岗位职责： 1、负责公司信息安全体系的建设、实施和优化，构建公司安全文化提高安全意识； 2、分析国家相关安全法律法规和相应监管要求，制定合规方案，确保符合监管要求； 3、定期对公司信息安全管理体系进行审计、风险评估，输出内部审计报告； 4、针对审查发现提出整改建议，跟进和追踪各部门整改工作的落实情况； 5、分析国家相关安全法律法规，制定合规方案，确保符合监管要求。 任职要求： 1、本科及以上学历、计算机、信息安全等相关专业毕业，3年以上信息安全合规/网络/系统安全相关工作； 2、熟悉信息安全管理和内部审计的工作流程，熟悉等保三/ISO/IEC27001体系标准，对信息安全管理体系的建立和推动实施有实际落地的经验； 3、熟悉相关网络安全产品知识、如防火墙、入侵检测系统、防**、漏洞评估工具等； 4、具备良好的沟通能力和书面表达能力，有很强的责任心和良好的团队合作精神； 5、持有安全相关认证或有信息安全管理经验者优先。

岗位职责： 1、海外主流社媒渠道的搭建； 2、根据公司品牌及产品规划 制定YouTube 、 Instagram 、TK、FB等海外社媒内容计划，包括视频、社交媒体帖子等形式，内容全部为宠物类； 3、结合渠道特点、产品卖点、营销热点，持续优化品牌推广内容（选题/脚本/内容QC）、及评估标准，高效提升转化； 4、配合独立站、第三方平台的活动宣发，达到引流转化的效果； 5、自主开发并联系欧美红人，寻求合作，通过发样品、红人营销跟进进度与效果。 任职要求： 1、2年以上海外社媒工作经验，对于养号比较熟悉，有宠物类海外社媒经验者优先考虑； 2、有系统策划内容的经验，了解内容剪辑制作，善于通过内容将产品特点、使用场景进行有效表达； 3、深刻理解Facebook、Instagram、YouTube等海外主流渠道的内容运营与投放，知道如何分析账号和内容的优劣势及如何提升； 4、较强的英文听说读写能力和策划能力，有成功的内容运营案例； 5、产品及内容均为宠物类，需要您热爱宠物。 远程工作或定点工作均可，工作地点无限制。

工作内容： 1.基于公司公众号、微博、豆瓣、B站、小红书等用户，以提供优质内容为核心搭建私域运营体系。 2.制定私域规模和销售增长的策略，提高用户在私域的留存、活跃和转化。 3.根据运营策略和计划制定营收目标，不断优化运营策略。 希望你： 1.具有社群或私域运营体系搭建经验。 2.基于图书，能够提炼出有价值的知识、观察视角或者观点，撰写营销文案。

工作内容： 1.负责理想国各视频平台账号的内容创作及运营，包括策划选题、拍摄、剪辑。 2.负责理想国作者采访、对谈类视频节目以及线下活动的剪辑制作； 3.策划并制作符合理想国风格的独立视频。 希望你： 1.了解B站、视频号、小红书等主流视频平台的运营规则。 2.具备编导思维与创意剪辑的能力 3熟悉文化内容领域，有一定的阅读量。 4.擅长跨部门沟通与项目管理。

岗位职责： 1.     全面负责财务部的日常管理工作，完善财务制度和工作流程，并监督制度的执行； 2.     负责监督各项业务活动和财务收支情况，包括日常财务核算、会计凭证、税务工作的审核；应付账款的核销、支付和控制；依据费用管理规定，合理控制费用支出； 3.     负责审核公司财务报表，核对关联往来，合并报表并进行财务分析； 4.     负责提供各项有关年审、年检资料，完成公司各项年审工作； 5.  负责处理公司各项税务事宜。 希望你： 1. 5年以上财务管理工作经验，具有会计师职称； 2. 具有全面的财务专业知识，熟练使用财务软件，有文化行业相关财务工作经验者优先； 3. 有较强的沟通协调能力，良好的学习能力及财务分析能力。

岗位职责： 1.围绕理想国出版的图书和作者，策划和制作符合读者及市场需求的音频产品，参与音频产品全流程把控：选题背景分析、市场调研、方案撰写、作者沟通、内容梳理、后期制作沟通和审核、节目营销提炼和协调沟通； 2.从理想国的出版物中选择适合音频平台的有声书，与合作方共同制作符合理想国品质的有声书产品。 希望你： 1．有阅读爱好和习惯，对文化领域有所了解。 2．文字功底强，逻辑思维能力强，有策划能力。 3．对内容、声音、音乐有品质判断力，最好会使用Auditon等音频编辑软件。 4．有互联网数据素养，善于分析总结和及时纠错。 5．具备良好的沟通协作能力，有责任心，抗压力强。

工作内容： 1.与合作方沟通按时保质完成电子书制作，及时做好各平台上架及运营。 2.配合平台运营活动，监测运营和销售数据，优化运营策略. 3.协助电子书版税结算。 希望你： 1.对数字阅读有兴趣和习惯，了解（最好熟悉）主流数字阅读平台； 2.善于把握用户心理，有运营思维，善于提炼电子书的卖点； 3.熟悉理想国所出版图书者优先； 4.具备良好的沟通协作能力，有责任心，抗压力强。

