【岗位职责】 1.负责建设供应链算法方案，包括但不限于机器学习.运筹优化； 2.参与活动选品价格业务，协助搭建商品画像及消费依存关系分析，进行前沿技术探索与算法迭代，并支持AB实验及数据回收分析； 3.参与需求预估及供应链计划相关业务，协助完成不同维度下的长周期销量等指标的预估，配合预估效果的验证与复盘，完成算法迭代与提升； 4.与业务、系统工程、产品、算法同事合作，了解业务问题，提出解决方案并实现，结合业务具体问题，落地机器学习和运筹学领域的成熟技术。 【岗位要求】 1.211硕士及以上学历，工业工程、软件工程或相关专业优先； 2.在运营策略、活动选品调价优惠券等方面有经验者优先； 3.掌握基础统计、FBProphet、XGB、LGB、NeuralNetwork、因果推断等机器学习算法，以及一些常用的预测指标； 4.了解时间序列数据的处理方法，熟悉常用的时间序列预测算法，具备时序预估相关的算法建模落地经验。 5.了解基础运筹学算法，比如LP, MIP, 元启发式算法优先； 6.优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情； 7.熟悉Python, Java, C++或SQL优先。

岗位职责： 1、持续优化软件系统安全、服务器成本、系统运营等管理体系，提升软件整体健康水平； 2、分析产研过程效能指标，识别关键问题，协同各部门解决，对效能提升负责； 3、通过数据分析挖掘产研过程中的问题，因地制宜定策略，对落地效果负责； 4、善于学习，能够从书籍学习到的工具/方法或基于对本职工作的理解将个人想法应用于工作中； 5、了解安全/成本相关落地机制和操作指引。 任职要求： 1、本科或以上学历，4年以上项目管理经验，计算机相关专业优先； 2、具有较好的组织协调能力，具备与产研团队顺畅交流的能力，具备产品思维更佳； 2、具备较强执行力，解决问题能力强，推进过程有策略、有节奏； 3、具备一定数据分析能力，对数据敏感，善于基于数据分析与解决问题； 4、具备较强逻辑思维能力，在标准化流程的制定有成功的实操经验； 5、了解技术开发底层逻辑，对行业发展趋势，及产品技术架构演进路线有所了解。

职位描述： 1、负责小米游戏平台付费用户全生命周期的策略运营和管理工作，通过精细化运营手段提升付费用户规模 2、负责搭建付费用户增长体系，包括提升新用户破冰、老用户付费留存、流失用户召回、沉默用户唤醒等核心指标，洞察用户付费心理，不断优化会员权益的质量及体验； 3、负责制定不同类型会员各流程节点的转化策略，包括新用户获取及增长、老用户复购； 4、整合资源，规划、落地内外部会员活动的策划、执行、效果评估和跟踪等相关工作； 5、与产研人员高效配合，推动需求与策略上线，监控数据效果，实现策略的迭代优化； 6、通过用户行为分析、用户调研、行业对标和特征挖掘等方式探索会员生命周期价值； 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网运营经验； 2、能独当一面，独立完成运营体系建设工作，跟进全项目流程； 3、具有一定的用户思维，对用户的需求心理以及增长策略模型有一定了解； 4、优秀的数据逻辑驱动思维能力、独立思考能力和自我驱动力，有较强的协调能力与项目推动能力； 5、有游戏行业经验、付费增值、用户增长相关背景优先。

岗位职责: 1、根据公司市场战略，制定销售战术和计划;销售渠道建立及管理; 2、制定并组织实施完整的市场作战方案，完成公司年度销售目标，包括订单、收入、回款、利润; 3、有中国联通销售经验者优先，与联通集团及省份建立良好的高层合作关系; 4、实现公司产品在重大市场、客户的突破，并将案例复制推广到全行业。 岗位要求: 1、大学本科或以上学历，具备运营商行业5年以上销售工作经验; 2、具有丰富的联通、运营商行业、政府商务谈判经验及人脉资源尤佳; 3、具备强烈的责任心、强抗压能力，良好的敬业精神及诚信、奉献的团队精神、能与企业共同发展。

岗位职责： 1、完成公司制定量化的目标； 2、具有良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力； 3、在公司的培训和指导下，不断提高自己的销售技巧和工作能力。 4、除了工作以外，公司还为大家提供充分放松自己的机会，时时带你出去看看风景，吃吃大餐什么的都不是问题哦！年终奖也是每个人都有的。 晋升空间： 组长-主管--总监（公司缺管理人才，只要你有能力晋升通道为你而设） 工作时间及福利待遇： 1.工作时长：10:00-18:00中午休息一小时，8小时工作制，月休4天。 2.薪资待遇：底薪4000+全勤300+提成+奖金综合薪资8.5k-1.5w 3.工作时间弹性

