• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    职位描述: 岗位职责: 1、负责业务系统数据库的设计、维护、监控与异常处理; 2、负责数据库性能分析与调优,监控和排障,保证数据安全,对数据库进行定期备份和按需恢复; 3、负责数据库(MySQL/PGSQL)的基本运维和管理; 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,3年以上MySQL数据库经验; 2、熟练使用数据库管理、分析工具; 3、熟练DB on EC2 /AWS RDS ; 4、熟悉大数据量高并发MySQL运维; 5、熟悉Kafka,canal等消息队列(组件)。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责业务系统数据库的设计、维护、监控与异常处理; 2、负责数据库性能分析与调优,监控和排障,保证数据安全,对数据库进行定期备份和按需恢复; 3、负责数据库(MySQL/PGSQL)的基本运维和管理。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,3年以上MySQL数据库经验; 2、熟练使用数据库管理、分析工具; 3、熟练DB on EC2 /AWS RDS ; 4、熟悉大数据量高并发MySQL运维; 5、熟悉Kafka,canal等消息队列(组件)。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、以拉新为核心目标,以包括但不限于KOL营销、SEO优化社区内容推 广、商务BD等为手段,对用户新增结果负责; 2、熟悉海外社交媒体平台,能够制定并执行有效的社交媒体运营计划; 3、分析海外市场趋势,为运营策略提供数据支持和市场洞察; 4、监测和分析海外市场的运营效果,提供数据报告和建议,优化运营策 略。 【任职要求】 1、英语专业,本科及以上学历,或小语种专业,英语熟练; 2、熟悉海外常见互动性SNS社区网站、 facebook、Youtube等平台特性,善于运营粉丝; 3、优秀的语言表达能力,文字组织能力,有较强的沟通能力、执行能力及运作能力,思维敏捷,能很快的学习新事物和新知识; 4、对亚马逊平台有一定了解者优先。 云雅科技是一家跨境电商SaaS软件企业,基于大数据和人工智能,为亚马逊全球及其它跨境电商卖家赋能。 公司成立于2013年,于2016年进入跨境电商行业,白手起家,一步步成长为行业前二的大数据选品软件服务商。 公司盈利健康,最近三年均保持100%+的年增长率,处于快速上升期,不需要融资。公司目前有80+人,分布在成都、重庆和广州等地,远程协作办公。
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、从事海外业务移动应用程序的维护和开发工作。 2、将设计稿精准且高效地转化为高质量代码。 3、负责高性能、可重用且可靠的 Android App 代码的设计、构建以及维护工作。 4、确保应用程序达到最佳性能、具备卓越质量并展现出出色的响应能力。 5、全面把控通过 Google Play 和 Apple App Store 进行移动应用程序部署周期的管理事宜。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先,有海外留学 / 工作经验优先。 2、精通 Java 或 Kotlin 语言,能够熟练运用这些语言进行 Android 应用程序开发。 3、对 Android SDK 有深入了解,掌握 Android 平台的开发特性和 API 的使用方法。 4、熟练使用 Android Studio 等开发工具,熟悉 Gradle 构建系统,能够进行高效的开发和调试。 5、熟悉 HTTP、TCP/IP 等网络协议,了解 JSON、XML 等数据格式,能够进行网络通信模块的开发和与服务器的交互。 6、至少熟悉 Flutter、Hybrid、Webview 容器化等一种跨平台开发框架 / 技术,能够进行混合开发,提高开发效率和代码复用性。 7、英语水平优秀,能够熟练阅读和理解英文技术文档、需求文档,以及与海外团队进行有效的沟通和协作。在日常工作中,可能需要与海外的设计师、后端开发人员、产品经理等进行邮件沟通、视频会议等,良好的英语能力可以确保信息的准确传递和理解。 8、熟悉不同国家和地区的网络环境、设备型号和操作系统版本的差异,能够对应用进行针对性的适配和优化。 9、针对海外市场的特点,对应用的性能和安全进行优化。在性能方面,要考虑到海外用户可能使用的不同网络环境和设备性能,优化应用的加载速度、响应时间和资源占用;在安全方面,要遵守海外市场的安全标准和法规,加强应用的数据加密、用户认证和权限管理,保护用户的隐私和数据安全。 