工作内容： 1. 负责视觉项目的设计工作，创作符合调性的可应用于图书推广的物料。 2. 参与项目方案的讨论和创意过程，独立完成视觉构思与执行。 3. 擅长与其他部门沟通合作，清晰表达创意思路。 4. 协助提升视觉规范，根据业务发展进行视觉探索与创新。 希望你： 1. 会做版式和海报等，有文化及内容行业工作经验。 2.具备视觉表现力和沟通技巧，可根据内容进行有效的设计表达。 3.投递简历的同时请附上近期作品集PDF或链接。

工作内容： 1. 负责自营渠道销售管理工作。包括第三方平台自营电商、社群、新媒体销售等。 2. 根据各销售平台和产品的不同特点制定相应的销售方案，追踪销售数据，提出优化建议，并及时调整策略。 3.了解销售新趋势，不断开拓销售渠道、销售方式。 希望你： 1.熟悉电商销售或社群销售，认可优质内容，能够带领团队完成销售任务。 2.具备较强的数据分析能力，有敏锐的市场洞察能力和较强的创新意识。 3.有良好的沟通能力，管理能力及抗压能力。

工作内容： 1．对某一领域图书有深入了解，能够在此基础上开发、策划新选题，有较为长远的选题规划。 2. 带领团队按计划完成选题的编辑、出版，配合营销、销售的工作，根据市场数据规划和维护产品线。 3. 开发新的作者/译者资源，维护公司已有作者资源。 希望你： 1.热爱出版，在选题策划上有平衡图书内容价值及市场表现的能力。 2.有一定的文字功底和图书编辑经验，对图书出版全流程有把控能力。 3. 善于跨部门沟通协作，执行力、自驱力、抗压力强，有经营意识。 4.熟练掌握一门外语。

工作内容： 1.负责图书的全流程编辑出版，对内容有把控能力。 2.关注所熟悉图书领域的最新动向，开发新选题。 3.负责新书资料、营销文案撰写，配合营销、销售等工作。 4. 开发新的作者/译者资源，维护公司已有作者资源。 希望你： 1. 热爱出版，有较强的文字功底，熟练掌握一门外语。 2. 具备某一领域的知识储备，对编辑及策划选题都有助益。 3. 责任心强，有团队合作意识及较强的沟通能力，愿意承受一定的工作压力。

工作内容 1.根据图书和目标读者的特点，策划线上、线下营销活动。 2.从内容角度出发，挖掘并撰写利于传播的图书宣传文案。 3.跟进营销方案实施，根据实际情况适时调整营销策略。 4.善于利用媒体资源，为图书寻找合适的宣传推广渠道。 希望你： 1. 能够发掘内容差异化价值，有良好的内容审美，认可优质内容的价值。  2.有扎实的文字功底，能够抓出图书内容与读者之间的连接点。 3.能够洞察到宣传渠道的变化，对各类媒体、kol有清楚的认知。

美术坊，是我们一个很辽阔的项目，它不仅仅是绘画，还包含设计、搭建、手作、艺术理解、游学、装置等，材料开放，形式开放，以PBL项目的形式，课堂融入教育戏剧，旨在建立孩子与艺术的直接连接，形成和拓展孩子们的艺术思维，促进孩子在各领域的能力发展以及更为广阔的艺术探索。儿童阶段的绘画绝非是技法、事物的堆砌，而是孩子们的生命经验、想象经验的最自然地表达。 岗位描述： 1、带领美术坊课程、工作坊、果核活动。 2、展览与装置 3、创作与带领创作。 要求： 1、关注儿童、热爱教育、能看见自己。 2、美术、美术教育相关专业。 3、本科及以上学历。艺术修养与教育理念融合，搭建共探课堂。 4、有教育学、心理学基础。

【岗位职责】： 1、负责客户微信公众号长图、信息图、海报、H5、Banner等互联网平面设计。 2、负责客户小红书画面设计 3、根据客户诉求、广告目标，全面实施客户项目的创意设计。 4、根据客户反馈及新媒体传播数据结果进行视觉优化工作。 【任职要求】： 1、2年以上公关公司或广告公司设计岗位实操经验。 2、了解社会化媒体常用的视觉表达形式，熟悉新媒体领域的设计风格和要求。 3、精通PS、AI、手绘板等常用设计软件及工具。 4、深厚的美术功底及良好的创意构思能力，色彩感强, 能够独立完成交付的各项工作。

为甲方！！！是公司内部岗位招聘，接受实习生，有转正机会 【岗位职责】 1.负责各项支出付款工作及台账输出； 2.及时完成月度费用报销分析； 3.负责部分账务处理； 4.打印装订收支相关银行回单及其对应的会计档案； 5.负责部分部门的工资审核； 6.负责部分分子公司的税务申报； 7.完成领导交办的其他事项。 【任职要求】 1.审计或财务、会计专业本科及以上学历； 2.具备一定的组织协调能力、较强的思维逻辑能力及抗压能力； 3.工作积极主动、细心、有责任心、坚持原则及良好的职业操守； 4.熟练使用EXCEL、PPT等常用办公软件及财务软件。 【加入德科你获得的待遇】 1、法定节假日（很正规）； 2、养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、商业意外险、住房公积金 3、员工关怀：员工生日礼品（多样选择），节日礼品，日常慰问（关怀员工&员工家人）； 4、团队建设：下午茶、员工俱乐部、聚餐、素拓、漂流、轰趴、蛋糕 DIY...（只有想不到，没有做不到）； 5、员工培训：包括但不限于--入职培训、技能提升培训、拓展培训、储干班培养； 6、优秀员工、优秀团队、骨干员工长期激励、特殊现金奖励。 7、按个人工作业绩每年多次调薪机会。 8、提供内部晋升及**培训的机会。