职位职责： 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责； 2、丰富城市新房合作盘源，开拓、建联开发商，沟通合作条件和商务条款，协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度； 3、统筹城市卖力建设，通过合理的激励策略，协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力，促进城市卖力的不断增长； 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商，提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等； 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析，复用业务模型开拓新城市，构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网交易业务或房地产行业经验，有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先； 2、较强的自驱力目标导向，具备系统性思考、问题洞悉及解决能力； 3、具备行业分析能力及总结能力，逻辑清晰，数据分析能力强； 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。

1. 负责公司产品的销售及业务推广 2. 通过开发新客户，拜访客户，扩大产品市场占有率 3. 了解与发掘客户的需求，解决客户异议，提供专业性分析及产品解决方案 职位要求： 1. 抗压能力强，执行力强，有较好的沟通能力 2. 对移动支付有一定的了解，工作踏实、稳定 3. 有较强的成功欲望及事业心、持之以恒的决心 4. 亲和力强，对客户服务态度好 5. 有团队合作精神 待遇 1. 底薪+每日奖励+长久管道收入，均资10000—50000+，上不封顶。 2. 福利：不用打卡，时间自由，平台创业+团建 3. 前景广阔，可持续收入，收益倍增，多劳多得，可发展自己的团队、管道收益 4. 人际关系简单，团队氛围好 5. 模式：平台app管理，移动支付创业 6. 所有收入总部直接发放

1、开展业务合作与构建，负责各区项目的规划运维，负责客户关系维护及业务拓展； 2、负责区域内公司销售计划，产品和解决方案，开拓新市场，发展新客户，客户关系的开发与维护； 3、能独立完成相关商务谈判，并维护商务合作关系，规划合作项目计划及进度执行； 4、相关项目的信息收集，项目商谈、实施、后期落地跟进等； 5、负责行业市场信息的收集及竞争对手的分析；根据数据、市场反馈等，对项目进行监督、控制和数据分析评估，及时调整市场策略和内容； 任职资格： 1、三年以上销售工作经验，有地推经验，有互联网、移动通讯行业商务合作经验，有较好运营商行业资源或背景，具备充电宝行业销售经验，对运营商，电商行业有经验优先 2、熟悉共享互联网服务和运维，有一定的创新能力，了解线上及线下推广方式 3、一定的战略思维与商业敏锐度，较强的计划性、协调能力和谈判能力，具备良好的客户沟通亲和力和坚定的意志力 4、具备良好的团队协作、组织协调能力及较强的分析问题、解决问题能力和管理组织能力，较好的判断能力，较强的建立客户关系技巧

1、根据公司的销售战略目标，进行销售计划的制定，实施及跟踪； 2、拜访意向客户，了解客户需求，介绍软件产品，跟进项目； 3、全渠道进行客户资源开发并甄别潜在客户； 4、结合产品定位、潜在客户性质及规模，对客户进行重要等级分类； 5、了解客户需求，结合客户现状，制定有效的销售方案； 6、与项目组其它成员合作，确保项目顺利进展，完成销售任务； 7、新老客户拜访，维护良好的客情关系； 8、上级交办的其他事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机软件相关专业尤佳； 2、具有3年及以上软件行业销售经验，有解决方案销售或工业行业软件销售经验优先； 3、较强的沟通能力、学习能力、市场分析及判断能力，抗压能力强； 4、接受出差。

岗位职责： 1.区域销售目标管理：指定区域工作计划，销售目标并组织实施和报表；完成所辖区域各项费用的审核工作； 2.区域人员管理：对店长、导购的培训（陈列，产品知识，销售技巧，面料知识，店铺气氛等）； 3.区域货品管理：对所负责区域店铺进行发货配货，补货和调货控制，降低店铺库存，保证货品安全，组织盘点的核对清楚； 4.区域市场沟通：竞品信息收集，分析报告，负责市场装修跟进，各类促销和广告计划实施和报告，客户卖场等合作条件的谈判； 5、培养储备干部； 6、完成上级交办的其它工作。 任职资格： 1、3-5年同岗位经验，专科学历，市场营销、服装服饰相关专业； 2、敏锐的观察力、现场指导能力，优秀的执行能力； 3、性格开朗，优秀的沟通协调能力和团队领导能力；

