• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 我们理想的候选人将热衷于了解我们不同定价和促销策略的交互以推动卖家增长。你将负责定义和推动我们的产品路线图。将与运营、数据工程师和研发团队一起识别新的功能和项目。 作为营销工具产品经理,你需要分析潜在客户和财务影响,选择最有效的思路,对其进行优先级排序,并创建一个可实施的路径。你还将向我们的商家宣传新功能,尽可能加速商家采用并实践,跟踪效果,并与负责人沟通成效。如果你热衷于构建使用数据解决复杂业务问题的技术解决方案,那么这可能是适合你的角色。 1、负责所有商家营销工具(优惠券、优惠、组合优惠等)并主导相关活动,以提高商家对现有促销工具的采用率,确定改进方法(例如,用户流量、用户选择等); 2、负责在不同商家/市场区域中发现和构建新的商家营销产品并专注于最大化提高商家转化率和满意度; 3、主导跨职能项目,帮助能力优化,突破运营限制,以支持不断迭代的支付生态; 4、倡导高质量的工程解决方案和架构设计,在系统可扩展性和本地化之间实现健康平衡; 5、与其他地区的负责人合作,扩大成功的战略、产品、功能、获益及合作伙伴关系。 职位要求: 1、本科及以上学历,互联网产品相关工作经验; 2、在电子商务、互联网广告或其他PLG公司具有5年以上产品管理经验; 3、能够使用可靠数据和指标来支持功能和针对具体客户群体的推荐策略或方案; 4、自主性强,能够进行产品规划和关键业务活动的优先级排序;构想和推动具有不同优先级、多个合作伙伴和快速时间线的项目,并在时间限制下独立执行并按时完成; 5、优秀的数据分析和研究能力,以识别商业机会;在团队中建立共识,并在领导层内影响决策,有实现目标的信心,强烈的主人翁意识和问责感,以及坚持到底的执行力。 加分项: 1、拥有交易和营销工具产品经验; 2、熟练掌握产品定价、商品销售和零售策略; 3、拥有商家和品牌合作经验,对零售业有浓厚兴趣者优先; 4、熟悉社交电商或直播购物。
  • 18k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与需求评审,确定设计方案并最终实现; 2.按照设计要求及代码规范编写程序代码,编写相关技术文档,对其质量、性能负责; 3.担任团队核心开发者,承担关键任务攻关,为相关部门和人员提供技术支持; 4.保证所负责系统的稳定性、高性能、可扩展性; 5.分解任务,安排任务,把握关键节点,推动项目顺利进行,促进团队共同进步; 6.完成其他工作相关的临时性事项。 任职要求: 1.本科以上学历,计算机相关专业,5年以上JAVA开发经验,负责过1个以上中大型项目的核心模块; 2.扎实的JAVA基础,对spring、springboot、springMVC、mybatis等框架底层原理有一定了解; 3.掌握缓存技术,消息中间件、分布式技术、慢查优化等; 4.熟悉电商运营模式,参与过电商中后台项目优先; 5.熟悉营销业务 或者 敏捷 优先; 6.责任心好,主观能动性强,具备较好的学习能力、良好的沟通协调能力。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责自助业务的价格策略运营,为业务的价格竞争力负责; 2、基于中小商户的经营诉求和特征,输出中小商户在平台的营销策略,借助商户营销驱动业务增长; 3、与业务团队协同,通过对商家的分层运营,提升商家的的营销意愿和能力;推动产品优化迭代,提升策略落地效率和体验。 4、围绕站内外的场景,探索和搭建价格体系,攻坚货架、直播间等不同场景的价格策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,至少1年以上在本地生活/互联网供应链相关的行业经验,有本地生活业务经验优先; 2、至少3年以上的策略运营工作经验,有商家经营/商家促销/平台营销招商/补贴策略相关工作经验优先; 3、良好的沟通表达能力、协同合作能力、资源整合能力、过往要有较为丰富的与销售打交道的工作经验,具备业务推动能力和沟通技巧; 4、精通数据分析、擅长深入一线,具备一定的结构化思维、抓主要矛盾能力、善于思考、学习转化能力强。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定营销战略规划,负责品牌策划、推广、运营等工作,提升公司品牌知名度和美誉度。 2. 负责公司市场营销活动的策划、组织与实施,包括但不限于线上活动、线下活动、事件营销等,并对活动效果进行评估与优化。 3. 负责公司产品及竞品的市场调研与分析,了解行业动态、市场趋势,为公司制定市场营销策略提供数据支持。 4. 负责公司官网、社交媒体、自媒体等平台的运营与管理,制定内容策略,撰写、编辑、发布相关内容,提高用户粘性,增加粉丝数量。 5. 负责与媒体、合作伙伴等外部资源对接,拓展合作渠道,维护良好合作关系,实现资源整合与互惠共赢。 6. 负责公司营销团队的建设、培训与考核,提升团队整体业务水平和工作效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、新闻传播等相关专业优先。 2.品牌策划相关工作经验,有成功案例者优先。 3. 具备较强的市场洞察力和分析能力,能独立完成市场调研与分析报告。 4. 具备优秀的创意和策划能力,能根据公司需求制定有效的市场营销策略和活动方案。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受工作压力,适应快节奏工作环境。 6. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,熟悉各种营销工具和平台。
