• 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责现场5S管理工作,确保生产现场的整洁与有序 2.监督并执行5S标准,提升生产效率和产品质量 3.组织实施5S培训,增强员工的5S意识和执行能力 任职要求: 1.具备良好的组织和沟通能力,能够有效地管理现场工作 2.对5S管理有深刻理解,能够迅速适应并推广5S文化 3.具有团队合作精神,能够与团队成员共同努力,实现目标
  • 7k-9k 经验1年以下 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    任职要求: 1、高中及以上学历,年龄18—35 岁,普通话标准; 2、沟通表达力强,有一定渲染力; 3、喜欢中国传统文化,有一定文化底蕴; 4、掌握一定酒水知识,并善于进行分享; 岗位职责: 1、学习中国传统文化、酒水文化及企业文化; 2、了解公司酒水产品体系,掌握产品知识; 3、了解客户诉求,为会员客户答疑解惑,进行酒水知识的讲解; 4、执行公司酒水推广策略,帮客户定制专属购酒方案; 5、做好客户的售后跟进,搭建长期良好合作关系。 福利待遇: 1、薪资待遇:无责底薪+绩效+提成,月综合收入6000元以上; 2、培训类:统一岗前培训(含补助)、中国酒水知识培训、中国传统文化学习、工作技能培训、外派进修等; 3、福利类:节假日福利、生日福利、父母孝亲福利、生育津贴(20000-40000元)等; 4、保障类:签订劳动合同,依法办理五险,每月18 号前发放工资,不拖延; 5、住宿类:公寓式住宿标准,中央空调、WiFi、冷热水等一应俱全,5S管理干净整洁; 6、假期类:国家法定节假日、带薪年假(5-15天)、病假、婚假、丧假、产假、陪产假、孕检假等;
  • 6k-9k·13薪 经验不限 / 不限
    工具 / 未融资 / 15-50人
    因生产需要,现在需要以下岗位人员 总装装配工/涂装/车身(焊装)生产技工/整车质量/树脂生产工 职责: 1.班组 5S 和工具、物料确认,设备点检及问题点反馈及建议; 2.在规定时间内按照作业标准完成所分配作业项目,作业有困难时立即呼叫班长; 3.接受多能化训练及工作岗位调整,掌握所使用物料及辅料用量; 4.确保自身作业项目品质,严格按照标准作业操作,发现不良时立即反馈; 5.工作场所保持整齐清洁,注意个人的身体健康、卫生习惯及作业安全。 要求: 1.总装要求 32 岁以下,涂装要求 35 岁以下,焊装要求 40 岁以下 2.8:30-20:15 上班,12:00-12:45 吃饭休息 17:35-18:15 吃饭休息,上下午各 10 分钟休息时间, 全 天 算 班 1 0 小 时 。 除 去 吃 饭 、 休 息 时 间 , 超 过 8 小 时 算 加 班 费 。( 开 双 班 之 后 晚 班 时 间 待 定 ) 3.月休根据排产来订,一般不低于 4 天的休息。 福利待遇: 五天 8 小时制,基本工资 4500-5000 元/月,22 天 8 小时以外算加班 30 元/小时 面试通过后,企业会根据面试情况, 定薪: 一等:5000(60%基本工资+40%绩效工资),加班费 30 元/小时 二等:4500(60%基本工资+40%绩效工资),加班费 25 元/小时 食宿:包吃工作餐(午餐+晚餐),提供宿舍四人间
  • 9k-11k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: ⑴根据生产计划组织生产,确保产品质量和生产效率,按时完成生产任务; ⑵现场管理,维护车间秩序,推进5S管理,确保生产现场的整洁和有序; ⑶及时处理生产过程中出现的异常情况,并向上级领导反馈; ⑷负责生产线员工的技能培训和工作指导; ⑸监控产品质量,确保产品质量符合标准; ⑹负责生产线的日常维护和保养工作; ⑺完成生产报表和记录,确保信息的准确性和及时性。 招聘要求: ⑴年龄40岁以下、大专及以上学历; ⑵具备3年以上的生产管理经验,熟悉生产流程和工艺,有汽车照明行业经验优先; ⑶良好的沟通能力和团队合作精神,能够协调团队内部的工作; ⑷有较强的责任心和抗压能力,适应快节奏的工作环境。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    1.客户服务核心: 担任门诊部形象大使,以星级酒店服务标准执行客户接待全流程(迎宾引导、需求预判、饮品递送等) 精准接听咨询电话并解答项目基础问题,高效完成预约登记及就诊动线规划 管理客户档案信息,跟进术后回访并协调客户满意度调查,按门诊标准给客户拍摄诊疗前后照片 处理客户临时需求(如代叫专车、节日礼品包装等增值服务) 2.