• 科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责基于Flutter技术体系的移动应用开发; 2.负责参与产品/项目需求分析,配合UI/UE设计师完成产品页面设计及交互设计,能够根据设计稿完成页面布局和UI组件开发; 3.配合后端工程师完成API接口调试、接入、联调等工作; 4.持续对产品基础框架、业务模块和用户体验进行迭代和优化。 任职要求: 1.计算机或相关专业本科及以上学历,3年以上工作经验,至少有1个App完整开发上线的案例; 2.具备熟练使用Dart语言和Flutter框架的能力。能够编写高质量、高效的代码,并能够处理复杂的UI交互、动画和状态管理; 3.了解移动应用开发的基本原理和流程,熟悉常用的移动应用开发工具和IDE,如Android Studio、Xcode等。对iOS和Android平台的差异和特性有一定的了解; 4.具有iOS、Android平台原生开发经验,有大型App开发经验优先; 5.熟悉并能够灵活使用常用的Flutter第三方库和插件,如dio、provider、shared_preferences等,能够解决常见的开发需求和问题; 6.熟悉移动应用性能优化和调试:具备对移动应用性能进行优化的经验, 掌握app打包测试以及发布上架流程; 7.熟悉版本控制工具:熟练使用Git等版本控制工具进行团队协作和代码管理,能够处理代码冲突和分支管理; 8.有过各种图表以及K线图相关的经验(加分项); 9.对区块链有一定了解和有过相关开发工作经验(加分项)。
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.根据需求进行功能及程序设计,功能优化 2.使用cocos2dx-lua引擎开发手机游戏 3.负责客户端核心游戏模块的开发和维护 4.针对游戏特效进行优化 岗位要求: 1、熟练使用cocos2dx-lua 2、具有1-3年以上移动端(android/ios)游戏开发经验 3、精通lua语言并有良好的C/C++基础 4、有独立作品或独立项目的优先 5、熟练掌握数据结构相关知识,熟悉并掌握游戏设计常用的设计模式 6、有机型适配、UI布局优化、性能优化等经验者优先 7、对休闲游戏游戏有深入理解者优先
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    一:快递员 收派员快递员,固定区域(小区加门面房)派送300-400票/天,月薪12000-18000,有派费直达,每日到账,每日可提现,剩余工资次月底发放,有意者尽快联系,欢迎打扰 二:货车送货员,C.B照司机,有厢货经验,包吃包住。送驿站。月薪7500-8500 三:分拣员 卸车,分拣,扫描,装袋,包吃包住,综合月薪6000~7000元,具体可面议 工作地点:上海市宝山区同济路250弄3号库院内极兔速递 报名方式:请直接投递简历报名
  • 10k-18k 经验不限 / 不限
    金融,数据服务 / 未融资 / 50-150人
          我们是金融投资公司,主做外汇二级市场业务。                在招交易员岗位属于投资管理类职位,工作内容主要是负责打理公司大资金账户,进行市场行情分析和交易操作,为公司获取投资收益。       薪资待遇起点高、实时结算,利于最大限度发挥个人潜能,回报丰厚!       面向全国招聘,可远程异地参与应聘考核,有意者欢迎来电或微信详询沟通!
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    招满一年驾龄司机!! 职位介绍; 本公司现招满1年驾龄网约车司机,提供车辆和平台,买社保!! 上班时间地点可自由安排!! 平台单量稳定,冲单奖高 (司机奖励) 冲单奖励当天较高可得180元!! 早高峰/晚高峰/夜间/时段,每单订单额外奖励9元/单,较高一天可的180元额外冲单奖励!具体时间以平台所出为准。 多劳多得,有付出就**有收获!! 1、上班时间地点自由,司机可自由选择上班时间及地点,不需要每天回来本公司签到,车辆亦可放自己家保管; 2、公司统一承担正常保养、保险、维修,并安排一对一车管服务; 3、公司提供公平的晋升平台,晋升方向:司机--车队长--运营支持--运营主管,有志气的你,公司还可以协助开店当合伙人; 4、公司长期招纳人才,可 身边好友一同加入公司,可享有高额千元红包,多劳多得,上不封顶; 5、选用国内大平台接单,无需主动找客户,大量订单,收入可观。 职位要求: 1、年龄23-55周岁,男女不限; 2、持有C1及以上驾照,3年以上驾龄,以领证日期为准; 3、具有强烈的安全意识、服务意识,无毒驾、酒驾记!!
