职位概述： 我们正在寻找一位有经验的海外广告营销专员，负责公司的海外市场推广工作。该职位将负责制定和执行海外广告策略，监控广告效果，并与跨部门团队紧密合作，以实现公司的营销目标。 主要职责： 1. 管理和执行海外广告活动，包括社交媒体、搜索引擎、广告网络等。 2. 制定和实施广告预算，优化广告投入，提高ROI。 3. 分析广告数据，以了解用户行为和需求，优化广告策略。 4. 与设计、产品和市场团队紧密合作，以保持与海外市场的同步。 5. 撰写广告文案，与海外受众进行有效沟通。 6. 保持对市场趋势和竞争对手活动的了解。 基本要求： 1. 本科及以上学历，英语专业优先，英语四级及以上水平，良好的英语听说读写能力。 2. 有至少一年的海外广告营销工作经验，熟悉广告平台和相关工具。 3. 熟悉海外广告法规和最佳实践，具有海外广告审核经验者优先。 4. 具有优秀的分析和问题解决能力，能够在快节奏的环境中独立工作。 5. 熟练使用办公软件，如Excel、PPT、Word等。 优先条件： 1. 具有海外市场推广经验者优先。 2. 熟悉社交媒体平台（如Facebook、Instagram、Twitter等）的运营和推广策略。 3. 具有数据驱动的思维方式，能够从数据中提取有价值的信息。 4. 具有成功执行跨文化沟通项目经验者优先。 我们欢迎符合以上条件的候选人申请该职位，我们期待与您共同打造卓越的海外广告团队，推动公司海外市场的增长。如果您对这个职位感兴趣，请发送简历至我们的邮箱********************。

伯乐识良马，明主觅贤才，众多知名品牌分销商，广阔的个人发展空间，您敢来挑战吗？ 【公司福利】： 扁平人性化管理，亲民的领导，nice的同事，氛围好，交通方便，高级写字楼办公环境优雅，不定期组织聚餐活动、旅游活动、餐补、岗位奖、绩效、年终奖、岗位晋升通道、每年调薪机会~~等！ 【岗位职责】： 1、负责微信私域流量运营策略的制定与实施，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求； 2、熟悉私域流量的各类打法，根据公司发展战略，制定和优化用户转化方案和机制； 3、负责公司微信社群的搭建和维护，微信社群日常内容输出，每日互动，制造话题活跃，结合业务现状与用户心理快速推广相应产品，开拓新渠道与新玩法，提升会员活跃度，培养优质会员； 4、运用各种方法催化客户和粉丝活跃度，提升销售额，促进客户复购次数； 5、负责维护微信成员关系，跟会员进行互动，针对会员的主题营销活动或营销方案。 【任职资格】： 1、18-25岁，男女不限，有无工作经验均可。 2、乐观积极，敢于挑战高薪，抗压力强，联系客户并沟通，促成合作。 3、普通话标准流利，思维敏捷，勤奋，为人正直认真，沟通能力不限，公司会培训。 【福利待遇】： 1、薪资构成底薪+高额提成+周月排名奖500-1000不等，另外还有各种月度奖金拿到手软。 2、丰富多彩的员工活动:员工聚餐+月度生日会、k歌，国内旅游等。 3、成长空间:公司没有空降兵!每一位管理者均来自于基层，晋升空间巨大。 我们能给你的: 1、高大上的办公环境，喝不完的下午茶。 2、轻松的办公氛围，团队都是90后、00后，能逗逼不撕逼。 3广大的客户群体，面对全国商家，只要你努力开单都不是事。 4、奖金跟荣誉:新人开单奖，销冠奖，奖金池，奖金拿到手抽筋。 5一对一，传帮带培训，没做过也不需要担心。 【发展晋升】 基础员工-精英-组长-主管-事业部股东(持公司股份）/自主创业； 我们成立11年，全国有1000多家分公司咯，平均每年110个新公司成立，我们的发展足够快，只要你有创业梦想，下一家公司就是你的啦！下一个老板就是你！是你！！你！！！ 【联系方式】 联系人：人事部纪云 听说主动就有故事，听说主动就有故事，听说主动就有故事 地址：东莞市南城区华凯广场B座311

