• 18k-36k·16薪 经验3-5年 / 大专
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、剧本责编:负责公司剧本的审核工作,跟进编剧创作过程,从题材、大纲、剧本创作等维度提出意见和建议,对剧本完成质量负责 2、开发评估:负责剧本评估工作,提出男性/女性向爽剧选题方向,供外部编剧进行改编或创作 3、挖掘引进优秀作者,签约优质作品,把控作品内容质量。分析作品流行趋势,独立把控作品签约方向,建立并维护优质作者群体 4、能独立管理编辑团队工作,有力推动工作目标的达成和工作的开展 任职资格: 1、具有两年或两年以上编辑经验,有成熟作品及突出编剧成绩者优先 2、网文爱好者,熟悉男、女频爽文套路,有微短剧创作经验者优先 3、网感好,了解下沉用户心理,能站在用户角度提出创作意见和修改建议
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】1、负责数据智能创新应用系统的架构方案设计、评估及实现;2、负责系统(项目)研发管理、任务分配,带领团队攻坚克难,分析并解决软件开发过程中的问题;3、与项目经理、产品经理协作,保证项目的交付质量和时效,对项目研发结果负责【任职要求】1、本科及以上学历,6年以上Java开发经验;2、精通Java技术栈,对JVM原理有深入了解,关注系统性能和安全,熟悉服务器性能优化,掌握RPC、SpringCloud、MySQL、Redis、Kafka、Zookeeper、MQ等框架和中间件,了解Docker,K8s等容器化技术;3、有数据数据类或平台类应用研发和实际产品落地经验,具备数据中台相关项目经验,主导或参与过大型应用系统的架构设计,熟悉大数据量下的系统架构技术方案,具备代码调优、系统重构经验;4、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,熟悉服务治理、过载保护、熔断降级等高可用架构理念;5、有较强的沟通能力,良好的团队合作精神
  • 7k-12k·18薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【职责描述】: 1、 作为KA销售部中台团队,协同后台部门一起为前台销售团队提供专业支持 2、 结合客户需求,负责推进微博非标商业产品创新与改造、垂类运营合作及内容种草,并不断沉淀经验、归纳方法 3、 项目前期负责方案/创意的落地可行性分析,中期管控项目整个生命进程,后期结案复盘。 4、 作为项目的**责任人,负责各部门协调沟通、解决问题 5、 具备一定的数据分析处理以及结案总结能力 【任职要求】: 1、本科及以上学历,媒体/代理/MCN工作经历1年以上,具备项目管理经验; 2、有KOL/KOC种草、内容营销经验优先考虑; 3、有客户经理从业经验的优先考虑; 4、有良好的协调能力、沟通能力,以及解决困难的耐心; 5、有亲和力、责任感与敬业精神;工作风格成熟稳重,有良好的学习能力; 6、可以熟练掌握运用office办公软件以及PS软件的优先考虑;
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 参与系统的需求调研和需求分析,提出技术研究及可行性报告,并对此制定可落地方案并督促执行; 2. 针对业务需求,提供系统架构设计,包括系统应用逻辑架构、技术架构、数据架构、软件选型等; 3. 结合需求设计高扩展性、高性能、安全、稳定、可靠的技术系统 ; 4. 指导研发工程师的产品开发和技术研究工作,解决各类技术疑难问题,形成良好的研发氛围,提升团队整体技术水平。 【任职要求】 1. 7年以上的工作经验,至少三年以上的大型实时交易类系统或业务中台类系统的架构经验;保险、银行、证券、大型互联网公司经验优先; 2. 熟悉Java平台下高性能、高可用性、高可拓展性业务中台架构设计模式;精通多线程及队列编程,熟悉HTTP,TCP/IP协议; 3. 对数据库的基本理论和内部实现机制有深刻的理解,能够熟练应用MySQL/NoSQL,有实际大数据量的数据库设计经验; 4. 熟悉缓存技术,网站优化,服务器优化,集群技术处理、网站负载均衡、系统性能调优等软件编程高级技术; 5. 具有良好的逻辑思维能力,熟悉业务抽象和数据模型设计,能够形成领域归纳并抽象成领域模型,具有很强的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情; 知识面广,思路开阔,创新能力强,对新技术持有敏感性并愿意致力于新技术的探索和研究。