  • 5k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    物流平台 / 上市公司 / 150-500人
    工作内容:政府扶持、国家大力推广  “十四五”规划期间,对新能源行业的支持政策发展到“加快长大新能源产业成为新的发展方向” 投资28万亿;  当下处于爆发增长期,将要普及到全国95%城市;  马先生跨界做储能、风电,仅注册资金就1.1亿,体现了马先生对新能源行业的雄心和布局; 2023年4月13日,格力集团官微消息,进军光伏制造,总投资约59亿;  2023年8月3日,全球龙头企业宏基集团扩大在储能行业的立足点;  2023年8月9日,比亚迪王传福:预计2025年中国新能源汽车渗透率有望提升至70%;  未来五年高薪风口****  1-3年工作经验,一线城市年薪35万左右。基层员工月薪上万。上海5-10年工作经验技术总 监年薪150万。  新兴行业 人才缺口大  缺少复合型、技术型人才,预计2025年新能源行业人才缺口高达2000万  工作描述-------------------------------------------------------------⾃动化运维:负责对⽣产、营销等数据的整理维护,确保整个电⽹运⾏的⾃动化⽔平。  变电运维:涉及变电设备的运⾏维护、倒闸操作、事故处理和设备巡视,这 是电⽹运维的 核⼼⼯作之⼀。  换流站运维:负责换流站的施⼯、运⾏维护和检修,以确保输电⽹络的连续 性和稳定性。  ⽹络和系统运维:负责电⽹⽹络系统和⽇常运维⼯作,保障其稳定运⾏,并 快速响应突发 的应急事件。  规划设计、安装和调试:负责电⽹⽹络系统和⼯程的规划设计、安装和调试 ⼯作。 故障处理和分析:能够迅速定位并解决⽹络和系统中的⼀般故障问题。  设备管理和维护:负责电⼚设备的安装、调试、运⾏、⽇常维护和检修,以及设备预警排 查和技改⼯作。 每月薪资: 5000-8000  职位福利:  风 电 方 向----五险,表 现优秀者转正工资6000-8000, 工资每半年一次考核, 考核通过之后加薪工资,工作3-5年综合工资8000- 12000, 风场项目经理工资年薪根据风场利润年薪10W 以上。  工作时间:每工作2-3个月带薪休假10-15天,回家往 返路费公司报销,高铁二等座及其车票,不用担心回 家远,路费高。  光伏方向----普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月,值班 长月薪可达8000-10000元,站长月薪可达10000元 以上,五险;  工作时间:根据企业项目规定时间工作,休息时间 安排灵活(一般情况下为集中工作集中休息)  锂电方向----普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月,技 术人员薪资为8000-20000不等,销售人员薪资 10000-30000不等。)2022年各环节中,薪酬整车生产环节,人均薪酬为20万;动力 锂电池环节,人均薪酬为12.81万,在产业链中, 整车的研发人员薪酬平均19.27万元,销售的平均 薪酬为33.11万元。  中专及上学历,不限专业,机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑  初中前期可应聘普工,后期提升学历
  • 教育|培训 / 未融资 / 150-500人
    公司简介 1、准上市创新创业集团,2018年发展至今,公司发展快速,目前在珠三角地区设有20多家分校,开设于广州、佛山、中山、江门、惠州等地,年营业额过亿。 2、由一群广州重点高校毕业生组成,天河市中心创办! 3、教学资源共享、生源稳定集中体量大,专业的课程咨询规划师服务团队进行规律的课程安排。 晋升情况 1、提供项目管培生岗位 2、主管/总监/区域负责人 晋升岗位 3、合伙人制 工作氛围 1、伙伴年轻活力,有颜有趣有料,平均年龄23岁 2、90%重点本科及以上学历 3、晨练、运动、团建,认真生活,快乐工作 [工作要求] 1、本科及以上学历,擅长初高中任意年级科目; 2、不限教资,不限经验;(教师资格证在面试环节不做强制要求,会在入职后统一安排考试) 3、线下机构教学,全职优先,可兼职实习。(非在校生要求做实习或全职,一周4~6天;在校生可周末兼职) 4、教授数理化科目需要有较强的逻辑思维、空间思维,曾获得竞赛类奖项者优先;教授语言类科目需要标准发音,应聘英语教师通过四六级或专四专八者优先; 5、热爱并认同教师事业; 6、认同青藤教育文化,有团队合作精神及敬业精神,与我们一齐成长。 [工作内容] 1、教授学生对应科目知识和技能,提升学科综合应用能力。