我们正在寻找一群优秀的焊工,加入我们的团队,一起完成各种焊接工作。 工作职责: - 根据项目要求,焊接和修补各种金属材料,包括焊接和修补金属结构、管道和容器等。 - 维护和升级公司的焊接设备,确保它们保持良好的工作状态。 - 遵守公司的安全规定,确保工作环境安全。 - 协助项目经理完成项目计划,并确保项目按时完成。 职位要求: - 年龄在49岁以下,身体健康,能够承受工作压力。 - 熟悉焊接工艺,包括手工和自动化焊接。 - 具备良好的焊接技能和经验,能够快速适应新的工作环境。 - 具备团队合作精神和良好的沟通能力。 - 能够遵守公司的安全规定,并且工作环境安全。 薪资待遇: 我们会根据申请者的经验和技能水平,给予合理的薪资待遇。另外,我们也会提供良好的福利待遇,包括健康保险、退休金计划和带薪休假等。 如果符合以上要求,欢迎申请加入我们的团队。

岗位职责： 1. 负责按照图纸、工艺要求进行金属结构的铆接和焊接工作； 2. 负责操作铆焊设备，如电焊机、气保焊机、氩弧焊机等，进行金属材料的焊接； 3. 负责对焊接后的工件进行质量检查，确保符合质量要求； 4. 负责维护保养铆焊设备和工具，保证其正常运行； 5. 负责遵守安全操作规程，防止事故发生； 6. 负责完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 具有机械制造、焊接等相关专业知识； 2. 具有一定的焊接操作技能和经验，能够独立进行铆焊作业； 3. 具有较强的质量意识和安全意识，能够保证工作质量和安全生产； 4. 具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 5. 具有一定的沟通能力和学习能力，能够不断提高自身技能和素质。 薪资福利： 1. 薪资在[具体薪资区间]，后续根据个人绩效和公司业绩进行调整； 2. 提供商业保险等福利； 3. 提供免费工作餐； 4. 提供良好的工作环境和发展空间。 以上是一个铆工焊工岗位 JD 的示例，具体内容可以根据实际情况进行调整和完善。

**岗位名称：焊接工程师** **一、岗位描述**： 1. 根据生产需要，使用焊接设备进行金属结构的焊接工作。 2. 确保焊接过程符合工艺要求，并对焊接质量负责。 3. 参与焊接工艺的制定、优化及推广。 4. 负责对新员工的焊接技术培训。 5. 参与生产设备的调试和验收工作。 6. 配合质量部门对焊接产品的质量检查。 7. 负责焊接设备日常维护及保养。 **二、岗位要求**： 1. 中专及以上学历，机械、焊接等相关专业。 2. 具有3年以上焊接工作经验，持有焊工证。 3. 熟悉各种焊接设备和焊接工艺，了解焊接材料的市场价格。 4. 熟练掌握焊接工艺和质量控制方法，具备良好的问题解决能力。 5. 熟练使用CAD等绘图软件进行图纸绘制和工艺编制。 6. 工作认真细致，具备较强的安全意识和管理意识。 **三、其他要求**： 1. 有良好的团队合作精神，善于沟通与协调。 2. 能适应生产现场的噪音、尘土等环境。 3. 有一定的英语基础，能阅读基本的英文图纸和文件。 **四、岗位发展**： 1. 随着公司业务的拓展，该岗位未来有望参与新产品的研发和生产。 2. 通过不断学习新的焊接技术和管理方法，有望晋升为焊接工程师主管或生产主管。 **五、薪资待遇**： 根据工作经验和能力决定，****。 以上是焊工岗位的详细JD。

