• 3k-5k 经验1年以下 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    接待客人,布置包房,服从安排,善于沟通,具有良好的应变能力,身高158以上能长期做优先
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1. 遵循公司既定IP账号方向,深入挖掘短视频内容潜力,策划并撰写有创意的视频剧本,保证内容符合视频风格; 2. 统筹内容制作流程(包括选题、拍摄、后期剪辑等)、资源协调以及分工协作等;确保账号内容的数量和质量达到预期标准。 3. 主动收集和分析数据,研究平台规则,定期执行运营复盘,不断优化内容,增强用户关注度和粘性。及时对视频进行优化调整并总结汇报。 4. 想法不拘一格,不做模版化“八股文视频”,要别具一格,有创意有想法。 【任职要求】 1. 拥有三年以上新媒体背景,擅长个人IP打造,有从0-1、1-10成功起号经验。有大健康、医美、减 肥、中医、等女性赛道工作经验优先;做过剧情赛道优先 2. 内容网感好,文字功底强,独立完成文案创作和编辑,熟悉镜头语言和各种影视手法将想法落地输出,能结合热点快速独立产出选题; 3. 热爱网络流行文化,对新鲜热门话题敏感并能抓佳要点发挥创意,有视频短片节目策划经验优先。 4、应聘时候必须提供个人作品,团队作品要有个人明确负责的部分。 【加分项】 1. 沟通能力强,具有销售思维。 2. 减肥健身塑型、大健康、医美、中医、 等女性赛道工作经验优先,热爱大健康行业。 3. 思维活跃,勇于担责,充满热情,具有一定的抗压能力。 4. 对chatgpt等ai工具的落地的使用场景。 【福利待遇】 1. 提供养老、医疗、失业、工伤和生育保险,享有法定节假日福利。 2. 不定期举办团建活动,倡导工作与娱乐并重的文化。 【公司氛围】 1. 和谐的团队环境,老板友好,团队成员以95后为主,营造轻松愉快的工作氛围。 2. 错峰工作时间,每天10点 - 19点,保障工作生活平衡。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 500-2000人
    1、前期合理安排项目时间和进度,过程中及时解决项目中的突发状况,沟通公司各部门间的工作,以确保项目按时按质顺利进行 2、熟知二维动画制作流程,熟知动画项目开发流程、拥有独立开发项目的能力 3、对动画行业抱有高度的热情,较强的沟通协调能力和压力承受能力
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    高薪才艺娱乐线上主播 岗位要求 培养人才
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 500-2000人
    1、负责二位动画场景设计和绘制 2、熟悉绘画相关软件,有较好的审美,团队协作能力 3、对动画行业抱有高度热情,积极进取乐于分享,时刻保持与当前主流技术保持同步
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 500-2000人
    1、熟悉运用原动画原理,制作出符合真实运动规律的动态 2、精通镜头运动、角色动画、表情动画和物体运动,并对结构解剖、透视和布局有所研究 3、热爱艺术创作和动画事业,对CG动画、动漫剧集、动画电影有较多涉猎
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育,电商 / 未融资 / 50-150人
    招聘岗位:儿童益智游乐销售。 (全职兼职均可) 销售手工老师招聘要求:个人素质修养高与人品好!18—35岁,有责任心,有爱心,有亲和力,爱每一个孩子,有幼师经验者优先。(无经验有老师培训指导) 超级无敌有创意和耐心经营本商铺的手工设计和良好的心态跟孩子父母沟通交流,最后实现一定的成交单!!
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育,电商 / 未融资 / 50-150人
    招聘岗位:儿童益智游乐销售。 (全职兼职均可) 销售手工老师招聘要求:个人素质修养高与人品好!18—35岁,有责任心,有爱心,有亲和力,爱每一个孩子,有幼师经验者优先。(无经验有老师培训指导) 超级无敌有创意和耐心经营本商铺的手工设计和良好的心态跟孩子父母沟通交流,最后实现一定的成交单!!
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育,电商 / 未融资 / 50-150人
    招聘岗位:儿童益智游乐销售。(全职兼职均可)销售手工老师招聘要求:个人素质修养高与人品好!18—35岁,有责任心,有爱心,有亲和力,爱每一个孩子,有幼师经验者优先。(无经验有老师培训指导) 超级无敌有创意和耐心经营本商铺的手工设计和良好的心态跟孩子父母沟通交流,最后实现一定的成交单!!
