• 电商,文娱丨内容 / 未融资 / 50-150人
    电台主播不露脸  诚聘声优主播,不用露脸,无需经验 薪资待遇: 时长奖励+高提成 新人小白收入=奖励加提成综合工资5000-10000左右,看能力 一个月后=奖励加提成综合工资10000-30000以上,看能力 招聘岗位: 18-35岁声优艺人,声音带磁性,喜欢声乐。无需经验,可提租房补贴,每天上班六个小时可自由安排。普通话标准,要求做事态度认真积极优,配音员,主持人或者电台人员,播音主持或者声乐艺术系学生以及大学广播站的广播员或线上音乐人(唱歌好听)均优先录用。 工作内容: 1.唱歌,聊天,情感,连麦,音乐,故事,CV配音,脱口秀,搞笑等领域均可 2.跟粉丝聊天分享 3.积极与粉丝互动活跃气氛. 每月15日准时发放工资,可提供住宿,公司每月不定期团建聚餐,年轻活跃的气氛免费新人培训,热门位扶持,经纪人,专业美工.不需要任何费用,公司对新人都会培训,有扶持热门位,运营指导跟进主播情况,绝不散养绝不拖欠工资!
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    华为体验店 FM 岗位职责 1、洞察消费者需求,提供创意性解决方案,营造最佳的消费体验; 2、维护店面视觉陈列,开展对外培训课堂及售后服务等; 3、掌握产品及市场活动最新动态,提升消费者满意度,提升品牌形象; 4、培训、辅导门店员工,提升团队专业性、销售能力、门店运营能力。 岗位要求 1、优秀的客户服务意识,热爱消费电子行业;2、良好的团队合作精神,学习和沟通能力强; 3、具备活动策划和数据分析能力优先; 4、本科及以上学历。 福利待遇 薪资构成:基本工资+绩效工资+补贴+奖金; 主要福利:五险+商业保险+公积金、多元化激励奖金、节假日关怀、团队建设、文体活动等; 培训和晋升: 1、全方位培训赋能体系: 岗前培训+岗中培训+晋升培训+专业培训; 2、平台广阔,发展路线宽广 加入我们
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    1、热爱娱乐直播行业,对娱乐直播有基本了解,愿意长久发展 2、有学习能力、认可直播行业、有上进心、愿意不断提升自己; 3、高情商、善于沟通表达、有独特的个性和自己的想法; 4、可露脸可不露脸,在麦序上活跃气氛 本公司只发展绿色主播,低俗擦边等绕道!不收取任何所谓培训费用。 无责保底、有责保底等多种合作模式均可谈,不会拿合同绑你和靠违约金盈利!
  • 8k-10k·14薪 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    一.岗位介绍 1.洞察消费者需求,提供创意性解决方案,营造最佳的消费体验 2.维护店面视觉陈列,开展对外培训课堂及售后服务等 3.掌握产品及市场活动最新动态,提升消费者满意度,提升品牌形象 4.培训、辅导门店员工,提升团队专业性、销售能力、门店运营能力 5.工作时间:10:00-19:00中间吃饭一小时,不加班,工作地点就近安排。二.岗位要求 1、优秀的客户服务意识,热爱消费电子行业2、良好的团队合作精神学习和沟通能力强3、具备活动策划和数据分析能力优先 三.培养和晋升 1.全方位培训赋能体系:岗前培训+岗中培训+晋升培训+专家授课 2.纵向晋升:每半年审视,绩优人员可在职级序列、岗位序列内晋升 3.横向转岗:绩优且符合岗位要求人员给予机会转岗至其他岗位、其他地区 四.薪资与福利 薪资构成基本工资+绩效工资+补贴+奖金主要福利 1、五险+商业保险+公积金 2、多元化激励奖金 3、节假日关怀、团队建设、文体活动等具体薪资构成和福利,根据岗位进行匹配,具体以面试签约沟通情况为准。
  • 150k-200k 经验在校/应届 / 本科
    社交 / A轮 / 15-50人
    工作内容: 1、数据统计及整理; 2、基础运营维护; 3、对接沟通; 4、节目内容审核; 5、创意脑洞玩法。 岗位要求: 1、创意的文案能力,热爱综艺,脑洞大,思维活跃; 2、态度积极、认真负责细心,沟通能力强; 3、熟练掌握办公软件及制图相关软件; 4、本科及以上在校生,有相关模块实习经历更佳,至少3天,全勤优先;
  • 35k-60k·16薪 经验3-5年 / 硕士