南京搏驰信息技术有限公司是一家为中小企业提供数字化转型服务的科技公司。公司成立于2021年，以自研无代码平台为基座，聚焦为客户及用户构建轻量级、低成本的AI智能助理产品。 岗位职责： 1. 协助业务类工作，如信息文档整理、装订、打印,物料收发； 2. 及时了解行业动态及相关部委的政策，协助整理公司各类资质申报的材料； 3. 辅助市场工作， 4. 参与创建运营公司公众号、官网、小红书等渠道，支持日常运营及数据分析工作； 5. 其他领导交代辅助性事务工作。 其他： 若完成本职工作后，如有意愿进行销售工作，另外还有相应的提成奖金； 任职要求：  1、本科在校生，专业不限，可开实习证明；  2、熟练使用Office，熟练掌握视频编辑、图片处理软件，具备拍摄剪辑的能力；  3、逻辑思维清晰，擅长线上沟通和团队合作；  4、灵活办公，每周2-3天，按需处理事务即可；  5、积极主动，工作认真负责！！！ 加分项：人工智能

1.负责项目现场要求对车辆进行调拨； 2.负责管理各项目运营以及线路安排； 3.项目上异常问题的解决； 4.对项目上的调度进行培训及工作安排； 5.有一定的车辆资源。 任职要求： 1.***本科及以上学历； 2.具有三年以上的物流调度及或物流运营经验； 3.具有良好的沟通能力，执行力强。

此岗位可全职，可长期兼职，居家办公。 每周待遇：双休。 工作时间：早十晚六 结算方式：可周结或月结 薪酬待遇：试用期5K-8K，正式入职月入过万。 适合人群： 18-45岁，利用空闲时间添加额外收入。 职位描述： 1、运营网络店铺，经营2-3家店铺，需求有执行能力的伙伴 2、公司提供设备和技术扶持。 3、时间灵活，不限地区，操作简单。 4、配合团队工作，服从上级安排，及时有效的完成工作安排。 5、对待工作细心负责、有耐心。 技术支持: 技术老师全程一对一指导，尽快掌握店铺运营。 时代趋势: 紧随时代的步伐，这几年实体经济下滑，电子商务却蓬勃发展，现公司扩大规模，招募有意向的伙伴，一起共同发展。

一：工作内容 1：负责移动运营商号卡/宽带推广（只推广不安装） 2：工作场景，社区摆摊，社群拓展。 二：岗位要求 1:18-45岁，男女不限，有销售经验者优先，擅于和用户沟通，有较强的工作责任心和亲和力。 2：能流动作业（覆盖全南京）或就近作业。 三：薪资 薪资范围：3000-15000元/月 职业底薪：3000元/月（有任务）可兼职纯提成每张提成50-150元 奖金补贴：话费，车补，绩效奖金，年终奖

工作内容： ‌1、负责公司平台的日常运营‌，包括选题策划、文案策划、视频分发、粉丝运营活动策略及推广等； ‌2、负责日常数据流量分析‌，建立有效运营及传播手段，提升用户活跃度，增加粉丝数量，提高用户的关注度和粘性； 3‌、熟悉并深入研究各种短视频平台的规则和玩法‌，创造和发现客服复制的思路和工具； 4、制定运营策略、内容策划及视频文案的跟进、发布等。 任职要求： 1、从事过连锁餐饮品牌的经验，要会大众点评/抖音基础运维，文案写作能力强；； 2、2年以上工作经历，需要有独立负责品牌营销活动的经验； 3、如果没有连锁品牌餐饮的经验，需要负责2个品牌以上的工作经历； 4、具备强烈敏感度及创意转化的思维能力‌，能结合产品高效策划出用户喜欢的热点视频内容，文案写作能力强； 5、面试要带自己策划落地的活动方案，或线上发送相关案例 工作时间： 9:30-17:30，周末大小休，中午提供免费工作餐。 上班地点：秦淮区现代大厦（府西街），交通便利地铁1号线三山街站。

