• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领团队为商家提供具有行业特性的广告业务解决方案,制定行业运营策略,提升腰部客户活跃数及ARPU,达成业绩目标,为行业经营结果负责; 2、行业数据分析与策略制定、输出运营SOP流程及工具、沉淀优质客户的运营方法论、赋能行业内其他商家、拉动行业的经营和广告整体增长; 3、提出行业产品优化的可行性方案,通过检验并落地实施,为商家构建行业运营优势; 4、完成团队人才梯队建设以及组织效能提升,正确解读并有效践行文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、具备策略制定与强执行落地能力,能沉淀行业方法论,擅长体系化思考,有服装配饰行业经验的同学优先; 3、带领过10-20人的运营团队,团队管理能力强,具备经营意识,善于协调运营团队的工作; 4、有敏锐的市场意识及较强的商业敏感度,对行业发展趋势有较准的判断; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,精力充沛,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责消费决策垂类的创作者运营; 2、了解作为内容创作者在不同平台创作的需求与难点,并对帮助解决这些需求与难点有深入的思考; 3、可以有效利用平台资源、作者与机构资源、行业资源,推动并达成多方共赢。 职位要求: 1、本科及以上学历,对时尚/美妆/潮流/生活方式等内容感兴趣,有创意或内容创作经验加分; 2、有内容产品经验优先,有内容或创意公司、内容社区经验优先; 3、对作者运营有深刻认知,擅长归纳与总结解决问题的方法论; 4、学习能力强,自驱力强,积极主动,有较强的责任心和抗压能力,乐于接受挑战。
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
  • 7k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    服装设计师(专员、主管) 1. 了解并认可品牌风格及消费者定位,耐心且有效率的设计能力 2. 制定产品企划,优化工作流程,统筹产品开发 3. 在设计方面富有创新思维 4. 结合销售数据进行款式分析,并进行款式开发设计调整 5. 确定款式设计图稿,选择面辅料、配饰,跟踪审核制版 6. 熟悉面辅料市场与厂商、熟悉面料特性与设计开发流程、对工艺等有一定的了解 任职要求: 1. 服装设计专业,2年以上服装岗位经验; 2. 了解产品设计开发的全部流程,熟悉各工艺及各生产环节; 3. 灵敏的思维,在工作任务中有条理的进行反馈; 4. 能灵活运用 ps/ai 等相关设计软件以及各办公软件; 5. 能适应高强度工作,有积极性和团队责任心,执行能力强 ,在前期磨合中能快速总结品牌的调性和需求;
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 商品运营管理 1) 负责服装类商品的选品、结构规划及生命周期管理,结合折扣超市特性制定差异化商品策略; 2) 监控商品进销存数据,定期输出分析报表(库存周转率、动销率、毛利分析等),优化库存结构; 3) 根据门店销售动态及市场需求,统筹商品调拨、补货及促销策略,提升商品周转效率。 2. 供应商协作与采购 1) 对接供应商,完成商品采购谈判、订单跟进及到货验收,确保商品性价比与供应稳定性; 2) 结合门店特性(区域消费习惯、客群画像等),精准把控要货节奏与商品组合。 3. 系统化运营支持 1) 熟练操作ERP、进销存管理系统,确保数据准确性与流程规范化; 2) 联动门店运营团队,从商品角度提出陈列、促销建议,推动销售目标达成。 4. 市场洞察与策略优化 1) 定期调研行业趋势、竞品动态及消费者需求,为商品策略调整提供数据支持。 ________________________________________ 任职要求: 1. 经验背景 1) 3年以上服装零售行业运营/商品管理经验,熟悉折扣超市、快时尚或连锁零售业态者优先; 2) 对服装品类(如男装/女装/童装、面料特性、季节性需求等)有一定认知。 2. 核心技能 1) 熟练使用进销存分析及数据建模(熟练使用Excel等工具); 2) 具备供应链思维,能独立完成采购计划与库存管控; 3) 沟通能力强,擅长与供应商、门店及跨部门高效协作。 3. 软性素质 1) 结果导向,对市场敏感度高,能快速响应业务变化; 2) 逻辑清晰,擅长通过数据驱动决策。 ________________________________________ 我们提供: 1) 有竞争力的薪资+绩效奖金+员工购物折扣; 2) 五险一金、带薪年假、节日福利等完善保障; 3) 扁平化管理,广阔的职业发展空间。