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: - 基于机器学习的广告竞价排序机制优化,优化用户体验/排序效果 - 广告冷启动策略以及转化率预估,以及售卖机制设计,定价策略优化等 - 运用数据挖掘和机器学习方法,深入挖掘海量房产数据,负责房屋价格预估、客源意愿挖掘、智能匹配等算法 - 参与特征工程、召回、排序等模型持续优化和研究,配合工程持续优化线上模型,持续提升产品体验和商业价值 任职资格: - 两年以上数据挖掘与机器学习应用经验,有推荐、广告/营销、搜索、最优化问题等领域丰富的实战经验 - 对深度模型和常用机器学习算法(如:NN、树模型、LR、FM等)有较好的理解及实践经验 - 具备很强的工程及编码能力,能独立实现和调优算法,熟练掌握Python、java、Shell、Go、Scala等中的一种语言 - 有海量数据处理和并行计算开发经验,熟悉Hadoop、Storm、Spark等技术者优先 - 责任心强,有快速学习的能力;目标导向,善于结合具体业务场景,灵活的分析与解决有挑战性的问题 - 有个人技术博客、活跃在各技术社区、有数据挖掘/机器学习相关paper的更佳
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责大规模在线广告的精排和粗排模型优化,提升广告CTR/CVR模型的预估精度; 2.参与搜狐广告业务由传统模型向深度学习模型迭代进程; 3.深入进行数据挖掘分析建模,构筑用户画像和行业广告特征体系,落地拿到业务结果; 4.从广告主反馈或者效果评测,发现定位系统和算法不足,和产品运营同学一起落地解决方案,改进相关算法并推动实现; 5.追踪业界前沿技术,结合业务需求特点,探索创新前沿算法并应用于实际业务。 任职资格: 1.*****本科及以上学历,计算机或软件工程相关专业,3年及以上算法经验; 2.具备扎实的编程能力,熟悉Linux开发环境,熟练掌握Java/Scala/Python中的一种语言,熟悉Spark/SQL/Hadoop、Redis等常用语言和工具,Java代码能力优秀者优先; 3.具备机器学习和深度学习理论基础和实践经验,熟悉协同过滤/LR/FM等传统广告模型,熟悉Wide&Deep/DSSM/DIN等深度学习模型理论,有将算法应用于实际线上系统和业务的成功经验更佳; 4.具备良好的沟通表达能力和工作主动性,善于发现和解决问题,持续系统的优化能力; 5.有过广告/推荐/搜索相关优化算法工作经验、机器学习/数据挖掘/NLP论文发表或竞赛者优先。
  • 45k-65k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责搜狐新闻广告推荐业务,提升广告CTR、CVR预估精度,进而提升广告收入、eCPM、转化率等核心指标; 2.以业务目标为导向,带领团队进行算法模型迭代、实验数据分析等工作,持续优化提升效果; 3.与产品和运营团队紧密合作,深入理解业务,分析业务痛点,挖掘业务增长点,制定算法策略促进业务持续发展; 4.追踪业界技术前沿进展,并结合业务自身特点创新落地,能够带领团队不断提升算法水平。 任职资格: 1.*****本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上算法相关工作经验; 2.扎实的编程能力,熟练掌握Java/Scala/Python中的至少一种开发语言,具备一定大数据开发能力; 3.深入掌握LR、FM/FFM、深度学习、决策树、GBDT等主流机器学习算法; 4.善于沟通,工作积极主动,责任心强,具备良好的团队协作能力; 5.有广告/推荐/搜索相关优化算法工作经验者优先; 6.有团队管理经验者优先。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、好体验的定义与创造 美团App用户一旦发起酒店旅行相关的搜索,一切的体验就是你负责,包括App内整体动线的流畅度、供给的匹配度与质量、甚至包含与酒店旅行需求相关的其他功能创造。因此你需要通过对数据、用户、以及类似产品等各类信息的洞察包括你的直觉,清晰地分析并定义什么是好的体验并结合战略与目标,不断推动这些体验的发生,让用户越来越喜欢使用我们。 2、产品方案的实现与把控 根据你想实现的体验,你需要撰写清晰的PRD并规划好整体的产品节奏,并与你的协同伙伴,业务、设计、研发等角色沟通清楚你想做的事情并激发他们一起想做好的动力,实现方案高质量按时交付,并对最终上线的效果负责。 