快递员（顺丰同城）： 1、工作内容：负责顺丰网点区域内快递收派工作；工作内容与全职收派员一致； 2、薪资待遇： ①派件2.1元/票起、收件2.5元/票+运费4.5%，T+7发放工资； ②公司免费提供交通工具、长期做同城前三月免费提供住宿； ③入职随公司学习D本可享受100元/月补贴，补贴6个月，上线600元/人； 3、工作时间：工作时间与全职收派员一致，每个网点情形不大一样，基本都是7点多到晚上8点多； 4、岗位要求：18周岁以上、高中及以上学历、无不良信息，能够吃苦耐劳，有行业经验优先。

能够吃苦耐劳，固定区域内顺丰快递的揽收和派送服务

温馨提示：本公司为顺丰、饿了么官方授权合作商，请放心应聘 岗位说明： 1、系统派单，无需手动抢单，驻点专送模式，日均60单； 2、海量优质订单，3公里左右批量派送，多劳多得不封顶，月综合收入8000~12000元； 3、免费住宿+早/晚餐+午餐补贴+保险，四人间，热水器空调洗衣机俱全； 4、工作稳定，接受零经验，师傅前期全程帮带； 5、免费提供工装、设备、电动自行车和换电池服务； 岗位要求： 1、18-50周岁，身体健康，无不良记录； 2、正常使用智能手机，熟练驾驶电动自行车，会使用导航认路； 3、为人礼貌，普通话标准，工作踏实，严格遵守交通法规。

北京市顺义区雄恩数学培训学校2022年招聘中学数学教师 一、单位简介 北京市顺义区雄恩数学培训学校，位于顺义城区光明街道政务服务中心北侧，是具有合法办学资质的非营利性质的**培训学校，秉承“每个学生都能学好数学”的办学理念，专注于解决学生的数学学习问题，践行“真诚、用心、成长、严谨、格物致知、知行合一”的价值观，夯实学生的概念体系，培养学生的数学思维，帮助学生走出数学学习困境，战胜数学恐惧和焦虑，拥有受益终生的学习能力。 二、招聘岗位 中学数学全职教师 三、岗位要求 1.本科及以上学历； 2.已取得初中数学或高中数学教师资格证； 3.热爱思考，喜欢挑战，勤奋努力，追求卓越，在面对困难时坚忍不拔。 四、岗位职责 1.夯实学生的概念体系； 2.培养学生的数学思维； 3.按教学计划和要求进行教学，不断优化提升。 五、薪酬福利 1.年薪：12W-25.2W； 2.福利：五险一金。 六、应聘方式 1.简历投递：************* 2.简历主题：应聘数学教师+姓名+毕业时间+学校+学历+专业+来源。

站务助理主要负责票务服务，设备操作，组织客运等工作。 要求大专学历，40岁以下，五险一金，防寒防暑补贴等福利多多

职位名称:服务员 工作职责: 1. 接待顾客,提供热情周到的服务,确保顾客满意。 2. 维护餐厅整洁,保持环境舒适。 3. 协助厨师完成餐前准备和餐后清理工作。 4. 传递菜品,确保准确无误地送至顾客。 5. 解答顾客问题,提供相关信息和建议。 6. 维护良好的团队合作精神,与同事合作,确保餐厅高效运营。 职位要求: 1. 热情友好,善于沟通和交流。 2. 具有一定的服务行业工作经验,有能力提供高质量的服务。 3. 熟悉餐厅的菜品和流程,了解如何传递菜品。 4. 具备良好的团队合作精神和责任心。 5. 能够轮班上班,包括周末和节假日。 如果符合以上要求,可以参考以下职位描述: 职位名称:服务员 薪资待遇: 5000元 - 6000元/月 工作地点:北京顺义机场餐厅

[猪头]顺义街道巡逻保安 18-45岁，身高170以上，12小时4000，坐岗、巡逻，轻松不累，听安排，管吃住，轻松不累，疫苗无要求，身体健康，体型匀称，带个人物品，来看看的不要

