1、对业绩目标负责，统筹抖音店铺整体运营工作，拆解店铺月度活动节奏并执行跟进; 2、团队管理，对日常运营数据进行跟踪，分析数据持续优化运营动作; 3、擅长商品卡、会员运营，有效提升会员粘性及会员销售占比; 4、结合品牌销售规划，获取平台资源; 5、达人直播业务运营维护。 任职资格: 1、本科及以上学历，2年以上抖音店铺运营经验，营养膳食、美妆、护肤品类经验优先; 2、熟悉抖音平台生态、玩法，擅长抖音电商运营; 3、具备对抖音电商渠道整体把控能力，业务拆解、推进、总结、优化能力; 4、具备数据洞悉能力，能基于数据进行问题定位和分析，寻找问题解决突破点; 5、积极主动，有良好的责任心、学习能力和自驱力。

职位：会计（1名） 职位概述： 我们正在寻找一位有经验的专业会计，负责处理公司的财务账目，确保账目准确无误，并能独立完成会计工作。 职位要求： 1. 拥有3-5年的会计工作经验，有在相关行业（如制造业、贸易、服务业等）工作的经验优先考虑。 2. 持有中级会计职称。 3. 熟练掌握财务软件和Office办公软件。 4. 具有良好的组织和时间管理能力，能够独立工作，并能在压力下工作。 5. 具有良好的沟通技巧，能够与团队成员和客户进行有效沟通。 6. 对会计法规和税务规定有深入了解。 关键职责： 1. 准备财务报告，包括资产负债表、利润表和现金流量表。 2. 处理税务申报，包括税务审计和调整。 3. 审查合同、发票和付款凭单等财务文件，确保账目准确无误。 4. 与审计师和税务机关合作，处理审计和税务事宜。 5. 提供财务咨询和建议，帮助公司做出决策。 6. 保持与内部团队的良好沟通，确保信息流通畅通。 我们期待您： 1. 对会计和财务有深入的理解，并愿意不断学习新的法规和最佳实践。 2. 有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效合作。 3. 有强烈的职业道德和诚信度，对工作认真负责。 4. 能够适应变化，灵活应对工作中的挑战和机遇。 我们提供： 1. 竞争力的薪酬和福利。 2. 一个支持个人发展和学习的环境。 3. 一个尊重多元文化和包容不同观点的环境。 4. 弹性工作时间和远程工作机会（视情况而定）。 我们期待您的加入，一起为公司的发展做出贡献！

岗位职责： 1、 办理入离职手续，花名册更新及档案管理； 2、 严格按照制度审批员工各类考勤单（外勤、出差、请假、加班等），及公司的钉钉排班； 3、 月初完成公司考勤汇总，并制作月度考勤报表，确保准确无误； 4、 负责公司社保公积金新增停缴，跟进外地分公司付款情况，并汇总社保公积金费用明细； 5、劳动合同排查，新员工合同按月盖章返还、实习生到期换签劳动合同、员工合同期满续签、变更公司主体签订三方协议等； 6、领导交代的其他工作。 任职资格： 1、**大专及以上学历，人力资源相关专业； 2、半年以上工作经验，持人力资源相关证书优先； 3、熟练试用办公软件，熟知劳动法专业知识； 4、良好的组织协调能力，能独立展开工作。 薪资福利 1. 下午茶+零食 2.五险一金+带薪年假 3. 月度团建+季度出游+员工生日会 上班时间朝九晚六

1.直播间流量承接： 直播内容围绕工商财税板块业务开展，负责直播间获客和商品成交，配合中控和运营人员完成每日数据目标和专题内容。 2.直播间内容策划： 配合运营人员完成每日直播间话题选取，协助筹备专题直播间搭建，不限于销售策略对接，业务知识整理，话术迭代更新，直播绿幕设计。 3.账号运营推广： 与运营人员共同运营公司账号，不限于全网内容分发、账号投流推广、数据分析等工作。 3.市场部营销/宣传视频拍摄： 配合运营人员完成脚本拍摄等工作，不限于脚本内容修改、拍摄，公司宣传视频拍摄等。 岗位要求： 1、大学专科及以上学历，广告传媒、舞蹈、歌唱等相关专业优先考虑。 2、个人形象好，镜头感好，沟通和表达能力强。 3、有一定的沟通/文案能力。 4、思维活跃，执行迅猛，抗压能力强，能够主动挑战和适应新变化。 5、可接受直播无经验人员。