岗位职责： 1.负责公司自研产品-情绪治愈社区社交APP 安卓应用的设计、开发、测试和维护，确保产品质量和性能优化； 2.根据项目需求，完成Android应用的模块开发，包括界面开发、业务逻辑实现等； 3.持续优化软件性能，提高用户体验和响应速度； 4.协同团队成员进行需求分析、系统设计、代码评审，测试等工作； 5.关注行业动态和技术发展，保持技术更新和创新能力。 任职要求： 1.计算机相关专业专科及以上学历，3年左右Android移动应用开发经验； 2.熟练掌握Java或Kotlin语言，熟悉Android SDK及相关开发工具； 3.具备良好的编程习惯，熟悉面向对象编程思想，对数据结构、算法有一定了解； 4.熟悉Android UI/UX设计原则，能够独立完成高质量的界面开发； 5.熟悉网络通信、多线程、数据存储等关键技术，具备性能优化和内存管理能力； 6.具备良好的团队协作精神和沟通能力，能够快速融入团队并承担项目核心模块的开发工作； 7.有过大型项目开发经验或知名应用开发，社区社交应用开发经验者优先考虑； 8.对新技术有浓厚兴趣，愿意不断学习和探索新的技术领域。

带货主播岗位JD： 岗位名称：带货主播 岗位描述： 1. 岗位职责： * 负责公司直播带货工作，吸引观众，提高销售额； * 按照公司要求参与直播带货的策划和执行，提高直播间的互动率和转化率； * 了解产品特点，向观众提供专业的产品介绍和优惠信息； * 积极与观众互动，解答观众的问题，保持良好的直播氛围； * 配合公司进行选品，了解产品信息，进行产品介绍和试用分享。 2. 任职资格： * 形象气质佳，具备良好的亲和力、沟通能力和表达能力； * 有直播带货经验者优先，无经验者可进行培训； * 熟悉直播带货的规则和流程，具备一定的直播经验； * 熟悉社交媒体平台（如视频号等）的使用和推广； * 具备较强的责任心、团队意识和良好的沟通能力。 3. 工作时间和地点： * 工作时间：根据公司要求进行排班； * 工作地点：公司 4. 岗位福利： * 底薪+销售额提成：根据个人表现和业绩情况，可获得丰厚的底薪和销售额提成； * 专业培训：公司提供专业的直播带货培训，帮助你提升技能； * 晋升空间：表现优秀的主播可额外分享团队佣金 * 团队活动：发钱发奖金。 以上是带货主播岗位的详细描述。我们欢迎热爱直播带货、有责任心、有团队合作精神的你加入我们的团队！

主要负责公司社交产品“搜音”的推广运营工作 1，有社交产品推广运营方面的经验 2，熟悉如何从0-1开始运营推广 3，对社交产品有充分的了解 4，对社交产品有一定的热爱

岗位JD:新闻记者 职位描述: 作为新闻记者,你将负责收集、整理和发布新闻报道,监督政府、企业和社会组织的活动,并采访相关的专家和人士。你将需要在新闻报道中保持客观、公正和准确的态度,并遵循道德和职业操守。 职位要求: - 大学本科及以上学历,新闻、传媒、社会学等相关专业; - 至少3年以上新闻报道工作经验,有较强的新闻敏感度和新闻判断力; - 熟练掌握新闻报道技巧,具有良好的文字表达能力和敏锐的新闻嗅觉; - 具备较强的组织协调能力和团队合作精神,善于与人沟通; - 熟练掌握社交媒体和数字新闻工具,了解数字新闻的发展趋势。 岗位职责: - 收集、整理和发布新闻报道,确保新闻报道的客观、公正和准确; - 深入报道政府、企业和社会组织的活动,揭示其中的问题和挑战; - 采访相关的专家和人士,收集**手资料,为新闻报道提供有力的支持; - 维护与政府、企业和社会组织的联系,及时获取信息资源,了解最新的动态和趋势; - 持续关注新闻事件,进行深度分析和评论,为读者提供有价值的新闻内容; - 维护新闻报道的道德和职业操守,遵守行业规范和标准,确保新闻报道的准确性和公正性。

