• 6k-7k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    寻找企业家客户邀约客户参加活动,销售项目。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会 3、完成产品销售和服务。 任职要求: 1、沟通能力强,有亲和力 2、有1年以上营销工作经历且业绩良好 3、勤奋努力 职位亮点: 1、可长期发展的集团公司 2、大平台,晋升快,公平公正
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    位职责: 1、组织制定安排销售区域目标和计划,部署并监督销售目标、计划的执行; 2、负责销售计划执行过程中的检查、监督,发现问题指导改进,确保销售计划的达成率; 3、负责大客户的接洽,与新老客户建立良好的关系,开拓市场渠道,提高销售额; 4、负公司智慧畜牧平台,组织部在线学习系统,在线教育系统企业应用与政府客户集成平台业精准客户分析与扩展; 5.负责按照公司销售指标完成任务 任职要求: 1、熟练应用电脑办公软件; 2、能适应经常性出差; 3、有政府,集团大客户销售经验者优先; 4、有软件行业、系统集成行业工作经验两年以上; 5、年龄22—35岁;优秀毕业生喜欢从事销售公司培养 薪资待遇: 1、试用期三个月,试用期过后享有五险、节假日、旅游等福利; 2、公司坚持管理人才内部优先选拔原则,为员工提供广阔的发展平台; 3、薪酬基本工资+绩效+提成+奖金优秀者股权激励与期权股
  • 3k-4k 经验1-3年 / 不限
    懂用友财务软件,电脑录入员,销售内勤,家居用品批发
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责相关区域新客户的信息挖掘,进行关系拓展及老客户的维护; 2、负责业务洽谈、产品演示、招投标等工作,并与客户建立良好的商务关系; 3、拓展公司合作伙伴渠道及直接客户,开展合作洽谈、商务支持; 4、做好项目回款工作,确保及时回款,避免坏账; 5、跟踪市场动态,及时反馈市场信息; 6、填报销售报表,做好销售工作反馈; 7、上级交办的其他工作。 任职要求: 一、知识、硬技能、经验、(语言)要求: 1、计算机或市场营销类等相关专业优先; 2、2年以上软件销售经验,熟悉当地toG、toB行业和市场; 3、有较强的业务开拓能力,能够接受挑战,主动性强; 4、能及时准确把握客户需求,具有良好的客户服务意识和沟通技巧; 5、具有政府行业软件销售经验及政府资源者者优先。 6、专科及以上学历。 二、能力产出: 1、具备较强的市场营销能力,能独立进行新客户的获取、关系拓展和商机挖掘,以及老客户的服务维护和需求的二次开发,达到预期目目标。 2、具备项目独立运作能力,能推进项目的需求交流、业务洽谈,进行产品演示、招投标,达到预期目标。 3、良好的业务管理、项目管理能力和沟通协调能力,能较好的完成负责区域内的销售活动,完成公司下达的市场销售指标和营销任务要求,包括软硬件销售、回款、新市场拓展等。 4、具备较高的执行力,能严格遵守公司、部门的管理制度,高效落实工作任务。 5、具备良好的问题处理能力,能主动、及时、准确地发现、反馈日常工作问题与情况,并自主解决。 6. 负责公司 数字化农业,畜牧,渔业,监管平台,智慧畜牧平台,食安午餐,食品供应链 产品溯源系统集成平台 精准客户分析与扩展; 7、拓展客户方式 电话,面销,展,协会,线上。主要客户群体农业农村局 教育局终端用户 ,开拓市场渠道,提高销售额;
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    日常沟通企业大股东,介绍公司现有项目,阐述项目投资价值,客户产生意向,通过日常维护,比如:邀请客户参加线下项目发布会,项目考察活动等促进客户达成投资合作
  • 20k-28k 经验1-3年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责对公司业务或事项等进行合规与风险评估,并独立发表意见; 2.负责健全完善公司合规管理、风险管理以及内部控制体系; 3.负责对公司起草的规章制度、新产品新业务方案、重大决策、拟签署的合同或协议、对外报送的材料进行审查; 4.负责根据监管部门要求和公司制度规定,对公司及其工作人员的经营管理和执业行为进行监督和检查; 5.跟踪与公司业务相关的法律法规和准则,当法律法规和准则发生变动时,及时评估对公司业务影响,对公司相关制度和业务流程提出修改和完善意见; 6.负责为公司业务经营及其工作人员执业过程中遇到的合规与风险事项提供咨询; 7.负责组织对工作人员进行合规与风险培训与宣导; 8.负责配合并跟踪督导对监管部门、母公司稽核审计部门、母公司合规与风险管理部门及其他管理部门检查或整改意见的落实工作; 9.向公司负责人及母公司及时、有效传递合规、风险以及内控管理等信息; 10.完成公司交办的其它合规、风险管理以及内控管理等工作。 任职资格: 1.硕士及以上学历,法律、金融、经济、等相关专业; 2.熟悉证券基金法律法规和中国证监会及证券业协会的规定;通过证券从业资格考试; 3.具备3年以上与另类投资业务相关的工作经历;具有CPA,FRM、司法考试等专业证书者优先; 4.具有与证券公司另类投资业务相适应的管理经历和经营管理能力; 5.熟悉证券公司另类投资业务,具备股权投资风险评估与研判能力; 6.熟悉证券公司合规管理、风险管理以及内控管理等体系与要求; 7.应变沟通、表达能力强,具有清楚地逻辑表达能力及写作汇报能力; 8.积极主动,善于沟通,有较强的合规意识和良好的团队合作意识; 9.工作认真细心、具有较强的适应能力和责任心; 10.认同行业及公司文化,认同公司经营理念,不属于公司规定的亲属回避的对象。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、 搭建多因子基金评价框架,多维度分析产品收益风险特征,并进行定期跟踪维护; 2、 通过基金管理人访谈、基金经理投资策略分析、产品业绩归因与风险分析等多个角度,综合评价管理人情况,出具相关分析报告; 3、 定期跟踪宏观环境、市场情绪、行业风格及各类资产策略表现,结合量化资产配置模型,提供相关基金产品或FOF投资组合建议; 4、 向机构客户进行研究成果的推广。 