3、评估和复盘,不断完善你的产品 通过测试实验、数据、调研等各种方式,评估和验证上线产品的体验好坏,客观地理解所有收到的信息,提出清晰的观点如何优化和改进,让体验在一轮轮的迭代中更好。 基于以上的三点,要求你能忘掉“策划”,“策略”,“AI”,将这些视为好产品的工具来使用。因此,你不再是“策略产品”,“功能产品”,而是一个完整的产品经理。需要你在工作中不断掌握上述的技能,而不再界定“你负责什么模块” 岗位基本需求 一些看起来有用的应聘条件,之前有搜索产品或者酒店旅行行业用户产品的相关经验,有计算机、心理学、设计等相关学历背景。 但如果在以下几方面特别优秀,请大胆投递: 1、热爱旅行,喜欢探索各种不同的旅行体验,且认为目前相关的产品体验有很大的改造空间。 2、敢想并热爱创新,对创造好用、让用户愉悦的产品体验充满热情,敢于提出你的想法而不是模仿和跟随。 3、极度关注用户,多接触用户感受用户,照顾到用户体验的方方面面甚至一句提示怎么说也应该考虑用户看到的感受。 4、尊重他人并有效沟通,要真正达成好的体验,只有你是不够的,需要理解、尊重你合作伙伴的想法,认真、谦虚地倾听和学习,同时激发他们内心做好体验的动力,用你的热情和愿景感染他们,并有效地与他们沟通,构建一个你心中的完美战队。 具备以下者优先 如果你还在以下几方面有特别的技能,那会加分: 1、善于利用新技术如AI、深度学习等辅助完成你的相关工作且有过成功案例。 2、善于使用设计相关工具或者熟悉设计工作,能让想法迅速实现为设计方案与他人分享讨论。 3、除了产品经理,还做过其他可能有助于你做好产品角色的工作并很成功,如研发、用户研究员、设计师、用户运营等。 岗位亮点 你需要跟业务的FM和BM对话,这或许会给你带来一些压力,但它也是硬币的两面,这意味着你也将有机会跟业务一起探讨经营,探索用户需求的满足和增长。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 硕士
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.针对海量数据开发包括不局限于金融行业财富业务营销响应、流失预警等营销模型; 2.跟进实施以量化分析为基础的咨询项目,项目业务围绕财富金融业务领域,实施内容包括不局限于流程设计、业务框架设计、特征设计、模型开发、策略制定、实施部署等; 3.熟悉公司所提供的解决方案,配合商务对机构进行方案介绍与答疑;通过量化分析工具为合作机构提供决策分析报告,配合商务有效推动机构合作与落地应用; 4.对海量内部底层数据进行清洗和深度挖掘,探索有效稳定的维度/变量/模型/标签以形成标准化的产品; 任职要求: 1.本科及以上学历,211/985院校毕业优先,数学、统计学、计算机等相关专业优先; 2.具备互联网/财富营销/金融科技机构模型开发/算法/量化策略相关实习经验; 3.熟练运用Python/R进行数据分析或建模,熟练掌握数据库操作(如SQL语句); 4.了解 LR/RF/XGB/LGBM/FM 等机器学习算法的原理及其应用; 5.了解 Hadoop、Hive、Spark 的常用功能; 6.了解推荐算法中召回、排序阶段的常用模型和策略; 7.有金融行业背景、对金融行业财富营销业务有深刻理解者优先; 8.表达清晰,逻辑严谨,对数据敏感,敢于创新,善于发现、探索并解决问题; 9.具备较强独立思考能力、学习能力、自我驱动力、责任心及抗压能力;
  • 6k-9k·15薪 经验1年以下 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.负责供应商的时效/质量/成本数据的日运营 2.配合装修和配置类制定供应商的季度绩效&周度运营公示 3.通过数据分析深入了解供应商端top项问题,协同品类负责人制定解决方案 4.跟进各品类各阶段重点工作内容的推进进度 5.数据分析所有供应商产能变化情况 【任职要求】 1.有一定数据分析能力,逻辑思维能力 2.有良好的表达沟通能力,抗压学习能力,团队协助能力 3.对家装质量管理有较强洞察力,推动家装质量的提升 4.执行力强,追求卓越 【薪酬福利】 1、****; 2、租房福利:入职后首次入住友家的伙伴可享受首年每月房租9折优惠; 3、基础福利:五险一金+商业保险(补充医疗、意外伤害)、带薪年假、健康体检; 4、合拍伙伴:全员**本科以上学历,年轻团队,简单公平文化,花名制,无阶级; 5、丰富活动:国内外旅游、特色节日活动、生日会、部门团建、不定期活动(脑洞太大,真心不知道下一场是什么)。