职位职责： 1、从事抖音生活服务商家入驻发品到线下履约过程中的风险识别相关工作，为识别能力负责； 2、在风险召回和提升审核效率等业务场景上探索和落地大模型应用，能建立全局策略评估体系，全方位诊断策略效果； 3、深入了解业务风险全局策略及相关务知识，协同各业务团队、算法、研发团队，目标导向，保证团队合作的顺畅和项目落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上策略产品/策略运营工作经验，有过深度的大模型项目经验； 2、策略基本功扎实，逻辑能力强，具备一定的抗压能力及沟通协调能力，以及良好的数据洞察、数理分析能力； 3、兼具业务视角和用户视角，洞悉本质问题，系统性解决问题； 4、加分项：生活服务、智能审核、平台治理、风控等相关业务相关经验，或者策略设计、算法应用经验者优先。

岗位职责： 1、商品规划，结合行业特征和业务特征，并积极洞察用户需求和商家供给，对商品进行分层分类，基于不同业务场景，制定有效选品、推品策略，进行病种、季节性、大促、拉新等的多维管理。定期评估商品销售表现，制定并执行商品汰换计划，优化商品结构。 2、商品增长，围绕低价，管理商品的补贴、流量等资源。包括分品类补贴效率提升、搜索排序优化、营销活动推品等，沉淀商品运营方法论。 3、组织协调，协同商家运营、招商运营、营销、产品、互联网医院等部门，连接B端、P端和C端，保障商品链路的顺畅和销售增长。 岗位基本要求： 1. 本科或以上学历，工作履历和经验能力匹配度突出者可适度放宽； 2. 3年及以上快消行业电商平台运营经验，具有药品电商工作经验者优先； 3. 对数据敏感度高，具备精细化商品分析经验，且学习能力、独立思考能力强； 4. 乐于沟通，语言表达和感染说服能力突出，可应对复杂情形的商业谈判、组织协调； 5. 积极乐观，充满正能量，认同美团价值观并努力践行。

职位职责： 1、负责小程序生态的内容治理工作，建立完善的问题发现、特征收集、策略调优、标准优化及效果评估的完整链路，满足小程序调控、分发策略需求； 2、深入洞察和挖掘业务内部质量、流程机制等问题，通过数据分析得出关键结论，从内容风险、业务价值、用户反馈等方面整合治理目标，提出有效解决方案； 3、负责数据指标体系建设与数据分析，搭建相关数据看板，产出数据分析报告，通过数据发现业务风险、问题或机会点，推动产品工具不断优化，驱动业务和组织能力提升； 4、对机审、大模型等方向有一定了解，协同模型、算法等团队日常维护及迭代模型策略，提升业务效率； 5、对成本有一定感知，能够结合业务实际情况，合理规划未来项目分布和资源配比，实现降本增效。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备内容理解、数据分析能力，3年及以上产品、策略运营、数据经验者优先； 2、具备有敏锐的洞察力、较好的数据分析能力，通过数据及时发现并解决问题； 3、熟悉产品的运营模式和用户行为，有成熟的复杂问题拆解能力及创新思维，结合业务现状输出适配的优化方案； 4、具备数据处理及分析功底，能熟练掌握Office办公软件和常用函数分析，掌握BI工具的使用(如Tableau/powerBI等)，熟练使用SQL查询和提取数据，能够使用Python建模和数据处理； 5、能够自我驱动，具备较强的项目目管理能力，能够在业务模块的深度和广度上进行跨团队沟通，推动多部门协作达成目标。

职位描述： 1、设计并实施全面质量管理体系，覆盖服务交付、服务运营、体验运营等多个环节，确保业务流程标准化、规范化； 2、识别当前的业务策略、流程、系统上存在的问题，运用服务风险控制及质量管理的方法和手段，反哺推进提升解决； 3、针对当前客服侧“人感”不足问题，设计并实施创新服务交付方案，提升服务温度与个性化水平，提升客户满意度； 4、统筹团队建设，设计清晰的目标和发展方向，为团队工作推进提供引导和支持； 5、搭建并完善团队人才梯队，保障团队人才选型、能力成长和业务发展契合。 职位要求： 1、本科以上学历，至少5年以上服务管理、质量管理或相关领域工作经验，有成功搭建并实施质量管理体系的经验者优先； 2、精通服务质量管理理论与方法，熟悉服务交付流程与运营管理，具备敏锐的风险洞察能力和业务全局视角； 3、出色的领导力与团队合作精神，能够有效激励团队，跨部门沟通协调能力强，能够推动复杂项目的顺利执行； 4、具备敏锐的市场洞察力与创新思维，能够不断提出并实施创新服务方案，提升用户体验； 5、乐观积极，能够适应高强度的工作节奏，具有强烈的责任心和韧性。

