1、设备类型：计算机软硬件、办公影印设备、智能一体机、网路设备、音视频等广播设备、监控门禁道闸等安防设备。 2、设备安装调试：负责按照客户需求安装设备，并完成调试，常规耗材更换以及保养工作。 3、设备故障维修：负责检修设备，排查设备故障，维修处理设备问题，设备跟踪维护工作。 4、技术方案设计：现场测量、巡察，根据客户需求提出合理的部署方案，为业务销售人员提供各方面的技术性意见。 5、客情关系维护：在进行驻场项目的同时要跟进客户需求，增加客户对公司服务的满意度，了解客户的问题并及时反馈给上级主管或公司领导，寻求机会开发二次需求或新客户。 6、工作区域：江门台山市。

软件开发项目经理 具有软件开发服务行业 10 年及以上从业经历。 具有 100 万元以上的信息系统建设或运维项目的团队管理经验。 岗位工作地点：深圳，温州，宁德，陆丰，阳江，台山，广州。 能接受长期出差。

具有软件开发服务行业 8 年及以上从业经历。 具有 3 年及以上信息系统架构建设或运维工作经验。 岗位工作地点：深圳，温州，宁德，陆丰，阳江，台山，广州。 能接受长期出差。

PS：具备英语口语对话能力，可作为工作语言，公司可提供宿舍，深圳北、阳台山地铁站有通勤班车。 岗位职责： 1、负责根据已制定的市场开发方向和策略进行潜在客户开发； 2、对接公司分配客户，维持稳定合作并保持销售持续增长； 3、负责已合作客户的维护和新产品推广； 4、负责与客户沟通并动态获取客户销售情况，更新forecast； 5、对接订单定制化需求并拉通内部各部门评估可行性和周期； 6、根据销售目标分解制定销售计划； 7、完成周报，月报的上交； 任职要求： 1.英语听说读写熟练，英语六级以上，能进行口语对话，专业专八优先; 2. 三年以上消费类电子产品行业外贸经验; 3. 强烈的销售意识，销售悟性高，谈判能力强，学习能力强; 4. 熟练使用Google+ LinkedIn平台自主搜索、自主开发客户; 5. 较强的大客户开发能力，敏锐的洞察力;

负责公司的货物运送、数量清点  持C1驾照以上，新熟手可免费培训上岗，有工作经验者优先，  本物流运营中心急招专线司机，  要求：  1.年龄22-55周岁，男女不限。  2.驾照C1及以上，有一年实际驾车经验即可  3.上岗前可培训学习1-3天有专业调度员免费培训  4.公司配车  工作地点：蓬江，江海，新会，鹤山，开平，台山等地区就近安排  工作内容：司机根据公司调度员分配线路提供运力，货源充足，线路稳定

具有软件开发服务行业 5 年及以上从业经历。 具有 3 年及以上使用.NET 或 JAVA 语言开发信息系统的工作经验。 具备清晰的编程思路和良好的代码规范。 能独立撰写软件开发的项目管理文档和技术文档。 具备良好的沟通和团队协作能力。 岗位工作地点：深圳，温州，宁德，陆丰，阳江，台山，广州。 能接受长期出差。

具有软件开发服务行业 8 年及以上从业经历。 具有 3 年及以上信息系统设计工作经验。 岗位工作地点：深圳，温州，宁德，陆丰，阳江，台山，广州。 能接受长期出差。

具有使用.NET 或 JAVA 语言开发信息系统软件的工作技能。 岗位工作地点：深圳，温州，宁德，陆丰，阳江，台山，广州。 能接受长期出差。

岗位要求 1、负责店面拉新，以提升客户进店量为目标，持续开发客户资源。 2、负责接待进店客户，挖掘了解客户需求，以提升成交转化率为目标，为客户提供产品咨询和销售服务，引导客户购买适合的产品。包括手机维修、手机回收、二手机销售、3C数码产品销售、号卡办理、会员注册办理等业务。 3、负责整体店面、手机服务工作区的卫生整洁，确保服务完整在监控无遮挡情况下按规操作。保证店面陈列效果及整洁形象。 4、负责门店导购销售工作，根据销售目标制定销售计划，完成销售任务。 5、负责维护与新老客户关系，落实执行总部客户营销方案。 6、负责日常货品陈列补充、订购、收货验收、售后退货、定期盘点等工作。 7、负责接待并处理各类业务的售后问题，解决客户问题和投诉，对客户满意度和忠诚度负责。 8、负责完成门店店长交代的各项工作任务。 任职要求 1.学历要求：中专及以上学历 2.专业要求：不限 3.工作岗位经验要求：一年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力； 4.行业经验要求：有3C数码销售行业从业人员优先考虑 5.普通话标准，吐字清晰；性格开朗，仪表端庄。具备良好的人际交往、客户服务意识。对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰。

岗位职责： 1.根据运营目标或发行目标，对所负责曲库内容的对外运营节奏（运营的整体质量、进度及效果）负责，可以制定运营方案，并阶段性的优化运营方案，对运营效果负责； 2.稳抓合作方用户的特点，完成音乐类内容的运营策划及执行（包括但不限于互联网热点的追踪，歌单/专栏的创作，活动的策划及执行，内容的包装及宣发），使创作/策划的内容精准匹配合作厂商； 3.高效对接内外部的合作方，与涉及运营的相关部门及时高效的完成沟通，清晰理解对方需求，并能及时准确的给出运营方案及问题解决方案，对输出的内容负责； 4.完成运营数据的分析，并根据数据反馈分析问题所在，对每次运营策划做精准的数据分析和总结，快速响应互联网的节奏，完成运营优化； 5.积极有效的完成上级安排的其他运营类工作内容。 岗位要求： 1.本科及以上学历，音乐类内容发行及运营、互联网运营相关工作经验至少1年，有音乐APP运营经验的同学优先； 2.有工作责任心及耐心，拥有优秀的沟通协调能力和高效的执行能力，有强大的团队协作能力和精神； 3.能够适应TOB的工作方式，出色的完成与合作厂商/伙伴的工作沟通； 4.流行音乐的大拿，文案能力优秀，且对至少某一类音乐风格有深入了解，对歌曲的应用能力强； 5.具备优秀的运营能力和策划能力，具备创新意识，有较强的内容理解能力； 6.有较强的数据处理和分析能力。

