• 9k-13k 经验5-10年 / 硕士
    企业服务,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责大模型领域前沿算法研究及技术创新,如LLM自然语言大模型、生成式AI技术等技术; 2、负责大模型整体技术方案及算法研发,并结合实际应用场景进行算法落地,实现商业价值; 3、负责制定大模型训练、调优等方案,探索RLHF、MoE、多模态、longcontext等前沿方向,提升训练性能 4、负责AI技术方向的专利、标准、软件著作权布局,完成年度科研计划、部门安排的其他工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,计算机、通信、软件工程、信息工程等相关专业,具有人工智能领域从业3年以上工作经验; 2、精通机器学习、深度学习、强化学习、大模型微调、并行训练及其他人工智能相关算法 ,精通C++、Python等编程语言,熟练使用了深度学习工具库如Caffe、Tensorflow、Pythorch等; 3、熟悉机器人人工智能前沿技术,具备深度学习、强化学习、NLP大模型和多模态大模型训练、微调和部署项目经验的优先,有大模型预训练经验优先;4、具有较强的技术能力及团队协作能力,重大项目或科研团队技术核心或者技术负责人者优先;
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作base地: 成都, 杭州, 上海, 北京, 深圳,广州 职位描述: 负责OceanBase海外客户的技术服务,包括项目交付,架构咨询,问题排查。 深入理解OceanBase技术原理,对客户场景进行业务和技术梳理。针对业务特点为客户设计合理的数据库解决方案,跟进技术业务验证。 确保项目技术方案落地,并跟进跨团队协同工作,合理把控风险,保证顺利交付。 依托客户业务理解,结合项目情况,主动合理推动OceanBase产品迭代改善,快速提升产品竞争力 负责对客户技术人员的培训相关工作。 任职要求: 1. 计算机相关专业本科以上学历。 2. 5年以上工作经验,数据库RDBS,分布式系统或云原生数据库经验优先。 3. 至少精通一种常见数据库,不限Mysql, Oracle, DB2, SQLserver 等。 4. 熟悉Linux/Unix 操作系统,了解操作系统原理和熟练操作。熟悉分布式系统优先。 5. 掌握至少一门编程或者脚本语言。 6. 具备良好的英文听,说,读,写能力。 (必须) 7. 接受海外差旅和项目负责人的工作方式。 (必须) 8. 具有优秀的沟通表达能力、协调应变能力、团队协作能力、较强的工作责任心和团队协作精神。主动思考,自我驱动力强.
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,社交 / 未融资 / 少于15人
    招白班6小时,急招!急招!急招!急招! 1.做过销售最好,口齿清晰,表达沟通没问题,不需要露脸!不用出镜!不需要懂茶,肯学有稿子理解去讲解! 2.工资实习期3千一个月,一个月后,转正后3千5~5千起!(想要高工资的,只要销售能力越强,工资越高!提成按叠加阶梯式!工资每月15号发) 3,工作地点交易城c3 4.时间:早上8点50到下午3点30分,中间休半小时,(12点半下班,半小时吃饭,**月不包吃!一个月转正后包吃!) 5.节假日正常放假!月休4天(正常周末2天不休息,其它随意调整)
  • 40k-80k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工资高,待遇优,你的理想老板,理想工作,理想薪资,每一位员工都是股东,业绩达标组团旅游[灵机一动]
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 150-500人
    1、年龄18-50 岁,性别不限 2、交通工具自备:电瓶车 3、具有服务意识,可以快速安全的把餐品送到客户手中; 4、吃苦耐劳 工作时间:10:00--14:00 17:00--21:00 18:00--22:00 19:00--23:00
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 150-500人
    1、年龄18-50 岁,性别不限 2、交通工具自备:电瓶车 3、具有服务意识,可以快速安全的把餐品送到客户手中; 4、吃苦耐劳
  • 10k-16k 经验不限 / 大专
    电商,消费生活 / C轮 / 150-500人
    我们是:【国内领先的农业互联网平台,成立七年时间已获经纬中国/华创资本等知名机构数亿投资,在深圳团队近千人,在国际创新谷有三层独立的高档办公室,有自己的天空农场和种植基地。待遇优厚,双休】 我们希望你: 1、热爱短视频,抖音快手深度用户,三观正,脑洞大,创意点子多; 2、工作积极主动、责任心强,具备良好的沟通能力及团队精神; 3、对视频工作充满热情,对当下热点,行业事件,梗的灵敏度高; 我们需要你: 1、具备短视频剪辑及拍摄能力; 2、制作过有传播、有创意的视频,加分;
  • 10k-15k·13薪 经验10年以上 / 本科
