岗位职责：与项目组的美术和引擎开发同学一起开发和优化美术制作流程、提升游戏渲染表现。 实现引擎相关工具，如后处理编辑器、场景编辑器等等，以提高美术制作效率，辅助性能分析，提高渲染表现等。 岗位要求：基础：熟悉c#语言，至少2年unity工作经验。加分项：了解图形渲染、做过游戏优化、做过游戏工具。

岗位职责： 1、维护测试用例、测试方案； 2、分解版本测试任务，统计测试结果； 3、编写测试文档，测试报告； 任职要求： 1、熟悉测试流程，有较好的用例设计能力; 2、有游戏测试经验

岗位职责：1、设计测试方案，设计/维护测试用例、执行测试用例，维护测试BUG； 2、分解版本测试任务，统计测试结果并提供修改建议； 3、编写测试文档，测试报告，及时反馈测试质量； 4、与策划、程序等相关部门进行高效沟通并推动项目进展。 岗位要求：1、有良好的沟通、理解能力，具备良好的思维发散能力； 2、懂得利用思维导图进行需求分析及测试点分析； 3、能够根据需求文档设计、编写用例； 4、熟悉手机竞技类游戏；

岗位职责： 1、负责游戏市场运营策略制定、执行、监管与分析； 2、负责制定游戏项目运营的工作计划预算和监督相关进度，并对游戏运营经营业绩负责； 3、跟踪运营数据，并根据运营数据分析报告制定产品修改及运营改进策略； 4、对产品数据进行科学分析，寻求各种应用方式以促进产品的在线人数与销售，延长产品的生命周期； 5、产品运营过程中的突发事件的决策和处理。 任职要求： 1、2年以上游戏运营经验，有手机游戏、运营经验者优先； 2、对游戏运营有深入的了解和独到的见解，热爱游戏事业，了解用户需求； 3、对市场和运营的数据采集和分析有很强的能力，能及时进行游戏运营的优化； 4、善于组织项目计划制定并控制项目计划的进度、质量和成本； 5、优秀的沟通及文字表达能力，能独立思考问题和解决问题；

岗位要求： 1、拥有信息化、软件领域项目投标或项目管理工作经验，有过专职2年以上投标经验优先；能独立端到端承担大型投标项目； 2、熟悉招投标法、政府采购法法规和招投标流程，了解投标知识和特点，能熟练解读招标文件； 3、具有良好的文字写作能力，规范的文档编写经验，能熟练操作OFFICE 软件； 4、具有较强的沟通、理解和语言表达能力； 5、综合素质高，具有亲和力，工作有条理、细致、认真、有责任心、办事严谨； 6、积极主动，责任心强，能承担较大压力的工作，有非常强的信息安全及合规意识。 岗位职责： 1、负责腾讯云业务中心投标项目支持及管理工作，整体管理投标进度，风险管理等。 2、对商务投标文件做全面支持，负责投标文件商务标编制及整体标书的整合编排、封标工作；投标后对典型项目的分析复盘总结。 3、负责与销售、公司相应部门积极协调招投标文件编制过程中的问题，提出建议及解决方案的落地，提升投标质量。 4、负责推动投标管理过程中问题的解决和流程优化。

职位描述 北京博雅亿达科技有限公司（www.bywisdow.com）专注于通信市场研究与策略咨询，公司为电信运营商提供战略规划、市场调研、渠道建设、专题研究等多项咨询服务，也可以进行定制化培训课程的开发与实施。因公司业务需要，招收商务专员1名。 一．任职要求： （1）本科及以上学历，一年以上销售经验优先； （2）熟练使用MS办公软件（须熟练使用PPT、WORD、EXCEL）； （3）具有一定的文字功底，具备编写标书，材料方面的能力； （4）良好的职业道德，工作严谨认真，责任心强 工作地点：北京 年龄：22-35 二、岗位职责 （1）负责市场商机寻找，对接； （2）负责招投标报名，标书制作，及后续合同签订事宜； （3）负责项目结算，发票开具等相关事宜及对接工作； （4）负责对应项目的材料搜集，材料编写等工作； （4）配合业务部门，做好相关支撑工作。

外包属性岗位 工作职责： 1.协助部门秘书，负责和管理部门行政流程类工作。如物资采购流程、新员工入职流程、加班审批流程等。 2.协助部门秘书，做好部门管理制度及团队融合、氛围类活动工作。如组织部门福利活动、团建、员工大会等文化及员工关怀活动。 3.协助部门秘书，做好部门经理的会议及核心团队建设类工作。如会议统筹、核心团队聚餐等。 4.配合BG秘书组，支持BG级、线级大型文化类及会议类活动。如BG新年晚会、社团项目。 （1-2项占比70%，3项占比10%，4项占比20%） 岗位要求： 1.大学本科及以上学历，英语四级。 2.有组织氛围建设、福利文化活动、部门行政服务经验，有互联网行业工作经历者优先。 3.有较好的沟通协调能力、服务意识、做事认真负责踏实及良好的团队合作意识。 4.表达流利逻辑清晰、有创新意识和统筹规划能力者更佳。 5.能熟练运用各类日常办公软件及设备，有个人特长，会基础PS、视频剪辑者优先。 工作时间：9-18；周末双休