职位概述： 负责大众点评平台的日常运营，包括但不限于内容管理、活动策划、数据分析、用户增长等，以提升平台流量、用户活跃度和品牌影响力。 岗位职责： 1. 负责大众点评平台的日常维护，包括内容更新、活动策划、用户反馈处理等。 2. 制定并执行平台运营策略，包括内容策略、推广策略、活动策略等，以提升平台流量和用户活跃度。 3. 负责平台数据分析和监控，定期总结和反馈，为优化策略提供依据。 4. 协调内外部资源，推动平台用户增长，提升用户满意度和忠诚度。 5. 跟踪竞争对手和行业动态，分析并调整运营策略。 职位要求： 1. 市场营销、电子商务、广告等相关专业本科及以上学历。 2. 至少1-2年互联网平台运营经验，熟悉大众点评等本地生活服务平台运营规则。 3. 具备良好的数据分析能力和策略思维，能够从数据中发现并解决问题。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够与内外部团队高效协作。 5. 具备较强的学习能力和创新意识，能够适应变化，不断探索新的运营模式。 加分项： 1. 有成功运营本地生活服务平台经验者优先。 2. 熟悉社交媒体运营，如微博、微信等。 3. 有独立策划并执行大型活动经验者优先。 岗位福利： 1. 具有市场竞争力的薪资待遇。 2. 完善的社保和福利待遇。 3. 提供广阔的职业发展空间和晋升机会。 4. 定期组织团队建设活动，提高团队凝聚力。 5. 良好的工作环境和氛围，注重员工个人成长和发展。

职位详情 内容运营 新媒体运营 数据运莒 岗位职责： 主要是美团大众点评运营 1.协助运营师完成客户运营计划及方案； 2.客户群内对接沟通客户需求和问题，并予以解决； 3.提报设计需求，沟通设计师，有想法且能给到设计 师具体建议； 4.协助运营师完成客户数据复盘及分析； 以上官话，这是- 一条说正事de分割线 需要你有点想法、主要对接美团点评线上有点情商、 有点能沟通细心踏实有责任心，熟练掌握微软三件 套； 当然，要有野心且能低头做事，像海绵也像弹簧，渴 望快速成长为leader，能独当一面！ 行业经验： 美团点评，抖音，小红书等互联网平台 岗位福利： 周末双休 五险一金 每日闭硉 编辑 开放职位

职位描述 工作内容 1、根据活动主题和内容，设计相应的平面视觉表现； 2、把控品牌推广过程中的视觉表现，确保符合公司要求的品质形象； 3、管理推广设计和物料供方资源。 任职要求 1、具备踏实严谨的工作态度和强烈的责任心； 2、具备团队协作精神和敬业态度； 3、能够理解上级的指示，并具备创造力； 4、具备一定的抗压能力。

岗位职责： 1、负责通信新零售线上线下一体化渠道拓展、运营管理 2、负责BD人员管理 3、负责团队的建设、管理、培训、考核和日常管理，优化从产品到客服业务流程 4、有效地管理商户群体，并进行线下小微通信门店的加盟扩张 5、考核指标：商户量、订单量等 核心工作：负责BD人员管理 及 线下门店商户的拓展与合作 任职目标：发展区域合作商户和完成年度订单数量，完成O2O体系业务闭环及业务指标 可拓展渠道商户分类： 运营商营业厅——移动、电信、联通 通信终端店铺——手机、配件、智能终端等线下店铺 数码产品门店——数码产品、电脑3C、数码城等 异业门店——便利店、商超、餐饮等 岗位要求： 1、通信运营商网格经理，或有营业厅/通信终端/数码产品渠道拓展经验者优先 2、有互联网平台线下BD经验（支付宝/美团/抖音/充电宝/POS机/收钱吧等）； 3、或有线下中小门店对接经验（不限行业，如餐饮门店、小商超、零售店等） 4、大专及以上学历，1年以上工作经验 薪资范围：8K~1.2W(合伙人3W+，兼职月结30-150元/户)

【岗位职责】 1、线下商户的商务运营：搜寻并沟通合作商户，并及时处理订单数据 2、线上对接维护供应链运营商（移动/联通/电信）及佣金结算数据支撑。 3、负责行业动向了解、竞品分析，为公司业务及产品提供可行性的建议 【岗位要求】 1、全本及以上学历 2、3年以上相关消费产品类商务/运营商对接/财务处理/数据分析/销售助理经验 3、对通讯行业有一定的认识理解 4、熟悉数据库、大数据、操作系统等相关领域知识及应用场景 【职位薪酬晋级】 1、公司每3~6个月进行一次岗级、职位、薪酬晋级评估 2、职级晋升：专员——主管——经理 3、薪资结构：岗级工资+个人目标绩效 + 商户拓展提成 【福利待遇 】 1、五险一金，带薪年假、婚假、产假等各类假期 2、公司配置笔记本 3、一群有梦想的人，和谐的工作氛围 【工作时间】9：00-17:45 大小休（一周单休一周双休） 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层B座 ， 2、7、10号线地铁口