  • 25k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责创作者、社交模块的产品和数据工作,完成公司目标; 2、搭建社交玩法的功能、机制,构建良性社区生态; 3、进行深入的数据统计分析,为产品优化和运营决策提供策略支持; 4、负责部门数据及后台运营工具迭代,提升效率; 5、与协作部门(如产品、技术、研发等)紧密合作,推动产品优化与发展。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上产品经理或相关工作经验,有团队管理经验; 2、具备产品功能分析、原型设计、PRD编写能力,承担过核心项目; 3、熟练掌握基本数据分析方法,熟悉分析各项指标,熟练掌握SQL; 4、良好的沟通协调能力和抗压性,优秀的时间管理和问题解决能力; 5、具备互联网大厂内容或社交平台相关工作经验者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 业务介绍:智创资源平台是国际化短视频体验的重要组成部分。我们的使命是通过强大的创作工具激发用户创造力。我们的资源平台所有效果的生命周期,从创作到消费。我们正在寻找有才华的个人,他们喜欢产品、数据、设计和工程的交叉点,以帮助我们达到全球用户的下一个里程碑。 我们遇到各种各样的技术挑战,从数据展示一致性、系统稳定性和可扩展性到定制的效果分发策略。你将加入一个后端团队,该团队可以利用所有国际化短视频的现有框架,并参与设计和实施新技术和基础工作,进一步改善用户体验并展示国际化短视频的价值。 1、负责国际化短视频智创资源平台后端研发团队的搭建和管理; 2、领导和开发大型软件系统,为国际化短视频效应提供动力; 3、领导和改进系统设计和架构,以确保产品的高稳定性、性能和可靠性; 4、与跨职能团队合作,作为合作伙伴,在快速产品开发中提供高质量的工作。 职位要求: 1、在大规模面向消费者的应用程序构建平台和服务方面,具备丰富经验; 2、具备与跨职能团队合作交付成功产品的经验,有管理经验优先; 3、深入理解计算机架构、数据结构和算法; 4、精通以下至少一种语言:Go、Python、Java、C++; 5、对业务及数据敏感,有良好的业务理解和痛点分析能力,善于将合理的架构应用于业务; 6、具备良好的团队沟通和协作能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持国际化团队人才招聘全流程,开展人才寻访和招聘运营项目; 2、基于对业务痛点、人才市场的充分理解,为业务团队寻找多样的优秀人才,以落地其商业目标; 3、通过持续、专注地搜索并访谈垂类行业的人才,为用人决策提供市场洞察与专业建议; 4、与业务部门保持紧密而有效的沟通,确保面试流程正常进行,并维护候选人面试体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,英文流利优先; 2、具备优秀的沟通协调能力,较高的人际敏感度和影响力; 3、热爱招聘工作,学习能力强,高度自驱,目标导向,乐于接受新的挑战。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责大客户的业务行销,做好大客户的开发与维护、销售任务的达成、竞争方市场份额的开拓等; 2、完成目标客户定期拜访,维持与现有客户的良好业务关系,充分了解客户需求、制定/演示招聘解决方案、推动谈判/业务达成,保证方案的有效实施; 3、做好沟通和服务,提升客户满意度,推动成交,提高单个客户销售额,帮助客户实现目标。 任职要求: 2、有一定的销售工作经验,有友商同行从业经验者优先; 3、愿意从事富有挑战的销售工作; 4、思路清晰,目标明确,积极主动,能在高强度下完成销售任务; 5、有出众的表达能力与沟通技巧,擅于发掘客户的潜在需求,善于把握,有优秀的谈判和快速反应决策能力; 6、 价值观正,有想法、善于思考、好奇心。 福利待遇:五险一金、商业保险、7天带薪年假、7天带薪病假、定期体检、员工活动、专业培训等等 上班时间:周一至周五,周末双休,法定假期
