• 13k-14k 经验不限 / 本科
    广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    【职位信息】 1、职位名称:出版渠道管理 2、薪资待遇:14K/月,试用期满薪,提供住宿;入职**年无责无KPI,入职前三年每年涨薪10%-30%; 【职位描述】 1、管理维护出版渠道日常事务,并拓展出版渠道网络; 2、收集分析出版市场信息,根据渠道需求,提供专业化顾问方案; 【职位要求】 1、**本科及以上学历,大学期间成绩优异,年龄26岁以下; 2、踏实可靠,认真负责,态度端正;注重承诺,言行合一;敢面对错误不足,勇于担当,不找借口;吃苦耐劳,能沉下去,不偷懒耍滑,能下笨功夫做事;具备团队协作服务精神,服从指挥,有服务客户意识; 3、强进取心,追求卓越**;敢于试错,敢于跳出舒适区,敢于面对棘手问题;遇到挫折不浮躁气馁,具备良好的自我激励和情绪管理能力,具备较强的心理抗压素质,能够持续保持积极乐观的心态和沉静稳重的工作状态; 4、具备一定语言技巧,机敏灵活,有协调沟通办事能力;具备实践学习水平,具备严谨思辨能力,具备解决问题的能力;做事用心,喜欢动脑琢磨,逻辑分析和理解能力强,能够举一反三; 5、执行力强,果断干练不拖拉;做事积极有主观能动性,具备较强自律能力;做事有耐心,注意力集中不分散,具备良好的自我管理能力;
  • 15k-30k 经验1-3年 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    位描述: 1、完成既定的销售任务,协调车辆交付; 2、保持展厅内展示车辆完好无损,并保证车辆内饰及外观的整洁; 3、按照林肯厂家标准流程接待客户、展示和讲解林肯产品; 任职要求: 1、大专及以上学历,男女不限,有销售特质; 2、有豪华汽车品牌销售顾问工作经验优先; 3、品貌端正、普通话标准,吐字清晰、反应灵敏,良好的客户服务意识和团队协作精神; 4、熟练使用office办公软件,熟练驾驶汽车。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责客户保险相关的投保,续保工作。 2、负责对保险一年到期的客户进行联系,并促成客户续保完成。  3、负责客户保险信息的收集整理。    4、客户现场投、续保业务的受理。 5、负责来电、来店客户对保险业务的咨询解答工作。   岗位要求: 1大专以上 2熟悉人保、太平洋、平安保险的政策及流程 的优先 3 有较强的沟通协调能力、亲和力强
  • 9k-12k 经验1-3年 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 负责通过电话邀约网站留资客户到店试乘试驾 任职要求: 性格开朗、为人诚实、态度积极、工作认真、有进取心;普通话标准,声音甜美。 有一年以上相关工作经验或电话销工作经验优先;
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    生活服务 / B轮 / 50-150人
    能吃苦耐劳,生熟手均可免费培训上岗
  • 8k-10k 经验1-3年 / 不限
    医疗|保健|美容、生活服务 / 未融资 / 少于15人
    招聘熟手美容师,美体师岗位说明: 1.听说你做美容或养生已经一年多了?我给你点赞呦 2.听说你能说会道?应该是团队的开心果吧! 3.什么⁉顾客也会被你撩?我开始喜欢你了 4.担心累着你.所以我们店项目操作简单具有特色 5.只要有责任心,任何条条框框都框不住你 6.如果你也想开店,我可以考虑为你投资
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务 / B轮 / 50-150人
    协助主任完成公司布置任务,服务好每位顾客,晋升空间大
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    生活服务 / B轮 / 50-150人
    服务好每位顾客,能吃苦耐劳,包吃包住,早晚班
  • 4k-8k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,电商 / 未融资 / 少于15人
    亚马逊运营主管职位描述 岗位职责: 1. 负责亚马逊电商平台的运营管理,包括商品上架、价格调整、促销活动等; 2. 负责制定并执行亚马逊电商平台的销售策略,提高销售额和利润率; 3. 负责亚马逊电商平台的客户服务,处理客户投诉和售后服务; 4. 负责亚马逊电商平台的库存管理,确保库存充足并及时补货; 5. 负责亚马逊电商平台的数据分析和报告撰写,为业务决策提供支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先; 2. 3年以上亚马逊电商平台运营管理经验,熟悉亚马逊平台的操作流程和规则; 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门合作; 4. 具备较强的数据分析和解决问题的能力,能够独立分析数据并提出解决方案; 5. 