• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责跨境电商的知识产权治理,保障各环节的治理效果,对消费者体验及权利人风险负责; 2、负责跨境电商知识产权治理策略,根据风险及时更新治理策略,协同相关团队做好运营落地; 3、基于数据监测与分析及时发现各业务环节的知识产权风险,并提炼知产风险识别框架; 4、根据风险识别结论及业务实际情况,设计并落地治理处置策略,协同相关团队做好运营落地,并拿到治理结果; 5、熟悉治理方法论,具备与算法、产品研发、法务的协同能力,及良好的对业务沟通能力; 6、负责知识产权服务市场,通过服务商的招养汰换运营,保障跨境电商商家、权利人体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,统计学、法律等专业优先,英语能作为工作语言; 2、3年及以上平台治理工作经验,对治理业务及知识产权有深刻的了解,熟悉自用/全托管模式下商家/达人的生命周期各个环节的特征,具备发现问题及解决问题的能力; 3、有良好的数据分析和逻辑判断能力,能熟练使用SQL、Python的优先; 4、良好的项目管理和分析能力,能够与多个跨职能团队进行协作以制定计划和启动项目。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    欢迎能吃苦耐劳,有上进心,渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升; 2.负责老团长的维护,结合业务的营销策略和工具,帮助老团长提高业绩结果,达成业绩目标; 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动,及时处理团长客诉,解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求: 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先; 2.沟通表达能力优秀,对销售运营工作积极主动性高,且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长,社区微商,或社区管理人员资源者优先; 4.吃苦耐劳,自驱力强,具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳,追求卓越,渴望挑战;
  • 7k-12k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供满意周到的服务; 3、动态把握市场,定期向公司提供市场分析及预测报告; 4、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历,热爱销售;可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物; 3、良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能接受出差。 公司自主研发生产销售于一体,在酒精测试仪行业处于领先地位,公司产品远销海内外,外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门,内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率,是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商知识产权保护相关工作,包括侵权研判、主动防控、权利人共建合作等; 2、研究平台知产侵权问题,综合商品、短视频、直播等特性,结合商家经营实际问题及障碍,制定保护方案并推动落地; 3、针对复杂疑难问题,主动与法务、算法、产品、规则等部门沟通、协调,通过产品化、机制化的方式解决; 4、具备多维度平台视角,且对于权利人侧知识产权侵权问题具有清晰认知,有效解决权利人和平台经营者之间的知产问题。 职位要求: 1、3年以上知识产权相关工作经验; 2、具有良好的沟通协调和创新能力,良好的业务敏感度及逻辑思维能力; 3、有较好的数据分析和产品推动能力; 4、有电商平台知识产权保护运营,治理规则运营,商家服务运营业务经验者优先考虑。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司产品(酒精检测仪等警用产品)的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求: 1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、有责任心,能承受较大的工作压力; 4、有团队协作精神,善于挑战,能接受出差。 岗位优势: 1、有竞争力的薪酬激励体系:底薪+高提成(最高10%) 2、同行业有竞争力的产品及领先的国内市场占有率; 3、完善的市场销售和服务网点:公司在全国已经开设十余家分公司或办事处; 4、优质的客户资源:公司客户主要为政府部门及国家事业单位,需求稳定回款有保障; 5、完善的岗位培训机制和良性的晋升机会,为每位员工搭建适宜的晋升通道; 6、完成的后勤保障:给予相应的差旅补助、电话补助、交通补助等福利。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    欢迎能吃苦耐劳,有上进心,渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升; 2.负责老团长的维护,结合业务的营销策略和工具,帮助老团长提高业绩结果,达成业绩目标; 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动,及时处理团长客诉,解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求: 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先; 2.沟通表达能力优秀,对销售运营工作积极主动性高,且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长,社区微商,或社区管理人员资源者优先; 4.吃苦耐劳,自驱力强,具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳,追求卓越,渴望挑战;
