工作职责： 1、负责天眼查搜索的用户体验优化和业务指标的优化迭代 2、对搜索全链路（QU、召回、相关性、排序等）有比较深入的理解，能够针对业务需求制定合理的技术方案和算法策略来优化业务问题 3、深入产品和业务，能够从数据中发现机制和算法的不足，提出改进方案并推动实现 4、负责团队的日常管理、业务协同、排期规划及梯队建设 任职资格： 1、至少5年以上搜索算法相关经验，2年以上管理经验； 2、熟悉信息检索/自然语言处理/机器学习/深度学习的相关算法，对搜索召回/排序/相关性/Query理解/大规模日志挖掘等有相关经验者优先 3、良好的团队管理能力、沟通协调能力及项目推进能力 4、良好的技术视野，关注前沿技术发展，带领团队技术能力不断升级

工作内容： 1、负责接待用户咨询，做好工单记录； ​2、学习掌握各项处理流程并运用到实际工作中； ​3、收集数据质量问题反馈、产品使用反馈并整理输出； ​4、处理客诉问题，有效安抚用户，并为优化客服流程提供建议； 工作职责： 1、认真贯彻执行公司管理规章制度，努力提高自身业务水平； ​2、积极完成公司规定或部门承诺的工作目标； 3、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务； 4、为公司各类客户提供业务咨询； 5、收集客户信息和用户意见，对公司形象提升提出参考意见；

岗位职责 ： 1、建立及持续维护数据规范，设计、沟通、验收埋点，产出规范的埋点和说明文档。 2、参与数据体系建设，业务数据指标搭建，协助数仓平台建设，建立业务指标数仓的规范和应用管理。 3、监控日常运营数据和全生命周期模型管理，发现问题分析原因，并给出有效的业务或产品改进和优化建议，并推动优化落地实现。 4、深入理解业务，通过数据表象分析业务现状和问题，针对问题进行深入的指标拆解，对结果有效提炼，形成有价值的分析。 岗位要求 ： 1、良好逻辑思维能力和数据敏感度，掌握数据分析方法，能从海量数据提炼核心结果； 2、熟悉运用SQL、EXCEL、TABLEAU等工具进行数据处理和分析； 3、至少3年及以上互联网行业数据分析经验； 4、统计学、数学、计算机等相关专业优先。

岗位职责： 1、按照业务操作规范与相关客户进行有效沟通； 2、负责售后400电话以及在线客户沟通，分析客户需求，安抚客户情绪，并对结果跟进； 3、核实、更新客户相关资料信息，准确进行工单登记； 4、完成其他阶段性工作 岗位要求： 1、1年以上客服工作经验，有客诉相关经验优先，普通话标准，吐字清晰； 2、优异的沟通技巧； 3、熟练使用MS word/excel、PPT等办公软件； 4、结果导向、有责任心、抗压能力强、逻辑力满分。

职位描述： 1.根据公司战略目标，负责企业级产品和服务的销售工作； 2.针对客户的应用场景和实际需求，结合自有产品，提供合适的解决方案； 3.自主挖掘意向客户， 按时保量的完成业绩目标； 4.负责对市场上竟对信息的反馈和公开有效数据资源的对接。 任职资格： 1.1-3年的销售工作经验，有大数据行业经验者优先； 2.大专及以上学历，形象气质佳； 3.综合素质高，有较强的谈判沟通能力，抗压能力和逻辑思维； 4.踏实肯干

测试团队负责人 职位描述： 1、建设公司质量保障体系，并不断优化技术手段，保证产品质量； 2、参与业务需求分析，根据需求制定测试方案，统筹资源分配； 3、与其他部门进行有效沟通，确保测试工作的顺利进行； 4、根据业务特点，开发或者使用合适的工具平台，进行自动化建设，提高测试效率； 5、负责关键测试技术的专项建设，培养团队队员的能力，提升团队整体测试水平。 任职要求： 1、计算机或相关专业本科及以上学历； 2、至少5年以上测试经验，并具备至少3年以上的实际团队管理经验； 3、精通Web端&APP端产品测试流程和规范，熟练掌握软件测试方法和常用测试工具； 4、熟悉Linux常用命令，能根据系统日志分析定位问题，熟练掌握数据库增删改查相关操作； 5、熟悉接口测试原理，能熟练操作常见接口工具，具有接口自动化测试经验者优先； 6、熟悉Python，Shell等任意一门脚本语言，掌握任意一种主流自动化框架，如Selenium，requests等； 7、具备性能测试和分析能力，能独立编写性能测试方案、分析系统性能瓶颈，为系统容量规划提供数据及建议； 8、工作积极主动，具有较强的业务分析能力和解决问题能力，具有良好的沟通表达和团队协作性，有良好的思维逻辑能力。