具备较强的计划和执行能力,能够有效地制定和执行销售策略; 6. 具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户进行沟通。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1. 负责照顾0-3岁婴幼儿的日常生活,包括喂养、洗澡、更换尿布、清洁口腔等。 2. 根据婴幼儿的年龄特点,为其制定合理的作息时间表,确保婴幼儿健康成长。 3. 观察婴幼儿的生长发育情况,及时向家长反馈,并提供专业的养育建议。 4. 负责婴幼儿的早期教育,包括语言、认知、情感、社交等方面的培养。 5. 与家长保持良好沟通,了解婴幼儿的需求,及时调整照顾方式。 6. 保持婴幼儿生活环境的清洁、卫生,确保婴幼儿的生活品质。 二、岗位要求: 1. 学历要求:不限,学前教育、护理等相关专业优先。 2. 证书要求:持有育婴师资格证书或相关证书者优先。 3. 工作经验:不限 4. 专业技能: - 熟悉婴幼儿的生长发育规律和生理特点; - 掌握婴幼儿喂养、护理、教育的基本方法; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神; - 有较强的责任心和耐心,热爱婴幼儿教育事业。 5. 个人素质: - 为人诚实守信,具备良好的职业操守; - 具有较强的学习能力和适应能力; - 具备良好的心理素质,能承受工作压力。 三、薪资待遇: 8000-12000 四、工作地点:我国范围内各大城市均有岗位需求。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:看到订单把订单蛋糕做好打包好派送员来取合理安排裱花师傅把蛋糕出餐 每月薪资: 4200/5600 职位福利:(包住/加班补助) 学历要求没有要求 工作年限:没有要求 工作地址:山西省晋中榆次区印象城 任职要求:熟练掌握技术可以很好把蛋糕做好以及安排其他人的工作 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1. 提供专业的采耳服务,确保顾客舒适度并满足其个性化需求。 2. 熟练掌握各种采耳技术和手法, 3. 负责维护店铺环境整洁,保持专业工具的清洁与消毒。 4. 通过良好的沟通技巧,创建客户关系,提升回头客比例。 【任职要求】 1. 有无经验均可,学徒可带薪培训 2:具备优秀的客户服务意识和服务态度,善于倾听客户需求; 3:服从管路,心态好 【福利待遇】 公司福利待遇好, 外地来的可凭车票报销路费 公司提供住宿餐补,单人单间,节假日均有福利,过年分红,奖金! 工作氛围轻松,工作环境舒适 工资准时,连锁公司安全保障! 有无经验均可,学徒培训期间带薪培训!
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音游戏厂商经营解决方案方向的数据产品规划和设计,结合各类游戏的不同特点,为厂商输出经营周期内各阶段的数据产品能力,帮助厂商理解内容经营效果、订立经营计划; 2、敏锐洞见游戏行业及厂商经营的痛点,深入理解抖音内容生态与经营方法论,面向厂商提供带经营诊断与牵引逻辑的数据产品能力,帮助厂商做好抖音体系内的内容经营; 3、与业务团队、产品运营团队紧密合作,做好产品的运营推广与持续迭代,让平台、厂商、作者三方受益。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上互联网ToB业务经验,有游戏行业、内容平台、数据产品相关产品经验者优先; 2、有强烈的主人翁意识,具有积极主动追求产品和帮助业务成功的热情,爱好挑战; 3、具有良好的产品规划、设计与落地能力,对数字敏感,掌握数据驱动的方法论,有定目标、拿结果的能力; 4、具有良好的项目落地与团队协作能力,能够组织跨团队协作、推动项目如期保质落地。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 本科
    etn
    工具 / 未融资 / 少于15人
    远程办公岗 本科以上学历 岗位要求: 1.vue5年以上经验 2.熟悉js css h5及react 3.做过棋牌捕鱼slots类项目经验优先
  • 25k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    社交 / 未融资 / 50-150人
    "1.负责公司的运营管理工作 2.人员招聘 新员工培训入职工作 3、日常运营维护,发现问题及时解决、上报; 4、通过分析了解公司产品销售相关,优化推广方案; 5、跨团队合作,协同业务部、市场一起推动工作改进; 6、完成公司高层交办的其他事项:" 任职要求: 1、学信网本科及以上学历,福州本地2年以上 2、熟悉公司管理制度,有一定管理经验者优先 3、思维敏捷,有良好的分析能力和问题解决能力,能积极推动业务发展; 4、过往无法律纠纷、无征信不良记录 5、协助上下级之间传达性事务,并进行适当的沟通和协调 岗位福利: 高端体检 免费食堂 节假日福利 生日福利 带薪年假 交通补助 通讯津贴 扁平化管理 团队年轻活力 子女福利 员工疗休养