上班地点： 光明区公明镇李松蓢社区河堤路162号通洲工业园 B栋3楼 为我司咖啡烘焙机的生产组装研发根据地 你的工作内容： 1、负责仓库日常物资的验收，入库，码放，保管，盘点，贴标打包，对账等工作； 2、对物品的出入库要及时验收、按照品类建明细账，做到账物相符，发现问题及时反馈； 3、按计划做好各时段的库存盘点工作，及时向采购、财务报告物品实时库存，做好各种单据报表的归档管理工作； 4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续； 5、负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐并做好标识，维护仓库内货品和环境的整洁； 6、保质保量完成上级交代的其他临时工作。 我们正在努力寻找： 1、高中及以上及以上学历，物流、电子商务相关专业优先； 2、45岁以下，了解生产与电商，内贸，外贸的发货模式及先进先出的原则，有跨境电商仓库管理工作经验优先； 3、熟悉办公软件，接触过金蝶K3系统，网店管家，管家婆等； 4、懂5S 管理，合理规划，合理安排，对库存盘点核对起监管责任； 5、服从领导安排，遵守公司和仓库管理各项规章制度，对数字敏感，工作细致认真，良好的沟通技巧与团队合作意识； 6、具备良好的学习能力和解决问题能力、主动性高、勤于思考，执行力强，头脑灵活，吃苦耐劳，能承受一定工作压力。 入我们，你能得到: 1、缴纳社保、周一至周六朝八晚六午休两小时，超出部分加班费另算； 2、月休4天（周日休息），法定节假日正常放假;； 3、提供免费住宿（环境好，包水电），传统节日福利，每年不定期调薪； 4、咖啡烘焙机实力研发生产企业，专业咖啡行业知识培训、设备组装等免费培训，扁平化管理，老板平易近人，充分尊重每一位伙伴。 其他信息

工作内容：1、淘宝仓库拿货配货，打单发货等 （汉正街双龙网批） 2、会操作聚水潭，有经验者优先 3、底薪5000+餐补20+加班费 每月薪资： 5000-7000 职位福利：加班补助 学历要求：不限 工作年限：不限 工作地址：湖北省武汉市江汉区 满春街街道 友谊南路19号双龙 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

湖北锐林奕德汽车配件服务有限公司 岗位：仓库管理员5名 要求：男/女性年满18周岁、学历不限； 职位描述：仓库发货、收货、包装、上货整理、发物流、协助盘点等日常工作，以及领导安排的其他工作； 薪资待遇：包吃包住、月薪4000起步 公司地址：金银湖东二路2号武汉新昌印务有限公司院内 联系电话：*********** 联系人：范女士

行政仓库管理员 1、负责仓库设备进出库的验收、核对、盘点、码放等安排等工作； 2、对仓库货物数据的精准录入、传达，对出入库的整理和归档以及仓库动线安排； 3、清楚仓库的库存状态，保证及时供应，账数一致清晰； 4、对货架进行分架分区设计精准归类，保证货架一目了然； 5、对需要维修的机器进行分类登记，并安排好维修计划； 6、对货物的收货，退货，发货，补货等安排。 7、对维修后勤人员日程工作安排； 任职要求： 1、大专以上学历，仓库管理、储运等相关专业优先，熟悉大件货物码放位置安排； 2、具有2-3年仓库5S管理经验，能独立拟定仓库管理制度及方案； 3、需要细心、有责任心，抗压能力强； 4、具备良好的沟通组织协调能力， 该岗位办公地址在番禺区化龙大道13号1楼 工作时间为：09：00-18：00（午休2H） 住仓库附件可申请住房补贴