技能要求： HRBP，员工培训，员工关系，培训，人力资源 岗位职责/描述： 1.培训规划和计划：协助进行培训需求调研工作，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案，协助进行培训课程管理，确保培训计划符合培训需求； 2.培训资源管理：根据企业培训需求，在领导指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性； 3.培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程； 4.培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培 训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告；5.协助销售经理组织业务人员日常聚会活动，采买活动用品、奖品等任职要求： 1.培训内容相关工作经历，大专以上学历； 2.知识/技能：熟悉员工培训制度建设、方式方法及操作流程；熟练运用ppt等办公软件。 3.素质要求：1）人际理解与沟通能力；2）思维能力；

公司主营旅游、婚庆、婚介相亲、活动策划业务】 【工作内容：】 1、负责业务部门销售计划、业务培训、渠道资源拓展、营销推广、团队日常管理，带领团队完成销售指标； 2、熟悉销售全流程，提供产品方案、报价、跟单、拜访交流、签单、再挖掘； 【任职资格：】 1、有2年及以上销售管理岗位经验，善于管理团队，学习能力强； 2、善于收集市场信息、客户信息，并掌握客户沟通的技巧、演示技巧;

日结！日结！日结！！！ 一份工资不够？两份工作兼顾不了？！兼职还得月结！不不不，统统不要，每天努力几个小时，轻轻松松多赚一笔！ 每天结算，毫无拖欠~ 如果你是有能力的，如果你想多赚一笔收入，快点过来咨询我~ 【岗位职责】 1、推广！！什么你都不需要操心，只要推广就能赚钱！推广的越多钱越多，斜杠青年等你来挑战！ 【岗位要求】 男女不限！年龄不限！没有要求！不论你是白领蓝领，还是宝妈教授，只要你有梦想，你想赚钱，欢迎你加入我们，马上开始副业赚钱！ 【薪资待遇】：日薪350+，上不封顶 【结算方式】：日结！！重要的事情说三遍！日结！日结！日结！！！

我们金米粒传媒是一家资源整合型公司，主营项目：旅游、婚庆、婚介、电商四大版块，业务员的主要工作是了解旅游、婚庆产品的基础上，把公司的旅行线路、婚庆套餐，婚介服务，往外推介，拓展企业客户、团队、个人客户等。 任职要求： 1. 男女‬不限，35岁‬以下，热爱销售，有‮定一‬销‮经售‬验和‮售销‬技巧，不限行业； 2. 有‮烈强‬上进心，敢‮挑于‬战高薪，有韧劲，踏‮主实‬动，抗‮能压‬力强； 3. 有‮强较‬的语‮表言‬达‬能力、良‮的好‬协‮沟调‬通能‮及力‬团‮合队‬作‬精神 薪资待遇： 1.底薪+业绩提成+奖金，综合薪资（4K-8K）！ 2.五险、年终奖！ 3.不定时下午茶！ 4.不定期团建、旅游、生日会！ 5.上六休一，上班时间上午09:00-12:00，下午14:00-18:00！ 海阔凭鱼跃，我们诚邀您的加入！

基础研发平台是美团的核心技术平台，立足于“零售+科技”的战略定位，通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力，以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务，为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里，我们会参与到最前沿的技术研发和探索；能够接触超规模集群、海量数据，挑战高复杂业务场景，有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里，我们有超强的技术氛围，持续向社区贡献业界实践，加速行业技术发展；我们有完善的互联网学习生态圈，重视底层逻辑和方法论，助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你，和我们一起驱动技术发展，创造行业价值。 岗位职责 1、参与美团智能交互技术相关工作； 2、通过模型优化，提升线上算法的效果； 3、跟进业界技术动态，完成算法的调研、选型与调优； 岗位基本要求： 岗位基本需求 1、扎实的算法基础，熟悉NLP相关算法和模型； 2、有Tensorflow, pytorch等深度学习框架与自然语言处理结合实际项目经验者优先 3、有语义理解、对话系统、问答系统、机器翻译、知识图谱等相关项目经验者优先。 4、在ACL、EMNLP、NAACL、SIGIR等自然语言处理会议或期刊中有论文发表者优先。 5、每周至少全职工作四天，保证实习至少6个月。 6、实习须征得导师同意。 具备以下者优先 有LLM相关落地经验。 岗位亮点 1、资深算法专家的一对一指导 2、丰富的GPU资源及核心场景数据 3、真实应用场景的实践 4、发表会议论文的机会