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    【工作那点事儿】: 1.通过线上线下等方式开发意向客户,并电话邀约到球馆体验; 2.   协助授课老师完成学员点名,做好来访登记; 3.维护场馆秩序,接待来访客户; 4.能够准确、全面的介绍场馆课程,解答家长疑问。 【优秀的你】: 1.学历专业不限,拿个人能力说话,学历不会束缚你的前程; 2.人品要正,能让家长感受到你的自信和阳光,能唠嗑,亲和力好,抗压抗挫是基本能力,拒绝玻璃心; 3.能接受双休日工作,周中休息。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    【工作那点事儿】: 1、负责3-16岁儿童的体能教学、教研等方面的工作; 2、积极阳光,喜欢小朋友,有爱心,有耐心。能够融入小朋友,并让小朋友接受喜欢。 3、负责店内课程的教学计划与训练内容的设计研发。 4、根据孩子需要和兴趣,结合公司理念,为孩子提供安全、丰富多彩的课程模式。 5、关注并记录小朋友的上课情况,对幼儿定期进行体能测试,记录和分析,并向家长反馈沟通孩子的运动情况。 6、为学员制定和设计有效的训练计划,管理学员的训练状况,协助并激发学员达成训练目标。 7、配合公司项目推广工作,进行专业课程展示,提升项目认知度。 【优秀的你】: 1、可接受应届体育毕业生,持有相关教练证书,有教练工作经验者优先考虑; 2、具有儿童户外活动教学经验者优先; 3、亲和力强,对小朋友有爱心、耐心、责任心,讲课生动活泼知识面广阔,喜欢和小朋友相处,能够融入小朋友,并让小朋友接受喜欢;(这点很重要) 4、热爱体育教育事业,工作积极主动,责任心强,有爱心。 5、 能接受双休日工作,周中休息。
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 未融资 / 50-150人
    1、为玩家提供优质的客户服务,提升游戏体验; 2、游戏运营角度评测体验游戏,挖掘及管理用户需求,解决玩家问题; 3、发挥你创意想法,策划好玩有趣的活跃活动,增加社群人气; 4、游戏运营/市场方向培养,学习专业相关知识。 5、帮助项目进行本地化工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,韩语topik6水平或朝鲜语母语者; 2、热爱游戏行业,具有良好的学习能力,有良好的服务意识和团队精神; 3、熟练掌握办公室办公软件。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 少于15人
    【工作那点事儿】: 1、负责3-16岁青少儿的体能教学、教研等方面的工作; 2、积极阳光,喜欢小朋友,有爱心,有耐心。能够融入小朋友,并让小朋友接受喜欢。 3、关注并记录小朋友的上课情况,对幼儿定期进行体能测试,记录和分析,并向家长反馈沟通孩子的运动情况。 4、配合公司项目推广工作,进行专业课程展示,提升项目认知度。 【优秀的你】: 1、可接受应届体育毕业生,大专或以上学历,持有相关教练证书,有1年以上教练工作经验者优先考虑; 2、具有儿童户外活动教学经验者优先; 3、亲和力强,对小朋友有爱心、耐心、责任心,讲课生动活泼知识面广阔,喜欢和小朋友相处,能够融入小朋友,并让小朋友接受喜欢;(这点很重要) 4、热爱体育教育事业,工作积极主动,责任心强,有爱心。 5、 能接受双休日工作,周中休息。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    【工作那点事儿】: 1、负责3-16岁青少儿的体能教学、教研等方面的工作; 2、积极阳光,喜欢小朋友,有爱心,有耐心。能够融入小朋友,并让小朋友接受喜欢。 3、关注并记录小朋友的上课情况,对幼儿定期进行体能测试,记录和分析,并向家长反馈沟通孩子的运动情况。 4、配合公司项目推广工作,进行专业课程展示,提升项目认知度。 【优秀的你】: 1、可接受应届体育毕业生,大专或以上学历,持有相关教练证书,有1年以上教练工作经验者优先考虑; 2、具有儿童户外活动教学经验者优先; 3、亲和力强,对小朋友有爱心、耐心、责任心,讲课生动活泼知识面广阔,喜欢和小朋友相处,能够融入小朋友,并让小朋友接受喜欢;(这点很重要) 4、热爱体育教育事业,工作积极主动,责任心强,有爱心。 5、 能接受双休日工作,周中休息。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    企业服务,金融 / 未融资 / 15-50人
    1:公司提供客户资源进行沟通,开发新客户,负责客户财税业务资质业务办理等; 2:通过电话或微信与客户进行有效沟通了解客户需求,掌握客户信息,达成工作指标; 3:18岁以上,学历不限,专业不限; 4:定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系 5:工作内容简单,企业刚需。 6:工作时间早9-晚6:00,周末双休,法定节假日。岗位待遇 1:薪资:高底薪+高提成+现金奖励+员工生日及节假日福利,公正透明的薪酬体系及晋升体系; 2:完善的人才培养及发展机制,公平公开的晋升机制; 3:带薪培训:公司提供系统全面的培训,帮助员工全面了解行业及岗位,快速掌握业务技巧,老带新的一对一帮带制,不定期的丰富多彩的团建活动; 4:舒适的办公环境,有无销售经验均可