岗位职责： 1. 负责公司直播平台的内容策划、制作与播出，吸引和维护粉丝； 2. 参与直播节目策划，根据节目要求进行相关主题的资料搜集、撰写脚本及现场主持； 3. 配合公司营销活动，进行线上直播推广，提高品牌知名度和用户粘性； 4. 负责与粉丝互动，调动直播间氛围，增加粉丝活跃度和忠诚度； 5. 参与直播平台运营策略制定，分析运营数据，优化直播内容，提高用户满意度； 6. 配合公司完成其他相关工作。 任职要求： 1. 学历不限，年龄18-40岁，普通话标准； 2. 具有良好的沟通表达能力、临场应变能力和抗压能力； 3. 对直播行业有热情； 4. 有直播经验者优先，无经验者公司提供培训。 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+提成，****； 2. 享有国家法定节假日及带薪年假； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 提供优质的直播资源和设备支持； 5. 团队氛围融洽，定期举办团建活动。 应聘方式： 有意者请将个人简历、近期生活照、相关作品或链接发送至邮箱：（请填写公司邮箱地址），邮件主题格式：“主播应聘-姓名-学历-年龄”，我们将尽快与您联系。

工作职责: 1. 负责公司招聘工作的具体实施，包括招聘渠道的拓展、招聘活动的策划和执行、候选人审核和筛选、招聘结果的反馈等。 2. 负责公司招聘预算的规划和管理，包括招聘费用预算的编制和审核、招聘费用的结算和报销等。 3. 负责公司招聘信息的发布和宣传，包括招聘信息发布在各大招聘网站、社交媒体等平台，以及公司内部通讯工具和招聘信息的发布等。 4. 负责公司招聘流程的优化和调整，包括招聘流程的制定和执行、招聘流程的优化和调整等。 5. 负责公司招聘效果的评估和分析，包括招聘效果的评估和分析、招聘效果改进的建议等。 6. 协助部门完成各项日常工作，包括招聘渠道的维护和拓展、招聘活动的执行和跟进等。 7. 具备良好的沟通能力，能够与公司内部各部门以及外部合作伙伴进行良好的沟通协调。 8. 具备团队合作精神，能够与团队成员紧密合作，共同完成工作任务。 任职资格: 1. 大专及以上学历，人力资源、市场营销、公共管理等专业优先考虑。 2. 具备 2 年以上招聘专员工作经验，熟悉招聘流程和技巧。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作能力。 4. 熟练掌握各种招聘渠道和工具，具备一定的招聘效果评估和分析能力。 5. 熟练使用 Office 办公软件，具备一定的数据处理和分析能力。 6. 具备积极向上、认真负责的工作态度和良好的职业道德。 7. 具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速适应公司工作环境和工作要求。 工作时间: 周一至周五，9:00-18:00，周末双休。 福利待遇: 1. 提供具有市场竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 提供五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。 3. 提供良好的职业晋升机会和培训发展机会。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。

希望加入高速发展的团队和大家并肩作战、共同拓展公司蓝图的求职者放心投递，不问过往，只看能力 公司产品：奢侈品眼镜 配饰 1.能熟悉现在新零售和新媒体运营，打造线上线下相同的品牌运营和销售产品。 2.编辑文案，拍和剪辑视频，保持3日一更新，按照运营效果调整，做好海报图，公司相关微信公众号、视频号、抖音、微博号等营销账号的日常更新 3.熟悉店面销售，把实体店里或者作品背后的故事，放到平台上引流，变现. 4.线下培训，沙龙活动策划，落地。把活动视频剪辑发平台 岗位要求： 1．高中及以上学历； 2．2年以上高端、手表饰品眼镜行业商品管理工作经验优先； 3．喜欢奢侈品行业，喜欢从事销售工作，强烈渴望进入奢侈品零售行业 4. 工作积极、热情，有责任感，有较强的学习及适应能力 5. 具有一定的审美在线！！紧跟网上冲浪热点，会基本拍摄和视频剪辑

