• 8k-16k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,社交 / 未融资 / 少于15人
    一、工作内容:热爱表演,敢于在镜头前声情并茂,需要有口播拍摄经验,镜头表现力强会拍短视频,会录视频1-3分钟,不限场地,吃苦耐劳者优先。 日结,兼职和全职,会提前沟通,需要端正的学习态度就可以学会。 二、岗位要求 1、形象好,气质佳,【普通话标准,普通话标准,普通话标准】性格开朗自信,放得开 2、性格开朗,喜欢玩短视频拍摄,喜欢镜头前表演; 3、愿意对短视频方面花时间付出精力研究,有创意有想法; 4、思维敏捷,形象气质佳,具有一定的语言表达能力; 5、具有拍摄经验,有良好的口头表达能力和台词功底,普通话标准。 6、能吃苦耐劳,无不良嗜好,办事认真负责,具有上进心 7、吃苦耐劳,学习能力强;热爱传媒事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守。 8、不需要英语,受众是华侨 三、职位 1、口播短视频拍摄兼职:80-120元一小时; 一般一次拍摄2-4小时; 工作时间: 会提前沟通拍摄时间。 2、另外,现招收全职演员,****不限,身高不限,年龄不限; 工作时间: 10:00-12:00,2:00-5:00,周末双休。(人性化管理,弹性时间) 每月至少一次聚餐,公司都是90后00后 薪资待遇: 底薪8K,底薪+全勤奖励+视频提成9K---12K
  • 5k-8k 经验1年以下 / 不限
    短视频,电商平台 / 未融资 / 15-50人
    可接受应届毕业生,会基本剪辑软件操作,无工作经验的都有剪辑组长可带。 1、负责抖音产品视频的剪辑工作,熟练运用PR软件,会用PS,PS运用熟练。 2、研究各种类型的抖音带货直播视频内容,对公司抖音直播产品视频提供创意、策略、建议; 3、在抖音运营总监、运营的指导下,根据主播以及产品特点进行拍摄剪辑。 任职要求: 1.需要熟练掌握基于短视频平台的拍摄与剪辑专业技能。 2.喜欢抖音且会玩抖音,熟悉抖音的各种操作形式,有成功案例者优先(请在简历中附上)。 3.喜欢表演,擅长脑洞,热爱内容创意策划。 4.具备独特新颖的眼光,发现时下热点的能力,能够产出各种年轻人喜欢的热点视频内容
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    负责TIKTOK视频剪辑等处理工作; 1.按时、高效的完成视频剪辑、压缩等后期工作,保证视频的质量; 2.有抖音快手好物分享,有短视频带货经验,有产品使用场景展示类剪辑经验优先,有短视频剪辑经验丰富。 3.有善于与人沟通,逻辑思维清晰,能快速理解需求,具备较强责任感和团队合作精神,具备较强的执行力。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    1.咱们主要做短剧推广,就是每天在抖音发发视频等出单爆单就行。全程免费带0投资,有号就能赚钱多劳多得,一天赚个几千上万也是可以实现的,挑战日薪上万的好平台。线下自己在家做不需要出门的,不需要剪辑 2.佣金的话是这个出单额的百分之54,比如说咱们发一部短剧,有客户通过链接充了100块钱,看这部剧的后续,那咱们就可以提成最低54元 3.要求就是你抖音需要有500有效粉,1000总粉丝量。若粉丝不够,这个咱们有教程给到你,大概4-7天这样就可以达到
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    职位名称:短视频编导 工作职责: 1. 负责短视频内容的创意和制作,包括脚本撰写、导演、拍摄和后期制作等; 2. 协调拍摄团队,确保拍摄过程的顺利进行; 3. 与剪辑师合作,将素材进行剪辑、配乐等处理,制作成符合要求的视频作品; 4. 研究市场趋势和用户需求,对视频作品进行分析和优化,提高用户体验; 5. 参与项目需求和策划,包括与演员、摄影师、美术指导等合作,确保项目按计划进行; 6. 维护与团队的沟通和协作,及时解决问题,确保项目进度和质量。 职位要求: 1. 本科及以上学历,影视编导、广告编导等相关专业; 2. 2年以上短视频编导经验,有成功作品者优先; 3. 熟悉视频制作流程,具备一定的导演和拍摄经验; 4. 熟悉常用的视频编辑软件,如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro等; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于处理团队内部关系; 6. 具备较强的创意和审美能力,能够独立思考和创作。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与培训学习相关知识,熟练掌握婴儿被动操、洗澡、游泳、抚触等护理、安抚技巧; 2、做好交接班工作,完成当月业绩目标,积极参与门店促销活动并执行; 3、做好客户接待、沟通,提升专业、服务技能,增强顾客满意度; 4、维护设备设施,做好店内防疫、卫生工作; 岗位要求: 1、身体健康,年龄22-40岁; 2、可以0基础开始学习,1年以上服务工作经验优先; 3、有服务意识、形象好、有爱心、责任心、耐心。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    工作内容 1、酒店用餐期间客用餐具及厨房厨具清洗; 2、配合用餐期间的餐具补充; 3、熟悉餐具清洁消毒流程。 岗位要求 1、55周岁以下 2、身体健康(持健康证),反应快 3、有一定酒店餐厅工作经验 4、有团队配合精神 工作时间 1、7:00至13:00 薪资待遇 1、3000-3500+用超额奖励 2、能力优秀者可面谈 3、包吃住
