• 7k-12k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供满意周到的服务; 3、动态把握市场,定期向公司提供市场分析及预测报告; 4、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历,热爱销售;可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物; 3、良好的沟通能力和团队协作精神; 4、能接受出差。 公司自主研发生产销售于一体,在酒精测试仪行业处于领先地位,公司产品远销海内外,外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门,内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率,是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司产品(酒精检测仪等警用产品)的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求: 1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、有责任心,能承受较大的工作压力; 4、有团队协作精神,善于挑战,能接受出差。 岗位优势: 1、有竞争力的薪酬激励体系:底薪+高提成(最高10%) 2、同行业有竞争力的产品及领先的国内市场占有率; 3、完善的市场销售和服务网点:公司在全国已经开设十余家分公司或办事处; 4、优质的客户资源:公司客户主要为政府部门及国家事业单位,需求稳定回款有保障; 5、完善的岗位培训机制和良性的晋升机会,为每位员工搭建适宜的晋升通道; 6、完成的后勤保障:给予相应的差旅补助、电话补助、交通补助等福利。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、完成公司及部门制订的绩效指标; 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化,并分析和总结客户的需求及痛点,挖掘客户真实需求和潜在需求,加速线索培育,邀约演示/拜访,为销售团队输出高质量的商机,并协助销售追踪推进订单成单; 3、配合部门领导优化客户孵化流程,勾勒优质线索客户画像,对线索精准分类; 4、根据不同类型客户咨询情况,优化话术,为客户提供产品介绍以及价值传递; 5、对线索进行精细化分析与管理,对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成,无须外出。 任职要求: 1、**本科及以上学历,有2年及以上2B行业销售、电话销售经验; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧; 3、具备一定的市场分析及判断能力,有良好的客户跟进、需求挖掘能力; 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力,能灵活运用方法论; 5、具备较强的责任心,能够发挥主观能动性,有强烈的进取心,热爱工作,勇于面对挫折; 6、有团队协作精神,能够适应岗位的安排和调动,勇于挑战。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    欢迎能吃苦耐劳,有上进心,渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升; 2.负责老团长的维护,结合业务的营销策略和工具,帮助老团长提高业绩结果,达成业绩目标; 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动,及时处理团长客诉,解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求: 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先; 2.沟通表达能力优秀,对销售运营工作积极主动性高,且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长,社区微商,或社区管理人员资源者优先; 4.吃苦耐劳,自驱力强,具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳,追求卓越,渴望挑战;
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    欢迎能吃苦耐劳,有上进心,渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行,根据所辖市场特点,完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升; 2.负责老团长的维护,结合业务的营销策略和工具,帮助老团长提高业绩结果,达成业绩目标; 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动,及时处理团长客诉,解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求: 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先; 2.沟通表达能力优秀,对销售运营工作积极主动性高,且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长,社区微商,或社区管理人员资源者优先; 4.吃苦耐劳,自驱力强,具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳,追求卓越,渴望挑战;
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    医疗|健康 / D轮及以上 / 150-500人
    公司名称:江苏百纳医疗科技有限公司 工作职责: 1. 负责公司医疗器械产品的销售工作,包括市场开发、客户维护和销售合同执行等。 2. 了解公司的产品,掌握产品特点、优势和市场需求,为客户提供专业的销售建议和解决方案。 3. 建立和维护与客户的良好合作关系,解决客户的问题和需求,提供优质的售后服务。 4. 参与销售计划和销售目标的制定和实施,并定期向公司汇报销售情况和销售进度。 5. 参加各种行业会议和展览会,了解行业动态和市场需求,扩大销售渠道。 6. 完成公司规定的其他销售任务。 职位要求: 1. 本科以上学历,市场营销、医学检验或生物技术等相关专业。 2. 具备2年以上医疗器械销售经验,有独立销售客户资源和成功案例者优先。 3. 熟悉医疗器械行业市场动态和市场需求,具备良好的市场分析能力和销售策略。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于人际交往,具备一定的销售技巧。 5. 具备良好的英语阅读和写作能力,能够阅读和编写相关销售文件和报告。 6. 熟练掌握常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康,软件开发 / C轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、组织协调职能部门,推动项目进度,完成销售指标; 2、组织、筹备市场活动和学术活动,宣传公司品牌和产品; 3、了解客户需求,了解竞品动态,及时反馈; 4、积极促进各区域物价收费工作; 5、协助大区经理招募经销商,建立销售渠道; 任职要求: 1、大专及以上学历,医学、生物医学工程、市场营销等相关专业; 2、医疗设备厂家销售或者市场部工作经验优先; 3、有地区消化内镜临床客户基础优先; 4、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通、组织协调和团队合作能力; 5、积极主动,责任心强,能吃苦耐劳,有积极进取的精神及接受挑战的信心,较强的客户服务意识; 岗位base在当地
