职位职责： 1、开拓并维护食品/餐饮行业客户，建立与企业的深度合作关系，推动今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收； 2、与公司关联部门联系沟通，确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发； 3、与客户建立良好的合作关系，制定广告营销方案，协助解决客户的问题； 4、完成公司安排的广告销售计划和目标。 职位要求： 1、大学本科及以上学历； 2、了解品牌、效果广告，有广告营销、市场公关等经验者优先； 3、具备良好的客户开拓、客户服务能力，优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧； 4、能适应一定工作压力，敢于面对挑战，有良好的人脉和客户资源； 5、性格外向开朗，善于与人沟通，具有敏锐的市场洞察力与超强的执行力。

前台接待，登记顾客入住信息，解答顾客疑问。 餐饮服务，包厢，大厅散台服务。

满巍明生炸鸡架招聘店员 一、说明：新店12月中旬开业，12月初需去上海参加总 部培训一周，期间提供统一安排食宿，有工资，异地培训 补贴500，做满3月后发放 二、岗位职责： 协助顾客点餐、收银、炸制、产品拆分和装袋、外卖等通 过入职培训后，需店内所有岗位均可胜任收银点单：为顾 客提供细致周到的点餐服务餐品制作：根据满巍明SOP 制作符合标准的餐品 三、任职要求： 1、身体符合国家餐饮行业要求，无不良记录和嗜好 2、有餐饮/小吃店等工作经验者优先考虑 3、品行端正，有责任心，勤快麻利、有较强的卫生意识 4、有良好的沟通能力和服务意识，性格开朗热情，善于 沟通者优先考虑 四、薪资详情： 1、薪资总计约6000/月（底薪4500（包含：固定工资＋ 保险补贴）＋全勤300+房补800+餐补400+业绩奖金 ＋节日礼品）不提供食宿投递前请考虑距离因素 2、发薪日期：15日 3、提成方式：业绩提成 五、工作时间：9:30-20:30/11:00-22:00，轮班排休（每 月4天，周一至周四） 工作地点：滨江宝龙城 杭州滨江宝龙城招聘服务员 ps：老板90后，东北人，性格豪爽，不斤斤计较，都是年轻人好相处，店铺稳定后会在其中挑选一名担任店长

川菜酒场·餐饮店长工作地点：平海路I con park 娱乐餐饮综合体6楼工作环境：时尚、年轻化、舒适形象年龄要求：形象气质佳、****年龄要求：28-40岁之间工作经验要求：1.3年以上的中大型餐饮管理经验2.西餐、中餐、酒馆工作管理经验 工作内容：1.店内日常的运营管理工作.2.服务sop体系的建立与管理3.具备一定的统筹，工作部署安排的经验与能力4.具备一定的运营营销能力. 职位薪酬；1.工资：8k—12K2.绩效提成3.社保4.包吃包住5.年度奖励

公司名称:XX餐饮公司 作为酒水饮料餐饮销售经理,你将负责管理和开发公司的酒水饮料业务。你将确保业务目标的实现,提高销售业绩,促进业务增长。你需要具备一定的销售经验和酒水饮料知识,并具备良好的沟通能力和团队合作精神。 具体职责: 1. 管理和开发公司的酒水饮料业务,确保业务目标的实现。 2. 制定并执行酒水饮料销售策略,提高销售业绩。 3. 开发和维护客户关系,提高客户满意度。 4. 指导和管理销售团队,提高团队销售能力。 5. 制定并执行销售计划,确保销售目标实现。 6. 了解行业动态和竞争对手情况,提高销售策略的竞争力。 7. 参与销售数据分析和销售报告的撰写,为业务决策提供数据支持。 8. 协助其他部门,如市场营销团队,制定推广计划,提高公司品牌知名度。 职位要求: 1. 大学本科以上学历,市场营销、销售等相关专业背景。 2. 3年以上酒水饮料销售工作经验,有大型餐饮企业或销售团队管理经验。 3. 熟悉酒水饮料市场,了解竞争对手情况。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备较强的销售能力和领导力。 5. 熟练掌握销售技巧和销售数据分析能力,熟悉销售管理软件。 6. 具备较强的市场分析能力和竞争意识,能够制定有效的销售策略。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。

餐饮店长 要求： 1.形象气质佳，多年餐饮管理经历；年龄30岁以上，有海鲜资造火锅餐饮管理经验优先； 2.熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3.有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通水平； 4.热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。 待遇： 1、****，外加业绩提成加分红股 2、包吃住，交五险。 地址：杭州市拱墅区杭行路507号