  • 移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 工作职责: 1、负责B站1亿DAU规模的效果广告全场景召回/粗排模型的优化,包括移动端/PC端的信息流、全屏页上下滑、播放页banner/相关推荐、搜索等资源位,搭建行业一流的广告系统。 2、对召回/粗排的CTR、CVR、LTR等模型进行持续深入优化,召回/粗排多通道建设(效率、行业、冷启动等),及对广告引擎上下游链路进行升级。 3、持续跟进行业内最新进展,如行为序列建模、延迟反馈建模、多模态表征学习、LLM等在召回/粗排的落地应用与实践。 工作要求: 工作要求: 1、2年以上人工智能、机器学习研发经验,可以base上海/北京。 2、熟悉常见机器学习算法,如FM、DIN、SIM、ESMM、PLE等,有搜推广召回/粗排建模经验者优先,有双塔模型、TDM、二向箔、PDN、LTR模型经验者优先。 3、熟悉一种或多种编程语言,如C、C++、Java、Python等。 4、熟悉HadoopM/R、Hive、Kafka等大数据处理。 5、熟悉tensorflow等机器学习开源框架。
  • 居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    【温馨提示:面试通过后工作地址可根据个人意愿就近分配。预祝您面试顺利!】 不要害羞,我不是那种严肃的HR!主动和我联系,给彼此一个机会! 为了适应自身发展,特推出NGR项目 为从2020年三月入职的**本科生预留出100个快速晋升商圈经理的职位 为了培养人才,也推出5500元保障薪资 保底年薪8W+和链人计划培训方案 【岗位详知】 1、上班时间:9:00——19:30,中午休息1个半小时 2、上班地址:平台全成都就近分配门店、眉山,仁寿,就近即可分配 3、培训:带薪培训 4、晋升通道:经纪人 店经理 店长 区域总监 总经理…… 5、不需要外出揽客,通过贝壳网平台作业,有稳定的客户来源 6、没经验:安排一对一师父带教+完善的培训安排 7、欢迎优秀应届毕业生加入或者有经验的优秀人才直接竞聘管理岗位 【任职资格】 1、年龄20-40周岁; 2、有良好的人际沟通能力,性格外向; 3、工作积极主动; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳; 【岗位职责】 1、 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、 了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务,并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 【薪酬福利】 一、 公司薪酬: 试用期员工:本科底薪5500元,大专4500,高额提成25%-67%(级别提成+业绩提成)。 2、完善的培训体系(职前培训,入职带薪培训与传统的“师徒帮带”相结合) 3、公平透明的晋升机会,置业顾问 店经理 商圈经理 运营总经理; 4、各项福利:五险一金,团队奖励,CG文化,定期体检 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉; 6、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛。。。丰富的员工文体活动,让您感受家的温暖。 【可分配区域】 武侯区:望江路、科华北路、簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区:水碾河、双桥子、八里小区、万年场、新华公园、驷马桥、建设路、SM广场 锦江区:宏济新路、莲花、海椒市、九眼桥、牛市口、川师、华润路、琉璃路 金牛区:茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提、蜀汉路 青羊区:八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 温江 涌泉 三圣乡 龙泉驿 高新 郫县 犀浦 华阳 双流 航空港 麓山 新都 青白江 都江堰 眉山 均可分配(部分提供住宿) 不管你以前从事的是什么行业,什么岗位,也不管你是否有经验,来到我们平台,你就是重生,全新的环境,热心的同事,专业的培训助你迅速成长,我们不谈梦想,只谈价值!期待你的加入!