    其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并实施生产战略规划并监督实施; 2、审核有关的生产统计数据和统计报表,做出相应的生产分析报告为领导决策提供重要的依据; 3、负责制定、调整年度生产计划及总预算,领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行,随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题; 4、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等; 5、领导、管理工厂以及对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常运作,设备处于良好状态; 6、组织新技术、新工艺、新设备、新的生产管理模式的应用推广(如精益生产、六西格玛),同时指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据; 7、综合平衡年度生产任务,制定下达月度生产计划,做到均衡生产、控制生产预算、降低费用成本; 8、建立、健全各项生产管理有关制度、流程,管理、指导生产一线人员,帮助建立、补充、发展、培养专业团队,推进班组文化建设以及企业文化建设; 9、与客户、同业间建立良好的合作关系,注重市场反馈,根据市场需求调整生产进度或改进生产质量,按工作程序做好于技术、营销、财务、生态链事业部、人力资源部等部门的横向联系; 10、完成总经理交办的其他工作任务。 任职资格: 1、年龄30-40周岁,***本科及以上学历、学士***书,土木工程、机电工程、机械、材料工程等专业毕业,10年以上有关金属生产制造型企业或贸易型企业工作经验、5年及以上生产副总级别工作经验; 2、熟悉五金、建材、钢材等材料,熟悉CAD钢结构图及工程图、会拆图,具备良好的安全意识、质量意识、风控意识; 3、持C1、电工、焊工、车工、叉车、安全员、注册类等证件并具备其丰富的工作经验者优先考虑; 4、具备优秀的领导和统筹管理能力,有大型国有企业、外资企业、上市企业工作经验者优先录用; 5、熟悉生产各项设备运作原理,具备优秀地计划和组织能力,能够制定有效的生产计划并安排生产队伍的工作; 6、身体健康,无不良嗜好,无犯罪前科,具备高度的责任心和荣誉感,具备较强的独立思考和解决问题的能力。 薪资待遇: 无责底薪10K+社保,中午提供免费工作餐,可根据情况提供单人间副总宿舍。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    1、负责面试工作,为公司储备人才任职要求: 1、20-30周岁,大专及以上学历,具有良好的沟通表达能力 2、工作严谨负责,具有抗压和创新能力,有团队合作精 神 3、有人事招聘、市场营销、人力资源公司、保险公司、教育培训公司从业经验者优先 之前有过面试经验者优先 福利待遇:底薪+提成,综合薪资6K-10K,朝九晚五,单休,不加班,节假日休息
  • 15k-18k·13薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / 未融资 / 50-150人
    光伏总工程师 尊敬的求职者您好,非常感谢您对我们公司的关注,在您给我们投简历之前,麻烦您先详细看看我们公司的介绍,看看我们是不是您想要找公司,同样看看您是不是我们需要找的人,这样做的目的是为了提高大家的效率,同时也为您自己负责,因为在任何情况下,选择都比努力重要,我们是一家快速发展的新能源公司,如果您有事业心,有企图心,想成就自己,请加入我们,感谢您的关注。 岗位职责: 1、独立编制项目可行性研究报告,项目建议书,项目申请报告,节能报告,社会稳定风险评估报告等,具有相应的需求分析、项目估算、财务测算、风险分析、效益分析等能力; 2、负责光伏发电系统设计及户用光伏前期现场收资和踏勘,整理分析基础资料,编制项目规划方案; 3、负责户用光伏系统方案设计计算,方案制作及部分项目预算,合理设计光伏工程施工图,保证施工与运营的合理性; 4、参与招(投)标,负责相关技术文件编制及相关疑难解答,为项目及采购提供全方位的技术服务; 5、负责项目施工图设计,配合项目负责人处理施工现场的设计更改,解决施工中出现的有关技术问题,并进行现场指导并参与项目技术评审和技术交底; 6、负责对光伏系统组件排布设计,编制配置清单、设备选型,发电量计算,解决施工过程中的电气问题,并完成设计方案的优化; 7、熟悉光伏设计规程,具备光伏太阳能发电设计经验,了解国家相关法规和政策,完成光伏电站设计、开发、建设申报、验收等工作; 8、监督各项工程的施工质量,及时协调解决施工中的重大问题,负责组织相关人员进行各项验收。 任职资格: 1、基本要求:***本科及以上学历,建筑设计、电力与电气、机电一体化等相关专业毕业,年龄32-38周岁(优秀者可适当放宽),持C1及以上驾驶证,会开车,能接受短期出差及现场勘察; 2、经验要求:具备电力设计及电力施工相关经验10年及以上,熟悉光伏开发业务流程,熟悉光伏开发设计管理工作,熟练掌握建筑设计专业知识与系统操作,具备分布式光伏项目或集中地面光伏2年及以上相关设计工作经验(分布式项目10兆瓦、地面电站50兆瓦以上优先录用); 3、能力要求:熟练掌握办公和设计等相关软件,能出色的完成公司下达的相关技术支持工作,具有良好的职业素养,较强的人际交往、沟通及协调能力,思维开阔,具有创新意识; 4、有相关行业工作经验、熟悉各项光伏系统设计者优先。 5、持证要求(硬性要求):机电专业国家二级及以上注册建造师、中级工程师及以上职称,证件能随时转入。 薪资待遇:起薪15K+社保+周末双休+公司福利,根据个人综合能力公司将给予一定的岗位与涨薪空间。