10、具备良好的团队合作精神和跨文化沟通能力,能够与海外的开发团队、设计团队、测试团队等紧密合作,共同完成产品的开发和发布。在合作过程中,要尊重不同文化背景的团队成员的意见和建议,积极解决团队之间可能出现的沟通和协作问题。 11、加分项 ● Google Play 或 App Store 上架经历是加分项。 ● 熟悉 React 和 TypeScript 等前端技术是加分项。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、结合IP/明星/品牌调性/产品推广策略和产品特色等进行全案营销策划; 2、协调资源确保方案执行落地;跟进数据表现情况,分阶段调整相应创意方案,协助市场部制定项目包装及推广节奏; 3、进行海外市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 任职要求: 1、不限制行业,有汽车行业整合营销经验者优先; 2、2年以上品牌推广/市场营销相关工作经验(具备海外市场营销经验者优先) 3、具备很强统筹能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验; 4、洞察力强,能够准确捕捉产品亮点,制定营销策略和产品定位,并规划传播方案 5、英文或西班牙语流畅
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    游戏,软件服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、项目立项:负责项目前期市场调研、用户分析、项目定向工作; 2、组织管理:管理包括策划、美术、程序、测试在内的项目制作团队,保障项目成员的工作效率和状态,培养和建设高质量的项目开发团队; 3、产品设计:全面参与游戏的玩法、数值、功能框架搭建,技术定向、美术风格定位等; 4、项目管理:制定项目预算,全程管理项目产品开发,编制项目开发计划,调配开发资源,识别和控制项目风险,对项目进度、质量、成本、风险进行把控与审核,有效控制项目开发过程和项目质量; 5、协调管理:负责项目组的主要对外沟通工作,与公司管理层、运营方沟通跟踪和控制开发进度,督促和带动团队工作; 6、了解游戏行业发展走向,分析自身及竞争对手及行业情况,及时调整竞争策略;对公司发展不断出具战略规划建议。 任职要求: 1、五年以上游戏主策或制作人经验,主导组建过手游研发团队者优先; 2、至少完整主导过两款游戏的研发与上线运营,成功项目经验者优先; 3、熟悉海外游戏混合变现商业模式,对于游戏调优有丰富的经验和方法论; 4、深度游戏玩家,善于分析归纳游戏核心原理及内容,能够准确把握设计重点,对游戏市场发展动态有敏感的洞察力和预见力; 5、熟悉游戏开发、运营、市场的工作内容,对策划、程序、美术、测试、营销、推广等工作都有深刻理解,具备较完整的经营思路。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外内容安全规则管理平台的建设,参与产品规划、需求管理全流程,推动内容安全审核规则科学、高效的管理和应用,提升业务整体效率和体验; 2、对接业务团队,深入业务场景,挖掘业务需求痛点,根据问题拆解为可执行的产品/运营路径,搭建通用化平台能力; 3、协同平台内各方向团队进行审核规则统一,提供高效的通用性的产品工具,推进产品项目全流程的标准、高效运转; 4、负责产品上线后的数据分析、跟踪优化效果,推动产品持续创新及优化。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上产品经验,英语可作为工作语言; 2、有前后端闭环产品、教育培训工具类产品经验者优先; 3、具有管理和协调大型项目或产品的经验,能从复杂的业务中抽象出简单逻辑,良好的用户感、沟通能力及团队协作精神,以及目标导向的落地执行能力、问题解决能力; 4、充满激情,自驱力和学习能力强,具有勇于承担的精神和良好的抗压能力。对互联网UGC、内容安全、内容审核有相关经验者优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、与内部研发团队、外部合作团队紧密配合,确保游戏版本的开发、测试和发布工作顺利进行; 2、协调中台QA团队和客服团队,跟进版本上线前后的质量和用户反馈; 3、参与版本调优并管理发行侧的内部需求,确保版本功能和内容按计划上线; 4、跟进项目排期,与内部合作伙伴建立敏捷的信息响应机制,并及时处理发布过程中的各类突发问题。 职位要求: 1、两年以上海外游戏运营或发行工作经验,熟悉游戏开发流程,具备良好的项目管理能力; 2、能与跨部门团队(研发、QA、客服、市场等)顺畅沟通,具备强大的协调和组织能力; 3、熟练的英语口语和写作能力,能够熟练对接海外知名开发商及团队; 4、了解游戏版本发布流程,具备管理多任务和多项目的能力; 5、对游戏行业有较大热情,手游涉猎广泛,CCG、卡牌游戏、休闲游戏爱好者优先。
