• 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务,移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    1. 负责企业销售职位招聘工作,根据业务发展需求,制定并执行招聘策略,以提升组织人才竞争力; 2. 深入理解业务领域,精准把握人才市场动态,挖掘优秀人才,确保人才引进的质量与效率; 3. 行业Mapping&洞察,给业务外部视角输入; 4.跟踪招聘数据,分析招聘效果,为人才引进策略调整提供数据支持,持续优化招聘工作; 5. 建立并维护人才库,储备关键岗位人才,为组织长期发展提供人才保障。 任职要求: 1. 本科及以上学历,5年以上招聘经验,半导体行业优先; 2. 具备优秀的候选人挖掘、评估及谈判能力,熟悉各类招聘渠道及招聘流程,能够独立完成招聘项目; 3.具备良好的业务敏感度,能够深入理解业务需求,为业务部门提供有力的人才支持; 4.具备数据分析能力,能够通过对招聘数据的分析,优化招聘策略,提高招聘效率; 5. 具备良好的沟通能力,能够与各部门有效沟通,协调资源,推动招聘进程;具备团队合作精神,能够与团队成员共享信息,协同完成招聘任务。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责根据行业需求和市场需求,提出我司功率模块产品规划,规划产品发展路线、产品改进、新品开发,实现公司创新目标; 负责功率半导体模块中试线和生产线规划、建设及验收,负责生产线设备选型、物料选型、工艺调试; 2、负责组建公司技术研发和生产队伍,生产人员培训; 3、负责专利撰写,协助各部门技术支持工作以及日常文档报告输出。 任职要求: 1、微电子、电力电子、半导体器件相关专业; 2、至少精通3种及以上功率模块产品研制及技术与工艺开发; 3、至少5年以上模块产品设计开发经验; 4、具备模块龙头企业工作履历有限,具备车规级模块开发经验优先; 5、拥有功率模块生产线建设经验者优先; 具备独立工作及领导组织能力、决策能力、沟通能力,团队建设能力及影响力。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、 带领技术小组承担项目的技术研发和产品开发 2、 负责新项目的角色分工和周期评估,带领技术小组完成核心功能设计和编程开发 3、 负责半导体设备控制软件子系统的概要设计和详细设计 4、 负责指导软件工程师进行软件模块设计,并对模块设计进行评审 5、 负责软件关键模块的代码编写 6、 负责客户端疑难问题的解决,包括解决方案的制定以及指导软件工程师完成客户端问题的解决 7、 负责组织软件工程师进行开发过程中的单元测试和集成测试,确保输出物的质量 任职要求: 1、硕士或以上学历,电子信息、计算机科学与技术、软件工程等相关专业(特别优秀者,可适当放宽) 2、4年及4年以上工作经验(特别优秀者,可适当放宽) 3、2年以上技术团队管理经验,2年以上软件架构设计经验 4、熟练使用C#或者C++进行面向对象的编程,能够熟练应用常用设计模式 5、熟悉自动化设备控制软件开发流程,有良好的编程风格,能够独立完成从需求分析,软件设计,代码编写调试 6、熟悉SEMI200/300标准,有标准实现经验者优先 7、具有Linux,windows跨系统开发经验者优先;有基于实时操作系统进行软件开发经验者优先 8、有设备器件驱动开发经验者优先 9、具有半导体或太阳能设备软件开发经验者优先,有带团队经验者优先 10、富有团队精神,责任感以及抗压能力,能够接受客户端驻场开发工作。 11、有PMP证书优先
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 1、SECS/GEM协议测试,测试脚本编辑; 2、开发SECS/GEM通讯库; 3、参与设备软件平台集成,上位机应用集成,协助设备与FAB Host通讯; 4、编写开发文档及用户手册; 5、配合项目进度完成相关任务目标。 任职要求: 1、计算机,通信,运动控制相关专业; 2、熟悉上位机软件开发,通信协议开发(熟悉半导体设备软件优先); 3、c#/c++语言(c++优先),具备socket通信开发基础,多线程开发基础; 4、掌握qt(qml)/wpf(qt优先),具备CMakeLists基础,熟悉Linux有跨平台经验优先; 5、熟悉SECS/GEM协议,GEM300标准优先; 6、具备FAB EAP/RMS 对接经验优先; 7、自驱力,责任心,良好的沟通和团队合作精神。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,数据服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责芯片产品的市场拓展,通过电话、邮件、社交媒体等方式开发全球客户,客户群体为全球范围的电子行业生产工厂。 2、负责对接客户电子元器件需求,包括OEM/ODM/EMS等。 3、制定与调整自己的销售战术,即具体的业务开拓方式(包括:客户切入方式、客户追踪方式、客户维护及新战术的规划实施) 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备针对B端客户的自主开发经验 2、对销售工作有热情,具备强烈的挣钱欲望和自我驱动能力,敢于开拓 3、具备良好的自我学习能力 4、熟悉半导体产品知识,具备电子元器件相关工作经验者优先 5、英语可作为工作语言,同时具备其他小语种能力者优先