行政运营支持: 统筹前台区域5S管理(环境整洁度/宣传物料更新/绿植装饰维护) 协助院区完成会议筹备、文书归档及耗材库存清点 监管快递收发及VIP客户专属伴手礼配送 医生坐诊接待工作 服务升级协作: 配合市场部执行客户到店惊喜策划(生日鲜花/纪念日仪式等) 定期提交客户动线优化建议报告 任职资格: 硬性标准: 行政管理、酒店管理等相关专业大专及以上学历 身高165cm及以上,形象气质佳,普通话标准  熟练使用Office办公系统及预约管理系统 能力素养: 具备医疗美容行业基础认知(熟悉热玛吉/水光针等项目分类加分) 拥有危机处理能力,能妥善应对客户投诉(需提供案例说明) 服务细节控,擅长通过动线设计提升客户尊贵感
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 岗位概述:     负责工厂生产线的操作、产品组装、包装及搬运等工作,确保生产流程的顺利进行。 岗位职责: 2. 主要工作内容:     - 严格遵守生产操作规程,确保生产安全;     - 按照生产计划完成生产任务,保证产品质量;     - 操作生产设备,进行产品组装、调试、包装等工作;     - 搬运原材料、半成品和成品,确保物料供应;     - 参与生产现场的5S管理,保持工作环境的整洁与卫生;     - 完成上级领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 3. 基本要求:     - 年龄18-40周岁,男女不限;     - 初中及以上学历,具有一定的学习能力;     - 身体健康,能适应站立工作和加班;     - 有工厂普工工作经验者优先。 4. 职业技能:     - 具备基本的沟通协调能力;     - 熟悉工厂生产流程,了解生产设备的使用方法;     - 具备一定的团队合作精神,能够承受工作压力。 5. 其他要求:     - 遵纪守法,无不良记录;     - 具备较强的责任心,对工作认真负责;     - 能够适应倒班工作。 福利待遇: 6. 薪资待遇:     - 基本工资+加班费+绩效奖金;     - 按照国家规定缴纳社会保险。 7. 其他福利:     - 提供住宿及餐补;     - 定期举办员工活动,丰富员工**生活;     - 提供晋升空间,支持员工职业发展。 联系方式: 8. 有意者请将个人简历发送至邮箱(请填写具体邮箱地址),邮件标题请注明“应聘工厂普工+姓名”。我们会尽快回复您的
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    制造业 / 天使轮 / 50-150人
    包装、打包工 岗位职责: 1.能够独立打包物品。  2.工作认真负责,听从领导安排。  3.有责任心。 职位描述 1、根据订单包装物料的种类、型号、数量、品牌无差异;  2、按工作指令进行合格品包装;  3、及时检查同事的工作情况,确保工作质量可,对上工序的工作进行复核;  4、做好生产现场的“5S”工作,垃圾排放符合体系要求;  5、及时认真地填写各种质量记录;  6、完成上级按排的其它工作任务。
  • 10k-12k 经验1年以下 / 不限
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    维修技师 职位描述 职位介绍 维修技师是车辆维修方面的专家,他们为自己的工作感到自豪。他们对每部车辆进行优质维修并对这些车辆负责,同时负责保持车间整洁有序。 职责描述  • 根据维修手册的标准有效准确地进行车辆维修,并记录维修工单。 • 对维修质量负责,并保证车间的一次性修复率。 • 熟练掌握并使用特斯拉专用工具和诊断设备,包括各种软件、手动工具。 • 进行设备检查、调整,如遇到问题/风险,需及时向技师主管/车间经理汇报。 • 负责车间5S的各项工作。 • 定期参加公司组织的各项培训,并通过等级认证。 • 进行新车交付前的PDI。 • 合理、高效地处理维修工作,同时处理好维修工作中的各项优先级,在预期时间内完成各项维修任务。 • 严格遵守EHS有关的规则制度和操作流程,需要重点注意场内场外的安全驾驶问题。 • 积极参与到EHS活动中,对不安全的行为和状态提出改进建议。 • 其他职责:根据业务发展需要,完成管理层指定的其他工作。 任职要求 最低要求 • 2年经销商工作经验。 • 具备合法驾照和熟练的驾驶技能。 • 掌握在汽车维护和修理中的方法、技术、配件、工具、和材料等知识和技能,包括测试、诊断、HVAC服务、油压、制动刹车、电力系统和模块的测试及修理。 • 掌握汽车服务中的化学用品和润滑油。 • 具备优秀的口头和书面沟通能力。 优先考虑要求 • 高中及以上学历,汽车技术相关专业或持汽车机械相关认证者优先。 • 厂商培训认证专家/OEM培训和混合动力经验者优先。 • 具有优秀的车间运营管理能力者优先。 • 具备良好的汽车专业英语书写能力者优先。 • 具备Outlook,Office等办公软件的使用经验。 • 持有低压电工证者优先。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    1.负责车间的生产设备/设施点操作,按时按质完成车间领导下达的生产计划。 2.严格执行各项生产操作规程,防止设备事故,安全事故的发生,及时处理操作过程中的异常情况。 3.对于设备,设施的异常或故障,以及生产过程中的突发事件,及时汇报至上级。 4.执行5s现场管理制度,及时开展5s工作。 5.执行各项生产安全制度和安全操作。 6.上级交代的其他任务
  • 8k-14k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    【湖州天诺数码科技有限公司】 我司是湖州TOP本地华为授权经销商,公司现有华为授权门店16家。鸿蒙智行授权体验店,主要业务为销售鸿蒙智行新能源系列汽车,品牌包括问界、智界、享界、尊界等 【工作内容】 1.领导汽车销售团队,完成团队老带新,对绩效目标的达成负责 2.负责门店日常展厅销售管理工作,包括人员考勤,5s管理等 3.贯彻执行鸿蒙智行汽车销售绩效,监督销售做好销售闭环 4.销售流程跟进,促进成交,对合规成绩负责 5.门店经营成本控制和品牌形象维护 【薪资福利】 1.薪资范围:10000-15000+元/月;固定20日发薪 2.职位底薪:6000元/月 3.试用期:根据工作经验1-30天,转正需完成华为认证持证上岗 4.提成方式:按单提成;完成月度销售方案另有绩效包奖励 5.通勤补贴:通勤时间过长的入职时可申请通勤补贴 6.奖金补贴:节日福利/生日福利/团建/年终奖/通勤补贴/大量奖励 【职位要求】 1.性别不限。年龄不超过32岁 2.大学专科同等及以上学历 3.具有1年及以上汽车销售经理或内训师经验 4.销售经验丰富,熟悉汽车行业各项工作流程 5.自我驱动能力强,具备优秀学习能力,注重顾客服务体验 6.c1及以上驾驶证,1年以上驾驶经验 【工作时间、地点】 1.工作时间:早班10:00-18:00;;晚班1:30-10:00 每周单休 2.工作地点:湖州南浔吾悦广场1F 华为授权体验店 3.职位类型:销售主管 4.晋升路径:销售主管→店长→区域经理→战略合伙人 职位空缺:2人
  • 10k-12k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位描述: 1. 负责空压机的生产管理,确保生产进度和产品质量符合要求; 2. 制定生产计划,合理安排生产资源,包括人员、设备、物料等; 3. 监控生产过程,及时发现并解决生产问题; 4. 负责生产现场的日常管理,包括安全、卫生、效率等方面; 5. 培训和指导生产员工,提高员工技能和生产效率; 6. 协助上级领导完成其他相关工作。 二、岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、制造、机电等相关专业优先; 2. 五年以上制造企业生产管理经验,熟悉空压机装配工艺和生产流程; 3.具备强烈的工作责任心和执行力,能承担一定的工作压力; 三、岗位职责: 1. 负责制定空压机的生产计划和作业指导书,确保生产进度和产品质量; 2. 合理安排生产资源,确保生产现场的物料、设备、人员等满足生产需要; 3. 监控生产过程,确保生产过程符合相关标准和法规要求,及时发现并解决生产问题; 4. 负责生产现场的日常管理,包括安全、卫生、效率等方面,确保生产现场符合5S标准; 5. 负责生产员工的培训和指导,提高员工技能和生产效率; 五、岗位发展: 根据个人表现和工作能力,公司将为生产主管提供良好的职业发展机会,包括晋升至其他管理岗位或成为技术专家等。 六、其他: 1. 该岗位工作地点为生产基地,需要适应一定的加班和倒班工作;
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    信息安全,营销服务|咨询,制造业 / 上市公司 / 500-2000人
    1、认真仔细做好本职工作,并做好岗位周边的“5S”工作 2、注塑成型:对产品作好自主检查及加工满足品质需求 3、组装:.熟悉产品组装基础技能操作知识,热熔/超声波/电动螺丝刀的使用方法及熟练度并了解QC基本管理手法,检验技能熟练掌握与运用。 4、抛光:将产品上的颗粒部位打蜡抛光至光面。 5、全检:按照质检要领书按标准手顺进行检验。
