Objective岗位目标：   确保区域零售店铺销售业绩达成；    Responsibilities:  主要工作职责  1、运营管理：负责区域内/全国门店日常运营管理，包含车辆展示，人员管理，销售流程管控等。准确理解、传递、执行销售政策，协助门店达成销售目标，为销售结果负责；  2、数据导向：通过数据，分析业务机会点，进行改进，并通过结果形成闭环不断迭代；  3、参与门店拓展、选址、活动、市场进入策略等决策；  4、招聘和搭建团队，主导一线团队搭建及日常管理，以身作则的发挥领导作用，通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围，创建学习型组织，并对梯队健康度有判断，能够前瞻性储备人才，实现可持续性发展；  5、持续提升内部以及外部用户的满意度，与一线团队建立信任，确保一线团队以专业的态度服务用户；    Qualification:  任职要求  Education Background:    教育背景   1、本科及以上学历，专业不限；  Experience:   经验：  1、六年以上一线销售业务及销售管理经验，能够达到或超出销售目标；三年以上团队管理经验。   2、新能源汽车或其他高端汽车品牌优先；   3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色；   4、在零售点运营系统方面有扎实的知识和可证明的工作经验。    Competencies:   能力：  1、数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力；   2、有强烈的成就导向，对待销售有持续的热情和信心，并能激励团队目标达成；   3、积极应对压力，可以适应长期在高业务目标的环境中发展，达到公司业绩指标要求；   4、自我驱动，出色的时间管理能力，注重细节；   5、优秀的商务拓展及谈判能力；   6、能同时管理多个项目，并持续推动，确保按时交付结果。

职位职责： 1、担任行业业务专家，能够对行业客户的复杂业务进行全面梳理和诊断，结合飞书打造行业实践，树立行业标杆，形成行业影响力； 2、为中大型客户提供企业业务效能提升相关咨询服务，识别客户关键业务场景，确定解决方案及实施方案，用飞书及相关工具为客户提升组织效能，能够顺利启动、推进、落地和复盘项目，完成客户飞书项目的阶段性目标； 3、负责客户高层对话，确保客户高层有明显的飞书产品价值感知； 4、沉淀行业解决方案并具备可复制性。 职位要求： 1、本科及以上学历，丰富的企业管理、IT咨询相关领域一线咨询及实施经验； 2、精通企业业务效能提升/业务数字化转型等咨询和实施方法，对行业有较强的洞察及理解能力； 3、协同团队完成中大型客户业务场景效能提升，结合飞书及相关工具为客户提供解决方案并落地； 4、具备强烈的求知欲、充沛的精力以及优秀的团队合作能力； 5、出色的人际交往和高层拜访能力，能够与客户高层建立长期稳定的合作关系； 6、有一定的行业业务方案文档撰写能力。

Responsibilities: 主要工作职责 预审交付中心及下属门店的报销单据的真实性，合理性，定期交付给总部会计做处理； 核对门店报表和收银系统的一致性，如果物业有提报需求，按需输出； 配合交付中心行政进行门店日常运营采购的审批； 配合交付中心行政进行门店租金，水电，物业等付款的审批； 实物资产台账的维护，按照公司盘点要求配合进行资产盘点； 库存台账的监控，按照公司库存盘点要求进行盘点； 每月完成交付中心及下属门店的业财指标的追踪，和业务一起推动改善； 税务：配合税务稽查、开票、月度申报纳税等； 支持关键节点相关的财务数据汇报。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 ：财务专业 本科及以上学历 Experience: 经验：3-5年工作经验 l 工作认真负责，细心及有耐心； l 积极主动，有效沟通； l 自我驱动；

职位职责： 1、负责日本地区用户社群招募策略的制定和实施，通过各种渠道吸引并增加用户规模； 2、进行用户调研，收集用户反馈，分析用户需求和产品功能指标，不断优化产品表现； 3、组织和落地本地社群活动，提升核心用户活跃，增强品牌影响力； 4、监控市场动态，及时调整运营策略以应对市场变化。 职位要求： 1、流利的日语沟通能力，能够无障碍使用日语作为工作语言； 2、至少2年以上的日本市场的运营或市场营销经验； 3、对音乐创作和音乐工具有热情，了解音乐创作者的需求和偏好； 4、对数据敏感，能够通过数据分析来进行决策和展开工作； 5、熟悉Suno/Udio等AIGC音乐产品者优先。

