岗位职责： 1. 根据需求说明，负责项目功能模块的设计和开发工作； 2. 基于团队开发规范，编写代码及单元测试，确保项目进度和质量； 3. 编写项目相关的概要设计文档.详细设计文档.接口文档等； 4. 针对项目开发过程中的问题进行排查.系统联调等； 5. 配合前端人员进行接口联调.协助测试人员进行系统测试，并修复BUG； 6. 配合项目/开发经理完成相关任务目标； 任职资格： 1. 精通JAVA语言； 2. 熟练使用Java常用框架和工具，如Springboot.SpringCloud.SpringMVC.Mybatis等； 3. 熟练使用MySQL.SqlServer.Oracle.Hive等数据库，有SQL优化的思想更佳； 4. 熟悉redis缓存，并有一定的使用经验； 5. 熟悉Linux系统以及常用命令，有Tomcat.weblogic等应用容器的使用经验； 6. 熟悉Maven.Git等工具； 7. 学习能力强，适应能力好；具备耐心/细心的品质； 8. 有过医保.商保.医疗信息化大型项目经验的优先。

岗位职责： 1、规划和设计系统的技术以及业务架构； 2、基于用户需求提交系统总体设计方案； 3、进行系统技术平台的选型和评估新技术的可行性； 4、制定系统自上而下设计相关的技术接口和规范； 5、负责子系统设计分解和系统核心代码的编写； 6、在技术上指导团队，参与公司技术路线规划设计。 任职资格： 1、本科以上学历，5年以上软件开发经验，有2年以上软件架构设计经验； 2、熟悉Java开发语言，熟悉大型关系型数据库开发； 3、熟悉软件开发过程，掌握UML设计工具，熟悉软件系统主流架构风格和设计模式，掌握软件架构设计原理和方法 4、具备扎实的Java基础，对JVM原理有扎实的理解；对SpringBoot，WebFLux，Netty，Mybatis开源框架熟悉，并能了解它的原理和机制，具有大型应用设计研发经验。 5、熟悉Nginx,Rabbitmq, Apache pulsar,Redis，Elasticsearch等缓存、消息中间件的使用。 6、精通软件部署和系统以及数据库性能优化； 7、精通设计模式，数据库设计,对OOP、AOP有深刻的理解； 8、精通使用主流Web应用服务器（tomcat、weblogic等）； 9、精通使用Rational Rose、PowerDesigner、Enterprise Architect等系统分析和数据库设计工具； 10、具有良好的沟通能力，优秀的学习能力，具备良好的团队意识，能承受工作压力，富有进取心。

　　1.负责深刻理解产品需求，对产品中的总体设计、模块设计进行确定、审查和把关； 2.主导公司自主产品及项目研发，进行软件系统框架、核心模块和对外接口的详细设计，参与核心代码的编写; 　　3.主导项目的模块概要设计、编码实现、单元测试、系统整合测试，分析并解决软件开发过程中的问题，确保开发模块安全、高质量、性能良好; 　　4.参与技术难点的攻关和技术预研，带领JAVA开发团队进行开发和文档编写等工作; 5.针对新人、普通开发人员进行有效辅导，帮助其快速成长。 任职要求 1、五年以上Java技术开发经验，本科以上学历，一年以上技术管理经验，参与过大型软件设计和研发，有电商平台开发经验优先考虑； 2、 熟悉JAVA相关技术、J2EE架构和设计模式， 熟练使用MySQL数据库、相关技术及工具； 3、 熟悉常用的缓存机制(memcached，Redis等)和消息队列技术，熟练使用Springboot、spring cloud、mybatis等主流开源应用框架，熟悉Web前端技术，包括 Javascript，ajax，jQuery等开发框架; 4、对分布式、微服务等常用技术进行合理应用，有高并发应用开发经验。 5、良好的编程习惯和编程风格，规范的文档编写能力； 6、熟悉云原生相关技术优先。