  • 12k-17k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    职位要求: 年龄18-65岁 工作内容: 无需经验,可以接受新人。没有你想像中的那么高要求的。,正规拍摄,无暴露内容拍摄,有室内影棚拍摄和外景街拍,可不露脸。 主要试穿未上市新款服装,看产品的上身效果而修改细节,对应聘本人无颜值要求,展示当下服饰流行的风格,年龄不限,微胖大码中老年都可参加,无身材要求,适用于用于电商平台的展示和细节效果,可以不露脸,时间自由。 工作时间: 根据你空余时间安排,平时周末都可以。 工作区域: 面试通过以后直接各区均就近分配,就近安排,无需跑来跑去。 感兴趣可在线联系工作人员报名参加面试,期待你的加入,请直接点击下方“微聊”,公司有专人负责线上咨询。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    短视频,内容社区,消费生活 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.型影社区,时尚穿搭等生活方式灵感板块运营维护,内容的定位和基础内容的采编,专题制作,活动发起,在线发掘优质用户,推荐优秀作品,提高社区活跃度和留存率; 2.全程参与灵感社区的产品运营工作以及AI技术在新社区的产品运用计划。 岗位要求: 1.本科及以上学历,视觉审美能力强,服装设计/工业设计/摄影/艺术等专业优先; 2.了解时尚潮流穿搭,具有时装编辑、时尚媒体经验、网络时尚编辑经验优先; 3.热爱生活,追求仪式感的品质生活,深度理解潮流生活方式; 4.具备独立策划、采编、撰稿能力,文字功底扎实; 5.有良好的沟通能力及团队协作能力,工作细致、有耐心、责任心强,能承受一定工作压力。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    短视频,内容社区,消费生活 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.型影社区,时尚穿搭等生活方式灵感板块运营维护,内容的定位和基础内容的采编,专题制作,活动发起,在线发掘优质用户,推荐优秀作品,提高社区活跃度和留存率; 2.全程参与灵感社区的产品运营工作以及AI技术在新社区的产品运用计划。 岗位要求: 1.本科及以上学历,视觉审美能力强,服装设计/工业设计/摄影/艺术等专业优先; 2.了解时尚潮流穿搭,具有时装编辑、时尚媒体经验、网络时尚编辑经验优先; 3.热爱生活,追求仪式感的品质生活,深度理解潮流生活方式; 4.具备独立策划、采编、撰稿能力,文字功底扎实; 5.有良好的沟通能力及团队协作能力,工作细致、有耐心、责任心强,能承受一定工作压力。 6.线下实习,需要能尽快入职,表现优秀毕业可转正,至少能实习三个月以上。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / 未融资 / 15-50人
    职位诱惑:五险一金,双休。有机会接触不同潮流活动 职位描述: 1、负责潮流生活类公众号的报题、策划、采编。 2、关注时装、球鞋、明星、运动、设计、科技、音乐等资讯的更新。 3、对女生向造型搭配有一定见解,能独立执行并制作造型方案。 4、需要具备扎实的文字编辑能力。 5、需要具备表达自我的强烈意愿。 6、可提供明星专访、国内外公费差旅、摄制策划、广告创作等工作机会。 任职要求: 1、学历不限,但需要你十分热爱潮流文化,对潮流品牌有一定的了解。 2.各大时尚潮流活动网站熟悉,对女性内容敏感度高。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 根据公司产品的主题,风格进行款式的收集,开发及设计。根据设计,挑选设计所需的面辅料及配件,风格参考店铺: VEGA CHANG概念店、MOMO老莫同学、ON9 STORE 要求: 1.有较强的审美和搭配能力 (这点最重要) 2.了解市场流行趋势,喜欢有趣好看的图案 3.有过一年以上服装设计工作经验,熟悉相关设计软件 如果您感兴趣可以将 1.简历 2.成衣作品集 3.辛苦找一些与我们品牌调性差不多的款式图 (看审美)
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文化传媒,社交媒体,社交平台 / 未融资 / 50-150人
