• 11k-13k·13薪 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    业务简介: 产品服务:数字化私域SAAS平台 客户群体:实体门店/品牌商,通过数字化解决方案转型升级需求的客户。 解决方案:基于SaaS平台的私域产品及服务,帮助客户实现线上线下的数字化增长。 了解我们: 1、尊重员工,共同发展,一起搞事业 2、完善的培训、晋升机制,只要态度端正、肯干有结果就能脱颖而出; 3、公平透明的向上发展通道,薪资+ 奖金 +项目奖金+年底奖金 岗位职责: 1. 负责推广竞价账户百度,头条,广点通,搜狗等推广账户操作及管理。 2. 每日/周/月统计分析效果,不断调优ROI;对效果负责。 3. 对广告素材及着陆页有独到见解,基于数据分析和复盘,优化投放方案 4.独立负责制定详细可执行的投放策略,并能独立实施。 5. 监控同行业竞品投放策略,提出相应的方案; 任职要求: 1. **大专及以上学历,3年以上SEM/信息流投放经验,有软件、互联网行业投放经验优先; 2. 需具有百万级账户操作经验; 3. 具有较强的数据敏感性,数据处理和分析能力 4. 具有较强的沟通及团队协作能力,有强烈的责任心,上进心; 5. 有成功案例优先,4A公司工作经验加分!
  • 15k-20k·13薪 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 参与Flutter平台的软件设计与开发工作; 2. 负责Flutter应用的需求评估; 3. 负责Flutter应用的整体架构设计与实施; 4. 编写详尽的设计和开发文档。 任职要求: 1. 有计算机或相关专业学历; 2. 熟悉iOS或者Android开发; 3. 具备扎实的编程能力,能够使用Flutter开发框架,熟练掌握各种开发范式; 4. 能够独立分析和解决问题,具有良好的团队合作精神; 5. 对软件设计有深刻理解,注重界面设计细节;
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    新疆乌鲁木齐公路资料公司招聘公路资料员学徒,要求能吃苦耐劳,肯学习,想学一技之长的学徒,要求能去各地州项目,到公司有师傅带着边干边学,学会任意一单项,均可随时申请考核,考核通过立马涨工资。你学习能力有多快,涨工资就有多快,学徒工资3000,资料员3000-8000,资料主管8000-15000,欢迎有志之士加入。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    新疆乌鲁木齐公路资料公司招聘公路资料员学徒,要求能吃苦耐劳,肯学习,想学一技之长的学徒,要求能去各地州项目,到公司有师傅带着边干边学,学会任意一单项,均可随时申请考核,考核通过立马涨工资。你学习能力有多快,涨工资就有多快,学徒工资3000,资料员3000-8000,资料主管8000-15000,欢迎有志之士加入。
  • 10k-16k 经验不限 / 大专
    金融业 / 未融资 / 少于15人
    温馨提示: 1、我们公司属于新兴的现代金融行业,但我们不做贷款、投资、理财、融资等业务,也不做融资担保、贷款担保、投资担保;从事工程项目保证工作,专注于工程保函十余年,只专注经营一项业务,请勿因公司名称而有误解; 2、我司专业经营项目是:工程类投标保函、履约保函、预付款保函、质量保函、农民工工资支付保函等; 3、我们的客户群体是工程施工类企业,涉及:市政、房建、公路、水利、装修、幕墙、机电、通讯、消防、交通、环保、钢结构等多个工程领域。 我们的优势: ※ 全面的培训体系:入职即提供专业的带薪培训;线上线下双结合一对一教学;完善的师徒制,定期分享工作经验,让新人入门清晰,目标明确,迅速出单不再难。 ※ 晋升空间:客户经理—高级客户经理—资深客户经理—业务主管—分公司经理—区域总经理 岗位描述: 1、通过公司系统的培训,快速熟悉工程担保行业,识别潜在客户群体; 2、学习和掌握开展业务所需的专业知识和营销话术 ,具有一定的风控意识; 3、根据公司提供的客户资源,进行电话预约,登门拜访进行沟通,与客户建立联系并且挖掘客户潜在需求; 4、定期回访合作客户,建立良好的合作关系,提高客户粘性; 5、根据公司绩效考核标准,完成个人及团队销售任务,冲刺高业绩。 岗位要求: 1、年龄:20-26岁(男女不限) 2、学历:大专及以上学历,欢迎优秀应届毕业生 3、专业:专业不限,土木工程、建筑、金融、市场营销等相关专业优先 4、乐于挑战高薪,工作勤奋,充满正能量 5、1-5年销售工作经验为佳,优秀应届生也可考虑 工作时间: 09:00—12:00,13:30—17:30,周末双休及国家法定节假日正常放假。 薪资福利: ※ 薪资:无责底薪(4K-8K)+高提成(8%-25%)。 首年员工平均年薪12万+,2年以上员工工资平均15-30万,公司TOPSales年薪50+。 ※ 高额提成、员工年度度假旅游、节假日补贴福利。 ※ 带薪休假:周末双休、春节、清明、端午、中秋、元旦、劳动、国庆、婚假、产假、护理假、丧假、病假等。 公司氛围好,大家都很热情好相处,欢迎你的加入!!