岗位职责： 1. 根据需求说明，负责项目功能模块的设计和开发工作； 2. 基于团队开发规范，编写代码及单元测试，确保项目进度和质量； 3. 编写项目相关的概要设计文档.详细设计文档.接口文档等； 4. 针对项目开发过程中的问题进行排查.系统联调等； 5. 配合前端人员进行接口联调.协助测试人员进行系统测试，并修复BUG； 6. 配合项目/开发经理完成相关任务目标； 任职资格： 1. 精通JAVA语言； 2. 熟练使用Java常用框架和工具，如Springboot.SpringCloud.SpringMVC.Mybatis等； 3. 熟练使用MySQL.SqlServer.Oracle.Hive等数据库，有SQL优化的思想更佳； 4. 熟悉redis缓存，并有一定的使用经验； 5. 熟悉Linux系统以及常用命令，有Tomcat.weblogic等应用容器的使用经验； 6. 熟悉Maven.Git等工具； 7. 学习能力强，适应能力好；具备耐心/细心的品质； 8. 有过医保.商保.医疗信息化大型项目经验的优先。

职位诱惑： 涉及多种不同行业和领域，可以接触多种不同类型的开发项目（看看我们官网 http://www.ylfc.info） 定期技术学习和升级，双休不加班，弹性工作时间，核心城区办公室 (离大智路地铁一分钟，江汉路步行街一站，汉口江边走路15分钟, 午休都可以去买杯茶颜悦色) 轻松的办公氛围，每天提供公司阿姨自制的营养午餐。 五险一金，年终奖金。 创始人是20多年程序员，充分了解行业心酸，我自己不想干的事也不会让你干的。 职位描述： 岗位职责： 1. 完成资深工程师和项目经理分配的工作 2. 能独立完成工作 （这里没有人有时间盯着你做作业） 3. 学习新技术 岗位要求： 1. 好的学习能力并且热爱学习 （我们常常有技术升级， 你现在会什么技术不重要，可能随时会改变） 2. 半年以上专业开发经验 （包括实习，大学实验室项目，或open source project） 3. 能阅读英文技术文档 4. 熟悉 Javascript, HTML, CSS 和一种其它的编程语言(最好是JVM语言)，并且至少了解一种主流前台开发框架 React，Vue, 或Angular 有以下能力者优先： 学习能力，学习能力，学习能力！重要的事说三次 公司所有程序员都是全线工程师，如果目前的你只有前端开发能力，只要愿意学习，加入我们，两年内保证升级成为全线工程师！ P.S. 如果只想做前台开发，没兴趣成为全线的就别应聘了。。。

岗位职责： 1.负责公司数字能源、云计算、智能终端、自动驾驶网络、企业级SaaS系统、数字存储、人工智能等某一项目中，相关领域软件版本的需求分析和特性设计； 2.负责软件架构设计、维护和软件代码编写； 3.负责软件代码的单元测试、静态检查、本地构建、测试环境搭建、问题定位等工作。 任职要求： 1.熟练掌握C/C++/Java/Python/JS等至少一种编程语言，熟悉Linux基本操作和Shell脚本使用，熟悉CAN,Modbus,Tcp等通信协议； 2.理解Linux或类似FreeRTOS操作系统、文件系统、驱动和其他相关嵌入式开源软件原理更佳； 3.有实际的系统设计和优化经验，熟悉系统架构设计；了解常用的软件架构设计模式、基本的编程编译工具； 4.计算机、软件工程、通信、电子、网络等相关专业优秀本科及以上学历，1年以上项目开发经验，独立承担过模块开发、维护工作； 5.具有良好的沟通能力，对技术有激情，喜欢钻研，能快速接受和掌握新技术，有较强的独立主动的学习能力； 6.具备良好的问题解决能力和团队协作能力

