一、职位描述： 负责区域客户服务和传递保险观念以及公司产品的销售、积极维护好既有客户开发。 二、【工作服务内容】 1、人寿保险（健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外等） 2、财产保险（车险、财产险、责任险、工程险、货物运输险等） 3、银行业务（银行卡、信用卡开户、存款、贷款、代发工资等） 4、证券及投资产品（股票、基金、财产信托、资金信托等） 5、房地产：平安好房项目（如：广东所有碧桂园，峰荟楼盘销售） 6、平安好车主：合作车行销售提成 7、平安商城：平安金管家app商品销售提成 8、针对各项人群的体检卡。 三、【晋升渠道】 1、综合金融专员（月薪1~2万）；2、主任（月3~5万） ；3、资深主任（月均8-10万） ；4、部经理（月均30-50万）；5、总监（月薪百万以上） 四、任职要求： 1）年龄27-45周岁，身体健康，品貌端正；2年及以上深圳工作经验优先考虑； 2）学历：大专及以上，条件优秀可放宽条件； 3）有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先； 五、待遇及福利： 1）训练津贴+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金（即达到标准每月补贴：1.3万~2万/月不等） 2）享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障； 3）随着在平安年资的增长和职级的提升，培训，帮您成功； 六、周一至周五上午：09:00-11:00，周末双休/法定节假日休息 每天约两小时学习,其余时间自由安排。

公司新增的项目，代理的零食品牌，也有自己注册的零食品牌。 计划要投放门店，所以前期需要试吃员来帮助公司做数据调研。 工作要求： 18-28周岁， 愿意学习，有上进心。 认真负责 为人热情开朗。 工作内容 需要准备产品给顾客试吃，当然自己也是可以吃的，然后可以引导顾客购买！挺开心的也挺好玩的，没有压力，有老人带。 工作氛围不枯燥，  同事之间的相处没有勾心斗角，特别融洽！ 福利待遇 五险一金，双休，早九晚六，提供员工宿舍，定期团建和员工旅游。

工作内容：1.根据宏观经济趋势和国家法律法规、社会关注热点、监管政策规定、公司发展战略等制定相关投诉管理策略、有效降低客户投诉，优化客户体验、提升客户满意度。2.对全行消保投诉管理工作进行监督检查，对检查中普遍存在的问题提出切实有效的优化方案，对个别存在问题的分支机构进行辅导，并落实整改追踪结果。3.关注前沿技术和创新运用，运用新技术赋能业务流程变革，勇于创新，敢做领头人。4.定期向监管机构及部门领导汇报本行消保工作规划及开展情况。任职要求：1.***本科以上学历。2.有良好的语言表达能力和文字写作能力，能独立汇报，擅长公开演讲，公文写作及PPT制作能力强。3.有较强的抗压能力及韧性，积极乐观。4.工作有始有终，上进心、责任心强。

工作职责 1.根据年度服销计划，分解各项业务指标，制定阶段性业务目标，完成产品推动方案和销售激励方案的策划、推动、评估； 2.负责前线服销队伍的指标检测和推动改善，根据渠道客户画像、线上客户声音分析，总结销售技巧，赋能服销队伍。 3.推动队列业绩达成；组织队伍端检视、追踪及痛点分析； 4.领导交办的其他事宜。 任职要求 1.有1-3年服销管理岗工作经验 2.信贷、消费金融、保险等相关经验优先。 3.较强的语言表达、组织及沟通能力。熟练的office办公软件

招聘需求 微信生态用户运营 1.负责微信生态(私聊、朋友圈、社群)的运营战略制定和实施,把控社群内容运营、活动运营、用户运营的整体方向。 2.负责微信生态日常运营,通过整合银行及集团内外部营销资源,创新微信生态下培育客户、挖掘客户需求、实现双卡渗透的经营策略。 3.密切跟踪微信生态经营数据,通过分析与优化,提升微信生态经营效率。 4.通过Al化经营工具提升策略精细度、物料匹配度,实现千人千面的微信生态下批量客群经营 任职要求: 1.955、211***本科及以上学历,3年以上新媒体用户运营、社群运营、社区运营等工作经验。 2.思维活跃、高度责任感和纪律感、团结协作、分享、坚定而柔软。 3.有爆品思维,有爆品案例更佳。 4.网感好,如是微博、公众号、知乎、小红书等重度用户,爱看各种KOL内容更佳。 5.会自己对素材进行修图,PS,对排版有一定审美。