  • 移动互联网,电商 / 未融资 / 50-150人
    1 、半导体自动化软件开发。 2、参与产品的系统设计、代码编写、单元测试和bug修复工作。 3、参与设计、开发和测试相关软件产品需求文档编写。 4、有机会派驻国内或海外接受产品培训及研讨。 5、有机会熟悉SEMI SECS/GEM standards E30或300 mm规格。 要求: 1、大专及以上学历,自动化、制造业信息化或计算机相关专业。 2、良好的C++基础,熟悉STL模板库, 2年以上实际项目经验。 3、熟悉Windows核心编程,熟悉Windows窗口消息机制、进程通信技术。 4、熟悉TCP/IP网络和多线程编程。 5、熟悉常用的数据结构和算法,熟悉设计模式优先。 6、英语读写能力佳者优先。 7、接受国内出差为客户进行现场集成和测试。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    APS
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    1、负责DFN/QFN区域SAW/DB设备安装及调试; 2、生产线维护及异常情况处理并找出原因预防再次发生 3、提高设备产能,提高产品合格率,提高机器利用率; 4、设备计划性维护,培训新技术员和操作员; 5、根据特定的标准对生产中发现的废品进行校验; 6、协助进行废品分析; 7、协助工程师完成一些工程项目和任务; 8、分析产量质量状况,提出和执行设备预防及改善措施; 9、协助工程师制定设备/完成PM计划 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、机电、电子、电气等相关专业; 2、具备一年以上半导体行业设备维护经验,熟悉SAW/DB相关设备优先; 3、具备较强沟通表达能力和分析能力; 4、工作积极主动,学习能力强。 上班时间:长白班的模式 不倒班~
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    物流丨运输、人工智能 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作內容: 1. 多地域客户开发及产品推广,协助区域经理维护现有客户  2. 发掘现有客户和潜在客户新的销售机会,协助区域经理实现业务目标 3. 及时应对客户需求并协同总部和其他跨部门合作,推动项目进程 4. 调研市场和竞争对手的信息,汇报区域销售经理 5. 维系良好的客户关系,提升客户满意度 任职要求: 1. 理工科或商科专业,本科以上学历; 2. 1-3年以上半导体行业销售经验,了解半导体设备或零配件; 3. 良好的英语沟通和人际交往能力; 4. 可接受业务区域内出差等工作安排(出差较多,预计占50%); 5. 有驾照,可自驾者优先(公司有提供私车公用的补助);
  • 金融 / 不需要融资 / 15-50人
    职责描述: - 搜集整理行业资料、行业数据,配合研究工作。 - 协助参与项目尽调工作。 - 合伙人指导。 任职要求: - 在读硕士/博士研究生,材料类、电子信息类、自动化类相关专业背景,有金融或管理复合背景者优先。 - 基本了解半导体、航空航天行业,对领域内技术和公司有钻研兴趣。 - 每周保证3天以上的工作时间(可灵活安排)。 - 实习期:3~6个月。实习期内表现优异者可获转正资格。 盛宇投资自2008年开展新材料与高端装备领域投资,长期聚焦在“半导体、航空航天、新能源”三大方向,成功投资了华天科技(002185.SZ)、图南股份(300855.SZ)、嘉元科技(688388.SH)、科思股份(300856.SZ)、晶升装备(A22604.SH)、帕瓦新能源(A21630.SH)、恒神碳纤维(832397.NQ)、纽米科技(831742.NQ)、尚实航发、华曙高科、宏泰半导体、京创先进、和研科技、华海诚科、大连长之琳、捷力新能源等近四十家细分赛道头部公司。
  • 25k-50k·13薪 经验3-5年 / 硕士
    硬件,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: fab厂 资深pie pe td ee pe等岗位 任职要求: *****硕士及以上学历 2-7年相关岗位工作经验。 半导体、微电子、物理等专业研究方向的应届博士