主要职责： 1、根据用户研究和业务需求，设计直观、美观的用户界面。 2、创建高质量的原型、线框图和视觉设计稿，包括布局、颜色、字体和图标。 3、与用户体验（UX）设计师合作，确保设计方案符合用户需求和业务目标。 4、与前端开发团队紧密合作，确保设计的有效实现，并提供必要的设计资源和指导。 5、进行用户测试，收集反馈，并根据反馈进行设计迭代。 6、跟踪最新的UI设计趋势和技术，不断改进设计方法和工具。 7、维护和更新设计文档和规范，确保设计一致性和可扩展性。 基本要求： 1、艺术、设计或相关领域的学士学位。 2、至少2年以上的专业UI设计经验。 3、精通Sketch、Adobe XD、Figma等设计工具。 4、熟悉HTML、CSS和JavaScript者优先。 5、良好的沟通能力和团队合作精神。 6、能够管理多个项目，并在紧迫的截止日期下工作。 加分项： 1、有响应式设计和跨平台设计经验。 2、有品牌和视觉设计经验。 3、有交互设计（IXD）背景。 4、掌握动效设计和原型制作技能

  室内装修设计师职位描述： 职位名称：室内装修设计师 公司名称:亚锦轩装饰 工作地点：武汉客厅 招聘人数：5-10人 岗位职责： 1. 负责客户室内空间装修设计方案的制定，为客户提供专业的设计意见和方案； 2. 负责室内设计项目的现场勘查、测量及数据整理； 3. 负责设计项目的效果图、施工图、节点图等图纸的绘制； 4. 负责与客户进行设计方案的沟通与确认，确保设计方案符合客户需求； 5. 协助项目经理进行项目施工过程中的技术支持，解决施工过程中的设计问题； 6. 负责设计项目的资料整理、归档及后期服务； 7. 参与公司室内设计项目的投标工作，协助完成投标文件的编制； 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 室内设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历； 2. 2年以上室内装修设计工作经验，有成功案例者优先； 3. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、3D Max、Photoshop等相关设计软件； 4. 具备良好的审美能力、创新思维及空间规划能力； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受工作压力； 6. 对室内装修材料、施工工艺及预算报价有一定的了解； 7. 具有相关职业资格证书者优先，如室内设计师资格证、装饰项目经理证书等。 薪资福利： 1. 薪资范围：面议； 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期； 3. 提供完善的社保福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 4. 提供丰富的员工活动，如员工聚餐、旅游、生日庆祝等； 5. 提供良好的职业发展空间和培训机会。 应聘方式： 有意者请将个人简历、作品集（PDF格式）发送至邮箱：（请填写公司邮箱地址），邮件主题格式请按“应聘室内装修设计师-姓名”发送，我们将尽快联系合适的候选人进行面试。 公司简介： （请填写公司简介）

作为室内设计师,你将负责公司的室内设计项目,包括与客户进行沟通和了解他们的需求,研究市场和收集灵感,制定设计方案,以及监督和协调施工过程。 具体职责包括: - 理解客户需求和预算,并制定符合客户需求的设计方案; - 在设计方案中,熟练运用装饰、家具和色彩等元素,为房间增添舒适感和个性化; - 研究市场和收集灵感,了解当下流行的室内设计趋势,并将这些趋势融入到设计方案中; - 与施工团队沟通,协调和解决问题,确保施工过程的顺利进行。 职位要求: - 室内设计等相关专业毕业,1-3年相关工作经验; - 熟悉掌握AutoCAD、SketchUp、酷家乐等设计软件; - 了解市场和装饰材料,有一定的审美和创意能力; - 具备良好的责任心和职业道德,能够保证项目进度和质量。

家装设计师 有相关装修设计经验！ 熟悉家装设计，工艺，材料等相关项目。

1.协助公司主设计师完成各项工作; 2.快速完成客户所需求的产品效果图片; 3.公司日常宣传策划设计制作、公众号运营等 职位要求: 1.大专及以上学历 ，设计相关专业优先； 2.熟练使用PS软件，会透视、SU更加，公司有配套的酷家乐会员; 3.有一定的新锐视角和感知，对潮流文化有兴趣;