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 15-50人
    1.负责仓库库存的规划和管理,包括原材料,半成品,成品等。 2.物料的验收,入库,码放,保管,盘点,对账等工作,确保物料账的准确性。 3.对仓库现场进行监督管理,确保仓库环境整洁,有序,物资摆放整齐。包括5S推行情况目视化管理。 4.制定修改并执行管理制度和流程,不断优化和完善仓库管理体系。 5.制定每月目标,实行绩效管理,提升仓库效率。 6. 协调相关部门工作,配合公司指示,完成工作任务。 7.对仓库中的不良物料,呆滞物料,报废物料进行监督处理,提出处理建议和方案。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    电商,硬件 / 未融资 / 2000人以上
    任职资格: 1、初中及以上文化程度,会识字写字、合适者可适当放宽条件; 2、18-45周岁优先,并提供本人真实有效身份证; 3、品行端正、为人诚信、有责任感、无不良嗜好。 4入职当月缴纳五险一金 5.岗位可坐可站 岗位职责: 1、完成当日工单任务 2、品质无异常; 3、5S无异常。 联系电话: 西区基地(观海卫):*************/***********(微信同号) 龙山基地(龙山):*************/***********(微信同号)
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    硬件,物联网,电商 / 天使轮 / 15-50人
      电商店铺运营岗位JD如下: 岗位名称:电商店铺运营 工作地点:宁波 公司介绍: 20年专业研发生产销售手杖的工贸一体公司。 根据市政府关于智能物联技术和集成电路产业相关政策,于2024年8月成立新公司恺恩(宁波)智能科技有限公司。 恺恩智能科技主要致力于智能手杖芯片模组及智能手杖成品的研发和生产。公司核心研发团队有20多人并与多家高校科研团队保持密切合作。同时公司拥有丰富的市场资源与销售团队。公司的业务涵盖芯片研发设计、集成设计、数据采集和处理等多个环节,确保智能手杖的内置芯片模组的高技术含量和市场竞争力。公司是第一批深耕手杖智能化领域的企业。在智能手杖芯片研发生产中,公司拥有研发早、市场份额占有度高、客服体系布局较早较完善的**优势。 公司主要产品:智能手杖产品内置芯片模组及智能手杖成品。核心产品配备了智能芯片和压力光学传感器,能够通过握力实时捕捉并分析用户的骨骼数据,从而及时输出健康报告。这款智能手杖便于日常监测和及时发现使用者骨骼退行性改变等健康问题。此外,它还能收集心率、步态和位置等关键信息,并在出现心率异常或摔倒等紧急情况时,立即向用户或护理人员发出警报,确保使用者的安全和健康得到及时保护。 公司自有5000平工厂,严格规范5S管理,具备ISO9001管理体系,部分产品通过CE、ROHS、FDA、FCC等认证。 获得荣誉: 1. 高新技术企业 2.省级高新技术企业 3.康复辅助器具行业领先优秀品牌企业 4.全国智能手杖行业优秀示范单位 5.大学生就业指导示范单位 6.质量.服务.诚信AAAA企业 岗位职责: 本岗位是单平台店铺运营,只要你在某一平台有运营经验,并且有想法执行力好,都可以来聊聊~ 职责描述: 1、负责国内电商单一平台的店铺运营管理工作,包含淘系、京东、拼多多、抖音、快手、小红书、视频号等,根据品牌定位及渠道特点,制定年度电商运营计划; 2、负责部门团队的部门管理工作,并带领团队完成业务指标及利润目标; 3、根据业绩、市场反馈等对运营板块进行监控和数据分析,并指导市场推广和产品销售方案; 4、负责定期针对运营效果进行跟踪、评估,分析,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案; 5、负责与外部团队进行沟通协作,站内营销推广以及站外引流活动的策划与执行。 6、负责搭建平台间的合作关系,通过良好的合作扩大平台给予的资源。 任职要求: 1、2年以上平台相关成功的运营经验; 2、具有较强的业务敏感性,有较强的数据分析能力和逻辑分析能力; 3、具备优秀的沟通能力及高效执行能力,善于协调资源推动事项完成; 4、精通某一平台活动规则及玩法,有爆款打造案例,有较强的市场分析能力,擅长战略制定实施; 5、具备较强的抗压能力,良好的自驱力; 薪资福利: 1. 薪资范围:面议,根据个人经验和能力定薪; 2. 享有五险、年终奖、绩效奖金等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽。