头衔等你get，底薪、绩效和提成同步递增；（2）管理方向：明确的晋升路线：业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘，所有业务高管层不外聘，只对内提拔；（3）转岗：入职满6个月即有内部转岗机会

工作职责: 1、负责保险数据中台整体架构设计与优化，负责主导数据中台/数据仓库/数据集市的模型架构设计； 2、构建数据治理体系，包括制定数据标准管理规范，元数据管理，主数据、数据质量监控等数据管理工作； 3、负责团队内数据建模方法体系的构建和理论指导、能够带领团队提高技术水平，培养团队人才； 4、理解并合理抽象业务需求，发挥数据价值，带领团队完成数据仓库/数据集市/数据应用等的设计与数据建模，与业务，BI团队紧密合作。 任职资格: 1、**本科及以上学历，5年以上数据中台/数据仓库/数据平台相关经验，具备乙方或者大型实体企业内部的数据建模项目经验； 2、具备数据仓库和数据建模能力，熟悉建模理论与方法、维度建模、不同行业的模型主题域，能够按照需求正确划分主题，产出概念模型，业务模型，逻辑模型等； 3、具有数据仓库建模经验，熟悉IBM和teradata的FS-LDM的建模方法，并有金融企业数据中台/数据仓库建模实际落地经验； 4、个人具有良好的数据分析、逻辑推理能力，良好的学习能力与团队精神，工作热情努力、积极主动、高效负责； 5、熟悉大数据开发技术，包括Hadoop,Hive,Spark,Flink,Kafka等大数据框架原理及应用，对常见数仓技术体系：Kylin,Doris,Clickhouse,Hive,Spark,Flink,Kafka等，有一定实际研发经验。 6、具有良好的沟通能力和抗压能力，有项目协调/团队管理的经验。 加分项： 1、熟悉数据仓库总线矩阵设计和数据仓库项目的实施流程； 2、熟悉保险行业相关业务，具备项目协调/团队管理的经验； 3、有阿里大数据生态Maxcompute、dataworks项目经验；