1、和客户沟通设计方案、做造价预算、促成签单以完成公司下达的业绩任务； 2、为客户量房，整套施工图的绘制工作； 3、不定时回访客户，维护和客户之间关系，挖掘潜在客户，促进公司与客户的长期合作； 4、负责收集和整理个人案例，日常加强自我专业技能培训与学习。 岗位要求： 1、年龄22-45岁，男女不限，室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 2、2年以上设计师经验，独立完成设计项目； 3、熟练掌握电脑绘图软件CAD，有较强的实际操作能力、谈单能力、工地维护能力。 待遇薪资： 全勤奖+高额团队提成+旅游+带薪假期+节日礼品+五险+广阔的发展空间和平台+月度奖金 底薪3500+设计费，加提成4%-6%

工作内容：1、掌握绘图软件CAD、PS和SU 2、能够独立完成：房屋结构现场勘测—甲方需求沟通—方案制作—预算制作—设计、施工合同洽谈及签订—工地交底跟进 3、有一定设计能力，从事过相关公装办公室设计和商业项目设计，熟知公装材料和施工工艺以及工艺流程规范 4、性格外向，谈吐气质佳，协作配合能力强 5、能够接受公司专业标准化的工作规范要求，工作效率高，对自己有高要求，对项目和客户有责任心 6、晋升机制明确：初级设计师—中级设计师—高级设计师—设计师总监，晋升机制全系统自动化，公平，不看工作年限，只看能力 任职资格: 1.室内设计相关专业毕业,3年以上室内设计工作经验;

友情提示： 沿海归来设计师优先考虑！ 新进设计师，无需坐冷板凳。只要你有能力，我们优先往管理层提拔！ 薪资待遇：社保+底薪（阶梯式底薪，依据能力大小3200元--10000元之间浮动）+设计费提成50%+施工提成5%--10%+全勤＋奖金！ 岗位职责： 1、参与公司客户的内装设计工作。 2、准确理解客户意图，能独立完成 量房→方案→洽谈→设计合同→预算→施工合同，绘制施工图。 3、协调处理项目的设计相关事宜，对项目进行跟踪和监督，包括施工进展。提供软装搭配指导，对工程项目的整体设计流程负责。 4、在公司安排下，为客户提供合理的服务支持。 任职要求： 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历；两年以上设计经验，有一定的施工现场协调控制能力。 2、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作 AutoCAD 、SU、PowerPoint，Photoshop 等软件。 3、熟悉工装/家装行业施工工艺流程及室内设计规范，熟悉室内设计流程、工程装饰材料、 预算，能按公司规定独立完成整套设计、施工图纸。 4、对市场流行趋势有一定敏感度；责任心强，做事积极主动。 5、具有优秀的沟通表达能力，能很好的与客户进行设计方案的沟通与谈判。 6、学习能力强、热爱设计工作,有创新精神；善于沟通、表达能力强，有团队精神； 富有创意及执行力。 福利：绩效奖金、专业培训、超长带薪年假、出国旅游、节日福利、全勤奖，不定期各种 团队活动 上班时间：9:00--18:00 透明的晋升机制:室内空间设计师·设计主管·设计经理

岗位职责： 1.独立完成项目的平面布局方案、带领团队完成空间方案，施工图，软装等方案。 2.积极配合客户，在规定的时间内完成公司的设计要求 3.带领团队交流学习，提升下属员工的专业水平。 4.交代上级交办的其他工作。 专业技能要求： 完美的设计需落实到细小点和面，设计软件操作必不可少，会3DMAX，VR或CR渲染，或SU（懂可以不精）CAD ，CDR AI 辅助空间落地的基本操作，如手绘熟练可以忽略软件要求。 任职要求： 1.环艺，设计专业，有工装经验优先，性格亲和，沟通力强； 2. 知识面广，视觉搭配能力强，熟悉材料及施工工艺 3，有商业思维，客户服务意识强 ，主动性强 4.热爱生活，爱学习钻研，善于沟通，注重团队协作。 薪资：底薪+社保+项目提成（无上限）大小休