  • 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    负责“雷科技”账号内容规划、内容创作、内容运营和团队搭建。 雷科技介绍:聚焦生活与科技;涵盖硬件数码、家电、智能硬件、互联网、智能汽车、半导体、XR等领域。 职位要求: 1、对科技行业有深入理解和观察,有行业采访报道资源; 2、有良好的文字功底,有至少两年的科技或财经媒体经验,可以撰写深度内容; 3、可以胜任公司深度报道、企业高层专访、行业热点评论等任务; 4、有至少一年的团队管理经验; 5、有较强的抗压力能力; 请附上相关作品链接。 办公地点:广州 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚300万忠实读者(其中雷科技154万,小雷哔哔56万,我懂搞机36万,价值研究所20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1、转正后每月餐补500元; 2、常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3、定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 4、双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 5、上手各种热门数码设备,并且享有员工内购优惠; 6、月度多重KPI绩效考核奖金,年终奖等,只要你够优秀!
  • 社交 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 协助上级做好部门管理及团队融合,参与上级及核心团队支持工作; 负责部门行政事务处理,协助部门经理处理日常工作,确保部门行政运作效率; 负责统筹管理相关事务,优化工作流程; 负责组织活动和文化落地,活跃部门组织氛围; 协助部门建立良好文化,提升组织活力。 岗位要求: 在校学生,本科及以上学历;毕业时间:2025年3月中旬- 2026年1月1日; 热情开朗,为人正直,具备高效执行力和出色沟通能力; 具备优秀的服务意识、高度责任感及团队合作精神,能够与同事保持良好的工作关系; 熟练运用各种日常办公软件及办公设备,能独立组织大型团队活动并有创新意识。 薪酬:面议。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘人数:8 工作内容:需要带团队处理厨房一切事务 每月薪资:1.5-2w 职位福利:五险一金、包吃包住、年底双薪、餐补、话补、加班补贴 学历要求:无 工作年限:3年以上 工作地址:清远市美林湖别墅会所 任职要求:需要一个团队承包整个厨房,一个月8w 报名方式:请直接投递简历报名
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    新媒体,电商平台 / 未融资 / 50-150人
    如果真的不知道将来要做什么,索性就先做好眼前的事情,只要今天比昨天过得好,就是进步,长此以往,时间自然会还你一个意相不到的未来。加入我们,未知的未来不彷徨,我们一起成长,开心的赚钱。 纯网销,不打电话! 不打电话! 不打电话! 重要事情说三遍!!! 岗位职责: 1.挖掘客户肌肤需求分析肌肤问题,进行接待处理好客户问题,达成交易; 2.运用销售技巧,结合客户肌肤情况,为客户提供针对性的肌肤修复方案; 3.无需打电话或外出跑业务,只需要在电脑前接待客户。 岗位要求: 1、性格外向,学习能力强 2、有责任心吃苦耐劳,能承受一定的工作压力 3、具备较强的沟通表达能力和交际技巧,有一定亲和力 4、热爱销售工作,公司提供带薪培训,有无经验均可,有追求挑战高薪的欲望,与公司共同发展 公司福利: 1.一般成员都会在半年内实现月薪过万,能力突出者,入职当月即可达到。平台合伙制度, 2万-5万的工资时常产生,你不需要怀疑,你的能力如果能匹配上我们的要求,这些就是你应该得到的。 