    文员 岗位: 1.负责来访客户的接待和面试人员的指引工作; 2.负责前台区域的环境维护。 要求: 1.五官端正、形象气质佳 2.善于沟通、有良好的职业道德规范以及语言组织表达能力 待遇: 1.底薪6000+奖金 2.入职购买五险一金 3.公司年轻化,都是00后、95后 4.有下午茶、团建等 上班时间: 1、10:00-12:00,14:00-18: 00 月休4天,自由调休
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 少于15人
    户外服装主播 有经验的来 薪资8000以上,上班时间,工作内容等等,面议
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    企业服务,人工智能 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责: 1. 职位概述:     本公司诚邀热爱时尚、具有创新精神的摄影师加入我们的团队,负责拍摄各类时尚摄影作品,包括服饰、配饰、模特等,为公司品牌形象及市场推广提供高质量的视觉支持。 2. 主要职责:     - 负责公司时尚产品的拍摄工作,包括服装、鞋帽、箱包等;     - 根据公司需求,策划并实施时尚摄影项目,包括拍摄主题、场景、道具等;     - 与设计师、化妆师、模特等相关人员密切配合,确保拍摄效果达到预期;     - 负责拍摄现场的管理和协调,确保拍摄进度顺利进行;     - 对拍摄完成的图片进行后期处理,包括调色、修图等;     - 参与公司时尚活动的摄影工作,记录活动现场精彩瞬间;     - 定期整理和归档拍摄作品,方便后续查找和使用。 任职要求: 1. 学历与专业:     - 本科及以上学历,摄影、视觉传达、美术等相关专业毕业;     - 具备一定的时尚审美和艺术修养。 2. 工作经验:     - 2年及以上时尚摄影工作经验,有知名时尚品牌或摄影工作室经验者优先;     - 熟悉各类摄影设备,具备良好的摄影技巧和构图能力;     - 熟练掌握Photoshop、Lightroom等后期处理软件。 3. 个人素质:     - 具备良好的沟通和团队协作能力;     - 具有创新精神和独立思考能力,善于捕捉时尚潮流;     - 对时尚行业有浓厚的兴趣,关注时尚趋势,具有一定的时尚敏感度;     - 具备较强的抗压能力,能适应高强度工作。 4. 其他要求:     - 提供个人摄影作品集,展示拍摄技能和风格;     - 具备良好的英语沟通能力者优先。 薪资待遇: - 根据个人能力和经验面议; - 提供五险一金、年终奖等福利; - 提供良好的晋升空间和职业发展机会。
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位内容; 主要负责为公司拍摄化妆品、包包、鞋子、首饰以及各种风格的新款服装、欧美日韩潮流风格的服装平面广告拍摄工作。公司提供良好的发展空间和平台,需要靠自己的努力表现能力好者可长期合作要求。 拍摄时间1-3小时即可完成,根据个人空闲时间弹性安排拍摄活动,先与公司协调后自定时间。 岗位要求; 年龄18-60岁,身高145以上,气质形象好,时尚大方,整体服装上身效果好,阳光自信、能接受化妆。有良好的镜头表现力,能配合好摄影师的拍摄工作,能接受棚拍、外景拍摄。与表现有无拍摄经验均可,拍摄地点可就近安排。
  • 电商 / 未融资 / 150-500人
    职位描述: 我们的公司正在寻找一位热爱时尚、有销售热情的服装导购,如果你对时尚潮流有敏锐的观察力和独特的品味,并且善于与人沟通和销售,那么你就是我们正在寻找的人才。 主要职责: 1. 接待顾客,提供热情周到的服务,引导顾客浏览并试穿产品,解答顾客提出的问题,提供有关产品的专业建议。 2. 维护产品展示的整洁和美观,及时更换过季或滞销的产品,保持产品展示的更新。 3. 维护客户关系,与客户保持良好的沟通,了解客户需求并记录客户反馈。 4. 按照公司规定,完成销售任务,包括销售产品、解答疑问、提供售后服务等。 5. 参加公司组织的培训和销售技巧提升活动,不断提升自己的销售能力和专业素养。 职位要求: 1. 年龄在20-35岁之间,具有时尚感和销售热情,具有良好的沟通能力和服务意识。 2. 高中及以上学历,市场营销、服装设计等相关专业优先。 3. 熟悉时尚潮流,具备一定的服装搭配技巧。 4. 具备较强的销售能力,善于沟通、协调、处理事情。 5. 具备团队合作精神,能够与同事和客户建立良好的关系。 6. 具有相关工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供专业的培训和晋升机会。 4. 提供良好的工作环境和人性化的管理方式。