岗位职责： 1.负责公司移动端产品线，包括产品的规划与设计，目标通过产品交付给用户**的体验，促进转化和留存，给公司带来价值; 2.掌握市场情况，包括竞争对手的产品策略，并针对具体情况制定应对方案或研发新产品，支持并配合业务制定新产品的市场营销策略; 4.围绕着现有产品，通过挖掘用户需求不断的进行产品完善、迭代和创新；持续监控和分析产品用户反馈和使用数据，不断改善用户体验 职位要求： 1.本科以上学历，专业不限； 2.2年以上互联网产品经验；具有社交行业优先考虑； 3.能够熟练使用axure、xmind、viso等产品软件，较强的文字写作能力； 4.具有较强的产品设计能力，熟悉产品研发的各个环节，注重产品细节，优秀的沟通能力、团队合作精神和创新精神； 5.有创新性、趣味性ToC的APP产品设计经历优先； 6.对所在领域和产品发展趋势有良好的判断能力，对产品和市场有深刻的洞察力，具备产品数据分析能力

岗位职责： 1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复; 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训; 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪展直至解决; 4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网产品，达到最好的网络营销的效果。 5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训

致年轻的你： 也许，你是初出社会；也许，你已久经职场；也许，你还信心满满；也许，你受尽挫折困苦；但不可否认，梦仍在，你想要的依旧美好，依然很多。 保持美好的追求，选择正确的平台，你人生的第二个家，你准备好了吗？ 【你需要做的】： 1、 以公司商城，网络平台及社交工具等进行公司产品的宣传、推广和销售，完成销售的任务指标； 2、挖掘客户需求，针对性销售公司产品； 3、协助销售主管、组长制定销售策略、计划，以及量化销售目标； 4、制定自己的销售计划，搜集与寻找客户资料，建立客户档案； 5、及时更新对外动态及微博，使客户在快的时间内知道我们的新活动新项目； 6、负责完成上级领导交办的其他事宜； 7、销售方式以网络为主，在办公大楼上班，不用外出跑业务。 【你该有的条件】： 1、男女不限，18—25岁，乐观积极、敢于挑战高薪； 2、学历不限，专业不限，电子商务、市场营销专业优先； 3、懂得消费者心理，语言表达能力强，擅于沟通，有事业心； 4、有较好的沟通表达能力、抗压能力，有自我增值意识，自学能力强。 5、熟悉电脑，熟练使用网上社交工具操作； 【你该享受的待遇】： 1、试用期三个月，优秀者可提前转正，入职当天享受正式员工福利及待遇； 2、薪酬结构：底薪+高提成+奖金+保险（入职三个月新员工薪资平均3500-8000元，入职一年月薪过万很平常。你付出多少你就收获多少)； 3、节日礼品，生日会，员工旅游、产品折扣、父母慰问金、春节利是等多项福利； 4、每天都有员工活动，拉近员工距离，每月不定时部门聚餐或出游活动；享受带薪年假，带薪病假； 【你将要走的】： 晋升方向：基础员工—精英—储备组长—组长—储备主管—主管——经理或自主创业（基础员工到事业阶段，时间周期一般为2年）； 【你能得到的培训】： 我们为每一个员工打造职业通道、提供丰富销售技巧和管理能力等专业性培训 包括：专职组长、带薪员工孵化培训、员工拓展训练、部门培训、全员学习大会、全国精英分享、经传学院学习平台、职场规划培训等等。 关于福利：你能想到的，我们都有；关于发展，你没想到的，我们都已为你铺好成长的道路。 【联系方式】： 联系人：人事部纪云 听说主动就有故事，听说主动就有故事，听说主动就有故事 地址：东莞市南城区华凯广场B座311

加盟招商总监（亲子教育） 一、 岗位职责： 1. 负责公司加盟拓展及招商工作，开发潜在客户和拓展新渠道； 2、完成公司下达的招商加盟任务指标，给出加盟优化建议，针对潜在加盟商开展直销/会销，提供加盟行业信息； 3、加盟商项目落地，协助/评估项目选址和商务谈判，跟踪项目进度提供各类支持，完成加盟商/店的签约工作； 4、定期调研加盟市场/业态/竞品的动向，关注行业的动态，负责新、老加盟商的关系维护，推动加盟商持续开店。 二、任职要求      1. 大专以上学历，营销或经管类专业优先；  2. 2年以上教培/教育或互联网教育产品行业经验，具备团队管理/市场拓展/业务开发/营销策划/招商加盟以及品牌推广经验，有教育培训 / ToB行业经验者资源优先考虑；      3. 热爱教育行业，良好的沟通和表达能力，极强的学习能力，创新能力，执行力和抗压力，有销讲能力优先；    4. 能较快适应业务开展，具备突出的分析能力和市场应变能力；谈判、沟通能力强。 职位关键词：招商加盟 条件欠佳者可考虑主管各位