  • 金融业 / 未融资 / 少于15人
    温馨提示: 1、我们公司属于新兴的现代金融行业,但我们不做贷款、投资、理财、融资等业务,也不做融资担保、贷款担保、投资担保;从事工程项目保证工作,专注于工程保函十余年,只专注经营一项业务,请勿因公司名称而有误解; 2、我司专业经营项目是:工程类投标保函、履约保函、预付款保函、质量保函、农民工工资支付保函等; 3、我们的客户群体是工程施工类企业,涉及:市政、房建、公路、水利、装修、幕墙、机电、通讯、消防、交通、环保、钢结构等多个工程领域; 我们的优势: ※ 全面的培训体系:入职即提供专业的带薪培训;线上线下双结合一对一教学;完善的师徒制,定期分享工作经验,让新人入门清晰,目标明确,迅速出单不再难; ※ 晋升空间: 客户经理—高级客户经理—资深客户经理—业务主管—分公司经理—区域总经理 岗位描述: 1、通过公司系统的培训,快速熟悉工程担保行业,识别潜在客户群体; 2、学习和掌握开展业务所需的专业知识和营销话术 ,具有一定的风控意识; 3、根据公司提供的客户资源,进行电话预约,登门拜访进行沟通,与客户建立联系并且挖掘客户潜在需求; 4、定期回访合作客户,建立良好的合作关系,提高客户粘性; 5、根据公司绩效考核标准,完成个人及团队销售任务,冲刺高业绩; 薪资福利: ※ 薪资:无责底薪(4K-8K)+高提成(8%-25%)+五险一金+首年员工平均年薪12万+,2年以上员工工资平均15-30万,公司TOPSales年薪50+。 ※ 高额提成、员工年度度假旅游、节假日补贴福利。 ※ 带薪休假:周末双休、春节、清明、端午、中秋、元旦、劳动、国庆、婚假、产假、护理假、丧假、病假等。 公司氛围好,大家都很热情好相处,欢迎你的加入!! 岗位要求: 1、年龄:20-28岁(男女不限); 2、学历:大专及以上学历,欢迎优秀应届毕业生; 3、专业:专业不限,土木工程、建筑、金融、市场营销等相关专业优先 ; 4、乐于挑战高薪,工作勤奋,充满正能量; 5、1-5年销售工作经验为佳,优秀应届生也可考虑 工作时间: 朝九晚五点半,周末双休及国家法定节假日正常放假。 职位福利:五险一金、周末双休、不加班、交通补助、通讯补助、年轻化团队、试用期提前转正、多次晋升机会 职位亮点:带薪培训、晋升空间大、高提成、节假日福利
  • 15k-30k 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 少于15人
    一级市政建造师 二级市政建造师 一级水利出转不限 一级公路 二级机电 二级结构师 二级建造师 一级机电转。专业不限,带证 高级建筑工程 任职资格: 1、士建专业、建设设备、建筑安装建筑工程概预算 与管理以及相关专业专科以上学历; 2、一年以上工程管理经验,有现场施工经验者优先考虑; 3、具有土建造师优先; 4、精通士建工程预算,有施工经验,熟悉土建专业的各种行业规范和国家标准; 5、有建筑类企业安装施工管理经验的优先考虑, 6、具有高度的责任感和团队精神,有较强的语言表达能力
  • 7k-8k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 少于15人
    建筑,市政,水利,公路,机电,通信工程师,证书兼职
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责公司工程项目的施工管理工作,包括制定施工计划、安排施工人员、监督工程质量和进度等; 2. 负责与甲方、监理方、施工方等相关方进行沟通协调,解决工程中出现的问题; 3. 负责工程项目的成本控制,合理安排资源,降低工程成本; 4. 负责工程项目的安全管理,制定安全措施,保证施工安全; 5. 负责工程项目的验收工作,保证工程质量符合要求。 任职要求: 1. 本科及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业; 2. 具有 3 年以上建造工程师工作经验,熟悉建筑工程施工管理流程; 3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4. 具有较强的责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力; 5. 具有注册建造师执业资格证书者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资在[具体薪资]左右,后续根据个人绩效和公司业绩进行调整; 2. 五险一金、带薪年假等法定福利; 3. 丰富多彩的员工活动和培训机会; 4. 广阔的职业发展空间和晋升机会。 如果您符合以上要求,并对该职位感兴趣,欢迎将简历发送至[具体邮箱],我们期待您的加入!