湖南中大检测技术集团有限公司于2004年登记注册，现位于长沙市岳麓区学士街道学士路755号，拥有3.8万平方米工业园场地。目前，公司拥有中国合格评定国家实验室名录，交通运输部公路工程综甲资质，水利部工程质量检测混凝土、岩土、金属结构、量测甲级资质，湖南省农业委员会颁发的农产品质量安全检测机构等十余项资质，目前公司主要从事房建、市政、交通、水利、铁路、食品、农业、环保、军工、特种设备等领域的检验检测，农田土壤重金属治理与场地修复。 公司为了开拓更多行业的检验检测服务，已投资几千万元建设中大智能检测研究院，以大数据、云计算、“互联网+”为依托手段，将公司打造成全国综合性的大数据检测服务平台。目前公司已与中南大学合作共同成立打造***检测中心，依托中南大学平台优势，打造互联网+***公共检测平台，实现资源共享，在航空航天、军工材料方面向军民融合迈进，取得更大的成就。得到了工信部、省经信委、长沙市政府的大力支持。中大检测从传统检测行业发展路径和定位中脱颖而出，构建了一条以“传统检测+新检测领域拓展+大数据+人工智能（智能检测仪器、传感器、芯片研发）”的全产业链企业。公司已经成为工信部2018年大数据产业发展应用示范单位。在检验检测大数据平台、人工智能自动监测系统、传感器研发、自主芯片研发生产等方面突飞猛进；计划在2～3年的时间内，收入突破10亿元。目前公司已纳入了长沙市2018年拟上市（挂牌）企业名单。 企业JD： 岗位职责： 1、根据集团的战略，进行招聘年度计划规划，与人员招聘需求收集与规划； 2、负责相关人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道，为公司人才策略提出合理建议； 3、推动公司人才引入，完善公司人力资源的招聘流程、体系；提升人力资源运作效率； 4、主动对接检验检测行业，深入挖掘，多种形式的开展关键岗位寻聘，保证关键岗位（行业技术、行业营销等序列）的高级人才到岗。 职位要求： 1、本科及以上学历，人力资源相关专业； 2、4年及以上大中型企业招聘管理工作经验，熟悉招聘体系搭建与运营； 3、较强的逻辑思考、学习和抗压压力； 4、沟通协调与组织能力强，工作有魄力，有责任心，能积极解决问题； 5、有行业**经历优先。 工作地点： 湖南省长沙岳麓区岳麓区学士路755号；公交路线908/909王家湾线/206中大检测站台

招聘人数：3人 工作内容：每日拜访药店和诊所，推广平台活动和app使用，推销平台自己的特定药品品种 每月薪资： 6000-12000 职位福利：入职交五险、月休四天、餐补、流量补、交通补助、油补 学历要求：*****大专以上 工作年限：2年以上 任职要求：有车，有抗压能力，有销售经验 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

职位职责： 1、负责公司内部的员工数据治理工作，包括但不限于数据安全体系建设及优化、安全风险评估、数据安全治理等； 2、开展治理专项，联合内控、法务等团队设计恰当的管控流程、规范、系统等，进行合理风险管控，推动各方完成管理落地并持续监控控制效果； 3、结合行业优秀实践或相关法规、标准要求等，制定切实可行的合规整改方案； 4、及时发现问题和风险，积极与各相关方进行沟通，持续推动数据安全整改，不断提升公司数据安全能力水平。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、审计、数学以及法务等相关专业优先； 2、3年以上内部控制、内部审计、合规、企业风险管理、产品分析等相关经验； 3、理解数据安全、安全风险治理框架；了解公司的内审、内控等流程； 4、具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力和风险意识； 5、英语可作为工作语言优先。

药店连锁总经理岗位JD如下： 岗位职责： 1. 负责药店连锁公司的整体战略规划、组织管理和运营决策，确保公司实现年度经营目标和发展计划。 2. 制定并实施药店连锁公司的发展战略，组织研究行业趋势、竞争对手及市场情况，调整公司的发展策略。 3. 负责药店连锁公司的团队建设，选拔、培养和激励下属经理、主管等管理人员，提高团队整体业务水平和执行力。 4. 负责药店连锁公司的品牌建设，提升品牌知名度和美誉度，树立良好的品牌形象。 5. 负责药店连锁公司的质量管理和药品安全，确保各门店按照相关法规和标准进行药品采购、储存、销售和配送。 6. 负责药店连锁公司的销售管理，制定和实施销售策略，提高门店销售业绩和客户满意度。 7. 负责药店连锁公司的供应链管理，优化采购渠道和库存管理，降低采购成本和库存风险。 8. 负责药店连锁公司的财务管理，确保公司财务状况健康，提高资金使用效率和盈利能力。 9. 负责药店连锁公司的客户关系管理，维护与客户的良好合作关系，拓展新客户和业务领域。 10. 负责药店连锁公司与政府部门、行业协会等相关部门的沟通协调，确保公司合规经营。 任职资格： 1. 本科及以上学历，医药、管理或相关专业背景。 2. 10年以上药店连锁行业工作经验，5年以上同等职位管理经验。 3. 熟悉国家医药行业政策法规，具备良好的行业资源和人际关系。 4. 具备较强的战略规划、组织管理和市场分析能力。 5. 具备良好的团队领导力、沟通协作能力和决策执行能力。 6. 具备较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间，诚邀您的加入！