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    技术专员 岗位职责: 1、负责针对具体的工程,对现场技术人员及操作人员讲解,操作原理及注意事项; 3、负责配合工作,提出合理有效的研发意见; 薪资4000到8000,接受无经验以及无经验。年龄30岁以下 项目测试专员 工作内容: 1.修改测试方案; 2.用测试工具进行测试; 3.项目可行性,可靠性分析,风险分析; 4.制定测试计划; 5.测试自动化开发;任职要求: 1.年龄20-28周岁,大专及以上学历; 2.具备较强的学习能力和沟通能力; 3.热爱技术行业;福利待遇: 1.底薪4000+项目奖金+补助+年终奖+节日福利; 2.早八点半-晚五点,双休,五险一金,带薪年假,
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    1.根据开发项目工程组织总设计要求,合理调配内部资源,全面负责施工阶段的质量控制,进度控制,工程验收等; 招聘要求: 1.专业不限,热爱通信工作; 2.有无基础都可以(入职参加岗前基础训练),但必须对通信有兴趣;热爱通信,喜欢从事技术类工作; 3.学习能力强,工作热情高,富有责任感,在高级工程师的指导下完成工作内容; 4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。(学习能力强者可放宽学历要求)。福利待遇:入职参加基础岗前训练,掌握岗位必须具备的工作技能。实习工资:综合薪资4000左右 转正工资:5000-7000+五险一金+项目奖金
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    工作内容: 1.负责机房设备的安装,调试以及运行工作等; 2.负责设备档案的简历和管理工作; 3.设备故障的管理;任职要求: 1.大专及以上学历 2.有责任心,进取心,工作积极主动,对技术岗位感兴趣;福利待遇: 1.底薪4000+五险一金+项目奖金+补助 2.早八点半-晚五点,法定假日正常休息; 3.有晋升和发展空间;
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    1.负责网络及系统的日常管理和维护, 2.负责网络安全的管理工作 3.负责内部局域网维护,进行服务器、路由器交换机等设备管理,以及网络平台的监控和维护 4.负责**查杀,维护网络系统安全处理网络及计算机故障 任职要求: 1、18-30周岁,熟悉域操作,系统安装,熟悉相关网络安全产品; 2、良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、耐心细致; 3、责任心强,具有吃苦耐劳精神。 福利待遇: 1、实习期1-3个月,转正后享有平均月薪不低于3500元/月收入; 2、工作时间:早8点30-晚5 法定假日休息,带薪年假;
  • 7k-14k·13薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / 未融资 / 50-150人
    营销总监 尊敬的求职者您好,非常感谢您对我们公司的关注,在您给我们投简历之前,麻烦您先详细看看我们公司的介绍,看看我们是不是您想要找公司,同样看看您是不是我们需要找的人,这样做的目的是为了提高大家的效率,同时也为您自己负责,因为在任何情况下,选择都比努力重要,我们是一家快速发展的新能源公司,如果您有事业心,有企图心,想成就自己,请加入我们,感谢您的关注。 岗位职责: 1、全面负责公司的市场营销和销售管理及业绩达成工作; 2、在权限范围内,对公司资金使用进行规划、审批,持续开展降本增效活动,提升企业效益,完成各项协议、合同及合约等的草拟、签署、执行; 3、根据年度经营计划和市场状况、对市场需求进行分析,制定年、季、月度销售的预测,目标的制定及分解落地与执行; 4、负责营销工作的总体策划,建立健全各项管理制度,完善营销体系管理,管理并激励所属部门的工作绩效; 5、定期考察竞品企业销售行情和同级别竞品销售价格等行情,即时把握信息,向公司提供业务发展战略与决策依据,不断完善销售的推动方案; 6、建立并完善的营销内控、管理、考核等各项制度,使公司的一切经营活动在严格而有序的制度化管理条件下运行,制定销售计划和销售预算,带领团队完成预定计划目标 7、维护在供产品,保质保量及时供货,响应客户问题,不断挖掘新的商业机会,开辟新的产品线,与客户展开最广泛的沟通,维护现有客户关系,不断开发新的客户,保证业务的稳定性和成长性。 8、负责统筹各渠道业务发展管理,依法合规经营,合理风险管控; 9、负责督导公司大/小项目的业务拓展及公关谈判,大客户洽谈跟踪。 10、建设销售团队,培训销售人员,激励下属员工的销售激情,提升下属员工销售技能,建立一支具有狼性、能打胜仗的销售队伍。 任职资格: 1、本科及以上学历,建筑、电力、机械、化工、金融、工商管理相关专业毕业,年龄不超过40岁(优秀者可适当放宽); 2、10年以上工作经验,3年以上企业高管经历,有建筑、新能源、光伏、电力、金融行业工作经验者优先; 3、有强烈的业绩意识,主动作为,有事业心,有内驱力,思维敏捷,执行力强,有主见,具有良好的沟通协调、业务拓展、系统性思维能力; 4、身体健康、热情开朗、为人正派、品格良好,无犯罪前科,有较好的社会资源。 薪资待遇: 本岗位为公司营销总监职务,一经录用将签订劳动合同,公司将提供具有市场竞争力的薪酬,享受社保,周末双休。