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位JD: 职位名称:销售顾问 公司名称:广州卓术信息科技有限公司 工作地点:广州市 职位描述: 我们正在寻找一位有1年以上云转售经验的销售人员,加入我们的团队。作为销售人员,你将负责以下任务: 1. 负责公司产品的销售工作,包括与客户建立联系、了解客户需求、提供解决方案并达成销售协议。 2. 维护与现有客户的良好关系,并提供优质的客户服务。 3. 调研市场动态,了解竞争对手的产品和销售策略,并制定相应的销售策略。 4. 参加公司组织的销售培训和销售会议,并分享销售经验和技巧。 5. 完成销售目标和公司规定的其他销售目标。 职位要求: 1. 1年以上云转售经验,有成功的销售业绩。 2. 熟悉云计算相关产品和服务,了解云计算市场动态和趋势。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,善于处理客户关系。 4. 具备较强的学习能力和自我驱动力,能够独立工作。 5. 熟练掌握常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的销售培训和销售支持。 3. 提供各类带薪假期、下午茶福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展空间。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、完成公司及部门制订的绩效指标; 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化,并分析和总结客户的需求及痛点,挖掘客户真实需求和潜在需求,加速线索培育,邀约演示/拜访,为销售团队输出高质量的商机,并协助销售追踪推进订单成单; 3、配合部门领导优化客户孵化流程,勾勒优质线索客户画像,对线索精准分类; 4、根据不同类型客户咨询情况,优化话术,为客户提供产品介绍以及价值传递; 5、对线索进行精细化分析与管理,对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成,无须外出。 任职要求: 1、**本科及以上学历,有2年及以上2B行业销售、电话销售经验; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧; 3、具备一定的市场分析及判断能力,有良好的客户跟进、需求挖掘能力; 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力,能灵活运用方法论; 5、具备较强的责任心,能够发挥主观能动性,有强烈的进取心,热爱工作,勇于面对挫折; 6、有团队协作精神,能够适应岗位的安排和调动,勇于挑战。
  • 10k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    一、行业介绍: 知识产权行业为国内近几年重点发展的新兴行业,主要为客户提供技术创新的保护,申报国家专利等知识产权代理服务,具备非常大的发展前景,国家对行业的重视度逐年提升,**的高薪行业。 二、岗位介绍: 1、正规的销售岗位,底薪、提成制度明确,签订劳动合同并购买五险; 2、只负责进行商务对接与业务开发,可以快速上手,具体的服务内容有专业团队负责; 3、工作内容为老客户的回访签单以及新的市场开拓; 4、同时需要自己维护好客户关系,建立自己的客户人脉网络以扩大市场占有率; 5、我们的销售渠道多元化,可通过面谈、电话沟通、QQ、微信结合的方式开拓市场; 6、目前行业发展很好,收入高也很稳定。 三、任职资格: 1、大专及以上学历,无专业门槛,具备严格的工作执行力; 2、对未来有长期职业规划的优先考虑; 3、待人待物有较强的耐心与毅力; 4、具备优秀的客户服务意识,特别是售后服务意识; 5、有团队协作精神与集体荣誉感,愿意为他人提供力所能及的帮助; 6、学习的主动性强,多问多动脑筋。 四、员工福利: 1、提供国家法定节假日之外的额外带薪休假; 2、每年公司免费为全体员工提供国内外**景区旅游经费; 3、部门及小组内部不定期组织团建活动; 4、节假日为全体员工提供节日礼品与现金红包福利; 5、重视培训,每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训,帮助员工提升自己的业务能力和素质。 五、工作时间: 5天工作制,国家法定节假日带薪休假。 七、综合薪资:10000-15000。能者多劳上不封顶。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    温馨提示:公司给你平台 欢迎有梦想的年轻人前来!!!有意者私我就行 薪资待遇: 1:奖励丰厚,挑战高薪,上不封顶。 2、试用期薪资:3000+提成10%—16%提成+奖金 转正薪资:3000-5000 +提成12%—35%提成+补助+奖金+旅游+团队奖励 正常干5000--7000元/月 努力干7000--15000元/月 加油干15000元/月以上(不封顶) 3:早九晚六周末双休,国家法定节假日正常休息,公司提供国内国外免费旅游活动。 4:关怀企业文化:免费培训+节假日礼品+生日福利+家属活动等。 5:免费带薪培训和一对一业务指导 工作内容: 1 、根据公司提供的资源,与客户电话,微信,面谈,了解客户需求。 2、解决客户疑问,咨询,持续跟进客户问题 保持客户粘性。 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好长期合作关系。 4、负责为高校老师、教授、事业单位、私营企业、个体经营者提供专利申请、商标注册、软件著作权等知识产权服务 任职资格: 1:喜欢销售,有上进心,喜欢挑战自己对新事物接受能力强 2、有责任心,有较好的客户服务意识,勤奋、自信、乐观、能承受较大的工作压力 3、对知识产权行业感兴趣 ,想长期发展。 