• 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1、对数据业务场景敏感,能够横向协同,跨界整合资源,有效结合业务形成完整数据解决方案; 2、围绕流量、转化等目标,制定营销策略及推广计划,在数据上对各项活动进展及方向提供决策和优化依据 3、通过业务数据分析,及时监测业务健康度,并针对异常点开展专项深度分析,发现问题并提供合理业务建议 4、协助推广端定制客户画像标签,并落地到相关数据营销系统,助力用户精准营销。 任职要求: 1、**本科及以上学历,3年以上相关工作经验; 2、具有裂变营销模式成功经验,独立完成项目建模,分析及优化实验等; 3、具有 APP 、微信、抖音等平台流量经营及用户 负责裂变营销经验; 4、有互联网金融产品或信用卡网络营销工作经验优先; 5、掌握 SQL ,以及 Python , SAS , R 语言(至少一种)的数据分析处理技能优先;
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领团队为商家提供具有行业特性的广告业务解决方案,制定行业运营策略,提升腰部客户活跃数及ARPU,达成业绩目标,为行业经营结果负责; 2、行业数据分析与策略制定、输出运营SOP流程及工具、沉淀优质客户的运营方法论、赋能行业内其他商家、拉动行业的经营和广告整体增长; 3、提出行业产品优化的可行性方案,通过检验并落地实施,为商家构建行业运营优势; 4、完成团队人才梯队建设以及组织效能提升,正确解读并有效践行文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、具备策略制定与强执行落地能力,能沉淀行业方法论,擅长体系化思考,有服装配饰行业经验的同学优先; 3、带领过10-20人的运营团队,团队管理能力强,具备经营意识,善于协调运营团队的工作; 4、有敏锐的市场意识及较强的商业敏感度,对行业发展趋势有较准的判断; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,精力充沛,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    真实招聘,能接受和符合以下条件者请投简历。 不符合者请勿投简历。 1、必须有服装销售的经验,一年以上; 2、能接受上六休一的工作时间; 3、卖场的工作较为辛苦,负责的区域较大,能吃苦者考虑; 4、居住距离西城区京铁和园较为近者优先考虑; 5、长期全职,服装导购不考虑兼职。 6、工作内容包括:上货、理货、销售、盘点。 公司可提供: 1、五险一金; 2、若加班有加班费,国家法定假日享三薪; 3、一个月试用期,转正后到手6000起,上不封顶 ,与绩效挂钩; 4、公司每月15日发工资,从未拖延过; 5、中午有食堂免费管饭,下午有下午茶; 6、销售有绩效奖励,销售好就挣得多,工资与绩效一起发; 7、公司团队氛围好,希望加入者能融入进团队共同发展。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    职能要求:需有线下卖场运营或管理经验 1、熟悉公司商品资源及特性后,结合渠道资源匹配规划进行商品分配、归并工作,保证卖场商品结构合理。 2、按时安排补货、归并,并监督仓储物流及卖场出入仓到位 3、指导并监督卖场营销方案落地执行和价格管控,聚焦TOP款的陈列 4、及时提交相关营销报表,并根据结果提出改进计划,落实到位,优化库存结构,提高库存周转率及售罄率。 5、负责组织卖场销售信息收集、汇总、提炼,并根据公司要求定期反馈相关信息。 6、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、市场营销及管理类相关专业; 2、有服装行业3-5年以上工作经验,3年以上运营管理经验; 3、出众的领导管理才能和良好的商业理念; 4、优秀的执行能力和数据分析能力,善于通过数据分析挖掘问题并制定相应的策略。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作年限:对口从事2年以上经历 每月薪资: 底薪5000元+提成. 任职要求: 1.从事男装纸样2年以上经历 2.熟悉纸样缩水材料测试, 3.熟悉打版跟大货环节的相关工艺 职位福利:包吃/包住/提成
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    新款服装包包鞋子和电商产品等风格多样,希望大家多尝试体验各种风格的自己。无论新人还是微胖,只要你有兴趣,都可以。 工作内容:主要摆拍和展示婚纱,服装,鞋子,包包,品牌香水,眼镜,护肤品等等(接受大龄,微胖型等多种服装类型) 职位要求:年龄18岁以上-55之间均可,身高152cm以上(无固定身高体重要求,主要看整体效果,胖或微胖都可以,只要对自己有信心,喜欢拍照,欢迎加入我们,无需经验,有老师指导摆一些简单的pose即可; 希望大家都是为兴趣而来,可直接咨询预约面试
  • 广告营销 / 未融资 / 15-50人
    新款服装包包鞋子和电商产品等风格多样,希望大家多尝试体验各种风格的自己。无论新人还是微胖,只要你有兴趣,都可以。 工作内容:主要摆拍和展示婚纱,服装,鞋子,包包,品牌香水,眼镜,护肤品等等(接受大龄,微胖型等多种服装类型) 职位要求:年龄18岁以上-55之间均可,身高152cm以上(无固定身高体重要求,主要看整体效果,胖或微胖都可以,只要对自己有信心,喜欢拍照,欢迎加入我们,无需经验,有老师指导摆一些简单的pose即可; 希望大家都是为兴趣而来,可直接咨询预约面试