一、主要职责： （1）负责消费品供应链服务平台供应商管理、商品管理、会员管理、营销管理、订单管理、数据分析等的运营工作，并持续对平台功能提出优化建议。 （2）负责制定和落实年度营销活动，组织供应商参加并做好客户服务，持续提升平台活跃度、提高销售额。 （3）负责收集并反馈供应链平台供应商端、机构会员端、供应链推广端、小程序端等各端的优化建议并跟进落实。 （4）负责线下业务场景的供应链管理和合作方管理，做好沟通衔接、统筹协调。 （5）负责新媒体账号的管理，定期策划组织线上互动活动，同时做好舆情监控和处置。 二、任职资格： （1）大学本科及以上学历，工商管理、电子商务等相关专业优先。 （2）年龄不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽。 （3）5年以上互联网企业工作经验，3年以上互联岗平台运营总监级别或中层以上管理经验。 （4）具备全面的运营管理知识和技能，熟悉产品管理、供应链管理、客户服务管理等各个环节。 （5）具有较强的数据分析和决策能力，能够准确把握运营趋势和问题，并制定有效的解决方案。 （6）熟悉互联网运营模式和电商平台运营规则，具有丰富的线上线下运营经验。

岗位职责： - 根据公司的品牌目标，或是结合业务线的具体宣发需求和业务目标，输出对应的Go-to-market 市场宣发策略，结合内部的媒体渠道资源、PR资源以及社区渠道资源等，综合输出传播规划。 - 对负责的宣发项目进行统筹管理，负责从策略的制定，到整体落地实施监控的一揽子事项跟进，落地实施过程需要配合内部与跨部门相关的执行同事进行配合，比如文案、渠道、设计、业务、法务等等。 - 有一定的品牌创意策划能力，可以根据公司的大事件、新闻、大型品牌活动等素材，结合市场创意、行业的热点话题等等，进行创意传播的策划。 岗位要求 - 有一定的内容策划能力，在项目执行过程中，可以从策略的角度给文案执行同事输出传播角度、大纲等提供整个传播核心卖点的思路。 - 具备执行能力，在传播项目推进实施的过程中，可以有效把控整体的传播节奏与时间节点，灵活处理各个卡点以及及时打通各个部门内外部参与者的信息沟通渠道。 - 喜欢策划及品牌相关的工作，热爱行业，能迅速适应和理解这个快速变化的行业。 - 自驱力强并拥有良好的沟通技巧，良好的团队合作和领导能力。 - 希望有一定的币圈或大型品牌传播相关的经验。 - 可以使用英语、中文作为工作语言沟通。 - 本科及以上学历。相关者展示概念、原型和最终设计，收集反馈并根据需要进行迭代。 任职资格： 1、5 年以上视觉设计经验，最好是在技术或 Web3 行业。 2、熟练使用 Figma、Adobe Creative Suite（Photoshop、Illustrator、After Effects）等设计工具。 3、熟悉 After Effects 或 Principle 等动态设计工具者优先。 4、了解 Web3：了解区块链技术、NFT 和去中心化生态系统者优先。 5、创造力与远见：能够将复杂的概念转化为视觉上引人注目的设计。 6、协作：强大的沟通和人际交往能力，能够与不同的团队有效合作。 7、适应性：在快节奏、不断发展的环境中茁壮成长，渴望尝试和创新。 投递请提供作品集：一份展示一系列视觉设计项目的强大作品集，包括品牌推广、数字营销活动和界面设计。 其他信息

职位职责： 1、负责本地生活效果广告的中小客户方向，针对中小客户特点及投放问题，创新业务模式，包括但不限于投放、流量、创意、数据策略，打造中小友好型营销平台； 2、以中小客户数、留存成长为目标，设计面向中小客户的极简产品方案，结合投放策略和已有产品的中小适配，帮助中小本地商家做好经营广告投放； 3、及时收集运营、销售、客户反馈，推进产品有效迭代，以创造落地价值为目标；并协调推动相关的业务团队高质量落地，收集反馈持续迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，4年以上产品经验，有广告策略经验/本地生活相关行业经验优先； 2、对本地生活行业有一定的了解，能独立完善需求调研、数据分析、产品设计工作，具备项目管理能力； 3、有较强的沟通能力和理解能力，工作细致有耐心，沟通清晰有重点、喜欢挑战和追求极致，有良好的自我管理能力； 4、具备敏锐的商业洞察力、强力自驱力、较强的数据分析能力、较好的逻辑思维能，有独立分析和解决问题的能力。

