• 7k-10k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、 负责通过电话、在线消息等多种渠道,解决用户使用平台遇到的问题,提升用户体验; 2、 收集、挖掘用户需求,协助完善网站产品功能; 3、 对平台用户进行适当的管理; 4、 配合完成部门其他工作。 职位要求: 1、 本科及以上学历; 2、 有强烈的学习愿望,愿意和公司共同成长发展; 3、 普通话标准,声音甜美,有良好的沟通、表达能力、逻辑思维清晰; 4、 具有较强的服务意识,做事积极、热情、有耐心。 5、 爱书、爱旧书者优先。 工作时间: 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点;轮休,不固定休周六日。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 对二手旧货、古旧图书和商品交易平台(孔夫子旧书网)咨询部门的工作负责,包括但不限于:用户服务、用户管理、用户需求管理、内部需求管理; 2、 负责部门规范化管理,制定标准化的工作流程与服务质量标准; 3、 负责员工培训与工作指导,合理安排培训内容及培训后的考核跟进,提升部门员工业务能力和综合素质; 4、 负责管理和协调客户反馈/投诉的收集,追踪处理重大客户问题,解决处理客户危机事件; 5、 其他网站正常运营涉及的服务工作。 任职要求: 1、 **本科以上学历,文史类专业优先; 2、 有3年以上团队管理经验,且团队管理规模在10人以上者优先; 3、 责任心强,思维敏捷,严谨,具备较强的学习能力及创新意识; 4、 工作有计划性,踏实认真,具有团队合作精神; 5、 较全面的解决问题的能力,善于和各部门交流沟通。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 熟悉公司各业务线的工作流程,带领团队处理各个渠道的纠纷与投诉; 2、 带领团队在工作中积累经验,建立健全网站诚信管理体系; 3、 负责对客户投诉案件进行登记、编号、整理和建档; 4、 负责业务部纠纷组的日常管理工作,对员工进行管理、指导、培训及评估; 5、 制定与完善小组内部管理制度,规范和完善岗位职责,优化完善公司的投诉流程; 6、 对外联络政府相关部门,维持良好的公共关系,树立优质的服务形象。 任职要求: 1、 **本科以上学历,文史法律专业优先; 2、 有团队管理经验,且团队管理规模在10人以上者优先; 3、 有电子商务交易纠纷处理经验或公共关系维护经验者优先; 4、 有较强的学习能力、沟通协调能力、书面和口头表达能力; 5、 高度的责任心和良好的服务意识,富有工作热情、能独立解决问题。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 对网站图书违禁审核工作整体负责; 2、 通过审核工作发现问题,不断优化现有流程及审核规则; 3、 协调处理上级管理机关的相关通知,维护相关部门的联系; 4、 与产品、技术、运营进行沟通,共同完成工作目标; 5、 对审核人员进行辅导,帮助员工进行能力提升。 任职要求: 1、 本科及以上学历,文史类专业优先; 2、 对图书行业或传统文化有着浓厚的兴趣; 3、 有团队管理经验(必须),且团队管理规模在10人以上者优先; 4、 有较强的学习能力、风险识别和判断能力; 5、 严谨负责、积极主动,有较强的钻研精神,能够承受较大的工作压力。
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1.通过日常电话、微信沟通及当面拜访开拓新客户并获得成交,完成销售目标; 任职要求 1、通过各种渠道(企查查、美团、高德、公众号、社群、展会、协会等)开发行业企业客户资源,有行业企业资源者优先。 2、利用电话、微信、线下拜访及会销等形式介绍产品、详细分析客户需求及痛点,促进签约; 3、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签约; 4、与售后团队对接,介绍已签约商家基本信息及需求,协助维护商家; 5、及时跟进即将到期客户并进行续费
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责公司业务目标区域代理商及业务合作伙伴的开拓和管理; 2.负责代理商的团队组建和日常管理,带领团队完成公司目标。 3.根据区域特点和代理商布局、成长形态,适时调整优化和引进优质和匹配度高的代理商; 4.从数据中发现问题,持续优化策略和计划,带领团队完成业务目标,达成业绩。 任职要求 1.出色的人际沟通能力,极强的目标导向,有行业企业资源者优先; 2.乐观、正能量、抗压能力强; 3.具有SaaS软件,互联网相关行业从业经验者优先; 4.聪明、皮实、有要性、诚信、正直,富有责任心和创业精神。 5.1年以上渠道开拓和管理经验