岗位职责 1、负责所辖区域销售目标的全面达成，根据区域发展计划和特点，合理分配销售任务； 2、全面达成公司下达的各项KPI指标，协调资源，争取支持，帮助所辖区域达成并超越指标； 3、负责店铺日常运营管理，监督公司各项规章制度的传达和执行情况，制度和方案落地，建立店铺标准操作流程； 4、加强对区域店长、店员的管理和指导，协调区域资源，优化人员管理； 5、陈列部沟通，监管店铺日常形象的维护，客服部门沟通，关注VIP消费数据，提高VIP顾客与品牌之间的粘性； 6、根据节假日活动方案，做好活动前的统筹安排、把握活动活动效果，调整活动方案，促进销售目标达成； 7、了解行业动态，关注竞争品牌动向和重点销售商品； 职位要求： 1、大专及以上学历，3年以上服装管理相关工作经验； 2、熟悉运营发展趋势，运营管理模式和工作流程； 3、有良好的战略规划、统筹分析能力； 4、具备较强的服务意识和良好的人际沟通、协调能力及优秀的职业素养、能够适应高效率的工作环境，具备团队合作精神和领导能力；

支付宝双码（收款码、红包码）地推 销售专员 / 团队主管 一、工作内容: 1.从事支付宝收款码和红包码的线下商户地推工作。 2.操作简单，有个人支付宝账号即可。 3.支付宝平台有内部培训，可作业推广区域和商家数量个人支付宝自动显示，有针对性的直接找到可推广商家，省时省力。 4.时间自由: 可实习，不打卡。 5.工作地域: 全国30个省市234个城市可选（具体城市再咨询）。 6.支付宝双码推广商家、收入等后台实时显示，多劳多得，公平公正，月薪6000以上。 二、任职要求: 1.年龄18-45岁； 2.经验不限； 3.学历不限； 4.吃苦耐劳； 5.自觉性好。 三、激励政策: 每个新开通城市，前5名同事，工作满一个月且当月收入不低于8000，可组建本区域自己的团队，额外获得团队奖励。 四、面试: 可线上面试。

岗位职责： 1、和银行等合作渠道协同，向大中型企业提供国内领先的专业资金/金融管理软件和第三方支付结算服务； 2、通过顾问式营销模式（要能充分掌握并向客户讲解公司产品和服务），实现客户销售过程，完成公司经营目标； 3、完成销售过程中的项目投标、商务谈判、合同签订和合同回款等工作。 岗位要求： 1、三年以上企业管理软件或专业型服务产品的销售经验； 2、开放思维、很强的学习和适应能力； 3、有财务、金融相关背景或者软件项目实施经验者优先考虑； 4、热爱销售事业，有高度工作热情； 6、有较强的责任心、抗压能力，适应长期出差； 7、工作地点：全国范围内招聘，按区域划分

岗位职责： 1. 负责公司医疗信息化产品的销售工作； 2. 开拓区域目标客户及寻找合作伙伴，并进行客户的维护、管理，建立良好的客户关系； 3. 执行销售计划，完成销售指标、收入指标、验收指标及回款指标； 4. 在与客户沟通过程中收集市场情况和客户意见，及时向产品部门和服务部门反馈，协助公司持续改进产品与服务 任职资格： 1. 了解医疗信息化行业，具备行业销售经验； 2. 本科以上学历，3年以上工作经验； 3.具备政府关系资源或医院资源关系优先； 4.执行能力强，可以不打折扣的执行公司销售策略及销售任务； 5.抗压能力强，能适应出差。

1、负责产品的市场渠道开发和销售，实施和完成公司产品的年度销售计划。 2、根据公司的营销策略，提高销售价值，控制成本，扩大产品在负责区域的销售，积极完成销售指标，扩大产品的市场份额。 3.与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求。为客户提供积极、热情、满意、周到的服务。 4、根据公司的产品、价格和市场策略，独立处理查询、报价、合同条款协商和合同签订。在合同执行过程中，协调和监督公司各职能部门的运作。

职责：1:负责江浙沪皖指定区域客户开发以及产品的品牌建设； 2:有较强的产品学习能力和工作抗压能力； 3:经验不限，有设备销售经验优先；有医学背景或者医疗设备销售经验优先； 上班时间：8:30-17:30 上五休二