  • 18k-35k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    【主要职责】: 1.对公司相关业务进行审查,确保准确性和合规性,确保所有事项按照既定程序运行,包括与财务报表相关的内部控制审计、经营审计及其他专项审计等。 2.建立健全公司内部审计管理体系,包括内审工作规章制度,审计业务流程、文件等。 3.根据管理需求,以风险为导向开展专项的内部审查工作,及时向管理层和业务部门反馈意见,提供可操作的建议,帮助改进内部控制和流程优化。 4.关注各种可能的商业舞弊、商业贿赂,注重事前和事中控制,以及事后参与审核、验证和调查等。 5.准备和呈递清晰、完整的审计报告, 负责对审计结果的跟踪及问题的整改落实,执行内部审计监督闭环。 6.关注国内及海外税收政策,并对政策进行分析及整理,结合公司业务输出各政策建议方案。 7.参与公司境外业务评估,降低税务风险;研究解读海外各国税务政策对业务的影响,制定解决方案并实施落地。 【岗位要求】: 1. 本科及以上学历,财务、审计等相关专业,有CIA\CPA证书者优先考虑,英语能作为工作语言。 2. 3年以上企业内部审计、有跨境电商行业及海外税务工作经验优先。 3. 具备一定的数据挖掘和数据分析能力,熟练操作财务软件及办公软件。 4. 具备良好的沟通与协作能力、逻辑思维能力以及较强的执行力、团队协作精神,责任心及自驱力强。 5. 对内审及数据保护及合规工作有深入理解。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责游戏的海外渠道投放工作; 2、独立完成广告账户搭建、用户定位、数据分析、广告优化等工作; 3、和广告设计师紧密配合,结合数据分析和用户画像,制定素材创意方案; 4、和研发团队紧密沟通,针对游戏版本更新、运营活动等,制定相应的推广策略; 5、掌握竞品和行业最新动向,快速迭代,认知升级。 任职要求: 1、本科及以上学历,有投放经验; 2、英语可作为工作语言,听说读写等能力熟练; 3、对Google Adwords/Facebook等有一定了解。
  • 30k-50k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,消费生活,旅游|出行 / B轮 / 500-2000人
    1. 负责产品在海外国家的用户增长获客,针对不同产品制定投放策略; 2. 实时监控广告后台数据进行广告优化,定期检测广告投放效果、分析并整理广告数据,优化广告投放策略,优化物料; 3. 运用创新思维不断尝试新的目标群体和广告形式,寻找、测试和推广新的广告投放形式; 4. 收集、总结、分析产品营销过程中的市场信息,研究竞品动态;提供建设性意见; 5. 针对不同产品进行市场分析,能够优化投放效果。 任职要求: 1. 3年以上互联网广告投放经验; 2. 熟悉Facebook,google,tiktok等渠道的投放策略; 3. 对数据变化敏感度高,有独立思考能力和较强的学习能力。
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、确保应用程序达到最佳性能、具备卓越质量并展现出出色的响应能力。 2、围绕Vue3, React等技术栈负责pc端和移动端的前端开发任务; 3、参与项目需求分析、方案设计、能够快速找到满足需求的技术并实现; 4、具备一定的nginx基本知识,能完成前端站点部署; 5、参与前端基础设施的建设; 6、处理线上问题,项目得到渐进式开发; 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先,有海外留学 / 工作经验优先。 2、至少2-3年前端相关的开发经验。 3、熟练掌握JS/AS/AJAX/HTML5/CSS等前端开发技术,熟悉ES6+ ,TypeScript。 4、具备前端组件化思想,有前端组件开发经验。 5、熟悉常见的前端框架和库,如 React、Vue等, 能熟练使用其中一门框架,并对源码有一定研究。 6、熟悉前端构建工具,如 Webpack、Gulp、vite 等。 7、熟练使用Git,postman,charles等工具; 8、至少掌握nodejs生态或rust生态其中一种基础设施开发工具; 9、具备良好的团队合作精神和跨文化沟通能力,能够与海外的开发团队、设计团队、测试团队等紧密合作,共同完成产品的开发和发布。在合作过程中,要尊重不同文化背景的团队成员的意见和建议,积极解决团队之间可能出现的沟通和协作问题。 