出入库存管理与打包发货 岗位职责： 1、服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。 2、 负责仓库日常收、发存管理工作,努力达成帐、卡单、物一致，使在库存处于良好的品质状态。 3、仓库管理,库位的筹划与正确合理的摆放。 4、仓库的安全工作和库存保管工作。 5、每日出、入库库存进行点数。 6、接受并完成上级交代的其它工作任务。 岗位要求: 1、25-40周岁, 有仓库管理员工作经验。 2、非文职类岗位(需要装卸货，日常电商打包发货) 【福利待遇】 1.工作时间:8小时工作制:单休 2.假期福利:享有法定节假日。 3.薪酬福利:基本工资、发货补贴、全勤奖、绩效奖、年终奖、工龄奖等; 6.社保福利:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金; 7.节日福利:每逄佳节、生日等节日会为员工送上精选的礼品: 8.文化活动:不定期组织员工各种文体活动、生日会、聚餐、烧烤、年会等:

工作内容： 负责仓库的日常管理和作业，包括库存管理、物料接收、品种查询、生产计划执行等，确保仓库作业顺利进行。 主要职责： - 负责仓库的日常管理和维护，确保仓库门窗、设备、消防安全等符合标准要求。 - 负责仓库材料的请购、收货、验货，维护仓库材料库的出入库记录。 - 负责仓库库存的盘点、清点，制作库存报表，协助财务部门处理库存问题。 - 负责仓库内各类物品的定位，按照要求妥善保管。 - 负责协助仓库管理人员完成其他临时性工作，如仓库搬迁，品种调整等。 -会开车，负责周边近距离送货交货。 职位要求： - 高中及以上学历，物流、仓储等相关专业优先。 - 熟悉仓库管理、库存管理等相关知识，有仓库管理员经验者优先。 - 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够有效地与同事、上级沟通和协调。 - 熟练掌握办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等。

岗位职责： 1. 负责食堂仓库的日常管理，确保仓库的整洁、安全和有序。 2. 严格执行食堂的仓库管理制度，做好物资的验收、保管、发放和盘点工作。 3. 负责仓库物资的分类、整理和标识，确保物资的清晰可辨和易于查找。 4. 监控仓库的库存水平，及时提出补货建议，确保食堂的正常运营。 5. 与食堂的采购部门和厨房团队保持良好的沟通，协调物资的供应和需求。 6. 定期对仓库进行清洁和消毒，保持良好的卫生环境。 7. 完成上级安排的其他仓库管理相关工作任务。 任职资格： 1. 具备[X]年以上食堂或餐饮行业仓库管理经验。 2. 熟悉仓库管理流程和相关法规。 3. 具备一定的计算机操作能力，能够使用办公软件。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5. 工作认真负责，细心谨慎，具备良好的服务意识。 以上是一个食堂仓库管理员岗位的 JD 示例，具体内容可根据实际情况进行调整和完善。

仓库管理员职位描述: 职位名称:仓库管理员 工作职责: 1. 负责仓库内物资的管理、仓库出入库物资的登记、库存盘点、月度报表等工作。 2. 协调各部门对物资的需求,确保仓库物资的充足性和及时性。 3. 维护仓库内的设施、设备,2确保其正常使用并符合安全标准。 4. 控制仓库内的库存成本,优化库存结构,减少库存浪费。 5. 协助部门完成物资采购、收货、验货等工作,并记录相关数据。 6. 负责仓库内工作人员的培训和技能提升,确保他们具备安全和效率的工作能力。 7. 协调各部门对仓库内物资的调配和应急处理工作。 8. 遵守公司的安全、环保、质量等规定,确保仓库工作符合公司标准。 任职资格: 1. 大学专科及以上学历,物流管理、仓储管理等相关专业。 2. 2年以上仓库管理工作经验,有大型仓库管理经验者优先。 3. 熟悉仓库管理流程,具备良好的沟通协调能力。 4. 熟练掌握常用办公软件,如Excel、Word、PowerPoint等。 5. 具备一定的财务知识,能够处理仓库内的物资采购、收货、付款等工作。 6. 具备一定的安全生产知识,熟悉相关安全标准和操作规程。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供各类培训机会,提升员工专业技能和职业素养。 3. 提供良好的工作环境和人性化的福利待遇,包括带薪年假、节日福利、定期体检等。

