• 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    工具 / 未融资 / 少于15人
    1、协助公司装配式建筑相关软件产品的功能设计和开发; 2、搜集用户需求并进行需求分析,确定产品功能规划,产品架构设计,产品信息结构设计。 3、负责项目跟进及落地,对接业务相关的内外部团队,有效沟通协调各方进度,确保产品按时按质完成、投入应用; 4、完成上级领导安排的其他工作
  • 9k-12k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    工作描述: 我们的公司网站(www.isl.com.hk),产品介绍网站(www.reportnow.net)。我们有自己研发的低代码开发平台,借助这个平台为客户进行项目开发,功能前端是用低代码开发平台完成,后端数据库处理是使用SQL数据库。 低代码开发平台在入职后会有培训,而SQL部分将需要你有一定的应用基础,要编写触发器(Triggers)、视图(Views)、存储过程(StoredProcedures,Functions)。 要求: - 有 Microsoft Visual Studio ASP .NET, Java Script ,小程序开发基础优先 - 有SQLServer 数据库应用经验,可以编写触发器(Triggers)、视图(Views)、存储过程(Stored Procedures, Functions)。 - 性格开朗,能够在压力下工作 - 应届毕业生均可以 - 需要英语四级或以上,会广东话(粤语)优先 工作地址: 深圳市福田区福保街道福保社区市花路32号香港科学园深圳分园A栋2层226室
  • 10k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他,物流丨运输 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.协同产品技术部共同推进标箱PLM深化应用,制定评价标准、评价周期,并跟进企业使用情况。 2.针对特箱PLM模板进行优化,并推广PLM特箱应用,对于特箱的方案、已上线企业的应用效果情况进行总结便于后续企业推广。 3.助力新星企业的PLM方案覆盖。 4.负责PLM系统的日常运维及优化以及PLM供应商的管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业毕业; 2、有机械装备行业PLM解决方案能力; 3、PLM项目项目经理经验,独立带领团队成功实施项目; 4、熟悉国外大厂的PLM产品,如达索或西门子或PTC的产品,如对Solidworks的plm产品熟悉更好,如无也可以。 5、熟悉SW的三维设计流程,如有机电协同的方案经验更好。 6、具有良好的逻辑思维能力、计划管理能力、沟通理解与团队协作能力。
  • 9k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    产品工程师 1、**以上学历,结构设计、机械设计、机电一体化等机械或钢结构相关专业; 2、熟练运用cad,SolidWorks等设计软件及Office办公软件等常用软件。 3、有3年以上行业相关工作经验,有从事新技术、新工艺和新材料项目研发经历者优先。 4、良好的沟通协调能力,责任感较强,工作严谨细致,有钻研精神,善于思考问题,具备团队合作精神,抗压能力强。 5、有大公司研发部门工作经历优先,熟悉ISO9001体系中产品开发要求,具有一定的项目策划能力、有较强的创新能力及问题解决能力。 岗位职责 1、根据产品的项目要求,进行产品的机械结构、外形设计、试制、验证等工作; 2、负责设计出图及产品配件的材料选型; 3、对产品出现的结构图纸及技术问题进行及时的分析和处理; 4、对项目产品进行成本核算,通过改进设计方案、改进材料、增加零件的通用性控制成本; 5、编写相关技术文档,并协助完成相关产品认证工作; 6、根据需求对产品的结构设计进行持续优化。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: ①负责立体车库业务控制系统、调度系统、业务系统产品功能验收测试,编写测试计划和用例、设计测试方案,输出项目质量和风险评估报告。 ②搭建测试环境,负责测试环境的部署和维护。 ③负责AGV现场运行作业的安全、精度、稳定性、鲁棒性测试,输出相关测试报告,并测量节点耗时提出优化方案。 ④关注了解并引入先进的测试方法和技术,负责测试工具、过程和方法的持续改进。 任职要求: ①计算机相关专业大专及以上学历; ②熟悉软件工程及方法理论,熟悉测试流程,了解测试文档制定标准; ③熟练使用LoadRunner、Jmeter等性能测试工具; ④有较强的逻辑思维能力,能够从用户角度把控产品体验; ⑤有开发经验或自动化脚本编写能力者优先,有独立dbug能力; ⑥参与过相关企业项目测试或参加过相关技术比赛获奖优先; ⑦热爱测试工作,有较强的学习能力、沟通表达能力,具备良好的团队合作精神。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 立体车库业务相关系统开发 ①设备控制系统,负责设备管理、设备接入、设备动作与物模型、设备告警等相关模块开发。 ②调度系统,负责地图资源配置、交通管制、AGV路径规划、调度策略、任务排程等相关模块开发。 ③智慧停车边缘计算端开发,对接各种硬件设备通信、 任务、常上报。 任职要求: ①3-5年C++开发经验,同时掌握Java的优先,*****及以上学历 ②数据结构算法知识要好 ③网络知识,了解TCP/UDP,熟系HTTP协议④Linux下开发,部署经验(不是必须) ⑤使用技术栈 Springboot+Vue+Redis+MQTT+MQ