10、加分技能 ● 具备海外隐私与数据保护功能开发经验优先; ● 熟悉云开发环境优先,例如Sandcodebox、Codepen、JSFiddle、JSBin、Glitch; ● 熟悉前端自动化测试,例如Jest/Cypress/Playwright/Mocha/Enzyme等; ● 熟悉海外云服务者优先,例如Google Search/Firebase/CouldFlare/Vercel; ● 熟悉 安卓 / iOS 等原生开发技术。 ● 有开源项目贡献经验。 ● 有撰写技术博客或文章的习惯。 ● 英语水平优秀,能够熟练阅读和理解英文技术文档、需求文档,以及与海外团队进行有效的沟通和协作。在日常工作中,可能需要与海外的设计师、后端开发人员、产品经理等进行邮件沟通、视频会议等,良好的英语能力可以确保信息的准确传递和理解。 ● 熟悉不同国家和地区的网络环境、设备型号和操作系统版本的差异,能够对应用进行针对性的适配和优化。 ● 针对海外市场的特点,对应用的性能和安全进行优化。在性能方面,要考虑到海外用户可能使用的不同网络环境和设备性能,优化应用的加载速度、响应时间和资源占用;在安全方面,要遵守海外市场的安全标准和法规,加强应用的数据加密、保护用户的隐私和数据安全。
  • 20k-40k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司数据库架构设计、运维管理、性能调优和容量规划; 2、解决数据库疑难问题,重点、难点技术问题攻坚; 3、制定并执行数据库的高性能、高可用和高可扩展性保障方案,提升系统的稳定性和健壮性; 4、根据现状整理数据库架构的不足,推动数据库架构演进; 5、负责数据库相关项目管理和实施,以及日常自动化运维工具开发和优化; 6、参与前瞻性新技术研究,推动新技术、新规范等的落地; 岗位要求: 1、**本科及以上学历,5年以上DBA工作经验; 2、熟悉主流数据库产品,精通MySQL等关系型数据库;熟悉RedisMongoDBElasticsearchClickhouse等数据库,精通其使用场景,能够根据具体需求场景合理进行数据库选型和模型设计; 3、熟悉数据库高可用架构,精通数据库调优,并有数据库高可用架构经验,以及大数据量数据库的优化经验; 4、熟悉主流云平台(AWS/GCP/阿里云)数据库产品和原理,有丰富的运维和管理经验; 5、熟悉关系型数据库设计流程及规范,至少掌握一门开发语言(Golang/Python/Shell); 6、具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作能力,有重大项目端到端交付经验优先; 7、具有服务意识,善于思考,积极主动、认真负责、具有高度责任感和敬业精神; 8、具有大型电商数据库集群管理经验,或跨多云多中心数据库管理经验优先;
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    HRBP(国际薪酬福利) 岗位职责: 1、薪酬福利研究:对标全球领先企业,进行薪酬福利最佳实践及前沿理论的研究分析; 2、薪酬福利策略制定:根据公司业务战略及管理理念,制定薪酬福利策略,搭建及持续优化部门薪酬福利体系;负责海外各国薪酬福利政策的研究,设计新开国家的薪酬福利以及对现有的政策进行修订。 3、推进薪酬福利产品设计与落地:与专业开发团队一同推进薪酬福利管理与服务的产品化; 4、设计业务部门销售与非销售人员的薪酬激励方案,运用数据分析发现现有问题,并持续优化方案。 岗位要求: 1.**本科以上学历, 2.5年以上薪酬福利方向工作经历优先,有咨询背景优先,有海外工作经验者优先, 3.精通薪酬体系设计,具备多种绩效考核方法和工具实战经验及成功实操落地经历,对数据有较强的敏感度,擅长数据洞察力(人效数据分析); 5.较强人际及组织敏感度,深度参与过业务变革过程; 6.有创业精神,抗压能力强。
  • 20k-30k·15薪 经验1-3年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、分析海外各国证券及财富管理行业发展的政策动态,进行海外对标公司竞品分析,输出有效的专题研究报告为管理层提供决策依据; 2、研究海外各国证券业监管法规,制定公司金融牌照布局策略; 3、协调相关市场、产品及运营团队实现新业务的落地和增长; 4、为海外新业务的完善和改进提供科学决策依据,辅助各国业务团队制定运营策略,并持续对其运营状况、营销效果进行跟踪反馈; 任职要求: 1、1-3年相关战略分析、投行类、管理咨询类工作经验,本科以上学历; 2、能使用英文为工作语言,有海外学习经验,有海外工作经验更佳; 3、具备战略思维,有学习意愿和快速学习能力; 4、具备项目管理能力,善于发现、沟通和解决问题; 5、政策把握和分析能力强,具有敏锐的市场感知能力和较强的市场动态把握能力;