岗位职责: 1、负责线上招聘兼职客服入职、培训； 2、负责公司产品资料的整理收集，定期与团队做培训； 3、制定客服系统的工作流程、执行规范及绩效考核等基础制度，并负责执行实施； 4、负责客服团队的日常事务管理，全程监督、评估、管理客服人员的各项日常工作以及售前、售中、售后各个环节的服务质量，建立服务指标体系； 5、协助处理售前、售后业务，解决投诉及不良评价，对顾客需求纠纷问题进行分析处理，向项目部提出合理化建议； 6、对客服部门人员进行考核及定期培训，完成DSR、咨询转换率，订单成交率等客服关键指标的考核； 7、定期向管理层汇报客服团队的工作情况，包括业绩成果、存在问题及改进建议； 任职要求： 1、大专及以上学历；2年以上淘宝店铺、天猫、京东、拼多多平台客服主管的工作经验优先； 2、熟悉ERP系统操作，对拼多多、千牛等平台熟悉，一年以上客服管理工作经验；具有亲和力，良好的沟通技能及协调能力； 3、做事积极主动、计划性强，能独立处理紧急问题，有高度的责任感和团队协作能力； 4、对数据敏感，有良好的数据汇总、分析能力，且可提出有力推行的解决方案； 5、有能独立处理各种售前、售后问题的能力； 6、熟悉电商行业的客服体系和管理流程、具有客诉管理经验者优先； 7、具有较强的团队意识，服务意识及抗压能力； 8、熟练使用办公软件，具有较强的总结和分析能力，较强的执行力，快速准确的反应能力。 薪资范围:6000-8000元/月

招募音频主播，居家工作 无任何违约金和其他任何费用！ 1.薪酬待遇 兼职3小时，时间自己定，100-200/天，下播自提 全职每天6小时，可分开， 200-400/天，下播自提 综合工资：兼职4000＋全职8000＋（公司后台数据显示）。 礼物提出日结，只要你好好做，轻松月入过万都是有可能得，入职率百分百，合不合适，试一天就知道了。 2.要求 设备要求：一部手机一副耳机 年龄：女士18-40，男士18-35，会说普通话，不需要声音好听 3.工作内容 语音厅语音主播不露脸，会唱歌或者聊天的都可以完全胜任。纯绿色聊天，接受无经验，免费培训，氛围轻松。 4.资源服务 免费的流量扶持，一对一运营跟播，保证不散养居家（3小时）不露脸 可兼职日结

主播招聘 ！ 1、每天直播5h左右 ，有镜头感、有直播经验更好 2、可以不签合同，可以不签合同 3、【薪资待遇】 收益随时可自提，全部主播收入过万 4、有才艺、有经验优先，无经验公司免费培训 5、【工作内容】：公司专业做娱乐互动特效直播 6、公司负责对主播账号的包装、投流、粉丝增长，视频的剪辑等，公司配有专业的运营团队，宣传团队，全方面的包装 7、快手、抖音正规大平台--公司承诺免费培训，专业的运营一对一服务，定期的复盘和玩法的升级迭代 8、形象气质佳（普通颜值就可以，会化妆，美颜比你想象的强大） 9、工作态度积极主动，具有良好的敬业精神和职业操守 10、人性化服务公司，公司都是以主播为本，**尊重主播的个人意见 11、公司提供专属直播间，无限量零食饮料，超高清设备，专属运营全程陪跑，定期流量扶持，绝不散养 【我们能给你什么】 1 公平公正，完善的公司流程 + 机制 2 合理的薪酬体系，是金子这里才能让你发光 3 团队年轻有活力，氛围nice  4 人性化管理，抗风险能力强 5 在这里没有上下级关系，我们是合作伙伴，关系融洽，合作共赢使我们的使命 【网红培养计划】 1 公司提供主播的风格设计、形象设计以及包装 2 宣传推广、吸引粉丝、品牌塑造及宣传 3 公司配备私人助理，视频、写真等拍摄人员 4 公司提供商业代言，影视、综艺界面演出机会，提升主播的专业素养和个人价值 5 公司提供个人作品发行、账号的打造 特别申明： 诚信第一，不涉及任何低俗内容，同时抵制一切不健康内容，不收取任何费用，有无经验均可，纯绿色正