美团买药是美团旗下的医药健康业务板块，2020年作为独立品牌发布，在“让健康相伴每个人”的使命驱动下，希望能成为中国家庭**的购药和用药服务平台。 目前，美团买药的业务版块包括即时零售、快递电商、互联网医疗、创新业务（如居家快检）等版块，合作药店超过25万家，覆盖全国近3000个市区县旗，在超过1000多个县城开设了24小时数字化药店；同时也与华润三九、哈药、济川、拜耳、强生、GSK、欧加隆、辉瑞、晖致等国内外知名工业制药企业合作，为其提供综合数字化服务 。 业务快速发展的过程中，美团买药积极承担社会责任，率先发起了“小黄灯民生服务计划”，通过即时配送+24小时药店的形式提供全天候30分钟送药上门服务，并在2023年将其升级为与连锁、药企共同发力的“小黄灯健康守护联盟”。 为更好响应用户在季节性流行病的用药需求、助力药店提升经营效率，美团买药与2023年8月起定期面向公众发布“美团买药健康指数”，综合平台搜索、用药等数据对流行病相关用药情况进行趋势性提示，以该指数为基础，美团买药在2024年与广州疾控签署了传染病监测预警战略合作协议。 美团买药致力于让中国家庭获得更方便、更省钱、更专业的健康管理服务，2023年末的呼吸道疾病高发期，美团买药在北上广深等地开通居家快检服务，其使用的核酸检测方式被业内称为病原检测的“金标准”，“检测-问诊-购药-医保支付”的线上一站式居家健康管理模式在上海初步形成。 岗位职责 1、统筹品牌客户团队日常管理工作，根据业务需求完善团队建设、制定流程标准，赋能团队成员，打造高绩效的业务团队。 2、围绕行业、品牌、地域等属性，制定客户差异化打法及策略，帮助品牌客户健康、稳定的业绩增长，同时制定销售策略及打法，带领团队达成双赢的目标。 3、整合内外部资源为品牌客户提供优质的经营服务、提出针对性的解决方案、不断优化迭代创新合作，持续提升客户品牌价值及满意度。 4、对品牌客户深度合作负责，能够与客户建立全方位战略性的合作关系，能够协同品牌到各地门店复杂case的解决，帮助品牌客户实现高效协同。 岗位基本需求 1、具备优秀的商业广告产品（互联网方向）规划能力及数据分析能力，能够识别客户问题并提出针对性解决方案。 2、5年以上大客户销售管理经验，具备大客户开拓、维护管理和精细化运营能力，有良好的销售团队管理结果呈现。 3、强大的学习力及扛压力，能够快速适应并胜任高强度的业务工作，拿到业务结果。 4、出色的沟通能力及协调能力，能够联动各兄弟部门并整合相应资源。 5、熟悉医美/医疗行业、有创业经验或甲方工作经验者优先。 岗位亮点 成长空间：成为在医美行业中的解决方案专家； 未来发展前景：专业线晋升、管理线储备。

职位职责： 1、面向自主品牌汽车厂商的大客户销售，并与其介绍公司业务模式和产品； 2、关注市场信息和动态，发掘客户需求，高效整合内外部资源，为客户提供营销解决方案； 3、承接客户需求，与内部团队的沟通/协作，整合资源，为客户提供效果的监测/分析及改善建议，保障客户营销解决方案落地与顺利实施； 4、制定执行营销战略，制定客户发展计划、客户关系及销售过程管理； 5、完成公司及部门下达的对应业务指标。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备广告代理公司销售经验或客户资源者优先； 2、熟悉汽车广告业务流程，有一定的提案能力，了解客户对设计、投放的整体需求，准确、及时传达客户要求，与团队保持良好沟通，深度发掘其他合作需求； 3、沟通协作能力强，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，促成销售业绩； 4、强烈的客户开拓能力和结果导向能力，主动思考意识。