一、岗位职责： 1、通过网络、展会、相关行业咨询，搜集新客户的资料并进行电话联系，约见、面谈、开发。 2、协助公司维护现有客户的业务，挖掘公司现有客户的需求和潜力。 3、定期拜访新老客户，建立良好的长期合作关系，完成公司年度销售计划。 4、根据公司产品、价格及市场策略，处理报价及合同签订等事宜。 5、妥善处理客户投诉事件以及客户的来访接待工作。 6、新入职的销售人员，或无工作经验、无此行业经验者，对产品功能不是很了解的，客户有意向，可带区域负责人一起拜访客户。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，接受优秀应届毕业生，有能力者也可以自荐，欢迎有意者前来挑战。 2、身体健康，品行端正，有进取精神，年龄20~40岁。 3、良好的口头表达能力和沟通技巧。 4、有开拓精神，能独立拓展业务。 5、吃苦耐劳，能承受较大工作压力。 6、在同等行业拥有广泛资源、能力突出者可适当放宽其它要求。 三、来我公司的你将拥有以下几点： 1、底薪+高提成！可以挑战高级销售经理和销售总监，底薪跟职位的改变提升！ 2、带薪假期长：这里节假日都是按照国家规定放假的，有春节带薪假期，年度旅游，可购买当地社保！ 3、客户都具有积累性：这里的客户基本都是长期合作的客户，所以客户都是靠自己不断开发和长期积累的。 4、拜访客户方便性：拜访客户有油补，出差有差旅报销、出差补助。 5、工作自由：工作自主安排拜访。对有意向的客户，可约销售总监陪同。 6、成长空间大：新员工入职有系统的产品知识培训，每月有销售人员相关的能力培训；可自己带团队作战，挑战高级销售经理工作，薪资升级。 7、倚天是个温暖大家庭，欢迎敢挑战的你来这里成就一番事业！

工作内容： 1、负责区域市场目标客户的销售、开发及维护 （销售产品包括但不限于切削液，清洗剂，防锈剂等） 2、负责胜普品牌的推广 任职资格： 1、执行力强，有较强学习能力，思维清晰，出色的语言表达能力。 2、机械、化工相关专业行业优先录用。 3、有驾照且熟练驾驶车辆者优先。 福利： 1、底薪+提成+奖金+社会保险 （薪资描述中为基础工资部分，不包含提成以及奖金） 2、国家法定假日休息，定期团建，节日福利 3、提供完善的专业培训及双通道的职业发展规划

福利待遇： 1、收入丰厚=底薪+20%-26%提成（上不封顶）+奖金+补助 2、完善的培训=带薪入职培训 实用的在职培训 系统的阶段培训（无需担心入行的迷茫，业务经理全培养，从行业知识到谈判技巧都有系统的培训和指导）  3、人性的工时=国家法定假日休假 带薪年假 带薪婚/丧/病/孕假 4、清晰的规划=以业绩为导向 简单融洽的职场氛围 公开透明的晋升通道 5、健全的福利=五险一金 午餐补助 劳逸结合的户外团队拓展 不定期国内国外游 其他福利（节日礼金，竞赛奖励，部门聚餐） 6、广阔的发展空间:在这里可以实现月收入过万，可以实现2-3个月晋升公司销售管理层 （优秀员工可以享受每年一度的全国精英年会，举办城市每年都不一样） 晋升：大客户销售代表--大客户销售经理--分公司总监--区域总监 晋级空间：试用期商务代表--高级商务代表--资深商务代表--客户主任--资深客户顾问--产品专家（享受每月额外8000元补助） 岗位职责： 1、收集潜在客户资料、开发新客户、服务和维护老客户资源； 2、深度发掘客户需求，向客户二次推荐公司产品及服务； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的合作关系； 4、充分掌握公司各个产品，提高业务技能，熟悉工作流程，能给客户提供定制化解决方案； 5、努力完成个人业绩指标，协助部门和公司完成销售目标；面对的销售群体是中高端客户 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务和计算机专业优先录取； 2、有一年以上销售经验者优先录取；优秀者可以放宽要求； 3、具备积极的团队协作意识及良好的沟通能力； 4、具备一定的抗压能力，有坚定完成销售目标的决心；有很强的目标感，有计划在南京买房买车者优先录取； 5、积极乐观，无犯罪史，无不良兴趣爱好

工作內容： 1. 多地域客户开发及产品推广，协助区域经理维护现有客户  2. 发掘现有客户和潜在客户新的销售机会，协助区域经理实现业务目标 3. 及时应对客户需求并协同总部和其他跨部门合作，推动项目进程 4. 调研市场和竞争对手的信息，汇报区域销售经理 5. 维系良好的客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1. 理工科或商科专业，本科以上学历； 2. 1-3年以上半导体行业销售经验，了解半导体设备或零配件； 3. 良好的英语沟通和人际交往能力； 4. 可接受业务区域内出差等工作安排（出差较多，预计占50%）； 5. 有驾照，可自驾者优先（公司有提供私车公用的补助）；