持续打磨课堂,成为一个受学生欢迎的、有趣有料的老师,对学生进行(1~6人)的个性化的学科授课教学,晚辅解答疑惑; 2、为学生查漏补缺,帮助尽快提高成绩,熟悉青少年心理,帮助学生培养学习兴趣,养成好的学习方法及学习习惯; 3、积极与学生、家长进行良性沟通,课后反馈情况,传递积极的的家庭教育理念。 [能力提升板块] 1、免费岗前培训,助你尽快熟悉教学环境; 2、任教期间会有老师进行培训指导及组织教员会议,进行磨课练课,尽快提高教学能力。 [薪酬福利] 1、综合月薪3~8K 2、教学优秀者,有教师奖金350~1500/月 3、提供住宿及交通补贴 4、全职提供五险一金 [工作地点] 目前在珠三角地区设有20多家分校,开设于广州、佛山、中山、江门、惠州等城市市中心或商圈内,公交地铁沿线。具体教学地点会结合讲师个人意愿与校区需求合理调配。 [面试地点] 广州市天河区天河南街道丰兴广场C幢1101 (非市内,另安排线上面试)
  • 40k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与产品的全流程质量保障工作,主要负责后台软件测试工作,验证业务数据的准确性,对业务数据有一定敏感度; 2、根据需求确定测试方法,制定测试计划,编写测试用例,独立执行测试工作; 3、具有接口自动化测试、性能测试、后端服务化测试相关经验; 4、跟踪定位产品软件中的缺陷问题,主动提供反馈和优化建议,持续改进项目质量。 任职要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历,3年以上测试经验; 2、掌握软件测试技术、测试流程及方法;熟练使用禅道/Jira,使用jenkins,有接口测试,有大数据测试经验者优先; 3、熟悉Jmeter等性能测试工具的使用、调试、执行,熟悉中间件、数据库、操作系统、jvm 性能问题定位; 4、熟悉掌握JAVA、Python等至少一门开发语言; 5、熟练linux命令,mysql数据库,TCP/IP、HTTP等网络协议; 6、具备熟练的实施部署能力,可按照文档进行性能测试调优。 7、思路清晰,工作细心,耐心,有责任心,有很好的沟通能力和团队协作精神。
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    数据服务,其他 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.主要负责后台、活动相关的产品功能设计,协助收集和反馈产品的使用问题,并负责问题后续的排查、解决和上线; 2.负责输出产品原型和规范,跟进产品需求的开发、QA和上线等环节,确保项目上线进度; 3.持续监控和分析产品上线后的用户反馈和数据情况,总结用户需求提出产品优化方案; 4.关注并收集行业产品动态信息,挖掘产品体验痛点并输出优化建议。 任职资格: 1.23届、24届本科及以上学历,可至少实习 3 个月,有中后台产品或内容产品实习经验者优先; 2.逻辑分析能力强,善于发现提炼问题; 3.有良好的沟通能力和抗压能力,细致、耐心、责任心强; 4.对B端后台类产品有浓厚的兴趣,有工具型/用户型/平台型产品实习经验更优。
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 本科
    工具 / C轮 / 150-500人
    位职责 1.负责各类后台服务和业务系统的需求分析、系统设计、开发实现; 2.参与后端模块、数据平台、基础服务等的开发工作; 3.分析并优化业务流程,参与系统长期架构设计与规划,探索合理、可扩展的系统模型,通过自动化等手段提升研发效率,提升需求迭代速度与系统能力; 4.保证系统稳定性,提升系统的容灾、降级及应急能力,提升系统的可用性和可维护性,协同QA保证高质量开发交付;优化系统性能、及时排查线上故障,保证系统稳定; 5.积极主动协调相关团队完成项目,促进团队合作,积极影响其它成员。 岗位要求 1.本科及以上学历; 2.掌握一种以上的开发语言,包括但不限于Java、C、C++、Python、Golang等;了解MySQL等基本使用,熟练使用SQL语句;会常用的shell命令; 3.具有扎实的数据结构、操作系统、数据库、算法、网络等计算机基础知识; 4.优秀的学习能力和自驱力,对新技术有强烈的求知精神,能深入代码研究,能通过英文论文等**手资料了解业界新技术,积极学习新技术提升自我、提升团队; 5.优秀的逻辑思维能力,特别是流程梳理能力和建模能力,善于从复杂系统表象中分析问题。具有较强的解决问题能力,对解决复杂问题充满激情; 6.善于交流,有良好的团队合作精神和协调沟通能力,有一定推动能力。
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    工具 / C轮 / 150-500人