岗位职责:(属内部正式编制员工) 1.集团内部资源，通过企出微信和移动客户端等公司平台回访老客户 2.解决老客户售后问题，辨别客户需求，根据需求进行跟进(不涉及任何销售） 3.推送免费礼品，红包，加油优索券，直播等等，免费服务给客户（借此维护客户） 任职要求 1.18-30岁，大专及以上学历，有客服相关经验者优先 2.有较强的表达能力和沟通能力及一定的抗压能力 3.强烈的事业心，责任心和积极的工作奈度 4.有较强的执行力 薪资构成:底薪+职级+KPI绩效+服务津贴 福利待遇: 1.全年累计过节费4000+(不含部门福利和节日礼包) 2.降温取暖补贴 3.年度免费体检 4.六险二金 5.带薪年假 6.全年旅游激励方案 7.公司直签合同 8.免费班车，提供食宿，欧式城堡式建筑 工作时间:9:00-12:001:30-6:30周末固定双休

工作职责 1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审，工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写；（60%） 2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具，推动风险管理体系的持续完善；（25%） 3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项，完善各类智能风控工具，支撑长期运营优化。（15%） 任职要求 1. 本科及以上学历，财务金融相关专业优先； 2. 需2年以上租赁/银行/信托/资管/证券等主流金融机构信审工作经历，具备光伏、工建业拓等行业评审经验优先； 3. 专业能力：较强的信用风险管理能力；较强的财务分析能力；较强的信息收集分析能力； 4. 核心能力：具有较强的原则性和执行能力；沟通协调能力强，较好的说服能力；良好的抗压的能力，能吃苦耐劳；责任心强，有积极主动的工作态度。

职位类型:全职所属部门:创新服务部 职位亮点:周末双休，六险二金，法定假日，带薪休假 本公司招聘资料补录员，周末双休+办公室工作+入职购 买六险一金+组合底薪3900+职级津贴(200到1750元不等)+岗位工资+季度奖金(1500-3000)+过节津贴补 助，综合工资(6K-9K)带薪培训，无需外访客户，不 销售，有升职和国内外旅游的机会。 工作时间早8:50-18:30午休12:00-13:30 周末双休，节假日正常休息，不加班! 要求:大专以上学历毕业，***原件还在，找工作容易，找好工作不易，且找且珍惜! [岗位要求] 120--35周岁，大专以上学历(x网上可验证真实有效 *，有***) 2.口齿清晰，普通话标准，思维敏捷，具有良好逻辑思 维能力及较好的语言表达能力。 3.工作态度端正认真，自信自律，具有很好的团队合作 能力，服从领导安排! 4.稳定性强，只做一两个月的就不要来了，晋升透明， 公正! 工作职责: 1、数据的录入、整理、归档; 2、根据公司的要求及时、准确地和老客户核对资料信 息做录入存档! 3、负责数据整理、校对及录入; 录用人员，进公司起为中国平安，五百强正式编制 签 订正式劳动合同。(非代理人和业务员!!!)

工作职责 1、负责项目APP和WEB的功能测试、性能测试、兼容性测试、安全性测试等； 2、根据产品需求和开发文档，编写详细的测试计划和测试用例； 3、负责自动化测试，确保回归测试效率； 4、把控测试进度和质量，参与软件开发流程的持续改进，保证项目交付。 任职要求 1、计算机及相关专业本科及以上学历，5年以上软件测试相关经验； 2、熟悉软件测试的基本理论和方法，如黑盒测试、白盒测试、回归测试等； 3、熟练使用至少一种自动化测试工具，如Selenium、Appium等； 4、了解性能测试工具，如LoadRunner、JMeter等，能够进行基本的性能测试； 5、了解接口测试工具，如Postman、SoapUI等，能够进行接口测试； 6、熟悉数据库操作，能够编写SQL语句进行数据验证； 7、能够独立编写测试计划、测试用例和测试报告； 8、具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与开发团队紧密合作； 9、具备较强的学习能力和问题解决能力，能够适应快速变化的工作环境。 10、有APP和WEB项目测试经验者优先。