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 立体车库业务相关系统开发 ①设备控制系统,负责设备管理、设备接入、设备动作与物模型、设备告警等相关模块开发。 ②调度系统,负责地图资源配置、交通管制、AGV路径规划、调度策略、任务排程等相关模块开发。 ③智慧停车边缘计算端开发,对接各种硬件设备通信、 任务、常上报。 任职要求: ①3-5年C++开发经验,同时掌握Java的优先,*****及以上学历 ②数据结构算法知识要好 ③网络知识,了解TCP/UDP,熟系HTTP协议④Linux下开发,部署经验(不是必须) ⑤使用技术栈 Springboot+Vue+Redis+MQTT+MQ
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、大专及以上学历,机电等相关专业; 2、熟练使用Office和CAD软件; 3、具备良好学习及沟通协调能力; 4、具备优秀的团队合作精神,工作积极主动,责任心强; 5、具备一定的抗压能力,能适应出差。 任职职责: 1、安排在项目组、现场组、设计部实习; 2、协助引导人跟进项目的进度及文档的梳理汇总; 3、协助引导人跟进项目的分包生产进度; 4、协助引导人对项目现场进度、物料、安全等事项进行梳理; 5、协助引导人学习现场电气调试工作。
  • 9k-18k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    任职要求: 1、 本科及以上学历,电气自动化专业; 2、 2年以上电气工作经验,有机电设备电控设计及调试经验; 3、 熟练运用Visio、Eplan、CAD及OFFICE系列办公软件; 4、熟练运用Siemens或AB等软件编写PLC程序; 5、 熟练运用ABB、Schneider、CT等知名品牌变频器; 6、具有运动控制PLC软件开发或立体仓储控制系统开发经验者优先; 7、善于沟通表达,责任心强,有团队精神。 岗位职责: 1、负责电气硬件设计,包括图纸、文档等; 2、负责电气软件设计,包括PLC程序编写及HMI组态等; 3、负责指导电气调试;
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 1、参与物流系统项目的方案规划、技术交流、投标文件编制及投标阶段现场述标等工作; 2、完成物流规划设计领域的各类市场信息采集、汇总、调研、处理; 3、参与各行业业务特性研究及对新技术装备的情报收集、整理、分析,提出新产品开发需求; 4、参与公司技术规范及标准化工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、掌握CAD、SolidWorks绘图软件及OFFICE系列办公软件; 3、具备优秀的语言表达、沟通及协调能力; 4、具备优秀的团队合作精神、责任心及强烈的事业进取心。 5、能够接受阶段性出差。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责中间件、容器云平台、服务网格、devops、云平台等基础技术底座测试。 2、熟练各种测试领域,包含但不限于功能测试、性能测试、异常测试、白黑测试。 3、熟练掌握shell/python等常用脚本工具语言中的一种,能够编写自动化测试脚本,熟悉基本的自动化测试框架。 4、具备混沌测试经验者优先,能通过开源工具搭建混沌测试平台,助力识别更多的系统弱点。 5、深入全面了解产品,熟悉系统架构和功能,参与设计评审并提出建议,高质量保障项目交付。 6,此岗位为派驻岗位。 任职要求 1、对黑盒、白盒测试有一定了解,熟悉用例工程设计方法,有项目测试保障经验者优先; 2、熟悉并至少掌握一门编程语言,包括但不限于Java、C、python、Go等; 3、对linux等操作系统有一定熟悉,熟悉基础数据库操作; 4、逻辑思维严密,沟通良好,有较强的学习和分析能力,热爱新技术,具备团队合作意识 5、认同公司文化及价值观
  • 11k-22k 经验不限 / 不限