我们是一家围绕皮肤抗衰和身体塑形方面产品不断创新探索的科技公司，联合清华大学研发能力，多家头部及产业资本，致力于通过创新的射频能量光电设备耗材颠覆和重塑整个医美行业的未来。我们的产品会让竞争对手的传统产品黯然失色，带来更适合中国人体质高效安全的求美体验，打造未来医美市场的领导品牌。 公司在技术研发和市场推广上投入巨资，计划将新一代光电产品投向市场。现诚邀一位华东区域销售总监，您将不仅仅是一个区域销售总监，还能亲手参与并推动公司下一代医美产品的商业化进程，成为公司成长和行业变革的关键推动者。您的工作将直接影响公司在行业中的地位和声誉，未来有望获得更高层次的职业发展与回报。 岗位名称： 华东区域销售总监 岗位职责： 1.作为公司战略布局的核心成员，全面负责区域内下一代国产射频能量医美光电设备耗材的销售，建设及带领团队开拓市场，迅速占领行业高地。 2.制定并实施具有前瞻性的销售策略，达成甚至超越公司预期目标，推动公司颠覆性医美产品的市场化进程。 3.与客户保持紧密联系，深入了解客户需求，提供个性化解决方案，并以卓越的执行力将公司前沿技术转化为销售业绩。 4.持续监测市场动态，反馈前线信息，支持公司产品优化和创新，助力公司成为行业标杆。 5.积极开发医美机构及医院皮肤科室，维护深化与重点客户的合作关系，巩固市场份额，确保公司产品的快速落地。 6.定期进行市场分析，掌握行业趋势，制定并调整销售策略，确保销售目标的持续达成。 岗位要求： 1.希望您是一个热情，进取，外向，擅于学习的人。 2.具备5年以上一线销售经验，尤其是在医美行业或医疗设备耗材领域有着出色战绩。 3.具有极强的销售落地能力。 4.具有领导力，团队建设能力，具有拼搏精神，能出成绩。 薪酬组成： 固定薪酬+奖金+提成+期权=百万年薪

职位描述： 1、了解海外游戏市场产业动态，积极发掘新机会点，收集和整理海外游戏市场信息及产品信息； 2、为在海外发行手游制定区域的发行策略，统筹区域发行整体工作，对产品在区域内的核心经营指标（新增/回流）负责；团队内统筹领导业务，包括但不限于用户洞察挖掘、长期发行策略制定、事件&创意营销、平台合作、内容生态运营、社区运营、UA投放等 4、与多个跨部门团队协作，协调内部资源，对齐共同合作努力方向，最终为产品在区域内的生意指标完成度负责 5、管理区域发行团队，负责对团队成员的分工进行划分、团队成员激励、团队人才培养，促进团队流畅运转、共同协作完成目标 职位要求： 1、在游戏发行/运营/市场推广上有5年以上工作经验，有海外手游推广经验者优先，有东南亚市场推广经验者优先； 2、熟练掌握游戏市场推广的营销方法，优秀的营销意识和创意策划能力，思路清晰，表达流畅。具有很强的开拓性，沟通和资源整合能力强，能够整合内外部平台以及合作伙伴资源，建立和维护良好合作关系； 3、对手游海外市场推广，有独到的见解，和实际的执行经验，有方法论框架沉淀 4、对数据敏感，对目标品类产品熟悉，能精准识别和挖掘用户需求，有敏锐的洞察力和快速学习能力； 5、有良好的团队管理能力和沟通能力，擅长团队职责划分、标准建立、能力搭建和人才培养激励； 6、热爱游戏，工作态度认真负责，具有良好的学习能力，抗压能力强，团队合作意识强； 7、出色的英语能力，能使用英文作为工作语言，具有较强的英文文字组织能力和商务谈判能力；熟悉了解海外游戏市场者优先