职位职责： 1、基于场景分析、通过跨部门合作，设计并持续迭代抖音电商业务下不同场景的判责/申诉流程和策略，包括但不限于举报、报备、申诉等业务场景； 2、能及时发现并确认流程中存在的问题、政策和风险，并有效地将它们转化为改善内部和外部工作流程的解决方案； 3、通过对平台规则的解读和业务场景的理解，设计并持续优化迭代人工判责/申诉SOP，保障可执行性；并负责SOP在交付团队的分发、落地执行与规则解读，与交付团队联动，确保执行团队正确理解，发现落地执行问题并进行优化与迭代； 4、推动判责申诉产品化，包含SOP产品化、客户界面展示优化、坐席处置提效等； 5、理解申诉数据指标体系，跟踪核心数据指标的变化，对于异动指标进行拆解和问题跟踪。 职位要求： 1、本科及以上学历，思维逻辑性强，数据分析能力强； 2、具有3年以上申诉运营经验，具备审核，落罚等经验者优先，包括延迟履约，差评等； 3、熟悉 SOP 的创建和执行过程，具备与技术和非技术团队跨职能合作的经验，有商客服经验者优先； 4、兼备用户、平台视角，考虑业务长期良性发展； 5、具备较强的理解和沟通能力，保持开放积极的态度，善于观察、分析和归纳总结。

岗位职责： （1）负责兴业银行系统前端页面的设计与制作，实现前端工程框架搭建和信息安全控制； （2）负责Web前端性能优化，参与Web前端新技术研究，提升用户体验。 岗位要求： （1）精通CSS、Html5、ES6、JavaScript、Jquery、Ajax等技术； （2）熟悉Vue、WebPack、Node.js、Bootstrap、Angular等主流框架中的一种或多种； （3）具备2年以上的H5前端或手机端网页开发相关工作经验。 工作地点：上海、福州、成都

工作地点：武汉（武汉贝壳） 一、岗位职责： 1、统筹华中区域各城市各事业线的HRSSC工作（不限于入离调转、劳动用工、工时考勤，五险一金、商保体检福利等），确保服务品质，精进基础能力； 2、建立城市与总部通畅的沟通和互动机制，稳固评价与结算机制，达成HRSSC服务满意度；与业务同频，支持业务重点需求； 3、推动HRSSC年度重点工作在区域内落地，做好行业店东用工服务管理工作； 4、搭建区域人才梯队，培养更多骨干，确保服务台人才供给，培养成员专业及软性能力，盘活人才。 二、任职要求： 1、**本科及以上学历优先，6年及以上人力资源相关经验，2年及以上HRSSC相关经验； 2、具备强沟通协调能力和学习能力，较好的服务意识 3、具备团队管理经验（2-5人即可），可接受短期出差（华中区域内）。

岗位职责： 1、在人力资源团队中承担 HR PM 的角色，聚焦企业文化模块，借助多元化运营手段，传递组织声音，扩大文化影响力； 2、营造公司积极向上的文化氛围，利用多样化的渠道丰富完善各类企业文化活动项目，进行文化落地； 3、支持公司文化建设，了解业务，对组织有体感，推动文化体制机制建设、沉淀策略打法、监控落地运营。 4、能够主动贴近业务，去了解业务在文化融入，团队协作中遇到的困难和痛点，独立设计并实施解决方案。 任职要求： 1、**本科及以上学历，5年以上大型企业组织文化、品牌活动策划相关岗位的工作经验； 2、关注当下热点，有娱乐精神，有文化敏感度，自带互联网基因； 3、优秀的创意能力（图文视频）、文字功底、活动策划、项目管理、沟通协调能力； 4、强项目管理能力，主动自驱，具备主动获取资源的意识、擅长协同，结果导向。 5、英文可作为工作语言，听说读写流利，适应中英双语办公环境。 加分项： 数据分析运营能力 工作地点： 深圳

【岗位职责】 1.负责建设供应链算法方案，包括但不限于机器学习.运筹优化； 2.参与活动选品价格业务，协助搭建商品画像及消费依存关系分析，进行前沿技术探索与算法迭代，并支持AB实验及数据回收分析； 3.参与需求预估及供应链计划相关业务，协助完成不同维度下的长周期销量等指标的预估，配合预估效果的验证与复盘，完成算法迭代与提升； 4.与业务、系统工程、产品、算法同事合作，了解业务问题，提出解决方案并实现，结合业务具体问题，落地机器学习和运筹学领域的成熟技术。 【岗位要求】 1.211硕士及以上学历，工业工程、软件工程或相关专业优先； 2.在运营策略、活动选品调价优惠券等方面有经验者优先； 3.掌握基础统计、FBProphet、XGB、LGB、NeuralNetwork、因果推断等机器学习算法，以及一些常用的预测指标； 4.了解时间序列数据的处理方法，熟悉常用的时间序列预测算法，具备时序预估相关的算法建模落地经验。 5.了解基础运筹学算法，比如LP, MIP, 元启发式算法优先； 6.优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情； 7.熟悉Python, Java, C++或SQL优先。