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责公司工程项目的规划、设计和施工管理等工作; 2. 参与公司内部建筑工程方面的会议,提供专业的建议和意见; 3. 协助解决工程项目中的技术问题,保证项目的顺利进行; 4. 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历,建筑工程相关专业; 2. 具有建筑方面的证书,如注册建筑师、注册结构工程师等; 3. 熟练使用 AUTO CAD、Photoshop 等绘图软件和办公软件; 4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力; 5. 愿意从事建筑工程行业,有无经验均可。 薪资待遇:面议 工作地点:[具体工作地点]
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    我们正在寻找一位专业的大客户代表,负责开发、维护与服务我们的重要客户。 工作内容: 1. 开发新的大客户资源,实现销售目标; 2. 深入了解客户需求,提供定制化解决方案; 3. 持续维护与客户的关系,确保客户满意度; 4. 协调内外部资源,确保项目顺利执行; 5. 参与商务谈判,签订合同并跟进收款。 岗位要求: 1. 专科以上学历,市场营销或相关专业优先; 2. 3年以上大客户销售经验; 3. 出色的谈判与沟通能力; 4. 对市场有敏锐的洞察力; 5. 良好的团队协作精神,能承受工作压力。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位要求: (1)市场拓展能力强,具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力,具备优良的客户服务意;对企业宣传和公共关系管理的实际操作,具备一定的危机处理经验。 (2)具备良好的口头和书面表达能力,有较好的应变能力,思维清楚, 善于与各种人群进行沟通和协调。 任职要求: (1)公共关系、传媒学、市场营销、工程管理等相关专业专科以上学历,具有良好的专业素养和专业知识储备。 (2)30岁以下,女性,形象好,气质佳。 薪资待遇: (1)综合薪资范围:5000元-10000元。 (2)节日福利,团队旅游,团建聚餐,公司氛围好,工作轻松。
  • 6k-7k 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:  1.执行公司新媒体推广策略,及时更新各个社交媒体平台的内容和互动,提升社交媒体品牌影响力。 2.关注市场和行业趋势,了解消费者心理需求,提出创意方案和运营建议,促进销售增长。 3.负责社交媒体平台的日常维护、数据分析和报告输出,反馈内容改进意见和提升策略。 4.协助领导及其他部门完成工作。 任职要求:  1.具有良好的写作和编辑能力,热爱新媒体和数字营销,对社交媒体有浓厚兴趣。 2.应届毕业生或1年左右相关工作经验。 3.具有较强的时间管理和组织能力,可快速处理各种优先级任务。 4.具备良好的逻辑思维和解决问题的能力,富有服务意识和责任感。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议; 2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核; 3、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款; 4、工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告; 5、变更洽商审核及处理索赔事宜。 岗位要求: 1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历; 2、掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策; 3、工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守; 4、卓越的执行能力,学习能力和独立工作能力。
  • 15k-18k·13薪 经验1-3年 / 不限
    硬件,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1.获得一级建造师机电专业证书 2.有建安b 3.有经验优先 4.能接受出差