• 15k-20k 经验不限 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    商务主管 薪资结构:年薪20W-25W 岗位职责: 1:负责商务制片团队的搭建与管理 2:了解影视商务的运行逻辑,负责新人制片的商务培训 3:开扩公司的商务渠道,辅助项目的筹备进度 4:收集影视行业信息,分析客户需求,维护双方关系 任职要求: 1:有着团队管理能力 2:具备扩展团队的能力与创业精神 3:具备基础的沟通以及执行能力 4:有制片基础,了解影视商务运行逻辑者优先
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    一:网络市场营销人才,一经录用。待遇优厚,对于优秀营销人才。     职业要求:1:男女不限,18-25岁人士                         2:性格,乐观,开朗。具备良好的沟通能力以及服从上级意识。                          3:不限学历,不论经验,表达能力强及交际技巧。有亲和力为人处事能力,强者优先。 福利待遇:1.周末休息一天半,房补,免费培训教导。工作环境优越,写字楼办公冬暖夏凉。          二:薪资.无责任,底薪4000+提成。上不封顶。月均工资在8000-10000左右,上班时间周一到周五早上九点半上班,每天工作时间九个小时。         三: 对于优秀业务人员进行人才培训,培训管理能力及更高层的培育。        四:各种娱乐活动。定期聚餐,电影及户外活动。         五:公司提倡,高效工作,快乐赚钱,人性化管理等理念。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    会打字,善于沟通交流,要18岁以上的,不要腼腆
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    一:网络市场营销人才,一经录用。待遇优厚,对于优秀营销人才。     职业要求:1:男女不限,18-25岁人士                         2:性格,乐观,开朗。具备良好的沟通能力以及服从上级意识。                          3:不限学历,不论经验,表达能力强及交际技巧。有亲和力为人处事能力,强者优先。 福利待遇:1.周末休息一天半,房补,免费培训教导。工作环境优越,写字楼办公冬暖夏凉。          二:薪资.无责任,底薪4000+提成。上不封顶。月均工资在8000-10000左右,上班时间周一到周五早上九点半上班,每天工作时间九个小时。         三: 对于优秀业务人员进行人才培训,培训管理能力及更高层的培育。        四:各种娱乐活动。定期聚餐,电影及户外活动。         五:公司提倡,高效工作,快乐赚钱,人性化管理等理念。
  • 社交 / 天使轮 / 50-150人
    1、有带小组团队的管理经验,有人事  HRBP经历优先 2、总部武汉,六七年成熟稳定的业务市场,九月开启武汉和南昌分公司,难得的上升空间机会,2个人事的空缺 3、4500无责底薪+500-1500表现奖,3个月考核期 升人事主管后底薪+500 4、每年就几个月忙些,寒暑假带薪假各一个月多,比大学生提前一周放假 5、要求:沟通表达、人际协调能力在线,责任心和团队合作以及抗压能力是基本要求,喜欢并擅长指导他人完成工作以及有一定统筹能力、气场强更好 超级独角兽公司: 致力于帮助年轻人找自己,看世界 每年新增上万会员,年复合营收过千万,行业独角兽高速增长企业 专注于提供城市潮兼.职、潮玩社交活动 、国际义工志愿者旅行等各类优质机会,大学生实践成长平台
  • 社交 / 天使轮 / 50-150人
    1、2年以上工作经验,有带小组团队的管理经验,有人事  HRBP经历优先 2、总部武汉,六七年成熟稳定的业务市场,九月开启武汉和南昌分公司,难得的上升空间机会,2个人事的空缺 3、4500无责底薪+500-1500表现奖,3个月考核期 升人事主管后底薪+500 4、每年就几个月忙些,寒暑假带薪假各一个月多,比大学生提前一周放假 5、要求:沟通表达、人际协调能力在线,责任心和团队合作以及抗压能力是基本要求,喜欢并擅长指导他人完成工作以及有一定统筹能力、气场强更好 超级独角兽公司: 致力于帮助年轻人找自己,看世界 每年新增上万会员,年复合营收过千万,行业独角兽高速增长企业 专注于提供城市潮兼.职、潮玩社交活动 、国际义工志愿者旅行等各类优质机会,大学生实践成长平台
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    社交 / 天使轮 / 50-150人