  • 30k-40k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,工具类产品,影视|动漫 / A轮 / 50-150人
    我们是谁 - 米画师(App下载 - 米画师)是一个专业的约稿交易平台 - toB:轻松解决游戏等各行业在产品制作、品牌塑造、宣传发行时的美术绘画需求。2015年以来,交易额持续增长。 - toC:越来越多的个人在这里与自由画师建立良好的共创约稿合作,2018年以来迅速增长。目前C端交易额已占平台总交易额一半以上。 - 平台数据:截至2022年12月,站内入驻约数万位高质量自由画师,累计成交单数约超百万单,累计成交额约10亿元,认证合作企业约4000家。 - 目前与米哈游、Bilibili、网易、西山居、完美世界、心动网络等保持良好合作关系。 - 融资:项目获得米哈游、B站、万物资本融资。 团队介绍 我们是谁? 我们是米画师内部的算法团队,负责提供公司所需要的一切算法相关技术支持,自研推荐22年12月上线,转化率相比于第三方提升9%。 我们在做什么? 为用户提供更为舒适的使用体验,包括但不限于更精准的推荐、搜索和AIGC检测。 你可以得到什么? 在这里你可以去尝试你在推荐、搜索、AIGC、CV等等任一方向上的想法,和大家一同提升技术与能力。 我们的协作方式是什么? 扁平的管理结构,随时可以发起会议,公开的会议状态,鼓励大家提出idea,一同进行头脑风暴,一起去实现。 职位信息 岗位职责 1. 负责各业务场景下推荐、搜索策略设计,以及推荐搜索算法效果持续提升。 2. 负责用户行为分析、用户建模等策略分析和制定,完善标签体系、用户画像等,不断优化深度推荐系统。 3. 参与探索更多强化学习、机器学习等技术应用场景,结合平台业务特点进行定制化算法模型优化,为用户提供更多优质推荐、搜索服务,为审核人员提供更为精准的图片识别服务,提升使用体验。 任职资格 1. 扎实的算法和数据结构基础,优秀的问题理解能力和编码能力。 2. 机器学习基础理论扎实,熟悉常用的算法模型(如FM、Word2vec、GBDT、DNN、DSSM、MIND、DIN、DIEN、MMOE),对模型调优有一定实践经验。 3. 对推荐系统召回/排序/多样性/冷启动中一个或多个方向有过深入的实践,了解业界经典的模型和方法。 4. 熟悉至少一门编程语言(python优先),熟悉至少一种大数据计算工具(hive sql/spark/mapreduce/maxcompute),熟悉至少一种神经网络框架(Tensorflow、Pytorch),熟悉Linux开发环境,具备一定的工程能力。 5. 善于沟通,乐观自信,良好的团队合作精神。 6. 对新技术充满好奇,能够持续学习,乐于实践,无惧试错。 加分项 1. 有电商/UGC平台的个性化推荐、广告、搜索等相关领域的项目经验。 2. 在KDD、NeurIPS、WWW、SIGIR、WSDM、CIKM、ICLR、ICML、IJCAI、AAAI、RecSys等会议发表过论文。 3. 有过数据挖掘/机器学习或Kaggle相关的竞赛经历并取得优秀成绩。 4. 有高关注度的机器学习相关博客或github项目。 我们能提供的 1. 直属上级:博文(上地最佳上帝,血染S级选手) 2. 协作模式:协作“紧密高效”,“彼此尊重”、“坦诚沟通”、是全员认同并共同维护的团队共识。职业倦怠测试中,“同事”维度满格满意!(*^▽^*)!“能学到东西”“思维方式进化了”“原来沟通也没有那么难”“走查流程用在我自己日常工作的检查也很好用嗳”“做事前先捋清框框真好用”~ 3. 调薪规则:团队每季度进行成员盘点,对于工作数量、质量增长提升的成员进行调薪。对流程、工具、工作方法等提出改进建议的,给予奖金奖励或调薪认可。 4. 薪酬参考范围:20-40K 5. 公司发展:高速增长期,连续三年当年成交额大于历史总计。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,工具类产品,影视|动漫 / A轮 / 50-150人