  • 18k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【工作职责】 1. 负责公司营销活动相关系统开发; 2. 参与系统需求澄清、分析和技术方案的产出,并对产品方案提出自己的想法和建议; 3. 编写相关技术设计文档,并完成高质量的代码实现和单元测试; 4. 对负责的模块有维护责任,及时解决出现的问题,有较好的沟通能力。 【任职资格】 1. 3年以上Java开发经验,计算机及相关专业本科及以上学历; 2. 熟悉分布式系统的设计和应用。熟悉分布式、数据库、缓存、消息等机制,能对分布式常用的技术进行合理应用; 3. 扎实的计算机专业基础,对常用数据结构有深刻的理解和优秀的编码能力和良好的开发习惯; 4. 熟悉spring boot、spring cloud框架机制和实现原理,具有基于spring框架的大型分布式系统架构设计研发经验; 5. 掌握但不限于MySQL、MongoDB、Redis等数据库和缓存技术; 6. 具有高并发、高可用、高性能的分布式后端系统设计和开发经验; 7. 具备业务需求、流程和模式的梳理能力,能把握核心问题,并进行梳理、归纳和抽象; 8. 良好的沟通表达能力和团队协作能力,勤奋好学,能够快速适应变化。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.商家成长。对中小商家进行有效分层,差异化制定流量、补贴、活动、营销等权益方案,协同销售团队帮助商家更好的成长和留存; 2.商家规则治理。改善BC端体验,通过调研商家和用户,聚焦门店基础体验、起送价、打包费、配送时效等关键影响成交转化及用户认知的模块,拆解阶段性目标并推进策略落地; 3.增长探索。探索夜宵、异地等各种时空场景下的增长机会点,提升细分场景下用户体验,帮助商家和平台增长。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,商业分析、统计学、经济学、社会学专业优先; 2.3年以上工作经验,商业咨询、经营分析背景优先,大型交易平台商家运营经验优先; 3.具备框架设计能力,逻辑思维能力强,思路清晰,善于思考总结、能独立分析和解决问题; 4.能够使用sql提取数据,能够对数据进行快速提取、深入分析和清晰展示,会使用python优先; 5.工作主动性强,协同能力和计划能力突出,对工作结果交付有高度责任心。 岗位亮点 岗位亮点: 1.核心团队,百万商家运营且有资源 2.深入参与外卖业务重点项目,个人成长空间大
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    门票度假和交通事业部是美团旗下综合旅游度假及出行服务平台,业务涵盖境内外景点门票预订、交通票务(机票、火车票、汽车票)预订、周边游及跟团游等。我们秉承“帮大家玩得更好”的使命,业务覆盖游玩及出行场景,为用户提供从资讯到交易的全程服务。 门票度假业务致力于提升用户在景区的消费便利度,帮助景区构建用户品牌认知,共建智慧景区。交通业务致力于为用户提供更便捷、优质的出行服务,运用数字化技术助力行业发展,协同产业链共建合作生态。同时,我们也努力肩负更多行业和社会责任,携手商家,共同推动建设更好的旅游度假和出行市场。 我们是一个简单、纯粹、可依赖的团队,加入我们,你将成为提升用户游玩及出行体验的重要成员! 岗位职责 1.负责机票营销产品和工具的规划、设计、开发和运营,提升用户体验和优惠氛围和心智 2.紧跟OTA行业趋势,制定适配美团业务发展阶段的产品规划,提出创新的产品功能和改进方案。 3.协调各个团队,包括设计、技术、运营等,确保产品按计划开发和上线。 4.分析产品的数据指标和用户反馈,及时调整产品策略和功能 岗位基本需求 1.具备4年以上产品相关经验,有产品规划、设计和运营经验。对用户需求的提炼和洞察能力强。 2.具备良好的数据分析和问题解决能力,能够根据数据指标进行产品优化和改进。 3.具备创新思维和市场敏感性,能够提出有竞争力的产品策略和功能。 4.大学本科及以上学历,计算机、信息技术、市场营销或相关专业加分。 5.具备良好的沟通能力,能够协调各个团队的合作,推动项目的进展。 加分项:熟悉航空业务和机票市场 岗位亮点 业务变革后快速发展期,成长空间大。 团队氛围好