1. 岗位职责： 1) 负责区域开拓和走访维护工作； 2) 负责区域各项营销指标的达成； 3) 负责营销策略在当地的贯彻执行,并推动产品及创新业务落地； 4) 负责区域的业务运营分析，协助部门制定具有针对性的商务政策； 5) 洞察区域的市场动态，了解区域内客户需求，及时传递信息，配合部门为客户提供有效解决方案； 2. 任职条件： 1) 2024 届高校应届毕业生，对汽车、保险、互联网金融、车后市场感兴趣；金融、保险、汽车工程、机械等专业或市场营销、工商管理、国际经济与贸易等专业，有过相关实习经历优先考虑。 2) 有独立思考能力，突出的学习能力； 3) 具备一定数据分析能力； 4) 性格外向，有冲劲，具备较强的沟通能力和持续学习能力； 5) 接受长期出差。可实习优先录用

本岗位工作地点为湖南省 【岗位职责】 - 负责湖南省及周边市场拓展的计划制定与实施，包括目标医疗机构的拓展、跟进和销售转化，提升区域市场占有率； - 发展并维护区域内的各方关系，包括但不限于相关监管部门、权威专家、意见**、合作客户、媒体等，提升区域市场知名度与影响力； - 策划实施区域内的学术会议、学术交流、签约仪式等线下活动； - 调研搜集区域内市场信息、竞品动态，分析区域行业趋势； - 配合总部跟进互联网医院相关证照手续办理和工作开展； - 完成公司交办的其他事项。 【任职要求】 - *****大专及以上学历； - 3至5年医疗器械、生物医药、医疗机构等行业销售经验优先，熟悉湖南市场或有区域资源优先； - 具备优秀的理解力、沟通力和执行力； - 自驱力强、认真负责、结果导向； - 能够接受经常出差。

岗位职责： 1.依据公司营销战略与业务发展需要，负责区域加盟督导和维护工作，完成销售目标，维护公司利益，提高品牌形象； 2.跟进加盟店的开业筹备、培训、日常营业、监督指导等店铺的全程运营工作； 3.货物到货信息，根据负责区域销售状况，合理配置资源，有效地跟踪货物的补充； 4.跟踪负责区域销售指标的达成情况，关注客户周、月、季销售情况，并及时分析、调整控制销售目标的达成，针对加盟店的销售情况进行针对性的指导； 5.收集区域市场信息，分析竞争品牌，了解市场趋势，为公司决策提供信息支持； 6.进行定期的巡店督导工作； 7.定期总结并汇报项目进展情况，依据公司要求提交相关工作报告； 8.协助新开店铺加盟手续的办理及开业计划的制定； 9.制作加盟档案并及时更新和保管； 10.客户关系维护工作，营造良好的经营软环境。关注客户经营情况及时采取应对办法，保证正常有序的客情关系； 11.及时完成上级领导交办的其他工作任务。

赫基集团-欧时力Ochirly招聘导购 公司直招，不收费用！ 任职要求： 1、年龄18-35周岁； 2、具备良好的表达及沟通能力，热爱零售行业； 3、能适应快节奏的工作环境、有品牌服装导购经验者优先。 薪资福利： 1、工资待遇：综合薪资6000-10000元/月（税前），能力强者可达到15000元/月（税前）； 2、职业发展：公司有专业培训，为员工提供透明化畅通的晋升路线（导购-店长-区域及其他管理岗位）； 3、福利待遇：五险一金、带薪年假、年终奖、节日福利等； 4、员工制服：每年8套免费品牌正价时尚工服。 面试方式： 1、直接前往店铺面谈 时间：每日12:00—18:00 地址：上海市闵行区吴中路1599号上海万象城3楼 欧时力店铺 2、直接前往公司面试，无需预约 时间：工作日上午10:00—11:30，下午14:00—16:30 地址：上海市徐汇区中山南二路1089号徐汇苑大厦301-2-C单元（带好身份证原件），告知前台面试欧时力店员即可 电话接听时间：工作日9:00-18:00