岗位职责： 1、热点追踪及选题挖掘，具备push文案创作能力； 2、关注新闻大事件及突发，**时间响应； 3、参与多品类直播运营的推广支持； 4、对视频、直播、图片、文字等信息提炼概括，细节控； 5、完成日常的数据统计分析。 任职资格: 1、1-3年工作经验，本科以上学历，985、211新闻传媒类、中文类、理工科类者优先，文笔流畅。 2、熟悉国内外新闻热点，对相关领域的内容有足够的鉴别能力； 3、有新闻媒体背景、做过记者编辑、push工作经验者优先；对物理学科感兴趣者加分。 4、参与日常早晚班、正常班、与周末轮值。 5、熟悉新闻类社区平台玩法的同学加个鸡腿！

岗位职责 1.负责粉丝社群运营工作，把流量从公域转化到私域，策划活动跑通链路做大规模； 2.深度探查用户需求，解决痛点难点，建立铁杆粉丝档案，进行分层、分类管理； 3.维持粉丝群体活跃，打造良好氛围，能够持续为项目输出各类热门话题，营造优质舆论环境； 4.挖掘并培育粉丝KOC/KOL用户，搭建项目账号矩阵，进行有效宣发，触达更多用户； 5.制定并持续优化私域SOP，将粉丝运营做真做透做实，设置各种钩子不断扩大用户规模； 6.定期进行运营数据分析及复盘，调整运营策略，不断迭代更新。 职位要求 1.本科及以上学历，有大IP粉丝运营经验优先； 2.对私域运营有较深的认知，脑洞大、点子多、擅沟通、强落地； 3.具备一定的产品思维及数据分析能力，能根据产品及数据应用结果优化运营策略； 4.有较强的市场洞察力、团队协作能力、资源整合能力，具有较强的创业意识及抗压性。

美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。 我们有高效成熟的管理体系，还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！ 岗位职责 1.负责制定和完善商家合规与治理相关政策、流程和制度，以降低平台经营风险，维护平台公信力，提升商家持续合作意愿。 2.负责到餐商家合规风险的识别、评估和治理，依据行业特性，梳理风险场景的规则与治理策略，协调各部门资源并确保其有效落地。 3.建立并优化商家风险场景的监控机制，将监控机制可视化、产品化，为业务及各类项目提供支持，降低风险水位。 4.通过用户调研，线上监控，指标优化等手段，提升商家合规治理的质量，效率，平衡治理对业务的影响并提升用户体验。 5.与法务、商服、风控等部门保持紧密协作，对舆情、风险进行排查，并对内协调业务部门快速响应。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，有5年以上平台治理、策略运营或者产品相关工作经验，对规则、识别、判责等治理操作有一定的理解和实践经验。 2. 业务理解能力强，熟悉餐饮行业合作和交易流程及各环节问题特点，具备较强的业务洞察和理解能力。 3.具有较强的数据挖掘和分析能力，善于以数据驱动决策，熟练使用SQL等统计分析工具者优先； 4.具备较强的组织协调、沟通和问题解决能力，能够协调多方资源，推动复杂项目顺利开展并落地。 具备以下者优先 平台治理、策略运营 岗位亮点 1.在治理领域有全链路落地场景，岗位职责贯穿业务从0到1，外部合作以及跨组织协同能力。 2.能提供公司内外多元化学习交流的机会，与优秀团队探索共创。

岗位职责： 1. 结合集团可持续发展需求及行业与社会热点动态，深度联动业务，进行独立的传播策略制定与选题策划，支持集团重点项目与业务传播项目的高效落地； 2. 结合集团向IP资源及内容生态资源，制定商业内容营销策略，打造可规模化的商业合作项目玩法；并进行IP衍生品开发及营销推广落地，不断提升IP商业价值与品牌价值，为效果负责。 岗位要求： 1. 热爱音乐，对年轻圈层与流行文化趋势有深入研究和独特理解，具备优秀的学习能力及资源整合能力；具备熟练的英语听说能力； 2. 思维灵活、创意突出，勇于探索与尝试，擅长从0到1的创新型项目发起与落地； 3. 具备一定的营销与互联网产品思维，具有一定数据分析能力，善于挖掘数据背后深层意义。