工作职责 1、承接资源需求，参与推动需求预测体系落地，基于需求数据分析变动趋势，挖掘变动原因； 2、参与机房和可用区规划，包括云资源、机位、基础架构设备、IP、带宽、专线等，根据需求预测，规划云上资源容量，支持云上资源的成本优化措施落地； 3、负责运营管理体系建设，包括流程、标准、SLA等的制定和落地等；监控运行情况，建立数据分析模型; 4、定期对运营数据进行分析及汇报，及时发现潜在的风险并推动改进与提升； 5、主导并推进资源管理机制落地到系统工具中，通过工具和数据化驱动降低成本，实现高效自动化的平台化能力。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或通信网络相关专业； 2、熟悉云计算的产品业务模式和系统架构，有资源规划、成本管理、系统工具设计等经验； 3、具备产品规划、需求分析或开发设计经验，擅长流程梳理、需求分析和产品化设计，能独立完成重要模块需求分析和设计工作，有金融行业需求分析相关经验者优先;；具有丰富的资源运营管理、流程设计、标准制定和运营优化经验优先； 4、具备较强逻辑分析、归纳总结、口头及文字表达能力，熟悉银行某一领域业务、产品或系统架构知识者优先； 5、具备较强的跨部门沟通协作能力，工作主动，细致严谨，条理清晰； 6、有5年以上工作经验，其中有3年以上云技术相关工作经验优先。

工作职责 1. 负责云平台架构设计与优化； 2. 负责云平台架构生命周期管理； 3. 负责先进云技术引入，引导云各技术领域实现业界对标，保持云技术发展先进性和前瞻性； 4. 负责协调、推进各领域云技术发展。 任职要求 一、专业技能要求： 1、计算机相关专业，十年以上IT行业从业经验，五年以上云平台架构设计或研发运维经验； 2、具有丰富的云架构设计或实施经验，有亚马逊，阿里，微软，IBM， 腾讯等云服务提供商相关工作经验者优先。 二、业务知识要求： 1、了解云原生及其生态建设； 2、精通容器技术以及容器编排平台（Kubernetes），对容器应用解决方案，微服务，CI/CD等有深入理解； 3、熟悉虚拟化技术（KVM、VMware等）； 4、熟悉主流云厂商平台（如阿里、Azure、AWS）和多云管理、多云生态建设等； 5、了解AI、HPC等高性能算力集群相关技术； 6、熟悉分布式系统原理和设计，有分布式应用设计经验； 7、精通1~2个基础架构领域（计算、存储、网络、中间件、数据库、数据中心等）技术栈，能够跨领域和技术栈协调、决策、解决技术问题； 8、有OpenStack，Kubernetes， Docker等开源社区贡献经验者优先。 三、其他： 1、具有良好的沟通和协调能力，可以推动大型项目落地； 2、具有良好的架构文案输出能力，能够编写各类技术文档。

工作职责 1、负责应用管理平台的相关的自动化开发工作，如运维自动化平台构建，应用自动化搭建和系统自动化运维工具等运维需求支持； 2、丰富和完善云上的应用功能场景，主要包括但不限于应用应用自动化安装搭建和部署工具，云上应用环境智能管理，应用全生命周期中等相关需求开发。 任职要求 1、熟悉linux操作系统的使用，有系统自动化运维，应用自动化运维开发等工作经历； 2、有接触过中间件常用软件的软件的自动化安装、配置、运维、部署等日常运维，如蓝鲸，jumpserver优先； 3、至少熟练使用java/python/go一种开发语言，有做过运维开发、运维优化、运维工具开发、后端工具开发等相关工作； 4、学习能力强，良好的沟通和推动能力，较好团队和服务意识并勇于接受挑战。