2.倡导互联网文化,人人平等,没有阶级等级,没有层层管理,没有老板等等,很多事情都是轮流负责的,所有事情都是平等原则,一人一票,管理也是在共同协议下,一起遵守。 3.充满活力的办公室环境,公司氛围非常自由,成员间交流非常频繁,让你能够更快的成为综合能力超群! 4.每1-2月的户外旅游活动(轮流组织,投票选择活动地方),免费饮料,免费水果,部门下午茶,小组下午茶,部门聚餐,小组聚餐等,这些自不必说,标配。 5.是个人才就会核心培养,给单子,给客户流量,给钱。 6.法定节假日放假,国家怎么放我们怎么放。春节假期10天! 薪资: 1、无责底薪+高提成+日奖金/月奖金+季度奖金+高额超十万年终奖金,月薪万元以上,上不封顶; 2、设立高额度提成以及团队奖励制度,团队奖励等,更有丰厚的年终奖,多劳多得; 3、全勤奖+工龄奖+节日福利+团建活动+内购超值福利等等; 4、公司提供有专业培训老师,提供护肤产品、销售营销培训,小白入门也不用担心; 我们上班时间是上午9:00-下午18:30,中间一个半小时的休息时间,每周二固定休息,上六休一,国家法定节假日正常放假。 招聘流程: 我们会在网站认真刷选简历,初步符合要求的会电话和短信通知面试。收到短信一定要回复短信,确定过来面试。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 组建出海翻译编辑团队、设计和实施与公司业务相配套的编辑管理机制; 2. 梳理翻译团队内容运营流程,与公司其他团队合作完成快速选品,适时跟进作品的深度运营,打造爆款作品; 3. 配合投放团队,探索和组织生产适合海外推广的营销文案; 4. 协助指导版权采购工作; 5. 参与公司网文出海平台的建设,为平台提供内容侧支持; 6. 接触和了解海外译者和原创作者,推动创作者社区的建设。 任职资格: 1. 2年以上大型海外网络文学网站内容主编从业经验,2年以上团队管理经验,有充足的网络作者资源和人脉; 2. 了解海外网络文学发展动向,熟悉海外文化,有较好的外语阅读和沟通能力; 3. 对网络文学有非常深刻的理解,熟悉网络文学互联网营销方式,具有良好的写作指导能力,能够精准判断作品价值,掌握内容运营技巧;拥有其他平台任职期间签约2本及以上爆款书籍优先; 4. 较强的外部沟通、协商与新领域开拓能力; 5. 良好的内部组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。
  • 10k-15k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责南京楼市公众号文章整体统筹,选题策划,撰写、审核、修改、排版和发布。 2、挖掘用户需求,紧跟金融、财经、房产、商业、管理、资本市场等领域的行业热点及用户兴趣等策划选题、进行深度内容制作; 3、具备较高水准的内容数据分析、解析能力与运营能力,带领并指导其他内容团队提升写作水平,对公众号粉丝数、阅读量等指标负责。 任职要求: 1、**本科及以上学历,新闻传媒、中文专业优先,房地产从业者优先; 2、热爱房地产行业,须有5年及以上地产媒体(撰稿)经验,1年以上主编/主管经验,对南京楼市有自己的见解。 3、关注社会热点及金融资讯等话题,具有较好的热点敏感性和判断力,具有较强的信息挖掘能力,选题策划独到,成稿迅速。 4、对数据有较强的敏感性,数据分析能力强。 5、熟悉广告法,具有版权等方面的意识,尊重原创。 6、有较强的内容或品牌、资源开拓及合作能力,有较强交际及沟通能力。
  • 13k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 150-500人
    技能要求: 主编 1.负责男频或女频原创签约内容的规划工作,审核签约选题.定价.编辑培训.作者培训.指定作者福利等; 2.负责所有签约作品的协调运营工作和策略工作; 3.了解阅读市场爆款作品和运营策略,熟悉文学网站的福利; 任职要求: 1.热爱网络文学阅读市场,有3年以上原创网络文学编辑经验; 2.有较强的自驱力和责任心,有1年以上的带团队经验; 3.有较强的内容判断能力,有1本爆款书的成绩经验; 4.大专及以上学历,专业不限。