岗位职责： 1、按规定的程序与标准向来访客户提供高标准的接待服务，树立公司良好形象； 2、协助部门主管做好商务接待工作，包括餐厅安排、场地布置、菜品及酒水安排等工作，执行及维护高水准的餐饮准备与服务工作； 3、负责客户接待、讲解、引导参观等工作； 4、负责公司日常会务组织筹备及后勤服务工作； 5、负责公司办公用品申购和管理工作，及时与供应商对接采购情况； 6、完成领导交代的其他工作事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理等相关专业毕业，具有一年以上酒店、会所、中餐厅礼宾接待相关工作经验者优先； 2、性格沉稳，外在形象气质佳，熟悉企政接待、商务礼仪、接待宴请流程者优先； 3、具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止优雅，普通话标准； 4、具备强烈的责任感，事业心，团队荣誉感，耐心、细心，有一定的工作抗压性以及严谨的逻辑思维能力； 5、 熟练使用OFFICE等办公软件。

工作内容：通过上门拜访，转化餐饮店客户下单且维护其长期复购。 岗位要求： 1. 24-35岁，高中以上学历，1年以上餐饮销售经验 2. 有餐饮食材、餐饮设备等餐饮类地推经验的优先 3. 目标导向，善沟通 客户群体：中高端餐饮门店、连锁餐饮店 薪资：底薪+绩效+提成＋奖金＋五险一金＋节假日福利，上不封顶 晋升空间： （1）销售专员一—销售主管-——销售经理——销售总监 （2）销售专员一—片区经理一—大区经理一—销售总监

岗位名称：餐饮招商加盟专员 岗位职责： 1. 负责公司餐饮品牌的招商加盟工作，拓展加盟商，完成加盟任务；   2. 负责寻找和筛选潜在加盟商，进行市场调查和分析，评估加盟商资质；   3. 负责与加盟商进行商务洽谈，提供加盟咨询，解答加盟疑问，签订加盟合同；   4. 负责跟踪和维护加盟商关系，提供后续支持与服务，确保加盟商顺利运营；   5. 负责收集和整理加盟商信息，建立和管理加盟商档案，定期进行数据分析；   6. 负责协助制定招商加盟策略，参与制定加盟政策，提出优化建议；   7. 负责协助品牌宣传和推广，参加各类招商加盟展会，进行品牌推广活动；   8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历，市场营销、餐饮管理等相关专业优先；   2. 具备 1 年以上餐饮招商加盟工作经验，有成功案例者优先；   3. 熟悉餐饮市场，了解餐饮行业动态和发展趋势；   4. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，具有较强的团队协作精神；   5. 具备一定的市场分析能力和数据处理能力，能独立完成市场调研报告；   6.具备较强的抗压能力和自我驱动力；   7. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。

岗位职责： 1、快速熟悉公司业务，辅助加盟店的选址运营工作； 2、及时对接设计发现和改进门店设计存在的问题，并追踪进度及结果； 3、协助加盟商的开业装修筹建、筹备并跟进，开业带店及配合培训工作； 4、通过有效的新店活动策划管理，达成区域内各门店的各项经营、管理指标； 5、负责所辖区域内门店的抖音建店；  6、负责追踪所辖区域地区各店后续运营维护、协助业绩增长和系统执行； 7、负责所辖区域内门店跑货的巡查及监督工作，管理组、员工的日常操作标准辅导及指导新店的开业运营，并协助店长进行管理； 8、能适应全国范围巡店。 任职要求： 1、有2年连锁门店餐饮类岗位管理工作经验； 2、为人正直、责任心强，工作仔细认真； 3、较强的表达沟通能力，能接受外派； 4、入职后需在门店一线岗位学习； 5、公司提供学习发展平台，有广阔的升职空间； 6、提供完善的五险一金；  7、可包吃住。

工作内容： 负责日常简单的蒸煮馄饨米线盖浇饭之类的出餐工作； 负责系统点餐服务，简单易操作； 负责店铺的日常清洁卫生工作等。 岗位要求： 年龄20-45岁，有餐饮服务业经验优先 薪酬待遇： 岗位工资＋包吃及住房补贴＋超营业额奖励

餐饮服务员岗位职责： 1、热爱餐饮行业； 2、手脚麻利 做事勤快， 3、负责出餐、送餐、备货、订货等工作； 4、 良好的沟通能力和亲和力； 5、有有团队合作理念，积极向上； 薪资5k-6k；包吃包住；签订劳动合同；

: 1、百胜、麦当劳、星巴克、盘古、湊湊、巴奴等大型连锁品牌从事训练工作3年以上； 2、男女不限，年龄35岁以下； 3、性格开朗，沟通能力强； 4、岗位职责： a、编写培训手册以及各岗位sop、soc，并配套试卷； b、课件开发，组织餐厅管理组、服务组课程开展； c、培训组织系统的搭建，保证训练工作的延续性； d、对于现有系统进行检视，提升工作效率； : [图片]

早上开餐前的餐前卫生，餐中客人基础的服务，餐后收尾卫生，等…

年龄要求：18–60岁 男女不限 岗位职责： 1.开餐前餐厅卫生，开餐前准备工作。 2.收拾桌面卫生。 3.分配到的楼层环境卫生。 3.解决顾客就餐出现的问题。 （持有健康证）