  • 15k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 深入了解信息化领域的宏观和微观环境,负责信息化项目规划咨询; 2. 负责协助完成政企、行业客户的信息化顶层规划、总体架构设计、方案设计、专题策划等工作,能配合项目负责人完成咨询、调研、设计、汇报任务。 3. 负责与客户进行沟通,准确把握客户诉求和业务需求,进行项目技术和咨询服务支撑。 4. 跟踪实施方案的市场效果、用户反馈,收集和主动挖掘改进需求,根据业务需要持续改进方案,提升解决方案的专业性、满意度和竞争力,快速复制到多个项目。 5. 带领/培养项目解决方案团队成员; 我们希望: 1. 具备快速学习能力,逻辑推导能力和思想展现能力 2. 适应有压力的工作环境,能够创新性的有效工作 3. 对电信行业或其他垂直领域的发展有独特的观点和视角,具备较为敏锐地技术洞察力和独立观点提炼能力,独立的咨询顾问思维和创新思维能力 4. 较出色的沟通协作能力,独立管理内部沟通与外部客户沟通,达成既定沟通目标 我们提供什么: 1. 具有挑战、创新、开放讨论以及迅速成长的咨询工作 2. 面向数字化未来的个人职业发展的路径 3. 有情怀的组织氛围与成长空间
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 咨询顾问: 1.开发及维系客户(个人/家庭/企业) 2.挖掘客户需求缺口,分析诊断客户潜在风险 3.根据客户需求,为客户制定个性化风险保障方案 4.协助客户正确理解保障配置思路和费用,帮助客户顺利完成投保 5.客户跟踪服务,根据客户不同财务阶段和风险评估,更新保障及财富管理方案 6.为客户提供持续售后服务(理赔、保全等) 7.协助客户理赔,为客户争取利益最大化  保险销售人员: 1.系统学习市场优势保险产品,涵盖寿险、养老险、财产险等 2.根据客户需求进行需求分析,定制个性化解决方案3.站在客户的角度,为客户提供专业保险咨询服务 4.解答客户的保险疑问,协助客户挑选适合的家庭保障方案 5.理赔全流程服务,代表客户和各家保险公司沟通,保障理赔的顺利进行 6.发挥优势,打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议,协助客户投保,并为客户提供持续售后服务(理赔、保全等) 入职要求: 年龄25岁-50周岁相貌端正,身体健康,具有良好的语言表达和沟通能力具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期本科毕业,有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历有耐心、有责任心及团队精神认可保险行业,态度积极端正有很强的内驱力和自我管理能力良好的学习能力、分析和沟通能力善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放熟悉保险产品及相关法律法规,具备基本的保险知识较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力认可保险行业的发展,有销售行业或服务行业经验者优先良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神不限行业,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放遵循客户需求,致力长期经营,具备职业风范,拥有专业素养,掌握先进工具,持续学习进步 薪资待遇: 按销售保单计算业绩、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考: 2022年全国业务员平均收入:全员人均月收入:11628元,经纪人及以上职级人均月收入:43162元,主管职级人均月收入:82861元 福利待遇: 达到相应的职级及要求,可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 行业内具有竞争力的薪酬福利体系足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设系统学习相关专业知识,包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识学习保险市场上的优势产品,包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等享受公司以及团队层面完善的培训体系,系统性学习保险理论知识
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1.建立体系化的市场和竞争认知,形成市场作战地图; 2.负责新业务的孵化与市场导入,形成明确的产品和营销策略,推动业务策略的执行与落地; 3.搭建指标化的业务分析体系,拆解业务目标,监控过程、识别关键瓶颈、提出解决方案,协调资源、推动解决,促业务目标达成; 4.赋能销售,完成销售工具包,包括不限于:产品介绍、竞争策略、成功案例等; 任职要求: 1.本科及以上学历,具有金融科技或背调行业经验优先,3年以上业务策略或产品运营相关经历,负责过年销售额千万以上业务优先; 2.有良好的商业思维和市场敏感度,有较强的结构化思考能力和分析能力; 3.擅长跨团队沟通,执行、协作和应变能力强; 4.极强的自驱力和探索精神。