  • 3k-5k·13薪 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 不需要融资 / 少于15人
    广州市盛宏医疗器械有限公司招聘信息欢迎各位来应聘! 工作地点:广州 主营产品:神经外科、颌面外科、普外科等医疗耗材 任职要求: 1、 ***大专及以上学历,经验不限。有1年以上医疗设备销售经验、有医院资源优先考虑; 2、 具有较强的学习能力,沟通能力 3、负责产品的销售及推广 薪酬福利 13薪+交通补贴+绩效奖金+五险一金+商业意外保险+节日工会福利 周末双休;上班时间早上8;30-下午5;30,中午休息两个小时
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    在线医疗,贸易|进出口 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: (仅限眼科耗材、眼视光背景、眼科设备、器械类等相关背景) 1.深入了解和应用我司所代理眼科屈光类植入晶体产品的特性,保证所辖区域内的客户销售指标的达成; 2.负责客户从开发、谈判、入院培训、临床使用指导、售后、回款等全流程事务; 3.负责各类性会议、展会、市场活动的支持与协作; 4.策划并组织区域内的各类型销售会议、培训活动等有计划的开展落实; 5.定期收集并分析区域内各竞争对手的市场情况和动态,制定相应计划,确保自己产品的市场份额; 6.做好区域内KOL的维护和管理,保证良好健康的客户关系. 任职要求: 1.本科学历;对医院流程及眼科相关有一定的知识储备/经验; 2.有较好的沟通能力及演讲能力; 3.能独立解决、处理任何突发事件的能力; 4.有较强的学习能力、自驱力、压力承受力及心理素养。 岗位亮点: 1.直接与医生、医疗机构等关键客户接触,有机会影响行业趋势; 2.优秀的发展平台,提供专业培训; 3.丰厚的薪酬福利,包括底薪、提成、奖金等。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 少于15人
    负责北京区域医院市场开发,完成公司制定的业务指标,有责任心,市场洞察能力强;  勤奋努力,有韧性,能出业绩。有一定的医疗、医药行业从业经;有眼科和手术室器材销售验者优先!  能够熟练掌握应用计算机相关软件,英语流利! 本公司医疗产品:医用缝合线;医用三通;眼科高值产品;
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 不限
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、利用网络、移动互联网思维各大渠道,开拓整合中国区域医疗资源市场,建立全国各地经销商网络; 2、开展市场调研,积累商户资源,搜索目标客户信息,开拓新的客户,维护公司现有长期合作的老客户; 3、负责公司产品的市场开发、客户管理和产品销售组织工作。定期组织市场调研,收集市场信息; 4、负责领导安排其他的销售工作。 职位要求: 1. 专科及以上学历;19-35岁; 2.具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力; 3.性格坚韧,思维敏捷,性格外向、具备良好的应变能力,具有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 4.应届毕业生也可考虑,医疗行业、电子商务优先录用; 福利待遇: 工资待遇: 工作时间::春夏季:08:30—12:00  14:00—18:00            秋冬季:08:30—12:00  13:30—17:30 7.5小时工作制,周日固定休息,法定节假日带薪休假。 试用期1-2个月,无责高薪+高提成+奖金,每月综合薪资至少2w以上,上不封顶,年底有分红,入职后有老人手把手专业技术培训。 员工福利:不定期公司聚餐、部门团建、节假日礼品、全勤奖、年假、年终奖、优秀员工奖金等等福利。 晋升空间:销售专员→市场部总监→市场部总经理。
  • 8k-15k·13薪 经验1年以下 / 本科
    医疗健康 / 未融资 / 50-150人
    职位名称:销售  所属部门:内蒙销售部  负责区域:内蒙地区 负责产品:CT、核磁、血管机、X光机、DR、超声、密度仪、售后产品等GE产品  工作地:北京  工作职责: 1)与负责区域的医院建立联系并达到良好客户关系;  2)完成负责产品在负责区域内的销售任务;  任职要求: 1.学历背景 : 本科或以上学历。  2.工作经验:不限 4.基本技能和素质:  (1)具有较强的沟通和交往的能力。  (2)具有良好的学习能力和较强的执行力。  (3)责任心强,勇于承担责任。  (4)具有团队协作精神,抗压能力强。  (5)热爱生活,有情趣,并善于思考、善于总结,思想有高度。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 少于15人
    1、产品市场推广; 2、根据市场营销计划,完成区域指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品推广范围; 4、辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、区域内市场推广活动的策划和执行; 6、管理维护客户关系, 合作要求 1、学历不限,年龄20-35均可;有工作经验者优先考虑 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、有责任心,能承受较大的工作压力; 4、有团队协作精神,善于挑战。 用实力去证明自己,不想吃苦都想挣钱的不要来,我们需要的是有挣钱欲望的朋友加入我们!!
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 50-150人
    1.市场开发与维护。 2.所辖市场催款工作。 3.所辖市场系统信息更新维护。 4.领导交办的其他工作。
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    月薪构成:基本工资4000-10000+200元餐补+提成10%+现金奖(1000-5000元)+职称津贴 岗位年薪:根据公司大数据统计本岗位年平均收入新人入职第一年7-10万,10-15万元,组长18-30万,经理40-100万 (优先录用有证券从业资格证者,挂证奖励1000元,能力突出者加底薪至5020元/月) 岗位要求: 1、18-28周岁之间。 2、口齿清晰,思维敏捷。 3、有上进心,良好的团队意识和能力。 4、愿意在金融、营销领域成长并发展,勇于挑战自我。 5、身体健康,无不良嗜好,无明显纹身。 福利待遇: 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动。 2、每位员工五险一金。 3、公司提供员工宿舍。 4、每年公司组织定期体检。 5、法定假日休息。 6、发放任务奖励(金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等)。   晋升机制: 1、业务员:初级-见习中级-中级-高级。 2、管理层:组长-经理-总监(见习中级才能进生组长、经理)。 3、其他岗位:可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,内部招聘。如培训讲师、人事行政部、合规部、客户服务部、产品策划部等其他岗位。 工作内容: 1、通过电话与公司提供的优质客户进行有效沟通,指导用户下载使用软件。 2、定期维护客户,按公司的统一标准给客户提供软件使用方面的服务。 3、在讲师部老师的辅助下,完成销售任务