**岗位名称：资深房地产经纪人** **岗位职责：** 1. **市场分析：** 负责收集、分析房地产市场的相关信息，包括市场趋势、价格走势、政策法规等，为销售策略提供数据支持。 2. **客户拓展：** 通过线上线下渠道，积极拓展客户资源，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度。 3. **房源管理：** 负责收集、整理、更新房源信息，确保房源信息的准确性和及时性。 4. **业务洽谈：** 与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的购房建议，协助客户完成购房流程。 5. **合同签订：** 负责与客户签订购房合同，确保合同内容的准确无误，保障公司和客户的权益。 6. **售后服务：** 提供优质的售后服务，解决客户在购房过程中遇到的问题，维护客户关系。 **岗位要求：** 1. **学历要求：** 本科及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先。 2. **工作经验：** 至少3年以上房地产销售经验，熟悉当地房地产市场。 3. **专业知识：** 熟悉房地产政策法规，具备较强的市场分析能力和业务洽谈技巧。 4. **沟通能力：** 具备良好的沟通和协调能力，能够与客户建立良好的关系。 5. **团队协作：** 具备较强的团队协作精神，能够与同事共同完成销售任务。 6. **责任心：** 具备强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担较大的工作压力。 7. **技能要求：** 熟练使用办公软件，具备基本的网络营销能力。 **薪资待遇：A0- A2无责底薪3000，做的越多提成越高 1. **底薪+提成：** 根据业绩表现，提供具有竞争力的底薪和提成。 2. **五险一金：** 按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。 3. **带薪年假：** 按照国家规定提供带薪年假。 4. **培训机会：** 提供丰富的培训和晋升机会，助力个人职业发展。 5. **其他福利：** 根据公司规定，提供相应的其他福利待遇。 **工作地点：武侯区二环路 **应聘方式：** 请将个人简历发送至[**********@.com]，我们会尽快安排面试。

1、根据市场推广方案分析目标人群特点，制定并执行投放策略和优化策略，对广告客户的投放效果负责； 2、跟进投放事项，对广告数据进行监控并根据目标随时调整； 3、及时了解分析市场走势，对市场行情进行综合分析； 4、负责和创意团队的沟通协调，制定广告创意及素材方向和文案，及时跟进素材投放效果，持续优化，定期总结素材投放效果。 任职要求： 1.专科以上学历毕业，专业不限。 2.有1-2年腾讯、头条系信息流广告投放经验。

岗位职责： 1、负责公司矿山集中管控平台的产品预研与规划及技术路线决策支持、行业定位，规划产品方向，并做产品设计； 2、负责依据市场情况，对比主流应用产品和每年国家和各省份的重点政策，做市场分析，熟悉且可输出高质量规划及产品功能；负责跟踪、研究智能矿山领域的发展趋势、最新技术、动向； 3、负责产品方案设计、需求调研、原型设计、产品文档编写和落地开发工作，最终实现产品投入市场使用； 4、负责市场售前交流、技术方案编写，对接项目客户需求，主导推动需求澄清、开发版本规划、部署升级验证及功能优化工作； 5、依据相关项目需求输出需求分析文档，对接技术开发并对开发结果进行需求验证，协助项目验收； 6、对相关对接部门进行产品使用、业务知识的交流支持及培训； 任职资格： 1、本科及以上学历，采矿工程等矿山行业相关专业，或者计算机相关专业优先； 2、3年独立项目负责人和实操经验，了解和熟悉矿山相关业务应用背景，智能矿山业务应用领域优先； 3、熟练操作office办公软件，具备复杂excel图表、ppt编制能力和Axure等原型设计工具； 4、具有完整的产品经历（0-1产品设计落地），熟悉产品完整生命周管理各个环节，熟悉产品市场策略、业务流程等；有良好的逻辑、结构思维，具备产品思维； 5、有良好的表达能力、沟通协调能力和学习能力，具备扎实的技术文档/科技文档写作功底。 6、具有很强的责任心，执行力强，抗压能力强； 7、做过矿山集中管控平台相关应用产品者优先； 8、熟悉三维场景下的交互，熟悉地理webGIS、cesium等技术路线，熟悉Unity3D等三维引擎的特点，在图形处理、渲染、动画（包含工艺流程动画）、特效、物理碰撞等方面有经验‌者等‌优先。

Java场景业务 武晓亮 岗位职责： 1. 负责流量平台后端接口服务设计与开发工作 2. 深刻理解业务需求，负责业务项目的分析、抽象、架构、研发过程及最终质量； 3. 主动发现项目中遇到的业务和技术问题，积极寻找方案推动解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先，有海外留学 / 工作经验优先。 2、5年及以上后端开发经验，精通Java语言和spring全家桶开源框架与组件； 3、精通MySQL、Redis等数据库的使用和优化，具备良好的数据库设计和调优能力； 4、精通设计模式，熟悉主流应用服务器的架构体系以及各种中间件技术； 5、熟悉HTTP协议、Rest API、gRPC等接口协议，了解互联网安全问题及解决方案，熟悉MD5、RSA、AES、SM等加密算法； 6、熟悉 Linux 的使用和管理，了解操作系统相关知识； 7、对RESTful API设计和微服务架构有深入的理解； 8、具备优秀的分析问题和解决问题能力，良好的沟通和团队合作能力。