  • 12k-16k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    要求: 1.拥有3年以上SEM/ SEO的社交媒体数字营销经验; 2.熟悉小红书平台与渠道,过往项目中有直接担任相关项目主管经验; 3.擅长数据分析及策略框架搭建; 4.拥有社交媒体数字化投流经验或广告代理商运营经验将优先考虑; 5.英语可作为工作语言。 工作内容: 1. 负责klook品牌在小红书上的投流策略与执行、营销数据分析; 2. 通过投流数据分析,定期为产品及内容团队输出优化策略。
  • 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1.基于对热门流量平台(小红书、抖音、知乎等)的理解,规划用户增长策略 2.围绕去哪儿app多业务形态,主导门票玩乐部门从其他业务中完成交叉转化 3.基于平台玩法,带领团队完成景区、政府等营销创新方案的规划和落地 4.具有较强的数据分析能力和拆解数据背后业务逻辑的底层能力,挖掘数据变化的本质,并形成具体的策略 5.具有强沟通能力,能够推动多个部门进行合作,改善核心指标 6.针对营销、放大声量、增长策略有独到的见解和成功方案 7.有策略产品、增长产品、数据分析等相关经验优先 任职要求 1.本科及以上学历,3年及以上产品经验,有大型复杂项目背景经验的同学优先 2.极强的逻辑思维和数据分析能力,优秀的沟通表达能力,善于协调资源跨部门协作 3.拥有创新思维和强烈好奇心,不拘泥于行业已有经验,具备系统化思考问题的能力,能从全局最优出发 4.有较强的抗压能力和主人翁意识,积极主动快速学习
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责音乐人企划、歌曲宣推及营销,结合热点在微博、抖音、小红书等平台的整合营销,对数据结果负责; 2.负责重点音乐人重要节点的营销宣发,根据需求制定营销策略、内容创意和媒介计划,对宣发效果负责; 3.负责大型市场活动及品牌项目的整合传播,包括品牌创意、媒介投放、内容营销、公关传播等各项执行工作的统筹,协调内外部资源完成项目的落地执行,对最终营销目标负责。 岗位要求: 1.3-5年市场活动经验,有热点类市场营销案例者优先; 2.熟悉短视频及社交平台的规则及玩法,具备优秀的短视频热点监控、话题策划、挑战赛创意、内容策划及媒介筛选能力; 3.具备丰富的媒介渠道及资源,包括但不限于互联网媒体资源、社媒KOL资源、营销媒体机构资源等; 4.沟通和协作能力强,具备数据分析能力、项目管理能力,结果导向。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、负责国内机票端外推广/端内转化的营销工具产品设计和迭代; 2、洞察端外用户搜索机票关注点,设计易传播的营销工具; 3、基于用研和漏斗数据,设计/优化低价机票相关功能提升访问用户购票率; 4、对接技术、UI、运营、财务、法务等协作方,保障营销工具持续运营; 工作要求 1、大学本科及以上学历,3年以上工作经验,有在线酒旅业务产品背景的优先,对旅游出行有深度经验和兴趣,各类电商重度沉迷者优先; 2、小红书等社媒深度用户,了解酒旅或电商常用的营销获客玩法; 3、具备较强的数据分析能力和业务敏感度; 4、擅长从用户角度思考,具备较强的沟通和学习能力,良好的团队协作精神; 5、以目标为导向,工作责任心强,抗压能力强;
  • 40k-70k·13薪 经验10年以上 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位描述】 负责客路营销领域相关系统的研发工作,包括但不限于优惠券, 促销系统, 用户增长和运营系统的设计、开发与优化 【岗位职责】 主导营销与用户增长相关系统的研发工作,确保系统的稳定性、性能和用户体验。 运用技术手段,实现有效的用户运营和增长策略,提升用户活跃度、转化率和留存率。 与产品、运营团队紧密合作,理解业务需求,提供技术解决方案并推动实施。 对系统进行持续优化和改进,以适应不断变化的市场和业务需求。 关注行业技术发展趋势,引入新的技术和理念,提升系统的竞争力。 带领和指导团队成员,提升团队整体技术水平和研发能力。 【任职要求】 有营销相关领域的系统研发经验, 在优惠券系统、促销系统、用户运营和增长等至少一个领域有丰富的研发主导经验。 有互联网行业有7年或以上的研发与架构相关工作经验, 有互联网大厂或旅游行业经验者优先。 熟练掌握相关技术和工具,具备扎实的编程基础, 熟练掌握Go/Java/C++等语言中的一种 对数据敏感,能够熟练使用 Excel、SQL 等数据分析工具,能够通过数据分析发现关键问题并提出有效解决方案。 具备良好的问题解决能力和创新思维。 有较强的团队合作精神和沟通能力,能够有效推动跨部门协作。 计算机或相关专业本科、硕士学历。