岗位职责： 1. 配合销售团队完成售前咨询、需求分析、产品调研、系统演示、方案撰写、讲解及谈判等工作，根据客户需求，快速出具解决方案及实施方案； 2. 参与项目各阶段的技术方案设计、撰写及报告陈述，参与投标过程； 3. 技术文件的撰写：熟练使用 Office 系列软件进行方案、标书撰写； 4. 进行相关竞争厂商产品和方案的竞争分析，跟踪与研究产品动态和业界发展趋势； 5. 收集、整理和分析竞争厂商产品情况，分析产品优劣势，配合销售团队完成客户需求的建立与引导； 6. 协助销售人员培养和维护客户关系，与客户技术部门建立长期稳定的合作关系； 7. 定期与客户进行沟通，了解客户对产品使用、功能需求的情况，提供持续的服务和支持； 任职要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业知识基础； 2. 两年以上 IT 软件行业的售前工作工作经验，具备软件开发工作经历优先； 3. 熟悉售前工作流程，具备独立负责售前项目的能力； 4. 熟悉业内主要商业或开源研发工具体系，并对部分工作具有实际的使用经验。包括但不限于 Swagger、YApi、Postman、Mockjs、Jmeter、Jenkins、Docker 等；能够结合客户需求和场景设计解决方案，解决客户技术性问题； 5. 了解主流开发语言（如 JAVA、JavaScrip、Python 等）； 6. 具备良好的方案汇报、协同沟通的能力，能够高质量的完成公司产品及方案的讲解工作； 7. 熟练掌握标书编写与流程流程、规范，具备技术谈判经验与技巧； 8. 具备亲和力、耐心与洞察力，善于聆听别人意见，洞察客户潜在想法与需求，能够适应短期周边城市出差；

岗位职责： 1. 针对海量数据开发包括不局限于营销响应、流失预警等营销模型及反欺诈评分、信用评分、额度模型、行为评分、催收评分等风险模型； 2. 跟进实施以量化分析为基础的咨询项目，项目业务围绕信贷、财富等金融业务领域，实施内容包括不局限于流程设计、业务框架设计、特征设计、模型开发、策略制定、实施部署等； 3. 熟悉公司所提供的解决方案，配合商务对机构进行方案介绍与答疑；通过量化分析工具为合作机构提供决策分析报告，配合商务有效推动机构合作与落地应用； 4. 对海量内部底层数据进行清洗和深度挖掘，探索有效稳定的维度/变量/模型/标签以形成标准化的产品； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，211/985院校毕业优先，数学、统计学、计算机等相关专业优先； 2. 3年及以上互联网/信贷/金融科技机构模型开发/算法/量化策略相关工作经验； 3. 熟练运用Python/R进行数据分析或建模，熟练掌握数据库操作（如SQL语句）； 4. 了解LR/RF/XGB/LGBM等机器学习算法的原理及其应用； 5. 对金融产品/客户全生命周期运营/风险管理有深刻理解者优先； 6. 表达清晰，逻辑严谨，对数据敏感，敢于创新，善于发现、探索并解决问题； 7. 具备较强独立思考能力、学习能力、自我驱动力、责任心及抗压能力；

岗位职责 1、负责公司负责公司技术文档、表单，管理文件的编制工作； 2、负责大项目管理问题追溯，会议纪要编制及归档 ； 3、负责技术团队间的沟通协调工作； 4、负责知识产权文档编写工作，辅助软著等知识产权申报工作； 5、负责制定和管理文档写作规范、标准化模板、术语库、文档开发协作流程等，提升文档风格一致性与文档撰写效率，负责文档的校对和审核发布； 6、负责公司软件产品的用户使用文档的规划和编写工作，包含但不限于功能介绍、产品简介、使用教程、FAQ等，为用户解决产品使用问题提供完整的支撑。 岗位要求 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备IT从业经验2年以上； 2、有快速学习能力，能快速学习掌握新的产品和技术； 3、具备良好的表达、沟通及协调能力，对于复杂问题能够有独立分析和分解的能力； 4、有文档撰写工作经验者及持项目管理师等资质证书者优先； 5、有参与大型软件产品从0-1文档管理经验者优先。