任职资格: 1、 国内外知名高校***大学硕士及以上学历,优先考虑数学、金融工程、经济学或IT相关专业; 2、熟练掌握Python、R、MySQL等一种或多种编程语言,具备数据挖掘和统计分析基础,具有barra风险模型或基金产品研究分析相关经验者优先考虑; 3、 对金融市场、金融工程研究有基本了解,有志于从事卖方研究分析师工作; 4、 品行端正、勤勉尽责、工作踏实细致;具备良好逻辑思维能力、自学能力和语言沟通能力;有良好的团队合作能力、较强执行力和良好的心理素质。 5、不属于公司规定的亲属回避的对象。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    职责描述: 1、负责公司软件产品方案售前技术支持工作; 2、负责收集和分析客户需求,并提出相应解决方案; 3、参与项目的招投标工作,负责投标文件的编写; 4、配合销售完成方案的撰写、产品及方案演示、PPT制作及演示。 任职要求: 1、专科以上学历,1年以上相关工作经验; 2、具备优良的软件规划、客户调研、需求分析、招投标、文档编写、演示能力; 3、能独立编写标书、方案设计; 4、熟练使用办公软件,有较好的文字功底和语言表达能力。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    烤  穿  切   ,要求:速度效率高,人品好长期的
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责:点菜  划单  撤台  ,积极努力服从安排
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责对外联络、接待,做好公司会议纪要、备忘录及其它文件的整理;   2、协助董事长对重要业务资料进行档案管理;   3、负责及时传达董事长的各项指示安排,起草董事长交办的信函、报告、文件等各类文件;   4、负责董事长的日常行程安排;   5、根据董事长要求,跟踪决议事项的推进;   6、负责董事长办公室和公司客户的接待工作;   7、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 形像好,有野心,坚强乐观,能独当一面,有头脑,长远眼光,执行力强 坐得住,善于处理政府等外部关系,薪资不限。 职位福利:包吃、包住、员工旅游、定期团建、出国游、五险、绩效奖金
  • 10k-15k 经验5-10年 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    (1)大专或以上学历,金属材料及热处理专业,能独立解决车轴零配件、锻件及材料、空气悬挂、支腿材料热处理工艺技术问题; (2)负责轴管调质处理、中频淬火工艺的编制和现场技术指导,新产品热处理工艺研发; (3)有现场一线工作经验,具备发现问题能力、分析问题能力、解决问题能力; (4)有车轴零部件失效分析的能力和经验,具有金相分析的能力和经验; (5)熟悉CAD等工具和方法、热处理设备调试、维修经验。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    生活服务,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 我们是教育行业,负责校区招生工作,简单轻松!边旅游边赚钱,该岗位是《超级演说家》选拔赛推广顾问: 1. 负责推广栏目组全国大型巡讲讲座邀请函,协助组织选拔赛召开,针对3-12岁学生家长,推广原价159元两小时的体验课门票卖5元,报系统课销售提800/单(系统课有专业的老师负责转化,转化率40%-70%,销售只需要卖门票,预约到场接待就行) 2.前端有调研人员,保证门票轻松好卖,门票钱归销售 3. 无需经验,新人免费培训,有老师一对一扶持带 4. 不拖欠,无责底薪3000+提成+奖金+补助=月收入平均1万一3万 5.福利待遇:定期组织团建活动,每天工作4-6小时 6. 行业前景好,收益高,晋升快,公司大力扶持每位有能力的人才! 岗位要求: 1、要求:20—55岁,男女不限,身体健康,吃苦耐劳,能长期出差(上3周调休一周),善于沟通,有赚钱欲望。 2、有地推、面销、教培行业工作经验者优先!
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    药店连锁总经理岗位JD如下: 岗位职责: 1. 负责药店连锁公司的整体战略规划、组织管理和运营决策,确保公司实现年度经营目标和发展计划。 2. 制定并实施药店连锁公司的发展战略,组织研究行业趋势、竞争对手及市场情况,调整公司的发展策略。 3. 负责药店连锁公司的团队建设,选拔、培养和激励下属经理、主管等管理人员,提高团队整体业务水平和执行力。 4. 负责药店连锁公司的品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立良好的品牌形象。 5. 负责药店连锁公司的质量管理和药品安全,确保各门店按照相关法规和标准进行药品采购、储存、销售和配送。 6. 负责药店连锁公司的销售管理,制定和实施销售策略,提高门店销售业绩和客户满意度。 7. 负责药店连锁公司的供应链管理,优化采购渠道和库存管理,降低采购成本和库存风险。 8. 负责药店连锁公司的财务管理,确保公司财务状况健康,提高资金使用效率和盈利能力。 9. 负责药店连锁公司的客户关系管理,维护与客户的良好合作关系,拓展新客户和业务领域。 10. 负责药店连锁公司与政府部门、行业协会等相关部门的沟通协调,确保公司合规经营。 任职资格: 1. 本科及以上学历,医药、管理或相关专业背景。 2. 10年以上药店连锁行业工作经验,5年以上同等职位管理经验。 3. 熟悉国家医药行业政策法规,具备良好的行业资源和人际关系。 4. 具备较强的战略规划、组织管理和市场分析能力。 5. 具备良好的团队领导力、沟通协作能力和决策执行能力。 6. 具备较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间,诚邀您的加入!