4:有无销售经验均可,男女不限,学历不限。18--28岁!!! 晋升制度: 内部具有良好的晋升通道,两种晋升渠道销售主管晋升,横向可转为公司行政,流程等岗位。只要你够优秀,就可以得到升职发展空间,各种节假日礼金,不定期的各种国内国外游学福利,公司走长期发展路线,一经录用,待遇从优!!! 薪资福利: 1、薪资:公司提供同行业有竞争力的薪酬 薪资3000起+绩效奖金+提成 2、福利:社保+带薪培训+公费国内外旅游+带薪年假+节假日全休+节假日福利礼包; 3、工作环境:宽敞、舒适、明亮的办公环境能让你拥有更好工作状态 4、交通方便:2、3号线地铁直达春熙路 5、上班时间:9:00-18:00,周末双休,及其他法定节假日 6、员工培训:公司注重员工的个人能力提升,提供岗位技能和专业知识培训,在传授理论知识的同时,老员工一对一指导,传授实践经验 职位福利:五险、年底双薪、交通补助、带薪年假、全勤奖、不加班 职位亮点:早九晚六 周末双休 高薪资欢迎有梦想的人
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    医疗|保健|美容 / 不需要融资 / 2000人以上
    福利待遇: 1.底薪8000元起+奖金+销售提成+五险+免费食 宿(年收入可达25万以上) 2.包住宿小区电梯房,所有家具齐全,环境好,2-3人一间。 3.试用期100%全薪,不打折!! 4.不加班,不画饼!无经验,接受小白,轻松过万。5发展前景好,带团队,带薪年假,年底分红 6.没有行业销售经验可以培养,勇于挑战的大胆尝试 7.带薪年假22天,过年礼包寄回家。每个月固定聚餐活动,团队聚餐等等 要求:愿意尝试带有销售性质的工作,有销售经验优先录取。 优秀者学历可以放宽,详情请联系人事~
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    [薪资福利] 1、无责任底薪(可达1W) +提成(可达55%)+股权激励+团队激励+社保+雇主险,绝不仅仅是局部有钱; 2、纯新人首月收入8千起步,综合收入在 10k-15k,老员工收入稳定在15k以上; 3、下午茶+月度旅游+团建+团队拓展+社团活动+年会+司庆,young团队由你造; [About福利] 1、优越的福利政策:激励丰富、提成简单、综合收入、底薪保障; 2、人性化的福利政策:带薪培训,入职缴纳社保,另有补充医疗,商业保险含意外及重大疾病保障; 3、全方位系统化培训体系一让您轻松入门、新员工带薪培训、优秀储备经理全程实战带教、数据资源及推广渠道获客支持、完善的强化及在职实战、理论培训。 4、管理进阶培训:雄鹰计划,培训更多的具有管理思路、管理能力的后背管理人才;入职三月可以直接晋升! 我们欢迎无经验的小伙伴们的加入,新人都有老人带教,上手快, 入职周内即可开单!
  • 房地产|建筑|物业 / 未融资 / 15-50人
    首先欢迎您的浏览,点进来的都是想找工作的,所以不妨花几分钟详细看看了解一下,也给自已多个选择!  专业培训、优秀团队、免费端口平台资源、不地推、不举牌、不派传单  ——来了是干啥?我们不是你理解中的在地铁口举个牌子吆喝,给你一堆电话号码打电话的房地产!更不是那种开张吃半年,半年不开张的楼盘销售!所以我们到底干啥呢?  【岗位职责】:  1、公司有自已的网站和APP,不需要你自已去寻找客户,所有资源公司提供。  2、你的任务就是更新系统里面的房源,等着客户来选  3、客户联系你了,然后跟据他的需求,你为他选几套合适的发给客户看,客户觉得还不错,就会跟你约个会,带他去实地瞧瞧,然后当面签合同,就是这么简单(新房、二手房、租赁都有的哈,选择适合自已的业务线发展)  【岗位要求】:  1、年龄18-40周岁,性别专业不是问题,只要你有通过工作赚钱的想法,都可以给自已机会试试哦!  2、有一颗想赚钱的心(这就很重要)  【薪资待遇】:  这应该是你最关心的哈,谁跟你谈理想,我们谈钱  1、无责任底薪3000+提成10%起,转正之后业绩提成40%-60%,只要开单都是月入过万以上  2、不定期下午茶,每月两次团队出游聚餐,年终奖金,精英国外旅游等等  3、还有其它福利彩蛋就等你来公司面谈咯  【公司氛围】:  年轻的团队成员,朝气蓬勃,工作自由,氛围轻松,不死板压抑,工作时间十分自由!  PS:你永远不知道你有多优秀,你只是不敢尝试,勇敢一点,迈出这一步,你会发现你用同样的时间过上了身边朋友羡慕的生活!
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位描述: 1、政府垂直部门的信息化需建设,寻求新的销售机会并完成销售任务; 2、维护老客户的业务,挖掘客户后续需求并持续跟进和关注; 3、定期与合作客户进行沟通,做好客户关系维护以建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、大专及以上学历,实际2年以上同行业销售经验; 2、熟悉SAAS软件等信息化产品,有政府项目经验优先,; 3、具备较强的学习能力、应变能力、承压能力和优秀的沟通、表达能力; 4、积极进取,富于开拓,适应出差。 我们会提供:部分政府与企业资源;无责任底薪6k-10k起,销售额的10%的高比例提成。
  • 9k-16k 经验不限 / 不限
    其他 / 天使轮 / 15-50人
    当天入职可安排住宿车辆(可就近分配)岗位职责 1,负责超市配送,接到单子后按照信息送到客户手中。 2,配送物品:水果,蔬菜,柴米油盐 3,及时准确送到客户手中 招聘条件:18-55周岁,无三高,无重大传染性疾病,身体健康,会骑电动车,会看导航,男女不限 工作时间:早七晚八,月休2-4天,可排班 工作地点:全北京就近分配; 薪资待遇:综合工资8000到15000上不封顶、每月25-30号发工资,综合单价6-8元,正常全职骑手每天可送40-90单,系统派单,单量充足,配送距离3-5公里前期会有老员工带,熟悉地形。 任职要求 1,只要你身体健康,会骑电动车 2,学历没要求,只要肯吃苦,一切都没有问题想赚钱的伙伴,真诚邀请你的加入