助贷业务区域总监 负责上海、重庆、西安、南京、成都、济南、北京、石家庄、广州、厦门、江西、湖南、广西、云南等区域 岗位职责： 1.根据公司开展新业务模式需求开展销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效地在城市范围内执行开展区域房抵助贷业务; 2.完成公司制定的助贷销售计划，达成助贷销售业绩; 3.负责管理助贷销售业务活动，并提供专业的辅导与训练; 5.根据一线工作销售人员的反馈，向公司上层提出助贷产品及流程优化建议; 任职资格: 1.本科或以上学历，营销、金融房抵助贷等专业优先考虑; 2.3以上金融工作经验、2年以上相关房抵助贷行业经验; 3.具有优秀的协调沟通能力，能高效率完成销售任务; 4.具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力。能够有效开发客户资源; 5.具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在一定的压力下胜任工作; 6.强烈的时间观念和服务意识，灵活熟练的谈判技巧; 提成激励相对同行较高

工作职责: 1、 根据公司计划，完成销售指标； 2、 根据公司营销战略，积极开拓新市场和新客户，扩大公司业务量； 3、 独立拜访客户，了解客户基本业务需求，维护客户关系、挖掘客户需求； 4、 独立完成标准产品介绍资料准备、标准产品报价及销售文件准备； 5、 撰写简单应用方案，协调资源进行用户现场产品演示； 6、 建立并维护区域销售代理渠道及合作伙伴关系。   任职资格： 1、 有2年以上销售工作经验，具有医疗信息化行业工作背景和资源; 2、 掌握基本销售流程、规范及销售漏斗原理； 3、 能够迅速适应新环境，严格遵守公司制定的各项制度，良好的团队协作精神； 4、 擅长商务谈判，客户导向及服务意识强； 5、 喜欢面对挑战，对工作有信心和热情，具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力 薪资：底薪+月度绩效+提成