职位描述 北京博雅亿达科技有限公司（www.bywisdow.com）专注于通信市场研究与策略咨询，公司为电信运营商提供战略规划、市场调研、渠道建设、专题研究等多项咨询服务，也可以进行定制化培训课程的开发与实施。因公司业务需要，招收行政兼出纳1名。 一．任职要求： （1）大专及以上学历，一年以上出纳经验，优秀应届生亦可 （2）熟练使用MS办公软件（须熟练使用PPT、WORD、EXCEL） （3）良好的职业道德，工作严谨认真，责任心强 （4）对公司各项规章制度进行监督并按制度执行 （5）组织安排公司活动，始终保持团队凝聚作用 工作地点：北京 年龄：20-28 二、岗位职责 行政综合方面： （1）负责办公用品的采购、发放、登记；公司合同、档案登记和管理工作；固定资产维护、盘查等； （2）负责公司快递、信件、包裹的收发工作；接听电话，记录留言，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确； （3）员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理； （4）员工五险一金相关方面工作的办理； （5）配合业务部门，做好相关支撑工作。 财务方面： （1） 负责公司每月工资发放、日常的费用报销，发票整理，公司每月内帐统计分配； （2） 各类款项支付工作； （3）发票管理、现金管理、税务办理等。

负责物流分拣，装卸小件招聘，听从领导安排，

工作内容：电商快递传分拣、打包、扫码，搬运、装卸工。 商品重量：20斤以内 白班:早7晚7，早11晚11 晚班:晚7早7，晚5早5 上班时间12小时，每个班次中途休息1.5-2小时。工作时间每天10小时内。 打包、扫码、分拣工    综合工资：5800-7100元/月 搬运、装卸工      综合工资：7000-9000元/月 提供住宿4-6人/间、独立卫生间，有热水可以洗澡。 男女不限，16-60周岁以内。 每月带薪休息4天，法定节假日休息或三倍薪资。 签订正式一式三份劳动合同，第二个月缴纳五险一金，法定节假日3倍薪资。 【以上薪资待遇需本人看仔细，了解清楚，有问题先问好，免得浪费来应聘的时间和路费】 注：正规公司不需要应聘者自己体检，公司每3个月会安排一次统一体检。

工作内容：小件食品 传分拣、打包、扫码，搬运、装卸工。 商品重量：15斤以内 白班:早7晚7，早9晚9，早11晚11 晚班:晚5早5，晚7早7，晚9早9 每个班次中途休息1.5-2小时。工作时间每天10小时内。 （班次自选，长夜班每月额外补助500-800元） 打包、扫码、分拣工   综合工资：5900-7100元/月 搬运、装卸工      综合工资：6900-9000元/月 提供住宿4-6人/间、独立卫生间，有热水可以洗澡。 男女不限，16-60周岁以内。 每月带薪休息4天，法定节假日休息或三倍薪资。 签订正式一式三份劳动合同，第二个月缴纳五险一金，法定节假日3倍薪资。 【以上薪资待遇需本人看仔细，了解清楚，有问题先问好，免得浪费来应聘的时间和路费】 注：正规公司不需要应聘者自己体检，公司每3个月会安排一次统一体检。

能够坚持 活泼开朗 接受小白 能用心学习

摩托车销售收购 有经验的来    汽车销售无需经验 欢迎小白 坚持勤劳

职位要求： 1.本科及以上学历，3年以上招聘工作及团队管理能力; 2.适应力强，稳定性好; 3.沟通技巧良好; 4.能积极应对挫折和压力，乐于接受挑战; 5.优秀的学习能力，及逻辑辨析能力; 6.良好的团队意识，注重团队合作。 7、精通IT软件或互联网行业，熟练招聘流程和方法; 8、结果导向，良好的沟通协调能力，有招聘经验优先; 9、具备招聘的信息建设及招聘系统的使用 岗位职责： 1、负责互联网大厂外包人员(包括TT技术人员、运营人员)招聘，及时满足需求; 2、根据部门需求，高效地根据自身的招聘渠道启动招聘，进行定向定点人才搜索和筛选; 3、根据筛选情况，安排相关人员面试、部门复试以及客户方面试; 4、0FFER洽谈等,策略招聘计划，团队管理

岗位职责： 1、负责对人像照片（婚纱、写真、儿童等）进行修饰、美化等修图处理，保证照片质量达到商业级人像标准； 2、负责修图数据的项目管理工作，包括但不限于计划制定、人员培训、任务安排、数据管理、质量验收、问题优化等。 3、对接和管理内外部的修图需求，按照业务需要，制定相应修图计划，并推动按时按量完成修图任务； 4、督导修图团队高质量的完成指定修图效果，制定验收标准与验收机制，确保输出数据对模型的可用性； 5、对修图数据进行及时的验收与评估，对问题数据进行分析并给出优化方案，推动修图团队优化； 6、处理其他的临时修图需求，完成对特定场景效果的修图任务。 岗位要求： 1、至少5年以上人像修图工作经验，熟练掌握和使用PS、Lr、Capture one等图像处理软件； 2、具备扎实的修图技巧和丰富的实践经验，能够应对各种复杂的人像修图任务；（可附带作品） 3、具备出色的审美能力和创意能力，能够为团队提供专业的建议和指导，具备跨团队合作与沟通能力； 4、熟悉和深度认知PS和常用修图调色软件和各工具的底层逻辑和原理； 5、有修图师培训或团队管理经验优先；有机构商业人像修图经验者优先；