平时可以阅读英文的计算机API文档，并且需要有一定的Java基础。对爬虫抓网页的工作内容感兴趣，如果不符合以上条件，请勿投递，谢谢。 工作职责： 1、IOS, Andriod APPs以及网站的逆向分析及漏洞挖掘，并对逆向数据进行采集抓取； 2、爬虫策略和防屏蔽规则，提升网页抓取的效率和质量； 3、有过Akamai，Perimeterx经验的优先； 任职需求： 1、应届毕业生，熟练掌握Java语言； 2、熟悉IDA、 JEB 、LLDB、JADX等常用逆向分析工具，具备逆向分析能力； 3、熟悉各种通用加解密算法，有一定的脱壳反混淆，反调试经验； 4、熟悉常见的Xposed hook技术，注入技术，常见安全产品绕过等技术； 5、做事有责任感，具有良好的逻辑思维，很强的执行力和自我驱动力。 【福利政策】 1、混合办公模式，根据工作年限每月可申请居家办公2-8天。 2、10天- 25天带薪年休假； 3、13薪及每年全员调薪，根据入职时间、工作表现和企业经营状况； 4、补充医疗保险及每年健康体检； 5、旅游补贴及公司团建； 6、每周供应2次免费午餐； 7、节假日礼品卡福利及节日下午茶供应。

岗位职责： 1. 负责航空产品战略制定；规划与公司使命和市场需求一致的产品愿景、战略和路线图。 2. 负责需求管理和产品推广；收集和分析客户和市场需求，将业务需求转化为产品需求，并对需求进行全生命周期的跟踪及管理； 3. 负责任务落地，原型设计与文档撰写；熟练使用Axure、墨刀等产品设计工具；负责产品功能规划设计，负责撰写可研报告、需求规格说明书等； 4. 负责参与项目管理和协调产品交付；与项目组进行充分沟通，监督项目开发进度，确保项目合同约定交付。 5. 配合进行合规管理，作为项目组成员提供支持。 任职要求： 1. 大学本科及以上学历，具备三年及以上IT相关工作经验，具备民航（航司、机场、IT）行业技术、业务、管理经验优先； 2. 具有项目管理经验及PMP资质者优先； 3. 有项目招投标经验、组织交付过业务系统经验者优先； 4. 具备良好的协调、沟通能力和团队协作能力； 5. 有责任心和进取心，专业能力强工作积极主动。 6. 对有资源和渠道（资源丰富、渠道畅通），业务能力强的应聘者放宽条件，择优录用。

if strings.Contains(passions, "coding") { switch techstack { case "Go": fallthrough case "Node.js": fallthrough case "Python": fallthrough case "Kubernetes": fallthrough case "Serverless": fmt.Println("Join AfterShip") } } 岗位职责 1、保障公司业务的稳定，积极解决业务问题；负责公司各类公有云 PaaS、SaaS 产品的维护； 2、通过自研、开源软件二开等手段提升自动化能力，提升运维效率； 3、深入业务架构，结合运维相关的最佳实践，对线上系统进行优化； 4、通过架构优化、工具平台、流程机制建设，持续提升网站稳定性，持续优化云成本； 5、梳理和完善运维文档，沉淀技术经验；参与 On-Call 值班，及时响应处理线上报警等事件。 岗位要求 1、本科及以上学历，良好的英语书写能力；至少 3 年以上互联网系统的运维经验； 2、熟悉 Linux 操作系统、计算机网络等，基础知识扎实；至少熟练掌握 Shell/Python/Go一种语言； 3、有生产环境下 K8s 的使用和维护经验；熟悉 Prometheus、Grafana 等监控工具； 4、有 GCP、AWS 等国外公有云使用经验优先，比如 GKE、Pub/Sub、Cloud Storage、Dataflow、Cloud Run 等产品； 5、有良好的线上安全意识、学习能力、团队精神和客户意识；有高度的责任感，对于工作积极严谨。 加分项 1、有丰富的 GCP 或 AWS 云平台使用经验； 2、有运维自动化平台或者 API 开发经验。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

岗位职责： 1.管理电商平台售前销售客服团队，定期复盘订单转化效果，对数据指标进行回顾、并提升策略制定，带领达到团队GMV 、ROI增长的目标； 2.与团队内部供应链、营销团队协作，完成订单顺利交付； 3.完成售前客服团队日常排班、绩效考核、SOP制定等管理工作。 任职要求： 1.3年以上电商平台/出境游旅行社/OTA售前客服团队的管理经验； 2.具备对售前客服订单转化率提升、目标激励达成、质检与培训管理能力； 3.有较强的工作责任心与沟通耐心，擅长跨团队跨部门协作； 4.逻辑清晰，应变能力强，对销售团队的管理有深刻理解及成熟的方法论