职位名称：跨境电商仓库管理员 岗位职责： 1. 负责仓库的日常管理，包括物资的验收、入库、出库、保管、盘点等工作。 2. 严格执行公司的仓库管理制度，确保仓库的整洁、安全、有序。 3. 及时记录仓库物资的进出情况，做到账物相符。 4. 定期对仓库进行盘点，编制盘点报告，提出库存管理建议。 5. 负责仓库物资的保管，做好防火、防潮、防盗等工作，确保物资的安全。 6. 协助部门领导完成其他相关工作。 任职资格： 1. 高中及以上学历，物流、仓储等相关专业优先。 2. 熟悉仓库管理流程 3. 熟练掌握办公软件 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5. 工作认真负责，细心谨慎，有较强的责任心和敬业精神。 薪资福利： 1. 薪资：5K+ 加班费另算 2. 月休6天

仓库管理员(Warehouse Manager) 职位描述: 作为仓库管理员,你负责管理和维护仓库的运营和流程。你将确保仓库的安全和货物的有效性,包括维护库存记录、协调仓库工作人员、处理退货和换货、管理仓库库存等。 具体职责包括: 1. 维护库存记录和盘点:负责定期检查库存,确保货物处于正确的位置,并记录所有库存变化。在需要时,还负责组织盘点以确保盘点准确性。 2. 协调仓库工作人员:负责协调和监督仓库工作人员的工作,确保他们按照规定程序执行任务。 3. 处理退货和换货:处理退货和换货,并记录所有相关手续,确保货物处理正确。 4. 管理仓库库存:负责管理和维护仓库库存,包括订购、收货、拣货和退货等流程。 5. 确保仓库安全:确保仓库的安全和卫生,并处理任何与仓库安全有关的问题。 6. 维护仓库环境:负责维护仓库的环境和整洁度,包括定期清洁和维护设备。 7. 与其他部门的协调:与采购、生产和其他部门的同事协调,确保仓库运营的有效性。 8. 监督和培训:监督和培训仓库工作人员,确保他们符合公司的政策和流程。 职位要求: 拥有仓库管理经验, 熟悉仓库管理流程 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够有效地与其他部门和同事沟通。 具备基本的计算机技能,如数据输入、编辑和记录。

仓库管理员 职位描述: 具体职责包括: 1. 库存管理:负责制定库存计划,根据销售预测和公司要求,及时调整库存水平,保证库存充足且不过多。 2. 仓库安全:确保仓库内的设备、设施和人员都符合安全标准,并采取措施防止事故和灾害的发生。 3. 物流管理:协调仓库内外的物流,包括收货、发货、退货等流程,确保物资的及时交付。 4. 库存盘点:定期对仓库内的库存进行盘点,确保账实相符,并记录盘点结果。 5. 协调部门:与公司的各个部门协调合作,确保仓库内的物资和设备能够满足公司的需求。 6. 维护设备:负责维护仓库内的设备,确保设备的正常运行,并在需要时进行维修和保养。 7. 报告汇报:向上级领导汇报仓库内的工作情况,并及时反馈问题和建议。 职位要求: 1. 高中及以上学历,50周岁以下,男士。 2. 三年以上仓库管理经验,有大型仓库工作经验者优先。 3. 熟悉仓库管理流程,具备良好的库存控制和物流管理能力。 4. 熟悉仓库内的设备和技术,具备设备维护和维修知识。 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于处理各种突发事件。 6. 具备良好的数据分析和报告撰写能力,能够对仓库内的工作进行分析和总结。

仓库管理员岗位JD如下： 岗位名称：仓库管理员 工作地点：常州   南京 公司简介： 我们是一家专注于提供优质产品和服务的公司，秉承着创新、高效、团结的企业精神，努力为客户提供更好的产品体验。现因业务发展需要，特招聘仓库管理员若干名，诚邀您的加入！ 岗位职责： 1. 负责仓库的日常管理，确保仓库的整洁、有序，保障库存物资的安全； 2. 根据生产计划和销售需求，及时、准确地完成物资的收、发、存工作； 3. 负责仓库物资的盘点、对账工作，确保库存数据的准确性； 4. 负责仓库物资的保管、保养，防止物资的损坏、变质、丢失； 5. 负责仓库各类单证、报表的填写、归档工作，确保数据信息的完整、准确； 6. 配合采购、生产、销售等部门，做好库存物资的调配、调拨工作； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 高中或以上学历，物流、仓储等相关专业优先； 2. 具备1年以上仓库管理工作经验，熟悉仓库管理流程； 3. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识； 4. 具备较强的责任心、细心、耐心，能吃苦耐劳； 5. 具备良好的沟通协调能力，团队协作精神；