    1、2年以上工作经验,有带小组团队的管理经验,有人事  HRBP经历优先 2、总部武汉,六七年成熟稳定的业务市场,九月开启武汉和南昌分公司,难得的上升空间机会,2个人事的空缺 3、4500无责底薪+500-1500表现奖,3个月考核期 升人事主管后底薪+500 4、每年就几个月忙些,寒暑假带薪假各一个月多,比大学生提前一周放假 5、要求:沟通表达、人际协调能力在线,责任心和团队合作以及抗压能力是基本要求,喜欢并擅长指导他人完成工作以及有一定统筹能力、气场强更好 超级独角兽公司: 致力于帮助年轻人找自己,看世界 每年新增上万会员,年复合营收过千万,行业独角兽高速增长企业 专注于提供城市潮兼.职、潮玩社交活动 、国际义工志愿者旅行等各类优质机会,大学生实践成长平台
  • 16k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    公司解决销售过程中两大难题: ①客源:公司提供客户资源 ②销售场所:会展体验式活动 不要求自带资源,不需要陌拜,非传统的销售模式,全新会展体验式营销。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责美团用户承接产品工作,对负责承接场的用户规模增长及订单转化负责 2、收集用户反馈并分析相关数据,提出产品改进及创新方案,持续复盘优化或创新产品形态驱动业务增长 3、深入调研市场动态和用户需求,及时对行业承接产品玩法及形态保持洞察并进行产品迭代 4、能够准确理解需求并形成产品方案,跨部门协同优化承接效果,与设计、研发、运营等团队通力协作,完成产品交付落地并对最终结果负责 岗位基本需求 1、具备用户增长/承接产品、用户/活动运营相关经验,3年及以上产品经验。 2、深度思考、结果导向,具备较强的逻辑思维、数据敏感度及创新能力。 3、热衷于满足用户需求,追求极致的用户体验。 4、具备良好的执行推动、外部沟通能力。 5、较强的市场洞察能力,能及时获知行业动态,有独立思考和见解。 具备以下者优先 1、对本地生活、电商领域的用户增长有独特见解。 2、具有搜索、推荐、规模化数据应用策略/产品相关经验。 3、善于发散,且能收敛,具备强创新能力。 4、有大厂经验,或主导/核心参与过大型复杂项目。 岗位亮点 1、核心业务、靠谱团队,团队成长氛围好。 2、该方向属于功能产品、策略产品和用户增长结合的领域,对同学的综合能力锻炼很有帮助。 3、合作的前后端开发、算法、设计等团队,配合度和专业度高。
  • 50k-90k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:数字孪生行业场景开发工程师      职位概述: 数字孪生行业场景开发工程师是负责将数字孪生技术与实际场景相结合,开发出具有实际行业应用价值的数字孪生场景产品或服务的高级技术人才。该岗位需要深入理解数字孪生技术,能够根据客户需求,设计并开发出具有创新性的行业数字孪生场景解决方案。 主要职责: 1. 负责数字孪生行业场景的设计、开发和优化,包括但不限于环境建模、传感器模拟、数据交互等。 2. 与团队成员紧密合作,确保项目进度和质量,解决项目中的技术难题。 3. 深入理解客户需求,提供具有创新性的行业数字孪生场景解决方案。 4. 参与公司智慧类行业数字孪生场景相关产品的研发和推广,推动团队的技术进步。 5. 参与团队内部培训和知识分享,提升团队整体技术水平。 基本要求: 1. 计算机科学、软件工程、数学等相关专业专科及以上学历。 2. 熟悉数字孪生、虚拟现实、增强现实等相关技术,有相关领域工作经验者优先。 3. 熟练掌握至少一种主流编程语言,如Python、C++、Java等。 4. 具有较强的逻辑思维能力和问题解决能力。 5. 具有良好的团队合作精神和沟通能力。 优先条件: 1. 拥有数字孪生场景开发经验者优先。 2. 熟悉three.js和cesium.js开发框架者优先。 3. 拥有独立自主研发和推广新技术经验者优先。 工作环境: 该岗位将在一个充满活力和创新的环境中工作,与优秀的团队成员共同合作,追求卓越的技术成果。公司将提供良好的培训和职业发展机会,以及具有竞争力的薪酬福利。工作地点可根据个人需求和公司实际安排。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、对游戏产品需求进行分析,编写测试计划、执行测试用例,反馈问题并协助研发工程师修复问题; 2、推动项目进度,改善相关流程提高测试的质量和效率,协助进行各专项测试; 岗位要求: 1、本科或以上学历,工科、计算机相关专业优先考虑,2年以上测试经验; 2、有较好的测试思维,熟悉测试流程,能够独立设计并执行测试用例,保证项目质量和进度; 3、良好的沟通能力和解决问题的能力。能主动了解测试过程中遇到的bug的成因,并持续跟进解决; 4、有较强的学习能力和责任心,能承受一定的工作压力; 5、热爱游戏,具有丰富的游戏经验和理解; 6、了解计算机相关知识、有编程技能者优先。