工作职责 设计、实现和优化各种人工智能算法，包括但不限于自然语言处理、计算机视觉、机器学习等领域。 * 在后台开发和系统架构设计方面具有经验，能够设计和实现高性能、可扩展的系统架构。 * 研究和评估最新的AI技术和算法，并将其应用于公司的产品和项目中。 * 分析和理解业务需求，与团队合作开发符合需求的解决方案。 任职要求 * 计算机科学、人工智能、数学或相关专业的硕士或博士学位。 * 具有扎实的编程能力，熟练掌握Python、C++等编程语言。 * 对人工智能领域有深入的理解，熟悉常见的机器学习算法和深度学习框架，如TensorFlow、PyTorch等。 * 在后台开发和系统架构设计方面具有经验，能够设计和实现高性能、可扩展的系统架构。 * 具有良好的问题解决能力和团队合作精神，能够有效沟通和协调工作。 * 具有较强的自我驱动能力和持续学习的意愿，能够适应快速变化的工作环境和技术发展。 加分条件： * 在人工智能领域有相关工作经验，曾参与过项目开发和实践。 * 在学术界有发表相关论文或参与国际竞赛的经历。 * 对医疗、金融、物联网行业等有深入了解和经验。

工作职责 1、参与平安公有云、内部云及私有云下网络产品如VPC、安全组、NAT、VPN、高速通道、云网通、私有连接、公网IP、带宽包等的云门户后台服务开发； 2、参与网络内部核心系统运营平台的重构，负责子模块设计和代码实现； 3、持续完成网络内部核心系统运营平台不间断需求的落地。 任职要求 1、3-5年Java及Java Web开发经验， 具有扎实的程序设计基本功，能够独立完成一个模块的设计和开发； 2、理解Java常用设计模式，并能在日常设计开发中合理运用； 3、熟练使用Java常用框架和工具，如 Spring boot 、Spring Cloud/Dubbo、SpringMVC、Mybatis/MybayisPlus等； 4、熟练使用Redis、RabbitMq，Mongdb等中间件； 5、熟练掌握关系型数据库Mysql，具备一定SQL优化、表设计优化的能力； 6、有较强责任心，自驱力，有一定编写文档的能力，有系统架构设计优化经验从优。

工作职责 1.统筹网络架构规划、设计，对新技术的跟踪、预研、及引入工作，负责网络面向数字化、场景化、自服务化技术架构规划及落地，积极跟踪并分享国内外最前沿的网络技术，结合业务需求推动网络架构的演进方向及推广落地，引领团队始终保持网络的先进地位； 2.承接业务部门、集团客户和外部客户的云网络需求，进行需求分析，提供云网络解决方案，密切关注客户需求和业界动态，协调不同产品团队，推动网络解决方案的落地交付，促进网络产品的迭代更新； 3.调研行业IT治理数字化转型方案和趋势，推进网络系统数字化转型和升级,设计基于场泉的端到端闭环流程，不断提升网络智能化和自动化能力； 4.负责网络数字化转型用户调研, 需求分析及设计落地，提升云网络投产效率，降低人因风险, 保障网络安全可靠运行； 5.完成相关项目管理及需求迭代等工作, 完成领导安排的其他工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，5年以上云网络产品或数据中心网络相关工作经验； 2. 熟悉相关场景，网络解决方案及架构，包括不限于，如：骨干网，广域网，办公网，云网络或容器网络； 3. 有丰富的云网络或基础网络产品项目拓展经验，有云网络架构师工作经验，或网络数字化转型领域相关经验者，优先考虑。2、具备大型数据中心网络监控体系及自动化运维体系规划建设和实施经验； 4、熟悉传统网络协议，比如OSPF、BGP、ISIS、MPLS的使用场景，熟悉云数据中心网络，比如OVS、SDN、VXLAN/EVPN、容器网络等技术； 5、具备丰富的网络架构设计及实施经验，积极主动思考，自我驱动力强； 6. 思路清晰，具备良好的沟通协调能力及语言表达能力，良好的团队协助精神，积极主动，有良好的抗压能力； 7. 有HCIE、CCIE证书者，优先考虑。