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    接送领导公司可配车 注意车内干净整洁  需有安全驾驶意识
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    我们有洗碗,后厨,做饭团岗位,需要认真负责勤劳的伙伴们来共同努力。同时也招聘有管理经验的店长,负责店内伙伴们的工作调节
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
      职位名称:头疗养发师 职位描述: 作为头疗养发师,您将负责为顾客提供优质的头部疗养和头发护理服务。通过运用专业技能和知识,为顾客设计合适的疗程,帮助顾客解决头部问题,改善发质。同时,您还需要具备良好的销售技巧,能够向顾客推荐适合的产品,提升销售业绩。我们期待您具备出色的团队精神,与团队成员密切合作,共同为客户提供卓越的服务。 职位要求: 1. 具有1-3年头部疗养或头发护理经验,熟悉各类头部疗程和护理项目; 2. 具备良好的沟通能力和销售技巧,能够与顾客建立良好的关系,完成销售目标; 3. 具有团队合作精神,能够在繁忙的工作中与团队成员互相支持,共同完成任务; 4. 注重个人职业形象,热爱美容美发行业,愿意持续学习和提升自己的专业技能; 5. 能够适应弹性工作时间,愿意在需要时加班以满足客户需求。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇,底薪+提成,上不封顶; 2. 提供完善的培训和晋升体系,帮助您不断提升自己的专业技能; 3. 享受员工福利,如生日礼物、节日福利、员工旅游等; 4. 提供广阔的职业发展空间,优秀员工可晋升为店长或区域经理; 5. 舒适的办公环境,和谐的工作氛围。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 为顾客提供专业的头疗养发服务,确保顾客满意度。 2. 协助顾客选择合适的头疗产品和服务,进行销售推广。 3. 维护店内环境卫生,保持设备良好状态。 4. 积极配合团队,共同完成门店的各项任务。 职位要求: 1. 具有1-3年的头疗养发经验,熟悉头疗养发流程和产品。 2. 具备良好的销售业务能力,能够为顾客提供专业的产品推荐和建议。 3. 具备团队精神,能够积极配合团队完成工作。 4. 具有良好的沟通能力和服务意识,能够与顾客建立良好的关系。 5. 形象气质佳,具有亲和力,能够给顾客留下良好的第一印象。 岗位描述: 1. 为顾客提供优质的头疗养发服务,确保顾客满意度。 2. 积极推广门店产品,完成销售任务。 3. 维护店内环境卫生,保持设备良好状态。 4. 配合团队完成其他相关工作。 公司简介: 我们是一家专业的头疗养发连锁机构,致力于为顾客提供高品质的头疗养发服务。我们注重团队建设和员工发展,为员工提供良好的工作环境和福利待遇。我们期待您的加入,共同创造更加美好的未来。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    汽车交易平台,生活服务,服务业 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责:  按照导航接送乘客保证乘客安全; 任职资格: 1、年龄21-60岁,小车司机3年以上实际驾驶经验  2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、为人踏实、老实忠厚,安全意识强、责任心强。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    为顾客提供优质、高质量的采耳等相关服务 年龄18-35岁
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 少于15人
    我们是一家以培养员工成为领导为公司核心企业文化的企业,我们发展的愿景是成就员工的梦想,我们要做一家全员持股的电商公司,让员工都成为公司的合伙人,我们是一群有梦想,善于团队协作的电商公司,我们公司的每一个人要享有整个行业的高待遇。目前我们企业还是初创时期,目前在拼多多类目年销售突破2000万,我们目前还面临人才短缺,我们需要能为公司持续创作价值的人,以保障公司能实现更快更好的发展,对于人才规划我们在运营岗位有5个晋升通道,包括运营助理,运营专员,主管,总监,企业合伙人。我们要招积极向上的人、有战斗力的人。我们要招特别有想法的人、想成就自己的人,我们要招一些未来想做老板的人。 运营: . 1.有意向成为合伙人 2.敢于挑战不可能,相信自己能完成艰巨的任务 3.想要拿高薪,不甘于平凡 4.熟练拼多多基本的操作,自己操作过店铺,对数据各种数据指标都有自己深入的了解,比如点击率,转化率,roi,成交花费,sku布局,懂怎么做防比价。 5.有成功打过多个爆款链接,且月盈利超6万元以上 6.有自己整套的打款思路并且还能落实方法论。 7.有带过5人以上的团队,懂的如何带团队去突破 ,完成目标 8.有实力通过面试者,薪资自己开.
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,电商 / 未融资 / 50-150人
    1:不坐班 2:有饰品主播经验优先 3:手好看优先