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据业务营销节点和节奏制定月/季/年度的线上推广市场营销方案; 2.负责信息流广告:抖音广告、朋友圈广告、百度门店推广营销方案策划与执行跟进。 3.负责线上地图平台、抖音来客、美团/大众点评、百度知了好学、搜索平台等营销方案、广告投放计划的策划与执行跟进; 4.负责跟盯执行网络推广渠道商机获取、录入、流转等; 任职要求: 1.本科以上学历,市场营销、新闻、传播学、广告涉及专业优先录取; 2.具备网络推广相关工作经验,有成功的网络营销推广案例优先; 3.熟悉美团/大众点评、抖音来客、地图等线上渠道运营管理; 4.有敏锐的网络营销热点捕捉能力,善于信息和数据的搜集与整理;
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    公司主要拍摄服装,首饰,包包等一些新品的平面拍摄,不管是新人小白还是老员工,是都可以过来试试的,新老员工都会有专业后勤人员跟进。 上班拍摄时,一场拍摄会在三小时内完成,上班时间简短且自由,无压力。 要求身高不低于150com,活泼开朗,穿搭阳光帅气,喜欢拍照和摄影。 公司新人小白无经验等都可以投递简历,或者在线联系。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.根据流行趋势和设计方向进行相关调研; 2.负责面辅料的搜集调研和开发; 3.辅助主理人完成项目跟进工作。 4.做好与生产部门的沟通和衔接工作; 5.其他上级交代的事务。 职位要求: 1.对时尚服装领域有浓厚的兴趣和深入的了解,有相关领域工作经验者优先; 2.具有创造力和较高的审美能力,热爱艺术,热爱运动; 3.团队意识强,工作负责,抗压能力强; 4.能够熟练应用Photoshop等绘图软件,可以熟练操作Office系列办公软件。
  • 1、工作时间自由,根据自己的空闲时间安排,不管你有没有经验,但你一定有一颗勇于尝试心,对自己有充足的自信。 2、每个人都有属于自己不一样的美,独特的美气质。 正常工作时长在1-4小时左右,配合好可提前完成,公司负责提供免费化妆、服装以及培训等 3、接受新人或有经验者接受微胖和胖接受周末或工作日接受长期或短期个人弹性时间 4、身高152cm以上,气质大方,清秀。年龄18以上 5、本行业极其重视守时守信和信任公司,若做不到,不要 浪费彼此的时间和精力,谢谢配合。工作内容 1、主要为各大购物网站的商家拍摄产品效果图,用于网络 宣传、推广和展示,如休闲装、运动装、淑装、欧美装、日 韩装、毛衣、连衣裙、毛呢外套、羽绒服、棉服、牛仔裤等 等。 2、主要拍摄服装、包包、鞋帽、化妆品、彩妆、美食、呆 健品、婚纱、红酒、饰品、旗袍、礼服、精品、香水、画 册、海报、保健品和茗茶等等常见产品。 !!!面试通过可就近安排或者寄拍。 没有中介费,没有押金,可放心报名,欢迎有兴趣想学习的小伙伴了解咨询,投递简历。
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    公司主要拍摄服装,首饰,包包等一些新品的平面拍摄,不管是新人小白还是老员工,是都可以过来试试的,新老员工都会有专业后勤人员跟进。 上班拍摄时,一场拍摄会在三小时内完成,上班时间简短且自由,无压力。 要求身高不低于150com,活泼开朗,穿搭阳光帅气,喜欢拍照和摄影。 公司新人小白无经验等都可以投递简历,或者在线联系。
  • 10k-11k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 负责穿公司提供的服装在舞台上走秀展示的,服装有礼服、古装、旗袍、汉服、等等,服装都是公司提供每天4-6场演出,每场10-15分钟,没有经验的公司都会提供培训, 不收取任何一分钱!岗位要求: 1、身高153-180,可微胖,年龄16-28岁条件优秀也可以放宽要求 + 2、每天上班5/6小时左右。 3、颜值可以不是很高,平民大众脸也是可以的 自信且有责任心,能服从公司安排 4、对化妆品不过敏 5、外地来的可报销路费
  • 40k-70k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责接待顾客,提供专业的服装搭配建议。 2. 引导顾客完成试穿,并详细介绍产品特点。 3. 负责库存管理,协助顾客进行商品购买和退换货处理。 4. 协助店长进行店铺的日常管理工作。 5. 积极开展市场活动,提高品牌知名度。 职位要求: 1. 性格开朗,善于与人沟通,有良好的服务态度和团队合作精神。 2. 谦虚好学,有强烈的学习意愿和良好的学习能力。 3. 形象好,气质佳,有良好的外在形象和气质。 4. 有一定的销售经验,熟悉零售行业工作流程者优先考虑。 5. 能适应快节奏的工作环境,具备较高的工作热情和耐心。 岗位亮点: 1. 有机会接触不同类型和风格的衣服,提升自己的时尚品味和审美能力。 2. 工作环境舒适,薪资待遇优厚,有晋升和发展空间。 3. 团队合作氛围融洽,有较多学习和成长的机会。 岗位描述: 1. 在店铺内积极主动地接待顾客,提供优质的服务。 2. 保持店铺的整洁和卫生,维护品牌形象。 3. 准确记录销售数据,协助店长完成销售报表。 4. 确保商品库存充足,准确无误地处理库存订单。 5. 及时反馈顾客意见和需求,协助解决问题。 希望寻找符合以上要求的候选人投递简历至公司邮箱,我们将根据您的简历进行筛选并安排面试。期待您的加入!