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责提高广告素材的各项投放数据指标,为投放结果负责; 2、负责海外市场的UA创意策略制定与执行,撰写创意脚本,把控创意方向,确保与品牌调性和市场需求相符; 3、统筹协调创意制作全流程,与设计、制作等团队紧密配合,确保广告创意按要求落地; 4、与海外研发团队直接沟通,确保创意内容通过监修;主导创意复盘,推动与海外团队的高效协作,持续优化创意策略。 职位要求: 1、了解市面上投放的广告类型/游戏类型,有较丰富游戏经验,熟悉国内外游戏行业动态,对优质的推广创意案例有较强的敏锐度; 2、熟悉CG视频后期制作流程,对游戏视频广告有一定的理解,对色彩、构图、镜头语言、音乐有较清晰认识; 3、优秀的英语写作、口语交流能力,能独立与海外团队沟通,并撰写英文创意脚本;独立主动,善于跨部门协调; 4、3年以上游戏或相关行业UA创意相关工作经验; 5、具有一定的项目管理经验,出色的任务优先级管理能力;具备数据分析能力,能够基于数据优化创意方向。
  • 20k-35k·13薪 经验5-10年 / 硕士
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 关键词:5G 产品经理 TO B 电力行业 【职位描述】 5G 行业产品经理 【岗位职责】 1.具备深厚的5G技术及产品经验,深入理解5G全部产品或部分产品线,同时积极研究5G及5G相关的新技术和新方向。
 2.深入学习和理解行业5G应用场景,收集电力行业用户的具体建设和生产需求,依据需求,协助或主导组网、产品和服务的迭代优化与创新。 3.及时、高效协助销售、售前、方案和交付、运维团队解决产品问题和提高竞争力。 4.完成5G专网及5G专网相关应用的测试验证。 5.及时迭代、优化和完善产品相关资料,协助产品市场推广、奖项和标准制定。 【岗位能力要求】
 1.*****硕士及以上学历,计算机、通信、电子信息相关专业,5年及以上工作经验。 2.熟悉5G核心网、传输网和无线接入网的网络架构、关键技术,具有运营商/5G设备厂商产品解决方案/TOB 行业专网经验者优先; 3.具有通信产品设计或从0到1标杆项目落地经验者优先; 4.技术视野开阔,善于学习新技术和钻研新方案,结合行业进行产品及方案创新; 5.具备良好的材料撰写、沟通表达能力和团队协作能力,具备良好的抗压和环境适应能力,同时具备管理能力者优先。
  • 9k-14k 经验不限 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司证券股票软件的用户售后服务工作(非销售岗); 2.受理及主动电话联系用户,能够针对用户提出的软件使用问题、股票问题给予及时有效的解答; 3.与用户建立良好的联系,维护好用户对公司产品的使用热情和满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 熟悉和了解股票市场专业知识; 3. 普通话标准、具备良好的用户沟通能力和经验 4. 有证券相关工作经验者优先,有证券从业资格、投顾资格者优先; 5. 如无证券从业资格,公司给予6个月的学习试用期边工作边考试,通过考试后转正 薪资待遇: 1. 底薪+奖金模式,多劳多得 2. 8000元~14000元 3. 五险一金齐全,入职一年享受企业感恩金 4. 节假日,生日,婚庆享受津贴,年度体检,旅游,带薪年假,婚假等综合福利保障 5. 节假日福利(过节费,生日蛋糕等)
  • 17k-27k·16薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责互联网保险产品前端展现,官网和活动页面的研发和运营; 2、与UI设计、前端制作及后台开发人员协作,高效优质完成产品界面和功能的实现; 3、持续优化web前端呈现,提升用户体验; 4、完善前端工具和框架,以及新技术调研和落地。 任职资格: 1、本科以上学历,1-3年前端开发工作经验,优秀应届生可放宽工作年限; 2、负责过移动端前端项目,熟悉W3C标准,精通HTML5/JavaScript/CSS3/nodejs等Web开发技术;熟悉主流JavaScript框架和库,精通至少一种MVVM框架(如angularjs、reactjs、vuejs),有框架优化能力; 3、掌握HTTP(S)协议,了解前端常用的构建工具,webpack、vite 等;熟悉git,有良好的代码习惯; 4、对前端新技术有敏锐的洞察力,学习能力强,能快速掌握新技术; 5、对web性能优化,安全有一定的见解和相关实践;注重用户体验,有产品意识; 6、工作踏实认真、仔细、责任心强,具备良好的学习能力、自我管理能力、热情敬业; 7、有后端开发经验者优先(如:nodejs/java/GO),熟悉微信公众号开发或微信小程序开发优先。
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