    我们是谁 - 米画师(App下载 - 米画师)是一个专业的约稿交易平台 - toB:轻松解决游戏等各行业在产品制作、品牌塑造、宣传发行时的美术绘画需求。2015年以来,交易额持续增长。 - toC:越来越多的个人在这里与自由画师建立良好的共创约稿合作,2018年以来迅速增长。目前C端交易额已占平台总交易额一半以上。 - 平台数据:截至2022年12月,站内入驻约数万位高质量自由画师,累计成交单数约超百万单,累计成交额约10亿元,认证合作企业约4000家。 - 目前与米哈游、Bilibili、网易、西山居、完美世界、心动网络等保持良好合作关系。 - 融资:项目获得米哈游、B站、万物资本融资。 团队介绍 我们是谁? 我们是米画师内部的算法团队,负责提供公司所需要的一切算法相关技术支持,自研推荐22年12月上线,转化率相比于第三方提升9%。 我们在做什么? 为用户提供更为舒适的使用体验,包括但不限于更精准的推荐、搜索和AIGC检测。 你可以得到什么? 在这里你可以去尝试你在推荐、搜索、AIGC、CV等等任一方向上的想法,和大家一同提升技术与能力。 我们的协作方式是什么? 扁平的管理结构,随时可以发起会议,公开的会议状态,鼓励大家提出idea,一同进行头脑风暴,一起去实现。 职位信息 岗位职责 1. 负责各业务场景下推荐、搜索策略设计,以及推荐搜索算法效果持续提升。 2. 负责用户行为分析、用户建模等策略分析和制定,完善标签体系、用户画像等,不断优化深度推荐系统。 3. 参与探索更多强化学习、机器学习等技术应用场景,结合平台业务特点进行定制化算法模型优化,为用户提供更多优质推荐、搜索服务,为审核人员提供更为精准的图片识别服务,提升使用体验。 任职资格 1. 扎实的算法和数据结构基础,优秀的问题理解能力和编码能力。 2. 机器学习基础理论扎实,熟悉常用的算法模型(如FM、Word2vec、GBDT、DNN、DSSM、MIND、DIN、DIEN、MMOE),对模型调优有一定实践经验。 3. 对推荐系统召回/排序/多样性/冷启动中一个或多个方向有过深入的实践,了解业界经典的模型和方法。 4. 熟悉至少一门编程语言(python优先),熟悉至少一种大数据计算工具(hive sql/spark/mapreduce/maxcompute),熟悉至少一种神经网络框架(Tensorflow、Pytorch),熟悉Linux开发环境,具备一定的工程能力。 5. 善于沟通,乐观自信,良好的团队合作精神。 6. 对新技术充满好奇,能够持续学习,乐于实践,无惧试错。 加分项 1. 有电商/UGC平台的个性化推荐、广告、搜索等相关领域的项目经验。 2. 在KDD、NeurIPS、WWW、SIGIR、WSDM、CIKM、ICLR、ICML、IJCAI、AAAI、RecSys等会议发表过论文。 3. 有过数据挖掘/机器学习或Kaggle相关的竞赛经历并取得优秀成绩。 4. 有高关注度的机器学习相关博客或github项目。 我们能提供的 1. 直属上级:博文(上地最佳上帝,血染S级选手) 2. 协作模式:协作“紧密高效”,“彼此尊重”、“坦诚沟通”、是全员认同并共同维护的团队共识。职业倦怠测试中,“同事”维度满格满意!(*^▽^*)!“能学到东西”“思维方式进化了”“原来沟通也没有那么难”“走查流程用在我自己日常工作的检查也很好用嗳”“做事前先捋清框框真好用”~ 3. 调薪规则:团队每季度进行成员盘点,对于工作数量、质量增长提升的成员进行调薪。对流程、工具、工作方法等提出改进建议的,给予奖金奖励或调薪认可。 4. 薪酬参考范围:20-40K 5. 公司发展:高速增长期,连续三年当年成交额大于历史总计。