岗位职责： 1. 协助仓库管理员完成日常仓库管理工作，确保仓库的安全、整洁和高效运行。 2. 协助仓库管理员执行仓库管理制度和操作规程，确保物料的收、发、存等各环节顺利进行。 3. 协助仓库管理员完成仓库货物的摆放、苫盖、标识和盘点等工作，确保物料的质量和数量准确无误。 4. 协助仓库管理员完成仓库设备的保养和维护，定期进行设备检查，确保设备正常运行。 5. 协助仓库管理员与生产、采购、销售等部门的信息沟通，及时了解物料需求，保证物料的供应。 6. 协助仓库管理员完成物料的出入库记录和库存管理，定期进行数据分析，为部门决策提供数据支持。 7. 协助部门内部和跨部门的培训、交流和协作，不断提高自身业务能力和团队协作水平。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 物流管理、仓储等相关专业优先。 2. 具备1年以上仓库管理或相关工作经验，有制造业仓库管理经验者优先。 3. 熟悉仓库管理流程和操作规程，具备一定的库存控制和成本管理意识。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与生产、采购、销售等部门顺畅沟通。 5. 具备一定的数据分析能力，能熟练使用相关办公软件。 6. 具备较强的责任心和团队精神，能承受一定的工作压力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和五险。 2. 完善的培训体系和职业发展通道。 有意者请将简历发送至邮箱：*****************邮件主题请注明应聘仓库兼职

一、岗位职责 1、依据发货通知要求发货备货，不得随意改动发货时间 2、出货前如因缺货、质量问题或其它异常情况发货员要及时告知计划部相关人员，及时反馈客户，以便客户做相应的变更 3、打包封箱前后要再次与发货通知单核对，防止出现遗漏窜货等与发货通知单不符的情况发生 4、发货组工作人员在发货前负责依据《发货通知单》在次清点要发的货物 5、协助职责：完成发货组长日常分配的其它工作 二、岗位资格 1、中专及以上学历，会开叉车 2、从事过工厂仓库管理员2年以上工作经验 3、思维清晰，语言表达流畅，吃苦耐劳，要细心，对数字敏感，要有团队精神

仓库管理员 职位描述: 我们的公司正在寻找一个有仓库管理员工作经验1-10年的优秀员工。这个人需要具备出色的沟通能力,愿意任劳任怨,吃苦耐劳,有高度的责任心,并且能够认真对接生产出库工作。 主要职责: 1. 负责仓库内物资的管理、仓库出入库物资的登记、库存盘点和调整等工作。 2. 协调和沟通各部门之间的需求,确保物资及时、准确地送到需要的地方。 3. 维护仓库秩序,确保仓库内的工作环境整洁、有序。 4. 负责仓库内设备的维护、保养和维修工作,确保设备正常使用。 5. 按照公司的规定,制定并执行仓库内的规章制度,确保仓库安全、合规运营。 6. 参与公司的物资采购和供应商的维护工作,确保采购的物资质量符合公司的要求。 职位要求: 1. 1-10年仓库管理员工作经验,有独立管理仓库的经验。 2. 熟悉仓库管理的基本流程和规范,具备良好的仓库管理技能。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门有效沟通协调。 4. 具备良好的抗压能力和责任心,能够对仓库内的工作负责。 5. 具备一定的设备维护和维修能力,能够保证仓库设备的正常运行。 6. 具备较强的学习能力,能够适应工作中的压力和变化。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供良好的工作氛围和发展平台,让员工在职业成长中得到全方位的支持。