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作职责 1.半导体产线刻蚀ETCH、物理气相沉积PVD、化学气相沉积CVD、立式炉DIFF、清洗机WET等设备的接货、安装、调试和验收工作; 2.已随时响应客户需求,解决客户设备使用问题,进行设备的日常维护和技术支持,客户设备使用培训; 3.客户需求信息搜集和反馈,建立与客户的良好合作关系,推动备件销售和设备的二次销售; 4.撰写设备日常维护日志、周志和月报告; 5.完成部门安排的其它工作。 任职资格 1.机电、微电子、控制、自动化等理工科硬件相关专业; 2.**本科/硕士学历(行业经验特别匹配者可放宽学历要求); 3.具有半导体行业或相关行业设备装配、调试、操作、维护,FAB工作经验; 4.沟通清晰顺畅,态度端正,能与客户进行良好交流; 5.接受乙方工作性质,随时响应客户需求,工作地驻厂服务
  • 65k-85k 经验10年以上 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1、产品规划:提供中长期产品研发方向,协调项目目标实现 2、项目追踪:对接管理业务需求,评估需求和技术风险,按照项目流程主导项目立项、研究内容分配以及项目资源 的使用 3、技术洞察:关注湿电子/电子胶领域的技术发展趋势,调研行业内技术开发、新应用及生产线制备方法,提出技术发展建议 4、专利布局:项目团队开展专利布局,确保研发产品技术和性能的战略先进性。 任职资格: 1、具备半导体功能性化学品研发经验(配方):如CMP清洗、蚀刻后清洗剂、蚀刻液、剥离液等研发经验,兼具面板湿电子化学品研发经验,可直接带来效益人选。 2、博士优先。 3、年龄不限
  • 其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    上班时间:朝九晚六+周末双休 福利待遇:入职缴纳五险一金+节假日带薪休假+带薪年假 工作地点:西安神州数码科技园5栋10层(6号线 丈八四路 地铁A口出) 岗位职责: 1、与客户和候选人保持良好关系,了解熟悉人才市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展; 2、负责客户委托的招聘项目,与客户充分沟通,分析职位需求,同时客户提供一定的咨询或引导; 3、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作; 4、面试和甄选候选人,根据客户的需求和特点,推荐合适的候选人; 5、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题; 6、协调薪酬谈判和录用通知书的签署,并根据客户要求进行候选人的详细背景调查; 7、候选人入职前中后期的跟踪,并为候选人提供相应的职业发展建议。 任职要求: 1、3年以上招聘经验、销售经验 均OK;地产、IT互联网、半导体芯片、汽车等行业 均OK; 2、较强的责任感,善于分析客户及人才的心理,对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解; 3、较强的表达能力,判断能力; 薪酬结构: 无责基本工资+绩效工资+项目提成+年终奖 福利待遇: 五险一金 入职即缴纳 员工旅游+员工活动+节日礼品+年假+生日礼品 上班时间: 朝九晚六+周末双休+节假日带薪休假+带薪年假 培训机制: 公司系统化培训体系(内外训) 晋升机制: 猎头助理——猎头顾问——资深顾问——公司合伙人(股份分红)
  • 其他 / 未融资 / 15-50人
    资深/猎头顾问(半导体方向) 职位信息: 1、制定目标职位的寻访招聘方案,为企业搜寻、推荐中高级人才; 2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选; 3、通过各种渠道快速寻访候选人,进行面试、测试、全维度素质评估; 4、提供候选人评价和推荐报告,向项目负责人或客户推荐; 5、沟通协调候选人与公司之间的面试安排,跟进进展并及时反馈; 6、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等。 任职要求: 1、本科以上学历,有半导体芯片、新能源汽车经验优先考虑; 2、具备多项目操作和资源协调的能力; 3、有较强的抗压性、灵活性、销售意识; 4、有较强的责任心,学习能力强。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.与企业HR沟通,帮其分析职位需求,为HR提供一定的招聘建议; 2.负责半导体板块人选的寻访并进行初步电话面试,确定意向并推荐给企业HR; 3.协调安排候选人面试,及时解决面试过程中遇到的问题; 4.候选人入职前、中、后的跟踪服务,并为候选人提供相应的职业发展建议; 5.与客户和候选人保持良好关系,了解市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展。 职位要求: 1.本科及以上学历,沟通能力强; 2.了解半导体行业,热爱猎头工作 3.具备优秀的沟通能力,思维缜密,关注细节; 4.成熟稳重,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;