  • 7k-11k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、 网站用户投诉处理:依据流程进行日常投诉处理,通过网站自有投诉系统等方式进行协调; 2、 用户管理工作:对用户行为进行多角度记录及分析,形成用户综合管理办法,协助提升用户管理水平,为网站用户运营提供业务支撑; 3、 及时反馈、跟踪,防止用户问题升级,妥善解决用户的各项诉求; 4、 对投诉问题进行分析总结,提出服务改善建议、流程的优化建议; 5、 与各部门的及时对接,解决问题; 6、 完成上级可能交付的其它相关工作内容。 任职资格 1、**本科及以上学历; 2、良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识; 3、遇事冷静,考虑问题客观、全面,工作耐心、细致; 4、高度的责任心和服务意识,亲和力强; 5、了解古旧书行业者优先;文史、法律类专业优先;有相关工作经验者优先。 工作时间 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点;轮休,不固定休周六日。
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 进行网站书店、拍卖、社区的图书违禁审核工作; 2、 配合审核主管制定审核规则流程,制定考核标准和奖惩机制,确保该小组的日常工作。 3、 及时协调处理上级管理机关的相关通知,维护相关部门的联系。 注:属于互联网信息审核岗,非图书编辑或图书校对。 任职资格 1、 正规**本科以上学历,文史类专业优先; 2、 高度的责任感和耐心; 3、 较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力; 4、 良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识。 工作时间 早九晚六,每周轮1-2次值晚班到21点或24点(21-24点在家办公);轮休,不固定休周六日。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    具有扎实的JAVA知识,编程基础扎实 熟悉redis等缓存组件原理、使用、维护 熟悉rocketmq、kafka等消息队列原理、使用、维护 熟悉微服务和分布式相关技术,对分布式相关理论有较深理 具备良好的沟通能力、分析解决问题能力、新技术学习能力 岗位要求: 加分项 熟悉go语言 熟悉云原生相关技术
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    岗位要求 1、3-5年Android开发工作经验,具备RPA开发经验和项目案例,擅长Android Accessibility无障碍功能开发; 2、负责Android应用开发及bug修复; 3、熟练掌握Java语言和安卓编程; 4、熟悉Android架构,了解Linux内核; 5、具备性能优化,稳定性优化经验,熟练使用Android Studio开发工具; 6、具备安卓audio、video、camera等开发经验; 7、具备较强的团队精神、良好的表达和沟通能力,工作认真负责。
  • 7k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、使用Unity及EasyAR API进行项目的开发以及对移动平台的打包; 2、使用UGUI进行项目的UI搭建; 3、撰写Unity3D技术研究文档、功能开发说明文档; 4、负责项目的框架设计与功能开发; 5、进行3D性能优化。 任职要求: 1、熟练使用C#; 2、熟悉3D图形学,精通3D编程,掌握Unity常用插件的接入; 3、至少两年以上实际unity3d开发经验者; 4、熟悉unity3d与移动端平台的数据交互流程; 5、熟悉 Ts、js 和前端相关知识的优先录取; 6、良好的团队精神,沟通能力及一定的组织协调能力; 7、了解元宇宙,责任心强,认真负责以及能承受工作压力。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    社交,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责海外站Android/iOS平台APP产品的开发和维护; 2、负责产品业务相关工具链的设计开发及OS特性的底层研究与能力攻关探索; 3、关注性能和稳定性,提升客户端用户体验; 4、团队管理和技术管理。 任职资格: 1、有2个及以上完整的移动端项目经验,并至少在一个项目当中承担核心设计与开发工作,懂得处理并规避常见大型项目导致的特有问题; 2、熟练掌握C/C++/ Java/Kotlin/Object C,熟悉OpenGL/Vulkan/Metal,熟悉Android/iOS的体系结构,核心机制与核心服务; 3、具备独立完成项目开发的能力,熟悉Android/iOS平台界面开发、数据库开发、多线程开发、网络开发、图形开发,熟悉Android/iOS API; 4、熟悉 Android/iOS 平台下的性能调优,熟悉内存优化、渲染优化、包体积优化等,熟悉xCode对Android与iOS设备的GPU性能调试; 5、熟悉海外常用SDK的版本,熟悉不同版本的新特性以及版本差异,对不同厂商的Android系统特性有一定了解; 6、具有良好的沟通与表达能力,团队合作精神、责任心和抗压能力强;
  • 180k-220k 经验10年以上 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、制定数字化战略和规划‌:根据公司的业务战略,负责制定数字化战略和落地实施计划,并督促计划的实施,根据团队情况及时进行调整‌,以业务价值为目标确保数字化产品的交付质量。 2、产品设计及管理:基于行业特征和业务需求,对产品体系进行规划和产品架构设计,确保能够基于用户的痛点交付满足需求的解决方案,以及良好用户体验的产品设计方案。 3、技术框架和管理‌:主导公司的技术框架,涵盖基础资源、软件研发、运行维护以及信息安全等多个方面,选择适配的技术解决方案,解决关键的业务架构、技术实现等问题,不断优化整个产品研发流程和IT体系‌建设。 4、团队建设和人才培养‌:负责产品研发团队的梯队建设,制定团队培养、绩效评估和激励计划,关注团队文化氛围及工作状态,提高团队整体专业技能‌。 5、技术创新和优化‌:负责跟踪、研究计算机及相关领域的新技术、新产品,并对其安全性进行评估,结合公司的业务发展选择适配的技术方案,并实践到数字化产品的实施和交付中。 【任职要求】 大公司担任过CTO或相关职位的经验,有管理过50~100人的IT团队的经验 1、对构设计与落地、产品设计、研发流程、测试流程、DevOps有深刻理解,有实战经验,能给予团队强有力的指导和帮助 2、以终为始,能从交付业务价值为核心出发,评判技术的选型、优先级、方案的落地等,在过去的经验中明显看出以业务为中心,带来数字化赋能产生业务价值的证据 3、有深厚的技术背景 4、有带领团队从传统产品设计和研发模式,结合传统业务数字化转型成功经验者优先 5、有管理专业(MBA)者优先 6、年龄45岁以内
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    物联网,智能硬件 / 不需要融资 / 少于15人
    职位标签: 技术重点:群体路径规划算法设计、编队动态调度优化、SLAM与传感联动控制 研发目标:通过边缘算法引擎突破多车智能联动的“端上智商”上限 A、核心职责: 1. 车队集群模型开发 o 设计20车动态编队的路径生成优化模型(响应时间≤100ms),确保转向姿态同步率>98%。 o 结合IMU-红外-2.4G/5.8G数据链,开发实时动态纠偏算法,确保轨迹横向误差≤0.5cm/s。 2. 算法商业化适配 o 边缘计算引擎(FreeRTOS/mbedOS/ThreadX环境)适配验证,缩减原理论算法50%以上算力占用. o 开发路径预判算法模型,支持指令突发响应(如车队分队避障绕行、急转队列重排等)。 o 优化集群决策同步架构,提升编队整体响应效率≥25% o 设计与上位机/用户端动态同步的“战损-恢复”逻辑框架(如车辆复活后快速返场坐标定位)。 B、任职条件: o 精通C/C++/Python嵌入式开发与裸机开发,实现过导航算法验证(开源贡献/商业项目案例)。 o 数学功底需强关联李雅普诺夫优化、非线性滤波建模、动态规划理论应用。 o 主导过机器人(RC/无人车/无人机)群体的分散式协同调度项目。 o 优先条件:实现过微光摄像头+低成本IMU的SLAM方案误差修正模型(定位误差降低≥60%)。 o 提供的可证明实际项目成果需满足任一条: a) 多车编队系统(≥10节点)通过实测运行4小时无异动 b) MEMS-SLAM数据偏差优化>40%(对标竞品测试数据佐证)
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,人工智能服务 / 天使轮 / 50-150人
    团队成就: - MetaGPT 于 GitHub 收获 50k+ Stars,被誉为“软件开发的未来范式” - MetaGPT & AFlow 连续两年斩获 ICLR Oral,拥有尖端的学术质量 - MetaGPT X 作为全球多智能体开发团队登顶 ProductHunt 周榜第一 - Open Manus 上线一天 GitHub 过万星,引发全网关注 - 我们致力于通过多智能体实现自然语言编程,目标是让用户输入自然语言就能完成代码生成 职位描述: 1. 负责C端产品的后台系统设计与开发; 2. 根据产品需求,设计高效、可扩展的后台架构,确保系统的稳定性和性能; 3. 设计和实现与前端交互的RESTful API接口,确保接口的稳定性和易用性; 4. 参与公司通用的中台技术体系的构建; 5. 参与后台基础建设工作,包括新技术的调研、基础工具的设计与开发; 6. 负责高质量的设计和编码,承担有挑战的技术攻坚; 7. 将LLM Agent 等前沿技术集成到系统中,提升自动化开发能力,推动最佳实践落地; 8. 参与后台系统的部署、监控和维护,确保系统的高可用性和稳定性 9. 参与系统性能的监控和优化,及时发现并解决潜在的性能瓶颈; 10. 参与系统故障的排查和修复,保障系统的正常运行; 11. 关注行业内的新技术和趋势,评估并引入适合项目的技术方案; 职位要求: 1. 1-3年后端开发经验,计算机/软件工程等相关专业**本科以上学历; 2. 计算机基础扎实,有良好的数据结构与算法功底,有良好的代码设计能力和编码规范; 3. 熟练掌握Linux环境编程,熟练掌握Python、Go及相关衍生技术栈; 4. 能完成后端架构、接口的实现与设计,kubernetes等容器生态链、分布式服务、高可用系统等有接触或者经验的优先; 5. 具备Critical thinking,责任心强,热爱技术拥抱开源,有良好的协作能力和逻辑思维,善于分析和闭环解决问题; 6. 责任心强,热爱技术拥抱开源,有良好的协作能力和逻辑思维,善于分析和闭环解决问题; 7. 对AI/LLM/Agent等前沿技术有浓厚兴趣和基本认知。