    企业服务,房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    房产精英招募令   你渴望在充满挑战与机遇的房产行业一展身手吗?你期待拥有广阔的职业发展空间和丰厚的收入回报吗?如果答案是肯定的,那么请不要错过加入我们的机会!   一、公司简介   我们是一家在房产领域深耕多年、拥有卓越口碑和丰富资源的领军企业。凭借专业的团队、创新的理念和优质的服务,我们在市场上取得了显著的成绩,并不断拓展业务版图。   二、招聘职位   1. 房产销售顾问 - 工作职责: - 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房产置业咨询服务。 - 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判,促成房屋买卖或租赁业务。 - 负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。 - 任职要求: - 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,亲和力强。 - 有强烈的成功欲望和挑战高薪的勇气。 - 有无经验均可,公司提供专业培训。   三、福利待遇   1. 具有竞争力的薪资待遇:无责任底薪 + 高额提成 + 奖金,收入上不封顶,让您的付出得到充分回报。 2. 完善的培训体系:我们为新员工提供全面的入职培训,还有定期的业务培训和技能提升课程,帮助您快速成长为房产行业的专家。 3. 广阔的晋升空间:不论您是初出茅庐的新人还是经验丰富的行家,只要您有能力、有业绩,我们都为您提供公平、公正、公开的晋升渠道,让您的职业发展不受限制。 4. 丰富多彩的员工活动:公司定期组织团建活动、旅游、聚餐等,让您在工作之余,还能享受愉悦的团队氛围。 5. 舒适的工作环境:现代化的办公设施,温馨和谐的工作氛围,让您每天都能保持愉悦的心情投入工作。   我们期待您的加入,与我们一同共创房产行业的美好未来!
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    企业服务,房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位名称:房产销售经理 职位概述 房产销售经理负责带领房产销售团队达成销售目标,管理客户关系并拓展销售机会,为客户提供专业的房产解决方案。他们需要有效地管理和激励销售团队,以实现销售目标,同时保持与公司战略目标的同步。 岗位职责 1. 制定并监督销售策略和计划,确保销售目标的实现。 2. 带领销售团队,通过有效的销售技巧和策略,提升销售业绩。 3. 负责与客户建立并维护长期、良好的关系,了解客户需求,提供专业的房产解决方案。 4. 及时了解市场动态,分析行业趋势,调整销售策略。 5. 协调内外部资源,包括但不限于客户服务、市场、技术等,以支持销售目标的达成。 6. 定期回顾和评估团队成员的绩效,提供反馈和指导,帮助其提升业绩。 职位要求 1. 具备至少3-5年的房产销售管理经验,有成功案例者优先。 2. 优秀的领导力和团队管理能力,良好的沟通技巧。 3. 强烈的自我驱动力和责任感,能够应对压力并解决问题。 4. 优秀的谈判技巧和客户管理能力,能够处理复杂的客户关系。 5. 对房产市场有敏锐的洞察力,能够根据市场变化调整销售策略。 6. 优秀的组织和计划能力,能够有效地管理时间和资源。 岗位亮点 作为房产销售经理,你将有机会领导一个专业的销售团队,管理客户关系并实现销售目标。这是一个具有挑战性和成长性的岗位,你将有机会在公司的战略规划中发挥关键作用。同时,与不同背景和行业的客户合作,将有助于你扩大你的视野和经验。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    企业服务,房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2. 陪同客户看房,了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3. 负责房源的开发与积累,与客户建立良好的合作关系; 4. 负责客户的跟进与维护,为客户提供优质的售后服务; 5. 参与市场调查与分析,了解行业动态,为公司的业务发展提供建设性建议; 6. 完成公司制定的销售目标及任务,积极参与团队协作,分享成功经验。 职位要求: 1. 高中及以上学历,不限专业,市场营销、房地产等相关专业优先; 2. 具备较强的沟通能力、谈判技巧和团队协作精神; 3. 具有较强的服务意识和责任心,能够承受工作压力; 4. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5. 有一年以上房产销售经验者优先,有丰富客户资源者优先; 6. 熟练掌握办公软件,具备基本的网络知识。 薪资福利: 1. 底薪+高额提成+奖金,上不封顶,****; 2. 享受国家法定节假日,年假、病假等带薪假期; 3. 提供完善的培训体系,助您不断提升个人能力; 4. 良好的晋升空间,表现优秀者可晋升为团队经理、店长等; 5. 定期举办团队建设活动,丰富员工**生活。 我们期待您的加入,共同创造美好未来!
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    企业服务,房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    职位名称:房产销售代表 职位要求: 1. 具有房屋销售或相关行业工作经验,有独立的工作经验者优先。无经验者也有师傅一对一教 2. 具备良好的沟通技巧和销售技能,能够独立工作,具备团队合作精神。 3. 熟练使用电脑,有一定的打字速度 4. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。