    工作内容: - 负责HR SaaS产品,调研用户需求和反馈,排出优先级; - 将需求转化为高品质的产品文档、产品设计或解决方案; - 协调产品、研发、设计等同事,实现上述需求; - 跟踪项目进度,协调推动项目按计划完成; - 参与产品的体验及测试工作,及时发现问题并管理跟进 职位要求: - 23届、24届本科及以上学历; - 逻辑清晰,喜欢抽丝剥茧,乐于分析事物本质,擅长系统地解决问题; - 热爱思考,善于沟通,具备优秀的自主学习能力,同时可以具有较强的执行力; - 互联网产品控,对产品有自己的独立思考和见解,具备良好的用户视角,对产品体验敏感; - 每周5天,可实习3个月以上优先
  • 15k-25k 经验在校/应届 / 本科
    人工智能服务 / C轮 / 150-500人
    职位职责: 1. 协助产品团队进行业务流程梳理,提出改进建议 2. 对产品关键数据进行监控及分析 3. 负责收集用户反馈的各种问题,并梳理出改进需求点,对接运营、开发、测试,将产品推动上线。 4. 对竞品进行调研与分析 职位要求: 1. 23届、24届本科以上学历(优先),每周可实习四天及以上,至少连续实习3个月; 2. 责任心强,能在复杂环境下,保持积极工作状态,对结果负责; 3. 有产品实习经验优先; 4. 专业不限
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    网络通信、专业服务|咨询、科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责各类后台服务和业务系统的需求分析、系统设计、开发实现; 2、参与后端模块、数据平台、基础服务等的开发工作; 3、分析并优化业务流程,参与系统长期架构设计与规划,探索合理、可扩展的系统模型,通过自动化等手段提升研发效率,提升需求迭代速度与系统能力; 4、保证系统稳定性,提升系统的容灾、降级及应急能力,提升系统的可用性和可维护性,协同QA保证高质量开发交付;优化系统性能、及时排查线上故障,保证系统稳定; 5、积极主动协调相关团队完成项目,促进团队合作,积极影响其它成员。 岗位要求 1、23届、24届本科及以上学历; 2、掌握一种以上的开发语言,包括但不限于Java、C、C++、Python、Golang等;了解MySQL等基本使用,熟练使用SQL语句;会常用的shell命令; 3、具有扎实的数据结构、操作系统、数据库、算法、网络等计算机基础知识; 4、优秀的学习能力和自驱力,对新技术有强烈的求知精神,能深入代码研究,能通过英文论文等**手资料了解业界新技术,积极学习新技术提升自我、提升团队; 5、优秀的逻辑思维能力,特别是流程梳理能力和建模能力,善于从复杂系统表象中分析问题。具有较强的解决问题能力,对解决复杂问题充满激情; 6、善于交流,有良好的团队合作精神和协调沟通能力,有一定推动能力。
  • 10k-18k 经验在校/应届 / 本科
    网络通信、专业服务|咨询、科技金融 / C轮 / 150-500人
    「职责」 1. 我们希望你能够高效「推动已有计划实施」 * 记录整理用户反馈 * 充分理解需求,基于需求设计简单产品方案 * 明确事项优先级,持续做正确、重要而高效的事 * 根据要求进行数据统计、数据监控 2. 我们希望你能协助「定义需求」:通过竞品分析、用户研究、数据分析等方式,或者你自己的方法,协助寻找产品发展方向。 3. 协助产品经理完成其他相关工作,多维度帮助产品更好发展。 「要求」 1. 对互联网产品工作有一定的了解,有了基础我们才更容易的开始工作。 2. 想要在产品岗持续发展,这会是我们一起前进的原动力。 3. 积极主动,善于在工作中发现问题,主动承担,我们相信自我驱动是你快速成长的基础。 4. 善于学习,开始可以不太熟悉,但要善于总结学习。 5. 换位思考,做一个好产品经理的重要品质。 6. 较好的逻辑,喜欢用理性思维和数学模型来解释和分析问题。 7. 责任心,较好的沟通、协调、合作能力。 8、有相关工作、学习经验者优先; 9、要求22届/23届/24届毕业 「你的收获」 1. 项目实践机会多、扁平化管理、成长空间大,你有机会在快速发展的公司独当一面,负责一个重要产品模块。 2. 你会体验不同的视野,你可以极近距离的贴近用户,也可以站在战略规划的角度思考问题。 3. 时常有些关于价值观和方法论的讨论。 4. 团队年轻、平均年龄25,经常一起玩,氛围好。 5. 可转正 #希望我们带给你的不仅仅是工作#
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 150-500人
    免费培训,不加班,老板好,弹性工作,可日结