【工作时间】：9到8点，不加班，工作时间自由可调休 【晋升渠道】：业务员-经理-副总监-区经（业务3-6个月后可晋升） 二，职位要求： 1.【学历要求】：高中以上学历（含高中）有销售经验或行业经验的可适当放宽 2.【年龄要求】：年龄19到34岁之间.年轻有冲劲，要有不热血不青春的态 3.【职务要求】：勤奋、好学、上进、品德好三观正 4.【工作经验】：有无经验都可接受，经理无条件协助；以一 对一带教为主，真正意义上可以快速赚钱 4.【业务类别】： 1、房屋租赁：（公寓租赁 整租 高端租赁 ）附带做商铺及别墅写字楼商业地产，3.7W套房源，共计10W间、套的房源再租 2、托管业务（资产管理）：公司托管核心小区周边5公里-10公里内房源，全上海收毛坯新房 3、二手房买卖：因公司房源资源较多，业主直接委托，附带做买卖业务 4、装修业务：自己有装修团队进行装修，另外有智能门锁通过赠送门锁锁定房源 5、智能APP房源 三，福利待遇： 1.【收入无上限】：4000-10000元无责任底薪，业绩单数越高底薪越高，保底薪资保证基本生活，提成标准25%-55%，月基础薪资1.5万起，另有月绩效奖金1000-5000元，获取客户、带客户看房均可以有提成，寻找新增房源也有提成，保证每天的工作真实有效，便于后期公司发展方向 2．【网络布局优势】：房地产市场获客渠道，所有引客平台全部开通，贝壳、58品牌公寓、安居客、一键三网发布蘑菇等，不计成本投入，全部高配置，做精准高费用去引流客源，人均获客网络端口2-3个，推广网络费用全部由公司承担，人均成本1500/人/月，只需在办公室等客户和客户微聊约看房即可，不需要驻守地推、不需要打电话营销、不需要发传单 3．【业务定位优势】：非传统类型中介公司，新型业务模式，客户量多，成单容易，初级业务，只要勤奋就可以开单，历史数据每月成交单量平均11单/人/月，每月公司总开单量1000单起，转介绍客户特别多，合作模式让你成交量剧增 4．【房源资源优势】：主营楼盘中少则上百套房源，多则上千套房源，基本全部集中在12号线，9号线，1号线地铁口，房子新，装修好，整个核心区域有3.7万套房子房源量，每月在公司主营重点楼盘成交近1000单/月，方圆十公里内寻找白领公寓的房源公司80%的基本都有的 5．【地理位置优势】：12号线虹漕路地铁站旁，地处5A级漕河泾开发区信息产业园中心，周边全部都是知名企业如阿里巴巴、抖音字节跳动、爱奇艺、腾讯、新浪、游族网络公司总部设在周边，客户群体量高达近百万，就近找房，客户量有保证 6.【年终红利】：公司资产管理股份分红：每年拿出营业额10%作为亲情红利发放给核心管理层的员工的父母或亲人，处处体现任性化管理。眺望整个行业，找不到第二家公司有这项福利 7.【奖励制度】：每日奖励下午茶，周度奖励员工聚餐，10天奖励现金红200-500/人，月度奖励红包+大礼包+周边旅游，每月一次，季度奖励现金红包，苹果手机，电瓶车等，年度年终奖礼现金+分红+车+房屋基金 社保商保：给每一个小伙伴买了社保及商业保险，减少外来就业生活医院成本，真正意义上保障大家的安全。 8.【提供宿舍】：无论你是初来上海找工作，还是上海老江湖换工作，都不要担心，我们首先会安排好你的住宿。(宿舍离公司大概10分钟路程，有厨房，阳台，卫生间，设备齐全，公司有聘请宿管阿姨，打扫房间，洗衣服，让你劳碌一天到宿舍有到家的感觉) 四，办公环境1400多平，2个200多平的商铺，共计1600多平办公室 五，假期福利 每个月都举行周边游，每三个月国内游，近两年来我们已经走遍了全国大好河山，张家界、北京、浙江舟山、杭州西湖、莫干山、浙北、乌镇、江苏周庄、无锡灵山、阳澄湖、上海周边各大网红景点等，我们的口号是吃遍上海滩，玩遍江浙沪，走遍全中国，2021年我们6月去无锡打卡网红拈花湾小镇，7月去黄山，9月去舟山嵊泗枸杞岛游玩，10月阳澄湖吃大闸蟹，11月去崇明岛骑马，12月在陆家嘴国金中心举办跨年，2022年1月我们去华美达酒店召开公司7周年年会，总之公司福利很多！

工作内容：上海市配送文件，鲜花，生活用品，海鲜等。 职位要求：男女不限，18~55岁左右，会骑电瓶车，会用手机导航，无犯罪记录。 工作时间：时间自己调配一天24小时全天有单。 工作地址：全上海皆可以接单，入职购买保险。 闪送介绍：闪送是一种新型快递，目前高速发展期，订单量充足。收入轻松过万。                   1.闪送员的主要工作是什么？                   答：闪送就是同城速递，上海市不限区域送东西，整个上海跑单。相当于跑腿公司。一对一服务，一次只接一单。轻松无压力，时间充足。送完一单结束后，附近1-3公里就会有下一单。                   2.主要送什么？                   答：钥匙、文件、鲜花等等....客户让你送什么就送什么。起步价多少？                   答：3公里内起步最低11.7一单，最高600一单，物品越重，距离越远，价格越高。

岗位职责： 1、根据公司提供的客户名单，资源外出拜访客户； 2、开发新客户并且定期维护老客户，促成新的订单成交； 3、负责所辖区域内的业务谈判，销售合同的拟定以及相关协议的签署； 岗位要求： 1、***大专学历，机械类，电机类专业相关； 2、一年以上销售工作经验，有大客户，区域销售工作经验优先考虑； 3、沟通协调能力较好，能独立处理客户关系。 薪资待遇： 无责底薪+提成+出差补贴，此岗位需出差，有意向者可直接投递简历。