【岗位职责】 1、负责寻找渠道合作商，负责渠道合作商的日常维护和销售服务； 2、负责渠道合作商的建立，做好渠道合作商的企业顾问角色，提高渠道商的合作粘度和深度； 3、负责渠道合作商的维护，并不断拓展销售范围； 4、负责客户项目的需求挖掘，为客户提供顾问式的整体解决方案； 5、不断拓宽管理思维和知识面，了解相关行业信息，给相关行业客户提供有价值的经验建议和管理理念，促使订单的成交。 6、负责协调内外部的关系，促成赢单。 7、严格执行公司各项规章制度，保质保量完成销售任务； 8、完成直属上级交办的各类临时性工作。 【任职资格】 1、大专以上学历，5年以上软件类渠道开拓工作经验； 2、有较强的谈判能力和较强的公关能力及商务谈判技巧，极强的业务开拓能力； 3、有B2B的工作经验，从事企业管理软件（如低代码/CRM/HR/0A/PMC/ERP等企业管理软件）；5年以上独立开发企业客户，独立跟进从客户沟通、需求挖掘、商务谈判、签单整个销售生命周期的谈判经验； 4、责任心强，富有激情，能够承受较大的工作压力； 5、有良好的职业道德、客户服务与市场开拓意识； 6、团队合作精神，勤奋、踏实、敬业、善于学习和思考。 【公司产品】 低代码平台、组织管理、目标管理、绩效管理、员工管理、考勤管理、薪酬管理、CRM客户管理系统、OA系统、SRM系统、行政管理系统、PM项目系统、劳务派遣/外包系统、大数据报表分析等，以及个性化定制。 我们为您提供： 入职即买五险一金、 不定时聚餐、 节假日福利礼品、 内部晋升转岗 ……

岗位名称：营销专员、营销主管、营销经理、营销总监、营销精英、销售经理、大客户经理、大客户销售、电话销售等 岗位职责：  1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。  岗位要求：  1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40 岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。  入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！  发展空间：  营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！  特色福利：  1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近 20 项特色福利。） 

岗位职责： 1、负责公司微信公众号、头条号及抖音号的日常运营管理与日常内容发布； 2、负责公司新媒体平台的日常维护和管理，包括数据监控、效果跟踪、用户分析、内容分析、平台规则遵循等； 3、根据公司新品、营销活动策划公司新媒体平台的专题项目，包括内容创意、内容策划、文案撰写、素材制作、执行执行等； 4、负责公司新媒体平台的合作伙伴对接工作； 5、对热点事件敏感、脑洞大，能够有效挖掘创意选题； 6、负责项目推广的执行工作，通过媒介运营手段，使项目快速传播，提高转化率，确保项目目标达成； 7、进行数据分析，总结新媒体平台的运营情况，提出可行性的改进方案； 8、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、有新媒体网络营销、网络销售推广相关工作经验者优先； 3、能够熟练使用办公软件，具备较强的写作能力和创意能力； 4、有良好的沟通能力，在工作中能够很好的与各部门沟通协作； 5、具备强烈的责任心，能够承受一定的工作压力。

工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-15:30  国家法定节假日正常休息! 岗位职责： 负责农产品现货/期货交易，执行客户交易指令 分析市场供需数据，提供交易策略建议 维护客户关系，解答交易相关问题 跟踪交割流程，确保交易顺利完成  任职要求： 我们不限制你过往的工作履历以及年龄； 我们需要你具备优秀的学习能力 需要你具备优秀的逻辑分析能力和沟通能力以及团队协作能力； 需要你具备优秀的抗压能力，处事沉稳； 我们将以结果为导向对你的工作进行评价和考核。

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1.协助制定和实施体验文化的推广计划，提升用户对听音文化的认同和参与感。 2.组织和管理体验文化相关的线上线下活动，提高员工参与度与体验感。包含金服正向听音激励计划的落地实施 3.挖掘并整理正向听音的优秀案例，规划编辑和发布定期推文，包含典型案例分享、正向听音活动等。同时通过数据分析优化推文的阅读体验和传播效果。 4.通过用户分析洞察，定位产品、业务策略及服务体验痛点及问题，并推动改善减少用户体验问题发生； 岗位基本需求 1. 本科及以上学历，对热点敏感，有逻辑能力及文字功底。具备海报设计、视频剪辑等工具能力，有公众号运营且拿到明显成果优先 2. 具备基础数据分析、良好的沟通技巧和组织协调能力，结果驱动，有责任心和担当，能够协调各方资源达成目标，富有激情和创造性 3. 具备较强的需求洞察及协同能力，善于业务思考和资源整合，能独立开展体验文化推广工作4. 深刻理解以客户为中心，具备良好的逻辑思维和业务敏感度，始终保持好奇心和创新力； 具备以下者优先 有公众号运营且拿到明显成果优先 岗位亮点 统筹美团金融体验文化工作，开展跨团队项目工作

职位职责： 1、 负责相关业务大数据项目整体架构规划； 2、 负责指导工程师进行技术验证与实现，关键技术问题的攻关，解决项目开发过程中的技术难题； 3、 负责项目对外技术沟通，具有较强的沟通，表达和文案能力； 4、 根据公司项目和业务发展特点，负责研究相关大数据前沿技术。 职位要求： 1、 熟练使用Hadoop、Hive、spark，flink等大数据框架，熟悉SQL、Java、Python等编程语言； 2、 有PB级大数据处理实战经验，熟悉整个大数据的完整处理流程，优秀的问题解决能力； 3、 善于沟通，对业务敏感，能快速理解业务背景，具备优秀的技术与业务结合能力； 4、 6年以上数据仓库或大数据开发，丰富的实时或者离线数据体系建设经验。